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【新华书店总店】三分管人,七分带人 ,星野 编著,浙江人民出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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【新华书店总店旗舰店】谷歌团队五法则 ,(日)桑原晃弥,浙江人民出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
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高效会议指南 1小时就能读懂的会议议事规则(第10版) (加)弗雷德·弗朗西斯,(加)佩格·弗朗西斯 浙江人民出版社 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
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谷歌团队五法则 (日)桑原晃弥 浙江人民出版社 【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
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谷歌团队五法则 【日】桑原晃弥 9787213097089 浙江人民出版社
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经营者业绩评价 利益相关者模式 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书包括 利益相关者的理论分析、经营者业绩评价的组织模式及在我国的应用、经营者业绩评价的方法体系、国有企业经营者业绩评价案例等内容。
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七个天才团队的故事 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《七个天才团队的故事》研究了美国历史上七个具有持久影响力的团队 迪士尼电影公司 施乐公司的帕洛阿尔托研究中心的伟大团队 苹果公司团队 克林顿竞选团队 “臭鼬计划”与隐性飞机团队 黑山学院 “曼哈顿计划”团队,总结出了伟大团队的5条经验。对于天才团队的介绍,一部分是团队的历史,一部分是团队建设的工作方法,还有一部分是关于为何某些团队能够成就卓越,而大部分团队却仍旧在困境中苦苦挣扎的思考,对于从事颠覆式技术创新的创业团队尤有启发。《七个天才团队的故事》描述的重点是 以各种方式组织一裙天才,让他们既能创造伟大的成就,又能体验成就所带来的愉悦与个人的改变。这并不代表不再需要,而是必须承认一种新模式 伟大的不再单独存在,而是与伟大团队共存。通过团队展现“伟大”,并协助团队成员展现“伟大”。
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赢在战略 宋新宇 著 浙江人民出版社【无忧售后 正版图书】 全国多仓就近发货,现货正版,领劵下单,欢迎选购!
剖析中小企业面临的困惑和误区,揭示企业和个人成功的战略法则,教授简单实用的管理方法,指点突破企业瓶颈的发展思路!如果我们的企业失败了,的可能是我们的战略错了,而不是我们的能力有问题、市场环境不好或者我们没有努力。
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高绩效准则(玛氏团队合作内部行动指南)【新华集团自营】 全新正版图书正规电子发票多仓就近发货85%城市次日达
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七个天才团队的故事 (美) 沃伦·本尼斯(Warren Bennis) 浙江人民出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《七个天才团队的故事》的编辑推荐: ?领导力之父、组织发展理论先驱沃伦·本尼斯的领导力思想、理论与实践具有广阔的历史视野、精微的人文情怀、如炬的全球前瞻,本次湛庐文化集结他最有代表性的四部著作重新出版,对于我们了解近代西方领导力思想、认识现代组织的领导力真谛,迎接当下和未来的领导力挑战,具有重要的意义。 ?《七个天才团队的故事》是“领导之道”书系:沃伦·本尼斯经典四部曲的第三部,由清华大学副校长兼教务长杨斌教授主编,清华经管领导力中心研究员、学堂在线“中国创业学院”频道主任徐中博士领衔翻译并审校。 ?《七个天才团队的故事》探讨“创造性合作”的主题,对从事颠覆式技术创新的创业团队尤有启发。大师虽已仙逝,但沃伦·本尼斯深邃的领导力思想将一直在管理界回响! ?湛庐文化出品
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有效领导与管理的100个大创意 信天翁财经译丛 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在领导和管理理论的发展上,约翰·阿代尔产生了重要的影响。他切实可行的理念,是世界各地的领导力教学的基石,尤其是在如何领导武装力量方面。若想成为出色的管理者或,就必须解决各种各样的难题,本书对此作了逻辑的分析。要取得成功,你应做到 有条不紊,训练有素 善于制定目标和专注于目标 具有性思维,明智地做出决策 擅长领导、激励他人和与人沟通。本书萃取了约翰·阿代尔有关上述各方面的创意的精华,这些创意被实践证明是最出色的,有助于你成为更的或管理者——人为我用,知己知彼。此书目的不在于详尽地论述管理者和的区别,而是旨在为个人提高其领导和管理能力服务。
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七个天才团队的故事 (美) 沃伦·本尼斯(Warren Bennis) 浙江人民出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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大商谋道,小商谋利,管理经验的升华,企业文化的升华,管理者修养的升华。
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案例.第五辑 吴晓波 主编 浙江人民出版社【无忧售后 正版图书】
对于今天的中国人来说,我们生活在一个全球化的平坦世界里,这里没有边界。一切公司和一切理念共衍共生,天使与魔鬼相依而坐。本来这也是一件好事。平台的开放让我们有机会接触世界的管理思想。但在具体实践中,中国公司却往往迷失方向。最典型的例子是,当2001年六西格码理念被带到中国后,立刻在中国引起狂热,所有的公司竞相学习六西格码,唯恐自己被时代抛弃。但到最后,真正用六西格码提高了生产力的却少之又少,这样的过程,在时过境迁后的今天看来尤为清晰,个中的原因也令人深思。
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觉真法师以简单的故事,演绎复杂而抽象的概念,发人深省,又借着简洁的比喻和精妙的解释,以佛法深入浅出,润泽心灵…… 潘宗光 教授 全球著名科学家,香港理工大学校长 两次获得诺贝尔化学奖提名
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标王是什么?数十亿资产的企业为何这般脆弱?“青年近卫军”为何如此短命?狂热的激情是怎样成为祸根的?中国“品牌”是怎样砸掉的?中国网络经济的原罪是什么?暴利到底给企业留下了什么?“多元化”的陷阱有多深?企业家离政治该有多近? ??? 由吴晓波编著的《大败局Ⅰ》中探寻著名企业[中国式失败]的基因。 ? 推荐购买《大败局 2 》
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对于今天的中国人来说,我们生活在一个全球化的平坦世界里,这里没有边界。一切公司和一切理念共衍共生,天使与魔鬼相依而坐。本来这也是一件好事。平台的开放让我们有机会接触世界最新的管理思想。但在具体实践中,中国公司却往往迷失方向。最典型的例子是,当2001年六西格码理念被带到中国后,立刻在中国引起狂热,所有的公司竞相学习六西格码,唯恐自己被时代抛弃。但到最后,真正用六西格码提高了生产力的却少之又少,这样的过程,在时过境迁后的今天看来尤为清晰,个中的原因也令人深思。
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美国塔克商学院教授芬克尔斯坦在教授管理学时,没有把如何模仿成功企业管理模式作为经典教学内容,而是把眼光瞄准了最差企业和企业失败的教训。芬克尔斯坦认为:“学习成功经验的方法是从研究失败的教训中获得。”《浙商》杂志汇总精彩文章,从浙商一些失败案例中总结出九大戒律,给企业家们以启示。
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是的,科龙作为一个个体,生死兴衰算不了什么,但作为一种范式,我们应该看到它蹒跚的步伐里,有许许多多挣扎中的中国企业的无声的呐喊!科龙在我心里,是深刻的碑。中国企业在我心里,应该是碑后蛇形的路。如果我的能力足以应对,我自愿为中国企业的整体事业,尤其是企业转制问题的探讨,做一点点实实在在的工作。
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资金集中控制与结算中心 袁琳 主编 浙江人民出版社【正版保证】 店内满减,达额立减,可开发票,欢迎选购!【部分套装书为单本价,请咨询线上客服】
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真正的创造者不是模式的创造者,而是价值的创造者。5个思维习惯,让你成为高价值创造者。 全球领先的专业咨询机构普华永道,追踪120位白手起家的亿万富翁,历时两年深入调研,揭开令人意想不到的创新与创业的真相。 Inc. 杂志、Business Insider网站评选的年度商业书,哈佛商学院、沃顿商学院推荐企业和职场人士。 普华永道中国合伙人吴卫军,BP资本管理公司董事长T.布恩·皮肯斯,哈佛商学院工商管理学教授琳达·希尔,哈佛商学院工商管理学教授威廉·萨尔曼,Google X实验室负责人、登月计划队长阿斯特罗·特勒,沃顿商学院阿瑞斯堤高级管理教育学院前副院长托马斯·科里根,CD&R总裁、首席执行官唐纳德·戈格尔联袂推荐。 湛庐文化出品
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全面预算管理 潘爱香,高晨 编著 浙江人民出版社【正版图书 无忧售后】
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