中华人民共和国法律释义丛书：中华人民共和国劳动合同法释义 （第2版） （2013新修订） 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《中华人民共和国法律释义丛书 中华人民共和国劳动合同法释义（第2版）（203新修订）》由一系列法律释义组成。邀请有关专家、学者和部分参与立法的同志编著。该丛书坚持以准确地反映立法宗旨和法律条款内容为最基本要求，在每部法律释义中努力做到观点的权威性和内容解释的准确性。中华人民共和国劳动合同法修改方案于202年2月28日通过，自203年7月日起施行。
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正版劳动合同法实务操作与案例精解增订8版王桦宇 劳动纠纷劳动法劳动合同法劳动争议纠纷人力资源管理实务操作法律书籍全套「正 正版图书 可开发票
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建筑工程合同管理 9787302629641 清华大学出版社
《建筑工程合同管理》在现有建筑工程合同管理研究成果的基础上，全面系统地阐述了工程合同管理的概念、基本原理和方法，重点介绍了工程建设领域常用标准合同文本的内容与使用技巧，具有较高学术性、理论性和实践性。
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劳动就业纠纷锦囊 肖军、高峰 著 法律出版社【正版书籍】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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企业劳资纠纷化解对策:人力资源管理法律顾问全书 正版图书,下单速发,可开发票
资深人力资源管理法律顾问，259个风险点总结，为化解企业劳资纠纷提供全程策略指导，帮助企业实现精细化管理，结合实战案例分析，帮助管理者提高管理技巧和工作方法，构建和谐劳资关系。作者以《劳动合同法》为基本立足点，从各个方面对企业可能涉及的风险逐一解说，为企业指点迷津，使企业能够尽量规避劳动关系风险，减少企业损失，降低企业成本。
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法律百科：职工必知法律常识 邱科铭 中国法制出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
您的困惑和矛盾，都用法律来解决! 关注热点 您需要的，正是我们关注的，热点问题都在这里。 简明易懂 法律问答直奔主题，案例辅助清晰明了。 法律思维 法律知识武装头脑，解决问题不在话下
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劳动关系政策及常见问题问答北京市西域区人力资源和社会保障局 编化学工业出版社9787122162960 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《劳动关系政策及常见问题问答》从实用的角度出发，针对目前社会上有关劳动关系相关政策具体实施过程经常遇到的一些问题做了精心的统计、筛选、分类、整理，通过300余个具体问题的分析解答，力求快速有效的帮助读者理解政策，并正确运用到实际情况当中。
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法律百科 职工必知法律常识邱科铭中国法制出版社9787509399736 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
在建设法治社会的大背景下，遇到问题通过法律途径解决正在慢慢成为公民的习惯。法律普及任重而道远，法律百科：职工必知法律常识，就是要从企*单位的职工遇到的实际问题出发，通过很通俗的问答的形式，兼用案例分析、流程图表等方式，解决百姓的法律困惑，提供专业、可靠的法律常识，以帮助普通公民能够运用法律武器，在需要的时候，维护自己的合法权益。
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第一本法律日志书:HR每天学点劳动法 北京市兰台律师事务所 著 中国法制出版社，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书将时间管理法融入图书框架设计，每月一专题，每周一主题，每日一课。日历和彩插可备忘、可记事。特留的日记纸，供随时记录学习心得。希望读者充分利用碎片化时间，在轻松悦目的环境中高效学习、解决劳动法专业问题!
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正版现货 中华人民共和国劳动合同法实用版（2023新版）32开劳动合同法劳动法劳动争议调解仲裁法【可开发票】
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工伤事故索赔指南孙明秋、徐小媛、闫秋芹 著中国法制出版社9787509308844 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
丛书修订时，力求覆盖事故纠纷的各个方面。为此，内容不仅包括纠纷概述，而且还涵盖责任认定、赔偿金额计算、证据收集等方面的知识。在追求全面的同时，尽量做到重点突出，结合侵权行为无时不在。小的侵权行为可能无关痛痒，但是对于后果严重的侵权，如不妥善解决，定会严重影响受害人的正常生活！侵权发生后，面对损害后果和看似复杂的索赔过程，读者需要作详尽解答。 几年来所涉及的法律法规有了很大的变化。丛书修订时，结合新法律文件规定，对相关问题予以准确阐述，同时应读者多一些案例的要求，对重要维权知识点都附相应案例。以便读者更好理解和应用法律知识。 如何从繁琐的法律条文和程序中理清头绪自如应付，如何明确赔偿人，如何确定哪些项目可以索赔、索赔多少，又如何收集证据，如何通过协商、调解、诉讼请求
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法官告诉你：如何获取工伤事故赔偿董一鸣、李元彬 编法律出版社9787503685590 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《法官告诉你：如何获取工伤事故赔偿》选取常见的民事纠纷领域，以案说法，由基层法院法官为当事人辩法析理，明确责任。主审法官结合自己的审判经验，或敲响警钟，或指出误出，或指明非诉讼解决之道。 希望《法官告诉你：如何获取工伤事故赔偿》是能成为您身边的法官，为您释疑解惑、指导您依法维权。
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正版 一看就懂的劳动纠纷法律常识 漫画版 全新修订版 维权帮 中国法制 劳动合同订立解除争议解决 女职工未成年工保护 劳
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中华人民共和国法律释义丛书：中华人民共和国劳动合同法释义 信春鹰、阚珂 编 法律出版社【目丰图书专营店】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《中华人民共和国法律释义丛书：中华人民共和国劳动合同法释义（第2版）（2013最新修订）》由一系列法律释义组成。邀请有关专家、学者和部分参与立法的同志编著。该丛书坚持以准确地反映立法宗旨和法律条款内容为最基本要求，在每部法律释义中努力做到观点的权威性和内容解释的准确性。中华人民共和国劳动合同法修改方案于2012年12月28日通过，自2013年7月1日起施行。
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劳动合同纠纷索赔技巧和赔偿计算标准 法律出版社专业出版编委会 著 法律出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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劳动合同的订立与解除——百姓实用法律丛书 秦国荣 编 9787806145784 南京出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
这套丛书的内容涉及日常生活中的一些最常见的法律问题，包括处理劳动关系、工伤事故、交通事故、人身伤害事故医疗事故、购房合同、房屋装修、社会保障、诉讼和仲裁等各个方面的问题，还涉及到有关贿赂犯罪的刑事法律知识。每一个方面的问题自成一册，内容针对性强，行文通俗易懂，使读者既能够较为全面地了解某个领域法律规范的整体面貌，又能够在需要时很方便地了解相关的法律规定。所以，整套丛书基本上能满足公民在日常生活中对相关法律知识的需要，具有较高的实用价值。
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正版 中华人民共和国劳动合同法实用版（2018新版）法制出版社32开劳动合同法劳动法劳动争议调解仲裁法【馨悦图书 正版】 正版可开发票 请联系在线当当客服
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2023适用正版劳动法司法解释中华人民共和国劳动合同法新版实用版劳动争议处理实务劳动关系与劳动法律发条法规条文解读解析书
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合同法律指引实用全书 法律出版社法规中心 编 法律出版社【可开电子发票】 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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解密劳动争议的十七个难点问题:劳动争议案件法律实务指南 泰和泰律师事务所劳动人事法律中心 著 四川大学【放心购买】 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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【正版可包发票】企业不可不知的法律常识+企业用工风险管理工具包电子版+宿舍管理协议+劳动合同电子版可修改 劳动纠纷劳动法 正版可开发票 请联系在线当当客服
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《劳动合同法热点问题研究》是由知识产权出版社出版的。
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和谐有方(劳动争议调解仲裁)/法治民生系列丛书/中国梦耕读文库
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法律帮助一点通？劳动者权益保护朱容军 编；刘东根黄山书社9787546111957 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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新劳资时代你和我如何双赢 智维律师 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《新劳资时代你和我如何双赢》有以下几个方面 一是书籍的命名——“你和我”就很有新意，突破了常规“法律人”著书的严肃面孔。二是书籍的立意——“双赢”，企业与员工不是利益对立的双方，而应该是博弈共存的双方，能够达到双赢。三是书籍的内容上，并不是传统枯燥单调的“以法说法”与“法条释义”，而是分别从企业和员工的角度出发，以比较轻松的语言，诠释出劳资双方各自应该拥有与遵守的理念规则。四是书籍的选题策划上，突破了传统的要么是站在“法”的立场上，要么是站在“商”的角度上，而是遵循“法商”结合的原则，将“法”与“商”有机地融合在一起，这是《新劳资时代你和我如何双赢》的大亮点之一。虽然，这《新劳资时代你和我如何双赢》是法律人编著的书籍，但似乎其中并不仅仅是法律人的思维，而更多的是企业家的思想。
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一看就懂的劳动纠纷法律常识+企业用工风险管理工具包电子版 劳动纠纷法律防范企业用工风险防范劳动合同争议书籍 978752
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劳动合同法百姓读本 章群 编【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
一部保护广大劳动者合法权益的法律；一部从一审到四审历时近3年的法律；一部草案征集意见一个月就达19万多条的法律；一部与每家用人单位、每位劳动者利益都息息相关的法律； 这就是《中华人民共和国劳动合同法》，自2008年1与1日起正式施行。 我们有足够的理由关注这部法律的诞生，它所具有的民生意义已为专家们充分论证。我们只是想通过《劳动合同法百姓读本》，通俗易懂地为您解读《劳动合同法》，为您解决工作中的法律难题。
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劳动合同法操作小全书 《法律操作小全书》编委会 编【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《劳动合同法操作小全书》主要介绍劳动合同法。劳动合同是一种特殊性质的合同，不但与一般的民事合同不同，而且与民事雇佣合同也存在重要差别：一是劳动合同主体具有特定性。劳动合同是建立劳动关系的一种法律形式，劳动合同双方当事人是特定的，一方必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民本人，另一方必须是企业等用人单位。在合同当事人主体资格方面，虽然受雇佣方同样是提供劳动的自然人，但雇佣方的主体资格却不相同：劳动合同的用人单位是指在中华人民共和国境内设立的企业、事业单位、国家机关、社会团体和个体经济组织；雇佣合同的主体是雇主和受雇人，而且雇佣合同的雇主只能是自然人。 二是劳动关系双方具有从属性。作为劳动合同一方当事人的劳动者，虽然在订立劳动合同时与用人单位是平等的，但在订立劳动合同
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一看就懂的劳动法律常识：漫画版维权帮 著中国法制出版社9787509377277 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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工伤处理 法律全书：参保、认定、鉴定、待遇 法律出版社法规中心 编【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】 【正版】
《工伤处理法律全书：参保、认定、鉴定、待遇（实用版）》以法律法规、司法解释等各类法律文件为主线，突出“实用”的特色，穿插重点法律导读、重点条文解读、重要文件解读、实用图表、地方政策文件等内容，以期为本领域相关读者提供最为全面、实用的法律信息。
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本书自2010年出版以来,因为贴近百姓生活,尤其是在维护广大劳动者的切身利益上非常实用,因而获得了他们的广泛欢迎，也收到了很好的社会效果。由于法律环境和经济形势的变化，加之《社会保险法》《工伤保险条例》的修改，本书第二版出版势在必行。对新修订法律、法规的解读，使本书更切合读者的需要，如上下班途中的工伤认定标准、工伤或工亡补偿标准的提高、各省统筹工伤保险基金的规定等，都加大了对劳动者的保护力度，是劳动者的福音。 本书问题典型，案例具有可参照性，读者可以方便地找到自己需要的内容。
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新就业形态劳动者入会知识50问 中国工人出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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以案说法——劳动纠纷法律指引 “做自己的律师”系列丛书 刘涛 以案说法，通俗易懂；以法自护，维护自身权益
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【正版】 合同法速查速用大全集:， 9787509362495， 中国法制出版社【正版图书可开发票】 正版图书]
本书详细收录了100多个合同法实施中的常见问题，以典型案例引出现实困惑，再由专业律师进行答疑解难，并随附相关法律条文，荟萃经典法理，既简明易懂，又丰富实用。
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正版！农民工维权法律读本 杨易 9787563919451 北京工业大学出版社 套装图书为单本的价格，请看清楚再下单！
《农民工维权法律读本》内容丰富、实用，有很强的针对性与可操作性，紧贴当前社会现实，是集新颖性、实用性、全面性于一体的法律手册。农民工不仅可以从中掌握很多的法律法规知识，而且还能学会解决各种纠纷的方法，从而在面对各种性质的利益争执及侵权行为时，能勇敢地拿起法律的武器捍卫自己的合法权益。这是一本农民工工具书，它是农民工兄弟的良师益友，体现强烈的时代感和参考价值。有了它，农民工就可以更好地维护自己的合法权益。
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正版书籍 法官告诉您怎样打劳动合同官司 牛丽 主编 吉林人民出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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劳动就业纠纷锦囊肖军、高峰 著法律出版社9787503668982 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《劳动就业纠纷锦囊》属于生活法律指针丛书，里面收集了100个真实的劳动争议案例，并附有专家提示，从实例的角度清晰地讲解了各种关于劳动劳务的纠纷的，对雇佣者和被雇佣者都有很好的参考价值，对于广大劳动者更是一本不可多得的好书。
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如何追讨欠薪王芳 著法律出版社9787503696459 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本丛书具有如下特点： 1.按问题类分册，使读者能够根据自己的具体问题“对号入座”，按照“面对问题——解决问题”的模式展开，保证其实用性。 2.并非高高在上地空谈理论，也不做对现实不足的空头批判和理想状态的个人设想，而是贴近实际，选取读者需要的“是什么”、“用什么”、“怎么办”…… 3.以新颁布的法律法规作为解决问题的工具，力求全面收录相关法律依据信息；选取有时代特色、有代表性的案例供读者参考。 4.不但讲解法律实体知识，也非常重视处理问题的程序途径和方法技巧；使用流程图、公式、表格等形式方便阅读。
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劳动争议解决 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
劳动创造了社会，劳动关系是最重要的社会关系，这也决定了承载着恢复破裂劳动关系重担的劳动纠纷解决制度是一门置身于现实生活的学问。然而，由于历史和现实的缘由，我国劳动立法数量庞杂，晦涩难懂，有些规定甚至前后矛盾，即便对于一个法律从业人员来说，要正确地处理纷繁复杂的劳动纠纷也并非易事。为了便利于广大劳动者准确理解和掌握相关规定，促进依法维权；便利于用人单位规范企业劳动用工制度和管理制度，促进其建立符合社会主义市场经济要求的劳动用工制度，本书除了常规的基础知识介绍外，采用了案例解说的方式帮助读者正确理解劳动法律法规字面的含义和背后蕴藏的立法精神。书中所选用的案例大多来自近年来劳动争议仲裁委员会和人民法院审理的真实案件。除介绍相关案情外，本书还进行了深入浅出的解答分析，并附有法条链接
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1. 做个懂法律的职场人，真正读懂《劳动法》，不吃职场的亏 2. 本书以《劳动法》为核心，融法条、案例与实务于一体，守护你的劳动权益 3. 职场维权指南 ，职场 问题有答案，法律常识全知道！ 懂点劳动法，维权有办法 4. 掌握知识，主动维权，才能赢得公平！这本书教你合法维权 ， 避开陷阱，捍卫应得利益 5. 本书精讲五大重点主题，涵盖职场高频法律问题，入职、调岗、降薪、离职、裁员、合同、休假、社保、工伤、福利、、绩效、病假 …… 6. 告别不敢维权、不会维权、不懂维权、不能维权，让你不怕、不慌、不怂，体面维护合法权益 7. 轻松解决职场难题，增强职场法律观念，提高职场维权意识，保护职场合法权益 8. 法律是你最坚实的后盾！ 不用撕破脸，也能体面获得合法权益， 从入职到离职，法律护你每一步
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近代中外条约选析 牛冀青 牛创平 【正版图书】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
新中国建立以前，我国近代史上的中外条约数量颇多，涉及面广，从一个侧面折射出中国历史的足迹。这些条约，不仅是史学界关注和研究的课题，而且也是希望从多侧面了解我国历史的广大读者感兴趣的资料。从清朝晚期开始，为了各级政府官员和秘书等办事人员的工作需要，由外务部、总理衙门或政府官吏根据档案文件和政府公报等资料，按时间先后、立约国别或内容分类，编辑刻印成不同体例的中外条约汇编、汇集及著述，如条约成案汇览、道光及以后各朝的筹办夷务始末、各国立约始末记等等，至949年，已有数十种之多。新中国成立后，中央人民政府外交部按立约国别编辑了近代条约汇编，即《外交参考资料》。王铁崖综合百家版本，汇编成最完备、最齐全的《中外旧约章汇编》三大册，于957年出版，共收入中外条约82件，其中最早的是689年（清康熙二十
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正版 HR必备法律指南 企业劳动争议风险提示与防范全书王麒麟 劳动法劳动合同法 劳动风险管理实战策略 风险防范 典型案例 正版图书 可开发票
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劳务派遣制度解读与法律适用 全国人大常委会法制工作委员会社会法室著 中国法制出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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为方便用人单位的人力资源管理与律师代理劳动争议案件提供指引，泰和泰律师事务所劳动人事法律中心整理出劳动争议案件中争议较大的十七个难点问题，并对上述难点问题进行真实案例检索，整理了全国各地人民法院、劳动人事争议仲裁委关于审理劳动争议案件的相关会议纪要等问题，以企业的HR与劳动争议案件的代理律师切实了解全国各地的政策与观点，摆脱法律理解与适用的“尴尬境地”。
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合同违约索赔技巧和赔偿计算标准《合同违约索赔技巧和赔偿计算标准》编委会 编法律出版社9787503697678 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本系列图书完全以“解决问题”为中心，与读者处理纠纷、维护权益的思路和想法彻底吻合。着眼于日常生活中高频出现的法律纠纷，主要包括工伤、医疗、交通、拆迁、劳动、社保、离婚、国家赔偿等领域。围绕着“索赔技巧”和“赔偿计算”，一步到位、直截了当地解决读者关心的问题。 权威性：由该领域的专家精心编纂，图书质量有保证。 实用性：全部内容都是围绕着读者的困惑和问题展开。 真实性：选编的案例都是真实发生的、法院判决的案例。 资料性：汇编整理了该领域的统计数据和法律法规。 工具性：是工作和生活的常备手册。可随需随查。
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