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劳动关系转型与雇佣模式变革(精) 中国工人出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
中国国企中的“铁饭碗”、日本企业的“终身雇佣制”、灵活就业和互联网用工等词汇阐述的是不同时期与类型的企业雇佣模式。在近几十年里,随着各种非典型雇佣方式的广泛使用,中国与主要发达国家的雇佣格局都朝向多元化的方向发展,大量的企业也开始重新选择和调整雇佣模式,用工呈现出日益灵活化的特点。 雇佣格局与雇佣模式的转变对社会、企业和劳动者都产生了深远的影响,带来了很多值得研究的问题:雇佣格局演变的核心动力是什么?中国雇佣格局的演变存在着哪些共性与特性?企业雇佣模式调整的内在动力和选择机制是什么?企业调整雇佣模式对员工的行为和组织运行具有着怎样的潜在影响?
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劳动和技能竞赛流程图示与范例 第2版 中国工人出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
劳动和技能竞赛是工会经济技术工作的重要内容,是工会围绕中心、服务大局的重要手段和载体,在工会工作全局中具有重要地位。劳动和技能竞赛是工会组织开展的旨在激发职工主人翁精神,调动职工积极性、团结动员职工投身国家经济建设的一系列活动。本书用图示与范例的形式介绍了劳动和技能竞赛如何开展,具备较强的实用性操作性。
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新时代新工匠 工匠精神职工读本 大国工匠与劳动模范研【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《新时代新工匠工匠精神职工读本》以工匠精神弘扬、工匠队伍培养为主题,从一线职工和工会工作的角度,来分析工匠精神存在的时代意义、工匠精神的内涵以及如何在自己的工作岗位上培育自己的工匠精神。由于《新时代新工匠工匠精神职工读本》的主要阅读对象是制造业的一线职工,他们是中国制造业的主力军,是使中国制造业强大的中坚力量,《新时代新工匠工匠精神职工读本》在设置内容时,不仅于对工匠精神内涵的分析,更重要的篇幅放在了如何能让一线工人结合自身的工作实际岗位工作,一步步地培养其自己的工匠精神,一点点提升自己的价值。同时结合工会工作的实际,告诉一线职工,如何利用好这些现有的资源和条件,来实现自己的职业目标。
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