在决定一个人的成功商数里，智商占15％、情商80％、逆境商占5％。其中，真正起关键性作用的是人的情商。智商决定录用，情商决定提升。 点击免费阅读更多章节：激活职场力：高情商五段进阶课
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我有弱点 可我并不软弱 成功励志、职场提升推荐书籍，《哈佛商业评论》专栏作家新书，让你习得感勇气，改变你的决策方式，会议发言方式，栗庆森、丹尼尔·平克、罗伯特·西奥迪尼等联合推荐。
彼 布雷格曼是《哈佛商业评论》《福布斯》杂志专栏作者、CNN特约评论员和众多世界500强企业的专业咨询师，做过多场以生活、职场和领导力为主题的全球巡回演讲，对职场和人生有着深刻而又独到的见解，本书是他关于情感勇气领导力的集大成之作。 近30位政商军界知名人物联合推荐。 四大要素，教你树立信心、联结他人、致力于更远大目标、培养情感勇气。
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1939年5月20日，*在延安在职干部教育动员大会上讲： 我们队伍里边有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本领恐慌。 当时，中国内忧外患，正处在政治、经济超级恐慌的时刻，但*却高瞻远瞩，智慧深邃，认为本领恐慌比其他恐慌更令人恐慌。在今天这个竞争激烈的时代，每个人都要靠能力说话，靠本领说话。我们挣的将不再是学历薪、资历薪，而是能力薪、本领薪！因此，今天这个时代比任何一个时代更需要本领，本领的地位比任何时代更高，本领恐慌比任何时代更加可怕。我们每个人都要有应有的本领恐慌感，并找到克服本领恐慌的*途径和方法。
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心态影响着人的情绪和意志，心态决定着人的工作状态与质量。不好的心态不但影响人的工作能力和工作热情，更会影响人的幸福感和人生质量。良好的工作心态是优秀人生的保证！建议每一个在职场打拼的人都读一读由李源快编写的这本《工作要有超级好心态》。
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中英文对照及别出心裁的单词解析，在曾进你英文能力的同时，更衍化出清澈澄明的人生哲理。
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享誉世界的精神分析专家维克多·弗兰克尔博士的著作《追寻生命的意义》，深深激励了全世界的读者。弗兰克尔自己的故事——在*恐怖的环境，纳粹集中营中，关于人究竟为什么而活着的思考——曾打动过成千上万的人。现在，《找到你工作的意义》又将弗兰克尔的哲学应用到工作环境中，详细地列出七条原则，帮助我们在工作中应对挑战、寻求生命的意义，并将自己的潜能**限度地发挥出来。 将弗兰克尔的智慧具体应用到工作中去，巴达国斯为开拓我们的眼界和培养我们的洞察力提供了详尽有力的指导。 ——艾伦·M.韦伯，快速公司创始人 如果你像我们中的大多数一样，对生活的意义、目的和自由充满渴求，那么，《找到你工作的意义》将为你提供故事、观点和机会，它们将帮助你从旧的思维模式和行为惯例中解放出来。
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不景气的时候，危机孕育生机，思路改变出路 不景气的时候，要学会如何在危机中适应压力与变化 不景气的时候，要为自己打造永不被淘汰的技能与信念 谨以此书献给与企业共命运的人 学会在危机和压力下工作 *：金融危机下，信心比黄金和货币更重要！ 王永庆：不景气淘汰不争气！ 大企业**CEO联袂推荐，国内**本金融危机培训读本。 一个伟大的公司绝不仅仅是因为能抓住多少次机会，而是因为能扛过一次又一次的灭顶之灾。 ——*集闭董事局主席马云 冬天也是可爱的，并不是可恨的。如果不经过一个冬天，我们的队伍一直飘飘然是非常危险的，华为千万不能骄傲。所以，冬天并不可怕。我们是能够度过去的。 ——华为总裁任正非 要凭借自己的实力和胆识去进行“冬泳”
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人人都要有一颗感恩的心，感恩世间的一切 感谢明月照亮了夜空；感谢朝霞捧出的黎明；感谢春光融化了雪冰；感谢大地哺育了生灵。感谢母亲赐予我生命；感谢生活赠友谊和爱情；感谢苍穹藏理想幻梦；感谢时光常留永恒公正。感谢收获、感谢和平、感谢这一切一切的所有。 生活中有太多的人和事值得我们感谢，而我们却并没有表达感谢之情。忙碌是借口，忘却是实情，追根溯源是因为缺乏一颗感恩的心。
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《你工作快乐吗》畅销欧美，经年不衰！全美1000万读者热情见证！不是简单地教你改变心态，而是给你切实可行的方法！本书充满了你可以即学即用的商业智慧。“你工作快乐吗？”在因暴风雪而关闭的机场中，一位老先生突然问我这个问题。年届35岁的我，事业停滞不前，对未来没有半点期待。然而，与老先生这一夜的谈话，彻底翻新了我的人生……
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本书职场如同江湖，明枪易躲，暗箭难防！作为职场人，如果懂些心理学，就能听出老板的话外音，就能与同事更好地相处，就能更成功地说服客户……想要打造职场核心竞争力，职场心理学可谓必不可少！
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没有**的“不公平”，也没有**的“公平”，因为一切都是相对的。
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对工作的态度反映了员工对待人生和事业的态度只有任何时候都不好高骛远的人，才能脚踏实地地为自己的前程打下坚实的基础反之，不但不能得到大的财富，小的财富也会与之失之交臂；既忠于老板又忠于自己的员工就是规范的、真正的、像样的、有老板运的员工；成功是从小积累起来的，员工应珍惜现在的工作，牢牢地抓住工作中每一个细小的机会。这样，自己的成功就会在不知不觉中到来；
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大语英语让你在快乐中学习，在学习中愉悦，学习、消遣、养眼，这就是“大画英语”，首次推出的“爆笑王”系列，包括《宝贝可爱》、《非常男女》、《职场笑弹》、《傻人傻福》四册。每册一百则令人喷饭的英文笑话，一百幅创意十足的卡通漫画，相映成趣、相得益彰，让你在愉悦中阅读英文、培养语感。
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点击免费阅读更多章节：打工心态究竟害了谁 打工心态使人失败，主人翁精神使人成功，你的打工心态有多重，决定成功离你有多远 无论在什么地方工作，都不应该把自己只看成是公司的一名员工，而应该把自己视为公司的主人。” ——钢铁大王安德鲁·卡耐基 把自己当成企业的主人，别让打工心态成为你成功的绊脚石，阻碍你成长！ 在当今时代，人人都是打工仔。如果我们摒弃消极的打工心态，成就老板心态、树立主人翁精神，打工路上就会有更多的伯乐，打工路上就会有更多的机会，打工路上就会有更多的财富，打工路上就会有更多愿意同你风雨兼程的合作伙伴，打工者就能成就自己的事业，获得相应的财富。 抛弃打工心态，以老板的意识和心态对待工作，不仅是企业发展的需要，更
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笑傲职场是一种心态，也是一种方法。求职的敲门砖，需要认真打磨。你有被利用的价值，才会有人脉。拳击台上只有一个赢家，谈判席上却可以双赢。上司需要管理，用智慧搞定他。与其争得你死我活，不如你活我也活。职场小动作，会泄露你的内心秘密。好运降临或霉运缠身，取决于心态和举止。成为“潜力股”，是获得升职的前提。肓口和冲动跳槽，会闪了你的腰。
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从大一到大四，全程就业创业指导，4+1职业模式训练，“无领”变“金领”。 《职业心态训练》塑造优秀职业心态，好品格+好心态，才会有好职业。 大学生就业创业训练丛书，是你职业生涯的领航者，校园到社会的摆渡人……
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有人提出做人要把握“五不”原则： 倚老不卖老；弹性不固执；幽默不伤；关心不冷漠；真诚不矫情。 拥有平和的心态，放下架子吧，这样你就有了成功的基础。 你应懂得打破心理的界限，做自己的主人，职场中的良好心态是生活快乐的秘诀，做自己应该做的是*快乐的事情。 本书以“让我们快乐地去上班”为口号，不仅指明快乐的细节内容，同时还教会我们如何赶走办公室里的坏心情，如何应对降职、加班、减薪、求职等，告诉我们*实用的招数和解决办法。使你从自我心理调节做起，做一名快乐的职场人！ 点击免费阅读更多章节：职场SPA——职场心理巧调适
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一个有感恩精神的员工，就是值得信赖的员工，一个有感恩精神的团队，往往是效率**的团队。
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制胜之道在于心理操控，心理策略成就精彩人生！ 掌控他人内心，营造和谐职场！运用心理策略，铸就辉煌事业！
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每个人都在为自己工作，我们没有理由去抱怨、折腾、懈怠。让我们努力工作吧，为企业、更是为自己，创造灿烂的未来!
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一份呵护心灵的保养品，一套心理建设的绿色读物。
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工作是人生的价值，人生的快乐，也是幸福之所在。
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当你觉得工作忙而“言”，找不到存在的意义时， 当你纠结于付出与收获的平衡，满媵牢骚、蠢蠢欲动时， 当你总是艳羡别人的公司，对自己的公司百般指责时， 当你碰到一个严厉的上司，害怕见到他，总想躲着他，天天郁闷时，工作就这样悄悄伤害着你 失去尊严的职场生存 无法逃避的职场潜规则 当所有的职场危机在频发的“跳楼门”、 “停工门”中引发核聚变 我们该怎样拯救我们的工作 又该如何找到属于自己的职场幸福 聆听美女培训师的工作之道，让你远离工作伤害，你的职场你做主 更多好书尽在湛庐文化专卖店
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《珍惜工作拒绝抱怨》----在漫长的人生中，每个人的大部分时间是在工作中度过的。可以说工作就是我们生命的舞台，工作的成败就是我们人生的成败，工作的质量决定着我们人生的质量。因此，拥有工作是上帝给我们**的恩惠，我们一定要懂得珍惜。 #精彩阅读推荐# 正能量——正向心态带来非凡的成功（畅销珍藏版）（改变全世界10亿人生活及命运的神奇力量。不可思议的有趣启示，有求必应的美妙体验！比尔盖茨、巴菲特、乔布斯、奥巴马、马云、柳传志等人都是此书受益者！）
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超值白金版如何掌控你的工作 如何掌控你的情绪 如何掌控你的生活大全集
现代社会，工作和生活的节奏都非常快。人们整天在办公室内走来走去，忙忙碌碌，办公桌上的文件和资料堆积如山，似乎每天都有忙不完的工作。一些人甚至为了完成任务，不得不经常加班，弄得筋疲力尽，但仍然不得要领，没有头绪，总是达不到目标，总觉得自己落后于他人，内心焦躁不已。 竞争的加剧使得公司对员工的要求提高，近乎苛刻，人们不得不花费更多的精力在工作上，被繁忙的工作牵着走，疲于奔命。 与此同时，生活也不由自主地进入了困境：没有时间去想生活中自己*想要的究竟是什么；自己的金钱总是不知所踪，并且还被金钱“牵着鼻子走”；无法平息你的家庭冲突，家庭危机时时袭来；觉得周围的人际关系充满了虚伪和冷漠，在人群中找不到认同感和归属感；容易疲劳，免疫力下降，身体缺乏活力…… 如果是这样，那么
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揭示500强企业成功管理的核心准则，培养优秀员工职业素质的经曲读本。 自己丰富才能感知世界的丰富；自己好学才能感乱世的新奇；自己善良才能感知世界的美好；自己坦荡才能消遥地生活在天地之间。
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本书针对当前社会存在的职业精神缺失问题，以“感恩”为主线，通过众多现实的案例，阐释了感恩在当今社会生活中的重要价值和积极意义。作者还提出了坚守优良职业道德、改进消极职业心态、提升现代职业素养的积极理念与有效方法，具有很强的现实指导性。 作为提升团队凝聚力和竞争力的职业规范手册，本书被誉为“现代员工职业素养培训优秀读本”。
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快乐使企业与员工都充满活力，激情四射！只有让员工工作快乐，才能激发员工的工作热情，才能使员工积极主动、创造性地干好本职工作，为企业的持续发展贡献自己**的力量。 当企业能很有底气地跟员工说“你所需要的一切，企业都早已为你准备了”时，当牵扯员工精力的所有影响因素都被有效地化解了时，当员工感受到自己的生活很幸福美满，相信员工心里面牵挂的就只剩下了工作、快乐地工作、高效地工作。所以，这本《员工快乐工作手册》为大家介绍企业让员工快乐、幸福的各类秘诀。本书由尚书亭、赵振洲、杨涛共同编著。
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80后上班族，新毕业即遇就业危机：旧愁，学艺不精；新痛，后生可畏。找工作，郁闷，上班，很郁闷，辞职，非常郁闷；就此冰冻理想，挣脱职场宿命枷锁，行吗？ 本书是一本80后职场脱变指导手册！ 本书作者“职场片儿警”带你一起：解构10位职场“希望之星”**郁闷案例；分享多位跨国公司总裁现身说法；重温世界**商业巨子案例；倾情呈现办公室郁闷解决方案；打造阳光心态；讲解“高效并快乐着”的职场工作法则。
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我们随着“命”的安排诞生在世间， 却自以为是地鄙视命运，扯着“打倒宿命论”的幌子蒙骗自己！ 同时又对无可争辩的基因作用只字不提！ 聪明人必须知道，基因，乃“命”；能大刀阔斧操纵自己的基因，才叫“运”。透过基因的你的事业与人生，将在这本书里展开。 短短一百年，至少让我们活个明白！
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不抱怨的职场——改变个人和公司命运的积极能量（一部充满正能量的职场畅销佳作，通过细致分析与案例启发，帮助你找出爱抱怨的原
2010，打造中国不抱怨的清新职场！ 怨天尤人，求全责备，处处抱怨，会让我们陷入一种可怕的负面生活状态和糟糕的工作环境。 从现在开始 ，停止抱怨！用行动和成功证明自己！成功者从不抱怨，抱怨者永不成功！优秀的人绝不抱怨！不抱怨是职场成功的**法则！ 你是爱抱怨的员工吗？ 你是否每天都要抱怨工作？你喜欢把失败的责任推给别人吗？你也是“办公室诉苦会”的一员吗？ 你思考过抱怨的后果吗？ 你究竟在抱怨什么？抱怨能给你带来什么？继续抱怨下去，又会怎样呢？怎样做一个优秀的员工？ 世界上没有十全十美的工作，与其抱怨，不如改变心态。抱怨改变不了命运，能改变命运的是：停止抱怨，努力工作！用行动证明自己！你的路会越走越宽！ 点击免费阅读更多章节：不抱怨的职场
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表面上看，工作就是为公司提供结果，但是*终受益的却是自己。每个人一生中都不能离开工作，工作不仅仅为你提供*基本的物质生存条件，同时还为你提供了一个展示自己的平台。工作问题的不断解决，就是你的素质、能力、经验不断得到提升的过程，就是你人生价值不断实现的过程，就是你获得幸福感和快乐感的过程!
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身在职场，快乐工作，无所畏惧，全球影响力**的体育有线电视网“ESPN”高级副总裁罗伯特?金强力推荐！风靡全球80个国家的“正能量”运动席卷中国，正在改变职场！
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阻碍我们前进的，有时不是未知的东西，而是已知的东西；不是没有得到的东西，而是已经拥有的东西；不是我们经受的错误和失败，而是我们已经收获的成功和优秀…… 每个人的内心，就像一只杯子，只有将杯子倒空，倒空我们的优秀、失败和偏见，才会有外在的松手，重新出发，收获更大的超越。 这就是本书所要传达的信息。 国内超级励志畅销书《方法总比问题多》、《做*好的党员》作者吴甘霖2012重磅推出全新升级版，为您揭示个人修身和团队发展的**心态。 联想、移动、加多宝、格力、奥康、IBM等国内外企业纷纷引进学习，中央电视台、新加坡《联合早报》、《中华工商时报》等著名媒体主题推荐。
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◎找不到大块空闲做自己想做的事？时间总浪费在等待和配合别人上？任务一多就不知道该先做什么了？ 如何合理安排工作与生活，让一周仿佛多获得一天时间？ ◎本书作者曾用一年时间出版500册绘画教材，他会用个人创业经历告诉你，这并不是不可能的任务，关键是你在工作和生活中养成的一个个看似不起眼的习惯，它们能让你达成 极度效率 。 ◎无论你是艺术家还是学生，给别人打工还是自主创业，要想获得极度效率，你需要优化日常生活和工作中的每个细节。本书提供了60个技巧与规则，帮你在繁忙的日常中挤出时间，做完别人没空做的事。
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世界500强企业培训核心教程，金牌员工职场理念**读本。 工作日复一日，它占据了我们生命中几乎一半的时间，在不知不觉中已经成为我们生活的主要组成部分。但是，我们有没有想过这样的问题： 我们为什么要工作 超级富豪们为什么还要工作 我们都在为谁工作 其实，每个优秀的员工都能从自身找到答案——我们都是在为自己工作 工作之中有面包 公司是老板的，收获是自己的 对公司负责就是对自己负责 工作的初衷是为公司提供结果，*终成就的却是自己。人的一生离不开工作，工作不仅能使你赚到暖衣饱食的薪水，还能为你提供一个展示才华的舞台。通过不断解决工作中的问题，你可以锻炼素质、提升能力、收获成长，实现自己的人生价值。进而获得一种幸福感。
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让6种不可或缺的人格，帮助你迎接现实的挑战。 点击免费阅读更多章节：乐活人生的6项修炼 更多好书尽在湛庐文化专卖店
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IQ,EQ我们早已耳熟能详，那你知道CQ么？ 什么？身为一个职场人，竟然不知道CQ为何物，你OUT了！ CQ是职商的简称，全称职业智商。它是工作时智商与情商的综合体现。职商是一种包含了判断能力、精神气质、工作态度、社交能力的综合智慧，它关乎自我与工作、现状与发展的契合度。 一个职商高的人， 不仅是对自身还是对职场都能够有非常清晰全面的认识。他能够根据自身的特点和能力结合职场的风云变幻制定适合自己的职业发展计划，并且通过自己各方面的努力一步步将其实现。可是如果你对这些都不是很清楚怎么办？是不是在职场中就要混不下去了？ 也没必要这么悲观，这本书就会告诉你如何才能够快速又准确的提高自己的职商。你将会在轻松愉快地阅读中，以非常专业的心理学角度，去审视了解职场，找到解决各种问题的办法，使自己的职商
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瞬间提升好感度，极速上位办公室人气王。 瞬间洞悉人心的5大读心术；扫除不良印象的15个绝招；化敌为友、结交死党的20个诀窍；牢牢霸占主动权的30大说服技巧…… 超实用：办公室心理术小抄，职场段位大跃进。 迅速提升谈判能力与人际交往能力，做*有战斗力的职场达人！ 注意：本书还特别适用于——陌生人恐惧症，宅男剩女交往障碍症等。 点击免费阅读更多章节：每天用一点办公室超实用心理学
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为什么我们选择了工作，却经常丧失热情？ 为什么我们确立了目标，却始终无法达成？ 激发团队活力，释放个人潜能，让你工作动力更足效率更高的“油箱哲学”，一种提高团队士气和激发个人动力的终极策略！ 在现实中，大多数人的工作状态是：热情难以持久，办事缺乏效率，工作找不到乐趣…… 试想一下，有这样一个工作场所，每个人都充满活力与热情，每时每刻都带着积极的心态投入地工作。在这样的环境里，人们与他们各自的工作密切相关，与同事间配合默契，与客户们亲密融洽…… 本书可以帮助任何企业的任何部门以及任何成员，快速找到工作的热情与动力，帮助管理者找到激发团队活力和员工潜能的简单方法。
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工作，几乎占掉人生三分之一的时光。职场的生涯，如同人生的缩影，不同的视角与态度，决定了人们将在工作里看到什么风景。邓多编著的《职场佛(点亮职场人生)》能够为您焦躁的心带来一丝清凉，为您工作中的迷惘提供一点佛学的感悟与启发。
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格子间里的司马TA(英国金融时报中文网专栏作家龙溪微微妙解80后职场潮人SMART生存法则 白领职场进化手册)
不知道司马TA？恭喜你OUT啦！司马Ta是职场继杜拉拉之后的第二个标杆人物！ 他们是职场红人，左右逢源，活得*潇洒，升迁也*快。 他们掌握了工作和生活的微妙平衡，灵巧而跃动地将职场变为华丽舞台。 每个白领的心中都有一个杜拉拉。每个城市的中心生活着无数司马TA。 他们的宗旨是：知识不是力量，智慧才是。
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这本书是赵强先生的书《离开公司你什么都不是》的升级版，作者剔除过时的内容，更新完善了自己的一些理念，使本书更符合时代特点，更具可读性，可以作为公司领导给员工的励志福利书。新版的《离开公司你什么都不是：精装典藏版》，采用硬壳精装的形式，内文采用100克纯质纸，用双色排版印刷的形式，高端大气，阅读之后，亦非常值得收藏。
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不要自以为是 不要盲目乐观 不要自欺欺人 需要提高能力 需要胜任岗位 需要危机意识
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2010年开始流传的职场秘密——职场培训师告诉你花钱也学不来的职场升迁之道 我的职场路怎么走？如何破解升职的密码？如何打开升薪的通途？ 这本书讲述的这个故事，也许不够惊险不够刺激，但一定是精彩的，因为它包含了太多前辈留下的职场经验，告诉你如何规划自己的职场地图，告诉你如何绕过职场的“雷区”。 实战性的职场修心课 让“潜伏”走开，职场“阳谋”照样打开升职通途 不一样的职场智慧，助你事业成功至少提早五年！ 1、将职场小说与职业培训内容进行了融合，使得理论与实践相结合，实战性强，非常实用。 2、对职场的分析涵盖了各个层次。给各个职位层次、各种性格类型的职场人士设计了各不相同的职场地图。对从普通员工到老总的各个层次的职场人士都有学习借鉴的价值。 3、本书强调的是每个人都有适合自己的升职道路，强调通过
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这本书非常适合一家大小分享，不管从事的工作或是人生的目标为何，都能够从本书当中获得启发。读完《12道快乐工作鸡汤》，读者可以更加了解和家人和乐相处的道理、在职场上更有效率的方法，并且对社会更有贡献。
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周锡冰编著的《不要问公司给了你什么要问你为公司做了什么》内容介绍：事实证明，奉行“我能为公司做什么”的员工不仅能够赢得老板的提拔，而且能够在这个平台上发挥其重要的作用，根本就不用担心自己会失去这个岗位。因为他们想老板之所想，急老板之所急。而那些整天考虑“公司能给我什么？能为我做什么”的员工，无论其资历有多老，实力有多强，如果不改变这种态度，那么肯定会被老板辞退。不妨换位思考一下，如果你是老板，你会提拔一个整天想着“公司能给我什么？能为我做什么”的员工吗？答案定然是否定的。
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瞄准月亮，至少射中老鹰：解密职业生涯关键点的思维模式（真实+有聊的职业生涯实战思维+行动关键）
本书记录的是从草根到高管的真实工作之道。作者剖析自己20多年的职业生涯经历，做到系统与细节兼顾，坦诚相见，入理入情，值得一睹为快。
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