




课本没写,学校不教,老师不讲,老板不说的职场潜规则!



同在职场,付出了相同的努力,有的人做得顺风顺水,有的人却举步维艰。

职场头三年是非常关键的三年,这种影响可以左右甚至决定你的—生。

加强职工文化建设与素质修养是企业文化建设的核心内容,也是提高企业形象的主要措施,企业能够得到经济效益和精神文明的双丰收。

职场是舞台,个人是演员,而人脉就是你跟他人的纽带 一个人的成就:亲近的N个朋友成就的总和÷N个朋友(其中的N为同一个数字)一个人的财富:亲近的N个朋友财富的总和÷N个朋友(其中的N为同一个数字)一个人的职场人脉:亲近的N个职场同事人脉的总和÷N个同事(其中的N为同一个数字) 在社会竞争激烈的今天,超 凡的工作能力已经不能完全决定一个职场人的成败。拥有充足的人脉,才能让你拥有更多机会。 人脉是否广泛,职场中的人际关 系是否和谐已经成为评价一个职场人的重要标准。

在人生寻求发展的紧要关头赢取成功的有效本领。

没有自我的职场“便签贴”人生,简直糟透了!甩便签,高效处理琐事,锁定职场定位,职场人的“独门秘笈”!教你如何创造一个没有任何烦扰,能够安心工作的高效率环境,让“便签满天飞”的世界与你远离。




1.可操作性更强,不仅讲工作方法,更会给技法,沟通模版套用即可。包括简历模版、上下级沟通模版等。 2.运用场景更符合大学生,内容有:简历沟通、面试沟通、向上管理、向下管理、会议沟通、合作沟通、工作交接、职场沟通技能提升、职场情商。从找工作,入职面试、工作交接,成为管理者等具体场景,均有涉及。 3.作者阵容强大,均为职场经验丰富的老师,有腾讯前高管、人力资源经理,还有高校老师,本书主要由叶小鱼统稿,把控前期内容品质,后续也将利用叶小鱼现有社群进行新书推广。

《做东》是30万册畅销书《段子》系列作者滕征辉的力作,内容是破解值得玩味的100个酒局。这100个酒局体现了中国人的100种脾性、100种生存智慧和100种人生轨迹。 《做东》获得了有着地产界思想家之称的冯仑的大力推荐,深受飞机上大佬圈子的欢迎,是中国式生存哲学的集大成之作。 《做东》旨在展示古今的大人物们如何通过酒局决定个人的命运、权力的分合和国家历史的走向,他们在酒局上展示的魅力与智慧影响着后世中国人的思想和行为,更值得今人玩味和学习。 本书承袭了作者《段子》系列特有的语言风格:有的内涵高深,有的重口味,有的满怀情怀,有的幽默诙谐……用活泼、浅显的方式精练地揭示了人生的道理。 《做东》内附精美插图,双色印刷,图文并茂,值得收藏。

谨以此书送给: 你的同事,让他不再咬牙切齿。 你的老板,让他不再如坐针毡。 你的下属,让他不再提心吊胆。 你的朋友,让他在饱受职场摧残后重获新生。 “让你平步青云的方法之一就是把难缠的同事搞定。方法就在这本书中。” “本书提供给你无数对付那个要把你逼疯的老板的招数。” “它是对职场里每个人都非常有用的原子武器。” 如果你的工作环境令你压抑、让你抓狂,你想尽快摆脱这种不良情绪,请先翻第1章,它将告诉你解套的四个步骤,快去解放自己吧! 遇到不负责任、缺乏职业道德、控制欲极强、刻薄或是无能的老板时,你该怎么办?别挠头了,看看第6章,专攻非常老板和**老板。 从来只听说过管理下级,没听说过管理上级。其实在职场中,“管上”也是的能力。好奇吗?那就快去看看第5章



每个人都是满怀希望、雄心勃勃地来到职场的,可是随着时间的推移,只有少数人取得了成功,大多数人要么在原地踏步,要么在激烈的竞争中黯然退出。


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1、浪潮之上,理想之下,变局之内,无一职场人可以幸免。但世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人! 2、90后版《杜拉拉升职记》,大厂寒冬亲历者真实职场经历缩影,上演教科书式职场自救,业务案例均有真实原型。 小说缘起于作者因互联网寒冬,部门一夜之间解散的真实遭遇,讲述了如何受现实从零始,在老员工的敌意下 活过第壹集 ,再适时出争取新领导的青睐,用实际业绩在新部门证明自身价值,并在高层内斗、底层内卷中巧妙周旋,保全自身并升级怪,实现突围。步步惊心,又步步领悟职场 老油条 秘而不宣的生存法则。 3、众多品牌名企高管盛赞的 职场生存指南 ,一部小说讲透当下职场众生相。 众多品牌名企高管高度评价本书所描绘的职场,拥有当下大部分职场小说、职场影视剧所缺乏的真实性,专业度高,给出的应对策略具备实操性,有诸多

每天晚走10分钟:掌控工作和命运的主动权(施伟德 优秀员工培训书系)
世界上*伟大的秘密是:你只要比一般人稍微努力一点,你就会成功。 在职场中,你只要比一般人稍微努力一点,你就会成功。例如,每天晚走10分钟。 每天晚走10分钟,从字面上理解,是每天下班之后,在办公室里多工作10分钟。然而,每天晚走10分钟,又远远超越了字面上的意义,而深藏着更多的启示着我们成功的黄金法则。 点击免费阅读更多章节:每天晚走十分钟

心理学是一门探索科学奥秘,洞察他人内心的神秘学科,而职场心理学作为心理学的一个分支,就是一门教人们深刻洞察职场人际关系,迅速掌握职场人际交往法宝的学问。





47条办公室错误,你犯过几条?金跃军编著的《这么做你就完了——47条职场女性不该犯的办公室错误》主要从职业女性出发,把职业女性在职场中易犯的错误鲜明而感性地指出来。力图通过这些故事,使某些读者能对号座,对自己的错误有一个深刻的认识,并认同这些观。

◆一位善于化繁为简的沟通专家,一本讲授精简表达的实践指南,一个事关所有职场人的成功寓言。 ◆这是一本教人如何在快节奏的生活和工作中实现快速有效沟通的书,让我们在任何时间、任何地,面对任何人时,都能实现精准表达,一口直他人痛。 ◆本书从多个角度分析高效沟通的方法和技巧,囊括42种切中要的说话艺术+60个直抵人心的沟通案例。 ◆由作者根据多年的口才技能培训经验并结合实例创作而成,没有枯燥的理论,知识性与趣味性兼备,让你一看就能使用上精简美的沟通艺术。 ◆旨在教会读者如何一分钟精准有效地表达自己:克服沟通障碍,破无效沟通,掌握精准表达;学会通畅沟通,赢得高效工作,获得从容生活。

本套 职场领导力系列 丛书的总目标是:为企业一线领导团队 增肌 ,努力锻炼 领导力 这块 肌肉 ,磨炼这项技艺,惠及企业员工和整个团队,为企业创造竞争优势。本书 是 职场领导力系列的第五本, 根据 新晋经理人的 管理 需求量身定制, 给出了 必要的员工管理经验 指导 。本书 论述了提高 企业员工敬业度、职业动机、职业发展, 培养团队 多元化意识 等管理技巧, 还 分析了 自我评估、应对危机中的员工、成为明型领导者等内容。 这本即用型领导力提升指南为您提供了强大的脚本和模板,让您可以将书中内容立即应用到 促 员工 成长和组织发展的管理 中。这本方便快捷的指南将许多经理害 畏惧 的任务变成了磨练领导技能并引导员工走上成功之路的积极机会。 需要 掌握 的管理技艺包括: 永远心怀感恩 、 传递善意 , 用心倾

我们都是不完美的人,即便四肢健全、身体康健,也不能掩盖性格和精神上的不完美。

有些人从事的工作岗位,看似平凡和普通,但如果我们能用热爱、尊重、严肃的态度来对待,那么就能在自己的工作岗位上做出不平凡的成绩来。因此,在实际的工作中,我们要把爱岗敬业当成一种习惯。本书重点介绍了爱岗敬业的重要性,通过对岗位的热爱、专注、热情、精益求精等精神进行的深入阐释,来引导每一个员工在自己的工作中真正做到爱岗敬业。


办公室中的有些人才华横溢,却得不到重用,在平凡岗位上度过平凡的一生;有些人能力超群,*终没有摆脱被炒鱿鱼的命运;有些人努力工作,却眼睁睁看着晋升机会一次次降临到别人头上;而有些人业绩平平,却混得退自如,八面来风。究其原因,主要是他们处理“办公室那些事儿”的方法大相径庭。 实际上,办公室是个“小社会”,不像家庭和学校那么单纯。如果处理不好“那些事儿”,则很难体会到做人的轻松与悠闲,更别说感受工作的激情了。反之,如果将“那些事儿”处理得恰到好处,则可平步青云,在竞争中脱颖而出。 虽然说办公室的事儿“剪不断,理还乱”,但本书作者经过认真梳理,大致将其归纳为以下几种:工作那些事儿、上司那些事儿、下属那些事儿、同事那些事儿、异性那些事儿、晋升那些事儿。书中通过论述与案例结合的方法,

员工快速提升工作力的**读本 成就和幸福的核心在于发挥你的优势。 *快速度、**程度激发个人潜能,跻身精英行列! 发现并造11个职场优势,助你创造卓越的职业表现! 工作效率瞬间提升?团队合作亲密持久 绩效考核逐层达标?工作陋习一一整改 潜在能力终极激发?个人价值全面实现 每一个职场新人和状态不佳的老职员都应该牢记并付诸行动的11句职场经典语录 01独自一人无法走远路,团队合作走得稳而快 02以百米赛的速度狂奔,抓紧机遇才能领先一步 03敬业工作的彼岸是美好人生 04忠诚是一种美德,更是一种风骨 05聪明的人争取一切自我表现的可能 06应变力提升工作力,换一种思路觅得新路 07担起责任是不停前人的成功财富 08答案藏于你脚踏实地工作的细节中 09善解人意的人会吸引到

本书从管理者在职场所面临的处境出发,共分为四个部分闸述了上司与下属的职场沟通问题。

初入职场的新人,对前途都有着无限的向往和期待!但往往不久就会被职场的现实撞得粉碎;校园中,你有无话不谈的朋友,可以爱憎分明,而职场中,同事之间却要求你既不能太亲密,也不能太疏远;校园中,憧憬着以自己的学习成绩和无数奖状在职场中大展宏图,可是进入职场后,却发现自己总是做着*基础的工作…… 本书是写给职场新人的指导用书。




1. 轻松易学的高效演讲模板 2. 用 视觉化思维 参透自己的所思所想,学会先用图画表达出自己的想法,再转化为文字 3. 结合好莱坞经典故事板,造属于自己的精彩演讲 4. 趣味性、实操性、互动性强

1.国内知名积极心理学专家施怡彤老师经过两年的时间写作《渐行渐美:听怡彤老师聊职场》,主要针对职场人的成长经历和困惑,结合积极心理学的研究理论,给出一些建议和指导。以期读者能看到职场轨迹的普遍共性,为自己寻找到一条相对理想、少些弯道的发展路径。用讲故事的方式,从自己的成长开始,为更多身处职场的人找到一条光明之路。 2.每个人经历的风景不同,呈现自己的精彩是必要的。从一个职场菜鸟、职场达人到专家顾问,一路实现更大化的自我价值。这是一条看得见的职场成功路径,阅读《渐行渐美:听怡彤老师聊职场》,你也能够“破茧成蝶”! 3.我们渴望得到职场良师的帮助与指导一个鼓励,一个微笑都会给在阴霾愁云里的年轻人正向的引导,起到举足轻重的作用,听怡彤老师聊聊职场,在读别人故事的时候,在别人的故


搞定客户、搞定领导、搞定同事、搞定熟人与陌生人,一个都不少。同时,作者还以“大视野小事情”的角度分析了成功者的人脉格局,让读者通过一定的方法与设计,使自己成为优秀的、每时每刻都可以吸引“有效人脉”的人。
