招聘艺术
选择合适的人员是企业取得成功*重要的因素之一。 ·如何成为一名合格的面试主持人 ·制定适当的人员招聘条件，有效地甄别个人求职简历和求职申请书，为工作岗位选配合适的工作人员 ·计划、交流、倾听和建立融洽关系是招聘取得成功的关键因素 ·如何避免偏见与歧视，客观、公正地主持面试 ·提高选取优秀人才的能力与信心
¥13.20定价：¥15.00 (8.8折)
(英)戴维·沃克 著；龚晔 译 /2001-05-01 /中国社会科学出版社
收藏
