全新正版图书 金道(精)李金隆中国商务出版社9787510345388人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥44.55定价:¥99.00 (4.5折)
麦肯锡问题解决方法与技巧(图文版) (日)大岛祥誉|译者:朱悦玮 北京时代华文书局 【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
大岛祥誉著《麦肯锡问题解决方法与技巧(图文版)》畅销15万册,特推出图文版。收录了金字塔图表、3C、4P、逻辑树、问题树等经典框架。文末附拿来就能用的“框架笔记”。工作方法与实际案例相结合。故事形式帮助读者理解麦肯锡问题解决方法:找准问题点,四步轻松解决问题。国内以漫画形式解读麦肯锡管理新思路,中学生都读得懂的管理书。
¥14.40定价:¥38.00 (3.79折)
【新华书店总店自营】组织理论与设计(第2版) ,陈俊梁 等,中国人民大学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
%26nbsp;%26nbsp;
¥17.57定价:¥32.00 (5.5折)
全新正版图书 颠覆:AI时代的企业管理方式大变革乔迪·卡纳尔斯中国科学技术出版社9787504698476人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1.西班牙IESE商学院的院长、企业管理专家力作!本书对人工智能对企业未来管理括决策、未来发展战略、组织架构等行了预测的理论介绍,未来企业有什么可能、未在企业中的作用和角色会有什么转变,行了的论述,是一本写给公司高层、管理层的战略之书。2.本书收录了管理和技术人物的洞见,解决了组织在面临重大挑战时遇到的困难括:·做决定·企业战略·人员管理力·组织设计
¥43.50定价:¥89.00 (4.89折)
¥35.55定价:¥79.00 (4.5折)
明星店铺 博库网旗舰店
企业组织系统【正版书籍】 [现货速发,可开电子发票,套装书籍请与在线客服核实后下单]
¥260.30定价:¥578.67 (4.5折)
全新正版图书 狼法则:团队的生存精华志舒北方妇女儿童出版社9787558532603人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥13.40定价:¥29.80 (4.5折)
¥154.99定价:¥311.00 (4.99折)
正版 管理不狠团队不稳 识人用人管人高情商企业管理书籍不懂带团队你就自己累执行力公司经营企业管理类行政管理学书籍XG
¥4.90定价:¥39.80 (1.24折)
明星店铺 楚洹文化图书专营店
【新华书店总店自营】组织韧性 如何穿越危机持续增长? ,曹仰锋,中信出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
1. 一家企业有多强的组织韧性,就有多长的生命周期。企业经营的过程,总是危机重重。疫情给企业管理者提供了一个机会思考以下问题:未来高度动荡的时代,企业应该如何修炼内功,提高自身抵御危机的能力,才能穿越危机持续增长?曹仰锋博士在《组织韧性》一书中,选择西南航空、苹果、微软、星巴克、京瓷、乐高等6家分别来自美国、日本和丹麦的高韧性企业作为研究案例,通过对比研究,提炼总结出打造高韧性企业应该坚持的五个核
¥38.54定价:¥65.00 (5.93折)
全新正版图书 组织惯例演化米捷知识产权出版社有限责任公司9787513069403 企业组织组织管理学研究普通大众人天图 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥33.00定价:¥68.00 (4.86折)
全新正版图书 坦诚管理:如何营造讲真话的工作环境瓦尔·赖特中国科学技术出版社9787504699183人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1、别再被“善意的”谎言欺骗啦!它正在侵蚀你的团队!你的团队中是否有以下情况:? 表面看似平静,你近却发现其实成员们隐瞒了很多信息? 成员们汇报的工是很好,很难看出具体问题? 你经常在检查成员汇报的工作数据时发现多处过度美化? 成员们每天对你笑脸相迎,背地里却充满着勾心斗角那么请小心!你的团队可能正在被“善意的”谎言侵蚀!2、智慧的CEO不追求表面的平静,而是坦诚面对真正的问题? 营造真诚的内部氛围:警惕“讲真话的陷阱”? 针对完善绩效管理:推动行政问责制顺利执行? 真诚合作:打好坦诚团队“五大合作基础”? 引发更有效的改变:用“改变龙卷风”引发新变革? 坦诚面对客户:掌握“终客户的利润透镜”? 大胆设定目标:八大引发大胆创意的问题? 坦诚地面对情绪:估计团队成员积极谈论情绪? 把董事会当“宝藏”:十步与董事会
¥33.50定价:¥69.00 (4.86折)
全新正版图书 没有任何借口:白金纪念版施伟德台海出版社9787516833803人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
"白金纪念版较之经典版字数多7万字,内容更丰富、更。 初版今18年,市场认可!多次再版,质量有保证! “没有借口”内容耐读,每日一遍,防止颓废!不躺平生活青年手册! 理念实用,简单、易掌握、接受度高; 近万家企业使用的培训理念,可节约培训经费数万元、可节省数百培训课时,不受时间、空间,可组织学
¥19.40定价:¥39.00 (4.98折)
【新华书店总店自营】华为组织力 ,吴建国,中信出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
1.【畅销书《华为团队工作法》作者吴建国续作】吴建国是华为原人力副总裁、华为人才体系构建者,历时两年打造重磅新作。2.【系统阐述华为组织力打造的底层逻辑和实操方法】华为30多年依然保持增长的活力充分证明:为客户创造价值是企业存在的专享理由,盈利只是结果而已。因此,要想持续打胜仗,必须首先成为一家真正以客户为中心的组织。本书从阵法、战法、兵法、心法、变法五大角度系统揭开了华为组织力打造的
¥26.46定价:¥138.00 (1.92折)
营造公司良好氛围的关键 (美)安德森(Anderson,J.),燕清联合 译 电子工业出版社
没有良好的工作氛围,哪来积极而有创造性的员工 没有积极而有创造性的员工,哪来持续提高的生产率。掌握了创造良好工作氛围的技巧,并将之运用于自己的工作中,你将会识别那些没有效率和侵蚀效率的行为,并有效地进行变革,从而营造一个信任和开放的环境,使每个员工为组织的共同目标而努力,创造出更高的生产率。作者根据自己的咨询经验,分析了妨碍企业营造良好氛围的各种因素,提供了将各种消极性因素转化为积极性因素的思路,让你超越环境,超越自我的局限,成为积极而有创造性的员工。读者对象 公司管理者人力资源经理寻求突破的个人。
¥150.99定价:¥303.00 (4.99折)
组织之美:一部组织变革思想的演变史【达额立减】 【现货速发,可开电子发票,满减优惠,放心购】
¥122.49定价:¥245.00 (5折)
全新正版图书 绩效考核与薪酬激励精细化设计及整体解决方案路奎松中国华侨出版社9787511386304人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥18.90定价:¥38.00 (4.98折)
重塑组织 东方出版社【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
¥41.50定价:¥88.00 (4.72折)
组织行为学 巢莹莹 主编 同济大学出版社 【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
¥29.00定价:¥58.00 (5折)
全新正版图书 全过程员工关系管理实战案例曹锋人民邮电出版社9787115605269人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1.打破传统以司法案例为的内容模式,以法理情理相结合方式处理纠纷,让专业使纠纷化解在诉讼和仲裁之前; 2.60个实务案例+作者分析点评,告诉每位读者在其他相类似案例情境下如何举一反三; 3.本书引导人力资源管理者在法理的基础上通过沟通、技巧、规则、人文关怀及情理相结合的方式,处理好各类劳动纠纷; 4.每章的管理工具都是作者以企业的管理实践为蓝本,的,旨在让每一位读者可以拿来用,起到事倍的效果。 本书案例从HR反馈的员工管理实践困惑提炼而来,从人力资源管理者的角度出发,以提升各级人力资源管理者将劳资双方的矛盾化解在企业,消除在萌芽,解决于协商,减少劳动纠纷处理成本的能力,采用六章60个案行阐述。 入职管理括合同签订、期、虚假招聘、学历造假、电子合同等内行分析。 在职管理括请假、调岗、违法竞业、拒绝加班、
¥33.90定价:¥69.80 (4.86折)
【新华书店总店自营】组织能力的杨三角:企业持续成功的秘决 第2版 ,杨国安,机械工业出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥38.11定价:¥158.00 (2.42折)
【新华书店总店旗舰店】组织的未来 一个激发工作中每个人创造力的有效计划 ,(美)加里·哈默,(美)米凯尔·贾尼尼,中信出 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
· 张瑞敏、曾鸣等国内外20余位先锋企业高管、经济学家、学者力荐· 以奋斗者为中心的全新管理变革路径· 运用本书提出的管理原则,企业足以产生颠覆游戏规则的创新· 提倡组织的重塑、工作环境的重塑,提供帮助企业解锁每个人创造力的行动计划· 绘制新的蓝图,帮助组织把每份平常的工作变成更好的工作
¥55.73定价:¥88.00 (6.34折)
陈卫旗编著的《人与组织匹配--个体与组织价值观的互动观研究》较系统地介绍了匹配研究的理论、研究结果,提供了大量的研究文献资料,并对该研究领域的一些深层的理论问题进行了探讨,提出值得进一步研究的理论问题,可以为未来的研究者提供文献基础和一些具有启发性的观念。
¥168.99定价:¥339.00 (4.99折)
【新华书店总店】信任员工 用爱经营,构筑信赖的伙伴关系 ,(日)宫田博文,机械工业出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
随着经济的高速发展,人们的追求日益由 “物质”转向“精神”,企业员工也更在乎自我价值的实现。因此,“以人为本”“以德为本”的经营探索在企业中逐渐铺开。其中,很有代表性的是被誉为21世纪“经营之圣”的日本有名企业家稻盛和夫先生的经营,他以哲学理念为核心,以人心为基础,并通过其创办的企业家学习组织“盛和塾”传播其经营理念。前日本盛和塾大阪分塾发起人代表、日本宫田运输公司社长宫田博文先生从“以心入行”的
¥25.92定价:¥118.00 (2.2折)
【新华书店总店自营】组织经验萃取——为企业和员工能力能量双赋能 ,李文德,电子工业出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
"组织经验萃取的本质是把专家如何界定问题和解决问题的“不错套路”梳理出来。本书围绕组织经验萃取与推广的四个核心问题展开:? 明确萃取起点。定义专家的本质特征,明确要向专家学什么。? 建立成功标准。定义什么是合格的组织经验,双赋能(能力 能量)如何在萃取成果中体现。? 把控萃取过程。梳理了萃取1.0(行为分析)、萃取2.0(行为分析 认知分析)、萃取3.0(行为分析 认知分析 角色动机分
¥22.85定价:¥104.00 (2.2折)
全新正版图书 把执行做到:执行做到是李春蕾中华工商联合出版社有限责任公司9787515823416人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥17.25定价:¥69.00 (2.5折)
全新正版图书 组织发展手册:组织设计与组织李舟安人民邮电出版社9787115572264 企业管理组织管理学普通大众人天 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
组织发展,简称OD,它越来越被企业重视,尤其是规模型企业。解决组织发展的问题,企业管理者要思考如下一些问题:企业发展到规模后,组织还能不能对外界变化做出及时反应?企业内部还能不能有序的运作?……针对上述问题,很多企业成立了OD部门或岗位,但是他们仍然存在不少困惑。为了帮助企业管理者更清晰、直白地搞懂OD,《组织发展手册》的作者李舟安另辟蹊径,从生命周期入手,将生物的生命周期与组织的生命周期做对比,在书中独树一帜地提出了组织生命力与组织生命周期的概念。作者画出了组织生命五星模型,从使命与愿景出发,对企业的战略、组织结构、人才、文化和机制这五个方行了统筹与考量,希望这套思维框架能够帮助企业迈向未来的组织管理新时代。细化到本书,《组织发展手册》具体解答了以下问题:企业为什么要重视战略
¥33.50定价:¥69.00 (4.86折)
全新正版图书 少干更伊庭正康中国科学技术出版社9787504690760 企业管理人力资源管理普通大众人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1.日本品牌讲师伊庭正康向000名传授管理经验2.原书销售突破15万册3.分享90%的都不知道的管理法则
¥33.50定价:¥69.00 (4.86折)
全新正版图书 经营智库-成熟组织的实务指雷蒙德·斯特鲁伊克江苏人民出版社9787214166234 咨询机构经营管理人天 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
什么是智库?如何经营和管理智库?在广大的发展中国家和转型期国家,新兴智库抓住哪些关键环节,才能过渡到成熟的阶段?本书集中关注这些问题,并结合大量实例展开分析,提出切实可行的建议。作者认为,激励员工提率和稳定、组织员工培训、监控研究成果质量、新的咨询项目、赢得合同、满足管理层的信息需求以及培养团队等,都是把一个智库经营好的题中应有之义。全书一大特点是数据和资料详实,作者通过充分的调查研究,采集和提供了丰富的智库经营管理方面的**手信息。 ;
¥11.25定价:¥45.00 (2.5折)
【新华书店总店自营】盖亚组织 ,况阳,机械工业出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
★作者况阳拥有华为13年、阿里巴巴2年的从业经历,亲身经历过华为、阿里巴巴等不同形态的企业,具备丰富的企业实践经验。广泛涉猎人力资源领域,在组织设计、人才培养、绩效管理等领域有深入研究。★盖亚组织是一种基于复杂科学的组织形态,符合东方文化下企业家的整体观。书中提出的13条精华原则,会使企业活力四射、生机盎然。★中欧国际工商学院管理学教授忻榕、清华大学经济管理学院领导力与组织管理
¥44.20定价:¥178.00 (2.49折)
【新华书店总店】指数型组织实施手册 ,(西)弗朗西斯科·帕劳(Francisco Palao),(加)米歇尔·拉皮埃尔( 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
%26nbsp;
¥65.57定价:¥279.80 (2.35折)
【新华书店总店自营】卓有成效的组织管理 ,(美)彼得·德鲁克,机械工业出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
当今社会,经营管理人才的培养需求在急剧增长。本书是德鲁克组织管理语录精选,体现了德鲁克组织管理思想的精髓,对多年从事经营管理的人和那些刚开始接触经营管理的人会有很大的启发作用。
¥19.83定价:¥49.00 (4.05折)
【新华书店总店旗舰店】基于员工嵌入性视角的组织创造力研究 ,彭建平 著,科学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
《基于员工嵌入性视角的组织创造力研究》中的研究思路和研究方法可供从事社会科学研究领域的学者、高校博士和硕士研究生参考。
¥37.57定价:¥60.00 (6.27折)
【新华书店总店旗舰店】协同共生论 组织进化与实践创新 ,陈春花 等,机械工业出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥50.29定价:¥99.00 (5.08折)
【新华书店总店旗舰店】组织能力的杨三角:企业持续成功的秘决 第2版 ,杨国安,机械工业出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥38.11定价:¥79.00 (4.83折)
全新正版图书 平衡计分卡制胜方略秦杨勇中国科学技术出版社9787504697820人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1.作者秦杨勇老师是有名战略绩效管理专家,是早将平衡计分卡引入中国企业实践中的咨询顾问之一。为华为、美的、海尔等中国有名企行过相关培训指导,并取得了显著成效。2来,作者的平衡计分卡理论体系、案例得到了较快更新,本书主要阐述平衡计分卡体系的近期新理论与操作技巧,是作者在近几年的平衡计分卡管理咨询的职业生涯中新的感悟。3.本书案例与理论延伸相结合,强调管理的实践操作,满足读者“通过看到图书能在管理工作岗位中直接操作”的目的。
¥43.50定价:¥89.00 (4.89折)
【新华书店总店旗舰店】组织创新氛围对员工创新行为的影响研究 ,于睿,经济管理出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥33.47定价:¥176.00 (1.91折)
【新华书店总店自营】无畏组织 给领导信心且让员工安心的4种心理安全感 ,(美)蒂莫西·R.克拉克,中国科学技术出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
让员工们“诚惶诚恐”就是好领导?这恰恰是领导力薄弱的表现!为何团队业绩强还是留不住人才?为何员工们按部就班,团队却成长不起来?为何员工们提不同观点,反而了团队的发展?本书将理论与生动的事例相结合,为您详细解读如何利用“融入安全感”、“学习安全感”、“贡献安全感”和“挑战安全感”让团队留住人才,成为让员工拥有高幸福感的“无畏组织”。
¥16.96定价:¥138.00 (1.23折)
全新正版图书 全力许辉中国纺织出版社有限公司9787522905723人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
者和员工之间不是简单与的关系,如果员工“被安排”,不愿主动思考,所有的事项都压者一个人身上,长此以往,团队越来越难带。如何提高员工的积极、打造有活力的团队是每者都绕不开的话题。激发全力是赋能员工、激活团队的管理密码,本书探讨了如何培养全力。 者要学会将管理权下放,员工不再是接受和执行命令的角色,而是要为自己的未来主动承担责任。构建扁平化组织可以为员工搭建一个赋能平台,让员工拥有自驱力者不仅需要提升自己力,也需要训练员工力。要区分哪些事情者的,哪些事情是该放手交给员工的,这者才能真正从管理中抽离出来,培养出一支在与不在一个样”的能团队。 开卷有益,相信这本关于全力的书能带给各位管理者和职场人新的灵感的启示。
¥28.00定价:¥58.00 (4.83折)
【新华书店总店旗舰店】行动学习使用手册:一本书讲透行动学习如何落地 ,刘永中 著,京华出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥25.17定价:¥68.00 (3.71折)
【新华书店总店旗舰店】组织行为管理 ,王国元 著,华夏出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥21.45定价:¥92.00 (2.34折)
全新正版图书 能团队(如何快速打造一支高能沈柏宇中国商业出版社9787520817042 企业管理组织管理学普通大众人天 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥28.50定价:¥59.00 (4.84折)
全新正版图书 华夏基石管理评论第六十一辑华夏基石管理咨询集团中国财富出版社有限公司9787504776853人天图书专营 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥43.00定价:¥88.00 (4.89折)
全新正版图书 地铁式执行力系统周武吉林科学技术出版社有限责任公司9787557881801 企业管理普通大众人天图书专营 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥34.00定价:¥70.00 (4.86折)
【新华书店总店旗舰店】进化 组织形态管理 ,杨少杰,中国法制出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥39.95定价:¥69.00 (5.79折)
【新华书店总店旗舰店】政治关联董事 ,林雁 著,社会科学文献出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥63.20定价:¥196.00 (3.23折)
个性与组织【可开电子发票】 [正版书籍,达额减,现货速发,可开电子发票]
更多好书尽在湛庐文化专卖店
¥132.30定价:¥307.00 (4.31折)
全新正版图书 二次增长:企业如何破茧而出吴海青中华工商联合出版社有限责任公司9787515829340人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥17.10定价:¥38.00 (4.5折)
【新华书店总店】组织行为学(第3版) ,顾培忠,任岫林,中国人民大学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥22.74定价:¥38.00 (5.99折)
【新华书店总店旗舰店】组织与管理研究的实证方法 ,陈晓萍,沈伟 主编,北京大学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
本书作为一本管理学及相关专业进行学术研究的入门书,特点一是通俗,二是全面,三是结合实际。适合有志于从事学术研究的管理学及相关专业硕博研究生阅读,作为高校“管理学研究方法”等相关课程教材。
¥83.57定价:¥138.00 (6.06折)
【新华书店总店旗舰店】国际组织行为学 ,安妮·玛丽·弗朗西斯科,格致出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥50.16定价:¥68.00 (7.38折)
【新华书店总店旗舰店】中日韩监事制度比较研究 ,金锡华 著,中央民族大学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥29.98定价:¥116.00 (2.59折)
全新正版图书 战略定位李庆丰北京时代华文书局9787569950045人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1. 通过战略定位设计“好战略”,按照企业生命周期4个阶段,指明小企业成为巨无霸的战略路径2. 投资人30年商业实践成果,消除传统定位理论弊端,依据“定位+产品”得到“战略”3. 60个企业经营成败案例、88个图示化模型,基于商业模式,让企业定位“赛道”与价值网
¥43.00定价:¥88.00 (4.89折)
【新华书店总店旗舰店】思考型组织 ,薛旭亮,中华工商联合出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥18.09定价:¥58.00 (3.12折)
【新华书店总店旗舰店】时代光华—别让会议控制你 ,王玉荣//王君 著,北京大学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
掌握会议管理专业技能,大幅提升企业沟通效率。我们开会一年花3个亿。——广东省某知名集团企业我们50%的会议是在浪费时间。——针对经理人的调研统计数据迫切需要提高效率、重视“管理规范化”和“工作标准化”
¥19.88定价:¥78.00 (2.55折)
全新正版图书 团队管理(第3版)陈锋中国人民大学出版社9787300323114人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥20.00定价:¥42.00 (4.77折)
全新正版图书 刚刚好你在朱荣芬经济管理出版社9787509691267人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥38.00定价:¥78.00 (4.88折)
全新正版图书 员工关系管理与职业发展从入门到精通任康磊人民邮电出版社9787115588180人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
(1)升级版本 占据多家网店人力资源类榜单图书新改版,增加员工敬业度实操方法,增加企业实施员工关系管理案例,对原书部分内行改写和升级。 (2)干货满满,丰富实用 喜马拉雅、千聊、荔枝、小鹅通、氢课台学课程精华版!涵盖入职、在职、离职三大环节员工关系管理方法,帮助企业建设员工职业发展通道,规范规章制度,管理员工福利、员工关怀、员工参与、员工民主、员工冲突、员工劳动保护等。针对实际工作中的要点难点,给出实战工具,解读实战方法,真正做到学以致用! (3)附赠资料 免费赠送52节人力资源实操精品课程,解决HR会遇到的实际问题; 附赠00+实操工作模板文件和300+扩展培阶课程。
¥38.90定价:¥79.80 (4.88折)
【新华书店总店旗舰店】外派经理适应模式与调整策略研究 ,姜金栋 著,经济管理出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
¥17.15定价:¥48.00 (3.58折)
全新正版图书 经济新常态下的企业变革与可持续发展张静同济大学出版社9787576505764人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥68.00定价:¥138.00 (4.93折)