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本书是帮助HR从业人员学习和参加上海三级人力资源管理师职业资格考试的专用书籍。上海地区的人力资源管理师从2003年开考至今,每年参加人数都超过2万人,成为国内人力资源管理师职业资格考试参加人数*多的地区。随着2014年第二版教材的出版,考试进一步规范化,考试难度不断提高。因此,要想顺利通过考试,必须有丰富翔实和具有针对性的资料,并加上学员本人认真地复习才可以实现一次性通过。 本书的编写者都来自上海地区人力资源管理师专业培训机构——汇人网。汇人网从2003年开始在上海率先开始从事人力资源管理师培训,现在已经成为上海规模*、知名度*的人力资源管理培训机构。本书的主编王伟杰博士作为汇人网的创始人,长期研究企业人力资源管理、劳动关系管理与劳动合同法应用等,出版了多本人力资源与劳动关系、劳动合同法领域的理论研
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伟大的企业厚泽万物,即使一时低迷,也会依靠自身优秀的文化基因涅槃重生。企业今天的成功不代表明天的成功。优秀的管理者已经意识到,越是在复杂多变的环境中,越需要在企业内厚植文化基因,以文化孕育创新与增长。然而,过往的企业文化建设经验和模型已不再适用于互联网公司和成长型企业。在今天,企业文化不再是空中楼阁,也不是遥不可及的,而是在每一个人的身边,每个人都要参与其中。时代在提速,企业发展在变速,企业文化建设也要加速。企业文化的新时代已经来临,你和你的团队准备好了吗?本书基于作者近20年从0到1建设企业文化的实践与顾问咨询经验,梳理了传统行业、互联网公司、成长型企业在创业初期、快速发展期、成熟稳定期3个发展阶段的文化痛点和建设要点,源自实践,指向实战,帮助管理者厘清企业文化建设的千头万绪,
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