引用了800种新的参考资料,每章末的案例45%经过了修改,对课文内50%以上的图表和补充材料作了更新和修改;《世纪高教 管理学英文版教材:人力资源管理(第6版)(全球版)》新增了2008年全球经济动荡的影响和管理者如何能够有效地处理由此产生的人力资源问题;新增了关于处理雇员紧张和忧虑的问题;此书更新了关于多元化的问题,诸如多元化作为公司战略的一部分,以及多元化与包容性之争这类主题。
¥58.50定价:¥78.00 (7.5折)
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥27.60定价:¥35.00 (7.89折)
(1)本书是一本适用于本科生或者研究生的人力资源管理教材,旨在让未来的管理者们掌握必要的人力资源管理技巧。 (2)简明和实用是本书**的两个特点。 (3)独具特色的“管理者笔记”栏目让读者能够很快熟悉作为一名管理者经常会遇到的日常人事问题,培养在真实世界中解决问题的能力。 (4)本书采用的是一种"非职能式"的写法,读者将会看到人力资源管理关系到企业中的所有人,而不仅仅关涉人力资源部门。 (5)2008年的金融危机对企业的人力资源管理带来了许多新的挑战,本书对这些议题也给予了关注。
¥73.50定价:¥98.00 (7.5折)
《人力资源管理:理论与方法》内容非常全面,体系结构非常完备,且每章专题设置齐全,案例丰富,非常贴合相关专业学生的学习要求。《人力资源管理:理论与方法》突出一般理论原理与实务方法的系统阐述,以有效提升学习者理性思辨、实事求是、*制宜地处理有关人力资源管理问题的能力。
¥37.90定价:¥48.00 (7.9折)
¥25.20定价:¥32.00 (7.88折)
制度、制度变迁与经济绩效【正版书籍,满额减,电子发票】 本店图书以书名为准,如图片是套装默认为书名对应的书籍
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥65.99定价:¥133.00 (4.97折)
¥24.50定价:¥30.00 (8.17折)
¥32.70定价:¥40.00 (8.18折)
¥23.70定价:¥30.00 (7.9折)
制度、制度变迁与经济绩效 (美)诺思 著,杭行 译 全国多仓发货,物流便捷,正版保证,欢迎选购!
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥24.00定价:¥57.50 (4.18折)
高管人员可以 无功受禄 吗?公司破产或陷入经营困境,企业高管依可坐享畸高薪酬吗?你 被平均 的高收入与实际收入的差距有多大?来自外部的 愤怒成本 对高管薪酬有约束作用吗?对高管薪酬规制,已成为一个在全球实践的课题。
¥34.30定价:¥49.00 (7折)
【新华书店自营】人力资源管理,9787543223264 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
¥50.55定价:¥156.00 (3.25折)
制度、制度变迁与经济绩效 (美)诺思 著,杭行 译.【无忧售后 正版图书】
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥24.28定价:¥93.84 (2.59折)
企业人力资源管理 胡君辰,杨林锋 编著 格致出版社,【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
¥2.00定价:¥10.97 (1.83折)
【新华书店总店】HR ,孙显嶽 著,格致出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥31.42定价:¥68.00 (4.63折)
当代经济学译库:制度制度变迁与经济绩效【正版图书 无忧售后】
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥26.50定价:¥100.50 (2.64折)
制度、制度变迁与经济绩效 (美)诺思 著,杭行 译 格致出版社,【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥24.70定价:¥57.40 (4.31折)
制度、制度变迁与经济绩效【达额立减】 正版书籍,达额减,有问题联系客服!
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥52.95定价:¥105.90 (5折)
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥46.27定价:¥93.54 (4.95折)
制度、制度变迁与经济绩效 (美)诺思 著,杭行 译 格致出版社,【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥24.70定价:¥59.40 (4.16折)
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥42.43定价:¥85.86 (4.95折)
【新华书店自营】政府规制视角下国企高管薪酬管理制度改革研究,9787543223998 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
¥28.04定价:¥98.00 (2.87折)
《人力资源管理:理论与方法》内容非常全面,体系结构非常完备,且每章专题设置齐全,案例丰富,非常贴合相关专业学生的学习要求。《人力资源管理:理论与方法》突出一般理论原理与实务方法的系统阐述,以有效提升学习者理性思辨、实事求是、制宜地处理有关人力资源管理问题的能力。
¥62.71定价:¥126.42 (4.97折)
制度、制度变迁与经济绩效【正版图书,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥35.00定价:¥220.10 (1.6折)
【新华书店总店自营】人力资源管理 ,(美)戈麦斯-梅希亚 等,格致出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥49.15定价:¥78.00 (6.31折)
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥38.00定价:¥91.00 (4.18折)
制度、制度变迁与经济绩效【正版书籍,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥43.80定价:¥227.90 (1.93折)
《人力资源管理:理论与方法》内容非常全面,体系结构非常完备,且每章专题设置齐全,案例丰富,非常贴合相关专业学生的学习要求。《人力资源管理:理论与方法》突出一般理论原理与实务方法的系统阐述,以有效提升学习者理性思辨、实事求是、制宜地处理有关人力资源管理问题的能力。
¥76.55定价:¥168.12 (4.56折)
企业人力资源管理 胡君辰,杨林锋 编著 格致出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥8.00定价:¥21.00 (3.81折)
【新华书店总店自营】政府规制视角下国企高管薪酬管理制度改革研究 ,黄再胜 著,格致出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥27.15定价:¥49.00 (5.55折)
谦卑型领导力对创业绩效的影响研究(格致经管前沿) 可开发票,量大优惠可联系在线客服
¥27.81定价:¥45.00 (6.18折)
制度、制度变迁与经济绩效 (美)诺思 著,杭行 译 格致出版社【正版书】 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥48.11定价:¥114.42 (4.21折)
全新正版图书 可雇佣性能力及其开发 格致出版社 9787543219816 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥30.40定价:¥178.82 (1.71折)
全新正版图书 人力资源管理 格致出版社 9787543215238 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥22.80定价:¥134.12 (1.7折)
¥33.32定价:¥68.00 (4.9折)
¥34.00定价:¥68.00 (5折)
规制视角下国企高管薪酬管理制度改革研究9787543223998 正版新书希望阶梯图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
高管人员可以“受禄”吗?公司破产或陷入经营困境,企业高管依可坐享畸高薪酬吗?你“被平均”的高收入与实际收入的差距有多大?来自外部的“愤怒成本”对高管薪酬有约束作用吗?对高管薪酬规制,已成为一个在全球实践的课题。 ;
¥30.40定价:¥49.00 (6.21折)
人力资源管理(美)戈麦斯-梅希亚 等格致出版社【新华集团自营】 全新正版图书正规电子发票多仓就近发货85%城市次日达
¥51.80定价:¥78.00 (6.65折)
制度、制度变迁与经济绩效 (美)诺思 杭行 译 格致出版社【.正版】 【正品保证,进入店铺更多优惠!】
当全世界的经济制度和政治制度都在改革和转型之时,所有的社会科学家和政策制定者都应该细读诺恩的这本《制度制度变迁与经济绩效》。道格拉斯·G.诺思在本书中基于经济制度形成的相关文献,提出了有关不同时空的经济体问存在差异的重大问题。这部激动人心、富有启发的著作会在经济史学家的研究中占有重要位置,对于政治学家和其他社会学家了解非主流经济学的一个重要分支的主要思想也相当重要。
¥47.21定价:¥106.42 (4.44折)
¥32.34定价:¥49.00 (6.6折)
谦卑力对创业绩效的影响研究9787543230699 正版新书七鲤鱼图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥34.20定价:¥45.00 (7.6折)
劳动分工经济学说史9787543225565 正版新书希望阶梯图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥25.50定价:¥52.00 (4.91折)
劳动分工经济学说史 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥18.20定价:¥52.00 (3.5折)
人力资源管理9787543215238 正版新书正浩图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥18.60定价:¥30.00 (6.2折)
全新正版图书 节事人力资源管理琳恩·范·德·瓦根格致出版社9787543216327 节日文娱活动人力资源管理蔚蓝书店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥21.76定价:¥32.00 (6.8折)
HR 孙显嶽 著 格致出版社 【新华集团自营】 全新正版图书正规电子发票多仓就近发货85%城市次日达
¥33.20定价:¥68.00 (4.89折)
人力资源管理 第6版全球版路易斯R戈麦斯梅希亚戴维B鲍尔金经济类教材哲学社会科学正版图书籍格致出版社世纪出版 正版可开发票 请联系在线当当客服
¥77.79定价:¥78.00 (9.98折)
人力资源管理(第6版全球版) 路易斯R.戈麦斯-梅希亚,戴维 格致出版社9787543224032【铭悦好书】
¥107.28定价:¥107.28
全新正版图书 人力资源管理-第6版.全球版 路易斯·戈麦斯-梅希亚- 格致出版社 9787543223264 点亮音像专 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥54.60定价:¥78.00 (7折)
全新正版图书 人力资源管理-第6版.全球版 路易斯·戈麦斯-梅希亚_ 格致出版社 9787543223264 青岛新华书 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥42.10定价:¥78.00 (5.4折)
人力资源管理 (美)戈麦斯-梅希亚 等 著 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
¥50.70定价:¥78.00 (6.5折)
【速发】谦卑型领导力对创业绩效的影响研究(格致经管前沿) 可开发票
¥29.43定价:¥45.00 (6.54折)
人力资源管理9787543215238 正版新书希望阶梯图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥18.60定价:¥30.00 (6.2折)
人力资源管理(第6版全球版) 路易斯R.戈麦斯-梅希亚,戴维 格致出版社9787543224032【正版 保真】
¥107.58定价:¥107.58
HR 格致出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
¥32.60定价:¥68.00 (4.8折)
¥33.32定价:¥68.00 (4.9折)
明星店铺 木垛图书旗舰店
全新正版图书 HR:从职能专家到事业伙伴:functional administration to b 孙显嶽 格致出版 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
人力资源管理的重新定位和再次转型——HRBP(Human Resource Business Partner): —将以往的人力资源职能于事能的定位提升到组织事业伙伴的地位; —了HR管理的发展,更是人力资源管理观念的革命性提升; —人力资源管理者要想成为企业的事业伙伴,一定要有战略管理思维。
¥27.20定价:¥68.00 (4折)
¥33.32定价:¥68.00 (4.9折)
¥33.97定价:¥68.00 (5折)
明星店铺 博库网旗舰店
¥34.19定价:¥68.00 (5.03折)