工作重在到位 吴甘霖；邓小兰 新华出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
¥6.12定价：¥200.24 (0.31折)
对于拥有积极心态的人来说，只要是人类思维可以理解和相信的东西，你都可以得到。——克莱门特·斯通，拿破仑·希尔基金会主席 《信念与成就》所强调的十七条成功法则，是激励人们额外付出、取得伟大成就的基础。——玫琳凯·艾施，玫琳凯公司的创始人
¥16.00定价：¥112.00 (1.43折)
做最受单位欢迎的一流员工何山 著中国长安出版社9787510705656 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《做受单位欢迎的一流员工》受欢迎和不受欢迎的员工，他们到底是哪些人呢？受欢迎的员工，就是那些对企业忠诚，完全把自己当作企业的主人，时时维护企业形象，处处重视单位利益；他们对岗位负责，视职业为事业，与企业同风雨共命运；他们工作自动自发，责任落实到位，遇到问题主动解决，不找借口推卸责任，坚决将工作任务圆满完成、执行到位，给老板想要的结果。毫无疑问，这样的员工受单位信赖，受领导重用。 《做受单位欢迎的一流员工》讲述不受欢迎的员工，就是那些没有责任心与忠诚度，对企业动不动就是要求与抱怨，却从不想想自己哪里需要提高；他们心态浮躁，患得患失，工作不热情，执行不主动，拿不出好业绩，却只想着高薪水；他们自以为是，不懂得协作沟通，在团队中显得格格不入。很明显，这类人在哪家单位都不会得到
¥2.22定价：¥424.66 (0.06折)
正版 你因公司而不同：是公司成就了你的未来中国经济出版社9787513609081闫瑞娟编著职业素养、员工激励 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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带着责任心和使命感去工作 李世强 著 企业管理出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
在企业中，一个人无论从事什么职业，都必须认识到，你是一个肩负责任和使命的人。责任心和使命感，是一个人最基本的职业素养。如果你在自己的职业生涯中缺乏责任心和使命感，即使给你极为优越的从业条件，你也不可能做好你的工作。甚至，你会毫不在意地浪费你的优越，最终一事无成。《带着责任心和使命感去工作》的作者是李世强。
¥22.52定价：¥78.08 (2.89折)
把工作落实到末端 刘洋 著 海潮出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《把工作落实到末端》通过通俗的语言，丰富的案例，告诉读者工作中抓落实首先要正确领会上级的精神实质，然后要摸透下情，后将决策细化为具体措施，采取任务分解、明确责任、加强监督等等措施，提高组织的执行力，确保任务的完成。
¥17.01定价：¥44.10 (3.86折)
把自己做成品牌 杨艾祥 中国发展出版社 9787800878428
¥19.00定价：¥19.00
把职业当做事业姜丽君 著中国商业出版社9787504484024 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
把工作当作事业来做，或许不能立即为你带来可观的好处，但可以肯定的是，不能把工作当作事业的人，他的成就相当有限。因为他的散漫、马虎和不负责任的做事态度已深入到他的意识与潜意识。做任何事他都会有随便做一做的直接反应，结果可想而知了。如果到了中年还是如此，就会很容易蹉跎一生。 能把工作当作事业来做的员工能从工作中学到比别人多的经验，而这些经验便是员工向上发展的踏脚石，就算以后从事不同行业，也必会为你带来帮助！因此，《把职业当做事业》告诉你：把工作当作事业来做的人，从事任何行业都容易成功。
¥4.90定价：¥301.40 (0.17折)
你就是品牌：成功打造个人品牌的战略[美]卡普塔 著；张仕航 译中国财政经济出版社9787509511398 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
不论你从事什么工作，如果你将自己打造成一个品牌。那么你就会拥有更大的价值。拥有了个人品牌，你在工作中就会让利益相关者（你的老板、客户、团队成员等）充分认识到你的价值，并因此获得更多的晋升、加薪的机会，同时也会使自己更加有信心。别人会更加容易记住你，你的工作也就更容易开展。 如果你不主动将自己树立成一个品牌，那么别人也会这样做，但这个品牌不是你想要的。 《你就是品牌!成功打造个人品牌的战略》作者是一位营销专家，曾多年与营销大师艾-里斯（AIRies）共事。在《你就是品牌!成功打造个人品牌的战略》中，作者将建立个人品牌看成是一种个人发展的战略，借助营销学中的原理，通过大量的实例和练习，向读者展示了打造个人品牌的详细过程。对于那些希望更好地设计自己的职业生涯的人来说，《你就是品牌!成
¥10.80定价：¥232.60 (0.47折)
把工作落实到末端刘洋 著海潮出版社9787515708287 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《把工作落实到末端》通过通俗的语言，丰富的案例，告诉读者工作中抓落实首先要正确领会上级的精神实质，然后要摸透下情，后将决策细化为具体措施，采取任务分解、明确责任、加强监督等等措施，提高组织的执行力，确保任务的完成。
¥10.50定价：¥313.06 (0.34折)
管理培训袖珍馆：工作中无小事 刘淑霞 著 9787510432897 新世界出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《管理培训袖珍馆（第1辑）：工作中无小事》是一本管理培训书。小事是我们做好工作的基础，是我们攀登事业高峰的阶梯。《管理培训袖珍馆（第1辑）：工作中无小事》从这一角度出发，列举了国内外知名企业的真实案例，包括因小事成功摆脱逆境的，也包括因小事引发大患的。这些案例都在告诉读者：工作中无小事，成败就在于对待小事的态度和行动上。
¥19.09定价：¥70.26 (2.72折)
“努力才能成功。” “成功就是得到过人的名利与财富。” 大多数人不知不觉中把以上两句话作为真理奉行。但他们不是长年劳累，无所作为，就是虽有所成，却郁郁寡欢。 其实你可以不必这样。 本书将告诉你，在今天这样忙乱纷扰的世界上，如何做人非常成功的“懒人”——缓下脚步，减少无谓的精力浪费，摒弃低效，获得化的成功，过上悠闲而高品质的生活。
¥10.00定价：¥100.00 (1折)
忠诚重于能力 黄明涛 著 中国华侨出版社【售后无忧】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
¥6.38定价：¥92.76 (0.69折)
老板要你在大学里学的10件事 [美]科普林 著；杨凡 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
是考研、出国深造，还是就业； 没有工作经验，得不到工作；没有工作就得不到经验； 如何在职场中脱颖而出； 老板们到底需要什么样的人才。 为了拥有称心的工作，仅仅凭分数高、学习好是不够的。 最有效的求职途径是从入学第一天就开始规划自己的职业生涯。 比尔教授花了三十多年的时间，研究大学生活和职场生涯的关系，帮助了数以千计的学生得到了梦寐以求的工作。 在这里，他列举出了那些能够使你在竞争激烈的就业市场中生存和取得成功的技能，帮助你 比同学更早地找到实习单位； 少付一点学费、多赚一点工作经验； 最大化利用学校的资源； 在毕业前就拥有管理经验和销售经验； 理智地选择职业领域； 从面试者中脱颖而出。
¥17.10定价：¥114.20 (1.5折)
¥15.72定价：¥39.80 (3.95折)
工作不焦虑 打造积极正向的高绩效团队【正版图书，达额减，电子发票】 正版
职场焦虑常常导致我们工作效率低下、人际关系恶化，连生活也受到负面影响。因此，要成为高效能人士，首先要做的是破除焦虑。焦虑管理研究领域领军人物、从事焦虑因果研究超过30年的心理学家德里克·罗杰博士，与美国创新领导力中心培训师尼克·皮特里携手，共同提出了“压力纠结=焦虑”的公式，帮我们认清焦虑的本质，并提出了“唤醒、专注、超然与释放”四步解决方案，手把手指导我们构建韧性思维，帮助我们不断调整自己，进而使我们在多变、不安、复杂、模糊的新环境中脱颖而出。本书适合所有管理者阅读，也适合想消除焦虑并实现高绩效的职场奋斗者阅读。
¥38.92定价：¥157.84 (2.47折)
成功法则（一） 把握自我【正版】 【正版图书，达额减，电子发票】
本书为成功学之父拿破仑·希尔的开山之作，是他经过20多年的研究和亲身实践总结出来的，具有划进代意义的成功学经典，它曾经激励了无数人从贫穷走向富有、从失败走向成功。为满足当代读者的需求，希尔生前创建的拿破仑·希尔基金会对原作进行了修订，在2世纪之初推出了全新的《成功法则》四卷本。实践证明，拿破仑·希尔总结的十七条成功法则仍然具有无穷的生命力，这一体系将继续引导着一代又一代的人去实现成功梦想。
¥23.00定价：¥126.00 (1.83折)
不抱怨不折腾不怠慢 王世滨 著 9787802503045 中国言实出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
翻开《不抱怨不折腾不怠慢》，你或许会惊觉，三条职场金律，已被你忽视了太久。这三条金律就是：不抱怨，不折腾，不怠慢。成功从来没有捷径，肯用心才能飞越平庸，正确运用这三条黄金法则，你将在职场重新定位，找准出口，朝着真正的事业大踏步前进！它是一本令管理者省心省力的员工素质培训读本，它能造就一群高素质的员工，从而成就一个高效率的团队。 抱怨令管理者感到内部的敌意，折腾令管理者到处救火，怠慢给管理者一盆盆冷水。能做到三不的员工是高素质的员工，不抱怨令上级指挥下级时如臂使指，精诚协作，不折腾令员工行为时处处考
¥12.83定价：¥57.02 (2.26折)
1957：大转弯之谜：整风反右实录 书籍非全新，8-99成新左右(实拍图以图片为准发货)
¥32.40定价：¥33.40 (9.71折)
一条主线 科班出身的主人公菜小虾，从民企人力资源做起，恰逢机遇，成功跳槽进入500强企业GR。在这里她发现：看上去以员工为导向、标准正规的GR，潜藏着很多不为人知的大企业生存法则。菜小虾观察部门的一举一动，有机会、有挑战、有诱惑。曾经的职场菜鸟学会了职场排队，被打造成了内心强大的职场精英。 她面临着诸多选择。 一条职场支线 芸娜空降至B公司，却被下属客大欺主。自己调任B公司，受到种种磨难，竟然是GR的高层，牺牲自己来换取集团信任。 职业经理人米泊，被人匿名投诉。集团总部为了兼顾高层利益，选择弱处理。集团人力资源中心提出策略，对Z集团下属所有分子公司全面开展高层轮岗。机缘巧合，米泊轮岗到B公司，再次与芸娜合作，并肩作战。通过一系列的事情，米泊终于正视了管理的问题…… 一条专业支线 菜小虾的成
¥66.23定价：¥349.20 (1.9折)
正版】思考与行动， 9787801063502， 线装书局【可开发票，正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
行动意味着实践，无论你想达到什么样的目标，想成为什么样的人物；无论你拥有一个多么的策划，多么天才的构想，多么具有商业的价值的项目，你都要踏踏实实，从现在人帮起，从一点一滴做起，只有不断地前行，才能到达最终的彼岸。
¥4.97定价：¥19.94 (2.5折)
职场精进之路——从巨婴到大咖沐丞 著清华大学出版社9787302500513 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
人生有很多重要的阶段，高中三年可以决定你是否能考上一个好大学，大学四年可以决定你是否能找到一个好工作，但是这两个阶段只有短短的三四年时间。一旦走上社会，进入职场开始自己的职业生涯就是需要长达三四十年的时间，甚至更长。 这漫长的几十年是真正决定自己一生的重要阶段，对于绝大多数人来说，如果职场走得顺，人生就会有更多精彩，不仅能安享晚年，就算之前求学阶段有诸多失败也会烟消云散。而这几十年中重要时段就是开始的五年时光，如果可以好好把握这开始的五年，那么就极有可能成长为一个成熟的职场人，可以从一个小白成为一名骨干，承担更重要的职责。如果错过了这五年，浑浑噩噩来到三十岁还是一名基层员工，无法得到团队重用，那么以后的职业生涯就算不会岌岌可危也可能很难有大的突破。 所以，本书就是结合作者多年
¥20.70定价：¥444.60 (0.47折)
商务礼仪:理论、案例与实训 龚荒主编 人民邮电出版社 经济 商务礼仪
本书将强调学、思、做、行一体化，采取学训结合、课内实训与课外实训相结合的方式。无论从事商务活动还行一般社交活动，本书都具有较强的针对、导向和可操作。 本书各章的内容模括：本章要点、引例、实例、“拓展阅读”模块、“拓展”模块（通过扫描书中的二维码在线链接短）；章末设计的内括：复题、自我测试题、游戏训练题、实践实训题、案例分析题等。 要特点有： （1）体现案例教学和辅导的，大量编写和选用近期新教学案例和短资料，并采用二维码方式呈现给读者。 （2）突出商务礼仪的实践应用和操作实务，关注受训者技能的有效提升。 （3）服务课程教学需要，提供教学课件及课后实践实训题、案例分析题、模拟试卷。
¥29.60定价：¥49.80 (5.95折)
员工成长的14种能力 倪先平 著 中国华侨出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
¥6.12定价：¥206.70 (0.3折)
鱼：一种提高士气和改善业绩的奇妙方法 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
对一个上班族来说，每天大约有75%清醒的时间花在跟工作有关的事情上，例如：准备上班、前往办公室、上班、为工作殚精竭虑、下班后缓解压力等。如果要花这么多时间在跟工作有关的事情上，能乐在其中、因工作而生龙活虎不是很好吗？可是现实世界里，许多人却并非如此，有很多人工作了大半天，只是为了可以称心如意去做点别的事。“太好了！星期五！”仍然是许多人的生活方式。现在，《鱼》这帖良方，让你不用再陷于周一忧郁，周五狂欢的恶性循环之中，只要改变一下你的心态，就可以变得不一样！《鱼》是一个绝不吹牛的寓言故事。西雅
¥10.91定价：¥29.82 (3.66折)
他被称为“美国最粗暴的老板”； 他被称为“商界贝多芬”； 他是人们眼中的“创新教父”； 他被寓为“这个时代最伟大的梦想家”； 他疯狂、他执著、他挑战一切规则，是什么造就了他的性格？是什么成就了他世界上最有创意的大脑？ ……希望读者能从杨云鹏编著的《乔布斯的24个工作哲学》找到答案，像乔布斯一样——努力实现自己的梦想！
¥8.00定价：¥96.00 (0.84折)
【正版】 素养比能力更重要， 9787516411483， 企业管理出版社【正版图书可开发票】 正版图书]
适读人群 ：职场人士 “力拔山兮气盖世”的项羽，最后只留下一个四面楚歌乌江自刎的结局；而刘邦单论打仗远非项羽的对手，但胜在综合素质够强，才在历史长河中脱颖而出，得以“威加海内兮归故乡”。能力的“一枝独秀”远不能适应竞争多元化的今天，综合素养才是驰骋职场的制胜法宝。身在职场，能力很重要，可有一样比能力更重要，那就是人品。
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好习惯决定好业绩:优秀员工要养成的50个好习惯 职业素养、员工激励 新世界出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
;;;; 如何摒弃坏培养和保持好是提升业绩的关键。高亚龙老师的这本《为公司做出1%的改变》从常见的职场现象切入，结合大量生动、经典的故事和案例，提炼结出了有效提升业绩的50种观点简约睿智，介绍的方法简单实用，让读者得以在轻松的阅读中对照、思考、学鉴，优化自己的工作行为方式。 ;
¥16.60定价：¥27.80 (5.98折)
正版 超级整理术:2:实战篇中国友谊出版公司9787505731325(美)雷吉娜·李兹(Regia Leeds)著成功 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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把时间花在刀刃上:赛伟特时间管理锦囊妙计 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
时间是我们生活中除健康外最重要、同时也是最紧缺的财富。这本阐述时间管理技巧的书堪称现代时间管理著作中的经典，990年在美国被出版商营销协会评为“商务图书”，欧洲。它紧扣实践，注意实用，详细介绍了时间规划管理者多方面的技巧，如设定目标、拟定计划、作出决定、确定优先、安排日程、委派任务、检查结果、收集信息、交流沟通等等。您读完本书，一定受益匪浅。本书中还列有多个检查清单、练习单张和示意图表，以便您按图索骥，制定的时间管理策略。请您立即开始行动！现在不开始，更待何时？
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麦肯锡管理：分享 激励 领导 [英]兰茨伯格 著；曾献 译 9787510400278 新世界出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
你是否苦干不知该如何提高工作效率？ 你是否总党得成功遥不可及？ 你是否想更好地激发员工潜能奔向成功？ …… 异常激烈的竞争时代，扼住成功的咽喉是每一个人的梦想。 本书是世界著名人力培训专家经过多年实践总结，没有冗长的说教，没有繁琐的介绍，只有生动有趣的故事和案例，以及幽默风趣的讲述，解读全球最著名战略咨询公司——麦肯锡的成功经验，从而使成功者更上一层楼，推动潦倒者走出困境，让工作从此充满激情和活力，创造出非凡的工作业绩！
¥14.18定价：¥60.52 (2.35折)
向上管理：做高效能下属 李卓汐 著 电子工业出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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英雄式员工的长征精神【达额立减】 正版现货,支持七天无理由退货,下单前请咨询客服查看书籍情况。
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企业就是的船 书籍非全新，8-99成新左右(实拍图以图片为准发货)
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责任的担当 曾国平 著 9787562469865 重庆大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《责任的担当》讲述社会、全世界，认识责任、知道其意义，甚至也能悟出责任之道的人很多很多，但是，为什么还有那么多的人不负责任，甚至做出与负责任相反的事来？第一，这些人并没有真正懂得责任的意义和价值：第二，这些人并没有真正悟出责任的道理：更重要的是，知道了意义，懂得了道理，却不愿意去担当！责任，担当才是硬道理！最美莫过担当人。
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为你自己工作：优秀员工一定要上的16堂修炼课陈书凯 编武汉出版社9787543071452 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书从目标、方法、效率、技巧等几方面入手，深入解析了大部分职场人群事业失败的根源，点出“你为谁工作”这一核心问题，再以大量真实职场案例和深具现实意义的寓言故事为载体，结合当前新的高效工作理念，为读者阐明了这样一个朴素的道理：我们在为别人工作的同时，也在为自己工作。希望通过本书，能使读者朋友在轻松愉悦的阅读中，正确把握人生方向，掌握工作技巧，激发工作热情，提升工作效能，实现完美人生。
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厚积薄发 李嶷 著 9787802100558 西苑出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
身处职场，任何人晋升都没有捷径可言，却可以拥有轻松的心态，状态低迷乃人之软肋，至少我们可以增加搏击的勇气。厚积薄发，从低处着眼，积蓄力量，逆风飞扬。 所谓的“厚积薄发”，正是要你积聚自己的能量，仔细思考一下自己前进的方向，选择清楚自己的目标。也许你已经没有耐心这样做了，但是，这样做却是最关键的。 古人有一个寓言，叫做“南辕北辙”，如果你的道路选错了，你越努力，付出得越多，岂不是距离你的目标越远？
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3册 张幼仪传林微因传杨绛传中国近代文学名家经典散文集散文集精选 一个恰到好处的女子就是好的女子散文书籍畅销书排行榜
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一部博古通今的运气学专著。好运气不会从天降，创造幸运靠技能。
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通用职业能力训练教程 职业素养、员工激励 北京理工大学出版社有限责任公司 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
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正版书籍 聪明人的一张纸工作整理术－深度解读 湖南文艺出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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有效利用时间必做的三件事，有才华的人不一定有效率人士必须具备的五大心智，从卓越个人到出色团队发现上司的优点有效决策的五个要素人生处处充满第二春。改变现状，由此翻开《德鲁克谈自我管理》。
¥77.91定价：¥156.82 (4.97折)
我快乐我成功——格桑泽仁笔谈另类人生 格桑泽仁 四川人民出版社 9787220080784
¥28.00定价：¥28.00
本书，详细地阐述了提升员工执行力的前提、方法和关键，旨在全方位打造员工的执行力，从而提升企业团队的战斗力，并帮助员工自身逐渐成为执行型人才，实现成功的职业人生。
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如何做一名热爱工作的好员工 崔生祥 著【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】 【正版】
热爱工作的员工是敬业乐业的典范，是企业的基石，是所有企业都想得到的员工。敬业才能立业，才能成就事业。敬业精神是时代的呼唤，是社会竞争和发展的需要。热爱工作的员工是敬业乐业的典范，是企业的基石，是所有企业都想得到的员工。敬业才能立业，才能成就事业。敬业精神是时代的呼唤，是社会竞争和发展的需要。
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越压越有力：缓解压力、心态调整、激发潜能的9堂心理课 李宏飞 著 龙门书局 9787508835150
不幸，在强者看来是垫脚石，在弱者看来却是绊脚石。 谁要是害怕走崎岖的山路，谁就只能永远留在山脚下。 挫折是块磨石，把强者磨得更加坚强，把弱者磨得更加脆弱。 希望在探索中孕育，成功在拼搏中铸就，幸福在奋斗中生长。 正如易中天老师所说的，人都是逼出来的。人生两大悲剧：一是万念俱灰，一是踌躇满志。要成功，需要朋友，要取得巨大的成功，需要敌人。
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正版】方法总比问题多 二 吴甘霖 著 9787111248873 机械工业出版社 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
《方法总比问题多》名列2005年全国畅销图书排行榜（人力资源类）名、“2006年影响企业管理10大图书”，“2006年图书行业优秀畅销品种（社科类）。 超级畅销书《方法总比问题多》姊妹篇，全新内容倡导全新理念——少向外界要条件，多向自己要智慧！ 《方法总比问题多》至今重印30多次，发行50多万册。 “雅虎中文”发布有关该书的新闻及读后感达1200多万条，创中国企业管理培训图书记录。 现在，其姊妹篇《方法总比问题多Ⅱ》再次震撼问世！ 凡事先讲条件的员工，必然是最不受欢迎的员工，凡事先讲智慧的员工，必然是最受欢迎的员工。 假如你有智慧，请你贡献智慧，假如你没有智慧，请你贡献汗水，假如你两都不贡献，请你离开公司。 ——日本松下核心理念 《方法总比问题多Ⅱ》一方面延续了《方法总比问
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敬业如魂张其金 著中国华侨出版社9787802228351 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
在经济迅速发展的今天，职业道德已经成为了我们工作中不可或缺的重要条件。而敬业就是一个职业人应该具备的职业道德中的一种。敬业不仅仅是拿人工资，替人工作，对领导有个交待，更重要的是要把工作当成自己的事业，要融合使命感和道德感，因为每个人的工作都不只是为了谋生，我们还要通过工作来实现自己的人生价值。 每一个公司中的员工都应该磨练和培养自己的敬业精神，因为无论处在什么位置，做什么工作，敬业精神都是你走向成功的宝贵的财富。但在现实中，却总有许多人不敢正视问题，在工作中偷赖，不负责任，遇到问题绕开走，对待工作总是敷衍了事，这样的员工头脑里根本没有对敬业的理解，更不会把工作看作是一种神圣的使命，这就是不忠诚于自我的表现。这种人总以为可以瞒骗上级或同事，他们却不知道旁观者清，被蒙蔽的只是他自
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工作就是解决问题 永谊 著 北京邮电大学出版社有限公司 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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就这样，挺过创业难关 许琼林 当代中国出版社 9787801708694
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黄埔军校的32条军规【正版图书】 正版书籍，满额减，电子发票
黄埔军校素有“中国将帅摇篮”的美誉。 黄埔军校的32条军规是一群英雄实践的见证。
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当今东方世界的成功学宝典，多一个人就多一份出路，人与人之间根本没有多大区别，只是因为思路不同，看问题的角度不同，解决问题的方法不同，所以最终导致了各自奔赴的、天壤之别的出路。不同的思路，造就不同的出路，正确的思想成功，错误的思路导致失败！
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新媒体写作创富（新时代·职场新技能）＜优选包邮好书＞ 全店支持开发票
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卓越员工的第一本书 李岳 著 四川人民出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
怎样才能加入好的公司？怎样才能成为卓越员工？《卓越员工的第一本书》给您的忠告——选对工作做对事；塑造良好的自形象；练就优雅的职业行为；追求与日俱增的业务能力；把工作做出色；健康与工作一样重要；点燃工作的激情；职业精神的自我修炼；平衡游走职场之间；在团队中脱颖而出。
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为白痴老板工作 [美]约翰·胡佛 著；林敬贤 译 商务印书馆 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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信心比黄金更重要：员工励志版 叶日者 著 新世界出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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很多人失败并不是因为他们没有运用成功者的方法、策略、习惯和思考模式，百是他们有时又在重复失败者惯用的行为及思考模式。当你阅读完《21工纪超级成功学》，“成功”才真正开始。“成功手册”旨在告诉你，一个人如果想成功，首先要正确栓讨自己并加以改正，一个人如果想要更成功，就应该深刻研究成功者的行为及思考模式并学以致用。你得先学会在“成功手册”上付诸行动，重新审视你自己，全面改造将铸就一个全方位平衡式成功的你！
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提升员工敬业度的50种活动 (美)Peter R. Garber (彼得.R.加博) 电子工业出版社【放心购买】 【正品保证，进入店铺更多优惠！】
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