
农村劳动力迁移的人力资本效应研究,刘静 著,经济科学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥77.70定价:¥86.00 (9.04折)

增长目标约束、创新驱动与人才区域配置 理论与实证,司深深,李静 著,人民出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥82.30定价:¥89.00 (9.25折)

高校人事编制管理研究-国际经验发展趋势与中国选择,陈娟著 著,中国矿业大学出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥36.08定价:¥68.00 (5.31折)

企业特殊类型员工的劳动关系研究,王少波 著,首都经济贸易大学出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥35.27定价:¥54.00 (6.54折)

现代人力资源管理模式与创新研究,张洪峰,延边大学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥36.08定价:¥68.00 (5.31折)

价值共生:数字人才生态的构建与演进研究,刘召山 著 无 译,中国经济出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥75.42定价:¥88.00 (8.58折)

数字经济背景下就业结构演变与失业风险防范研究,李光红,孙丽丽 著 著,人民出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥111.00定价:¥118.00 (9.41折)

1.大部分人(可能也没有那么多)时常困扰于工作中的人际交往,在当下需要团队合作的职场环境中,个人很难独善其身,但是无法控制他人是勤勉还是懒惰,是善意合作还是恶意诋毁。本书中列出的这些职场“混蛋”或多或少都已经遇到,很容易激发共鸣,加上作者写出的解决方案和分析思路很清晰,可以让阅读这本书的读者得到切实的收获。2.这是本书的一大亮点,在罗列职场“混蛋”的时候,作者也在提醒读者,要警惕自己可能就是这样人
¥29.23定价:¥56.00 (5.22折)

员工行为跟随现象的驱动机理及干预策略研究,陈洋 著,吉林大学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥39.52定价:¥79.00 (5.01折)

¥85.98定价:¥128.00 (6.72折)

人力资源选拔与激励机制优化研究,王薇,经济科学出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥43.65定价:¥56.00 (7.8折)

企业战略与绩效管理,杨确,彭花 著,经济科学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥89.58定价:¥99.00 (9.05折)

雇员培训与开发 英文版·第8版,(美)雷蒙德·诺伊,中国人民大学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥65.76定价:¥85.00 (7.74折)

七步成诗:版权课程开发运营的七个关键步骤,唐平 著 著,电子工业出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥54.44定价:¥78.00 (6.98折)

农村人力资源开发与贫困治理 以西北地区为例,马金龙,范映渊 著,社会科学文献出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥85.35定价:¥98.00 (8.71折)

¥81.87定价:¥118.00 (6.94折)
![人力资本研究:雅各布·明塞尔论文集第一卷,[美]雅各布·明塞尔 著 著 张凤林 译 译,商务印书馆 【新华书店自营店】](images/model/guan/url_none.png)
¥108.39定价:¥112.00 (9.68折)

¥53.43定价:¥68.00 (7.86折)

¥50.46定价:¥88.00 (5.74折)

¥43.77定价:¥68.00 (6.44折)

大学生职业发展与案例指导,,中国社会科学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥105.23定价:¥118.00 (8.92折)

生而不同 从MBTI走出的职场潜能者,李亮,中国纺织出版社 【新华书店总店自营】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥33.79定价:¥68.00 (4.97折)

信用管理人才知识结构及培养研究,王正,晁玉方,经济科学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥76.66定价:¥85.00 (9.02折)

善变者胜 企业体检与变革逻辑,张青春 著,电子工业出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥60.40定价:¥85.00 (7.11折)

企业人力资源管理师(四级),中国劳动社会保障出版社,中国劳动社会保障出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥112.15定价:¥121.00 (9.27折)

薪酬激励体系设计,张守春 著,中国科学技术出版社 【新华书店总店自营】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
1.作者具有20余年的薪酬培训和咨询经验,多次被评为“国内十大杰出培训师”“人力资源十大培训师”等称号,其开发的这套薪酬设计体系已经被中国银行、国际电网、新浪网等众多企业使用。2.简单实用,易学易懂,将国内外薪酬设计的方案总结归纳为:“以岗定级、以市场定带宽、以人定档、以业绩定奖金”。3.本书将薪酬设计的工具总结为“二表、一制度”,即岗位职级表、工资级别表以及工资的文字制度,并围绕这三个要素,通过
¥28.17定价:¥69.00 (4.09折)

数智时代企业薪酬治理与管理者行为研究,郑凯 著,经济管理出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥50.46定价:¥88.00 (5.74折)

新时代天津市竞技人力资源培育方案研究,金宗强,张小刚,天津社会科学院出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥36.08定价:¥68.00 (5.31折)

高管薪酬差距与企业ESG,倪志兴 著,经济管理出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥57.56定价:¥98.00 (5.88折)

卓越农业人才培养改革实践,高志强 等,湖南科学技术出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥44.31定价:¥85.00 (5.22折)

高职院校人力资源创新管理研究,吉林出版集团股份有限公司【新华书店总店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥55.00定价:¥55.00

人力资源数字化升级 策略、路径与实践,张月强 著,人民邮电出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
★体系完整,内容丰富:洞悉市场与发展趋势,可借鉴意义强★视角特别,观点新颖:围绕数智化组织能力建设展开人力资源数字化转型,明确转型的核心与价值,提供转型的策略、路径与方法★案例丰富,实用性强:应用场景与成效案例解析,涵盖全球的实践案例和中国企业智能化转型的相关经验总结★管理创新,以人为本:人工智能、大数据、云计算等技术提供新工具与新方法,关注人才培养与留存
¥103.31定价:¥118.00 (8.76折)

系统激励模型及其在薪酬激励中的应用研究,,人民出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥64.66定价:¥90.00 (7.19折)

¥36.01定价:¥46.00 (7.83折)

人力资源管理最常用的83种工具 2版,,中国纺织出版社有限公司 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥33.79定价:¥68.00 (4.97折)

长三角人才一体化发展的协同机制研究,黄永春 著,科学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥248.44定价:¥258.00 (9.63折)

数字化背景下员工的可持续发展研究,胡俏 著,浙江大学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥88.55定价:¥98.00 (9.04折)

新时代数字出版与专业人才多元化培养研究,章毅 著,江苏大学出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥42.04定价:¥58.00 (7.25折)

创新赋能:专业技术战略人才培训,冯会 主编 编,中国石化出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥36.08定价:¥68.00 (5.31折)

薪酬差距对中国上市公司外源融资的影响研究,时军,中国社会科学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥105.23定价:¥118.00 (8.92折)

高绩效人才密码,张毅,北京工业大学出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥36.08定价:¥68.00 (5.31折)

构建合作型劳资关系问题研究——英国经验与中国发展,,社会科学文献出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥113.08定价:¥128.00 (8.84折)
![通才优势:AI时代,用广度赢未来,[美]曼苏尔·苏姆罗(Mansoor Soomro)著,刘怡 译 著,清华大学出版社](images/model/guan/url_none.png)
¥51.12定价:¥69.00 (7.41折)

¥81.87定价:¥118.00 (6.94折)

员工帮助计划(EAP)工作实务,王科 著,中国石化出版社 【新华书店总店自营】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
本书提供了大量可借鉴的模板、实用工具和典型案例,旨在为读者提供一本即学即用的EAP操作手册
¥23.24定价:¥49.00 (4.75折)

企业人力资源管理师(四级),中国劳动社会保障出版社,中国劳动社会保障出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥112.15定价:¥121.00 (9.27折)

保安语图解词典,,兰州大学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥80.98定价:¥108.00 (7.5折)

植根中华 融入当地 华文教育专业本科人才培养模式研究,颜海波,山西教育出版社 【新华书店总店自营】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥34.96定价:¥72.00 (4.86折)

人口老龄化背景下人力资本与技术进步的研究,王瑞瑜,光明日报出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥53.98定价:¥89.00 (6.07折)

人力资源管理职位工作手册 第4版,孙宗虎 编,人民邮电出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
《人力资源管理职位工作手册》重新升级,进行了以具体事务和工作为中心的重新设计,更加人力资源管理的6项主要事务、11大类工作。本书特色如下。 1. 作者22年来一直从事以制度化、流程化、标准化、方案化为目标的组织规范化管理咨询与实践,首版2005年上市。2. 集结众多读者的反馈与需求,一次“脱胎换骨”的更新升级,加入了HR领域的新理念、新知识、新技能,继续为你指点迷津 ,让你看清未来职业发展路
¥63.52定价:¥79.80 (7.96折)

向海而兴:新时代海洋人才发展研究,冯妮 著,上海交通大学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥50.21定价:¥68.00 (7.39折)

人力资源管理实操手册 薪酬管理,卜玥倩,中国纺织出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
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现代人力资源管理新视角,刘晓娴 著,辽宁大学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥35.83定价:¥88.00 (4.08折)

¥75.42定价:¥88.00 (8.58折)

班组安全管理及其人工智能应用教程,张平亮 编著 编,中国工人出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
作为班组安全管理及其人工智能应用教材推荐
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新时代天津市竞技人力资源培育方案研究,金宗强,张小刚,天津社会科学院出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
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《劳动力市场性别不平等的文化根源:性别角色观念生成及影响》深入探讨了性别规范如何影响两性在劳动力市场中的结果与差异。通过丰富的资料,揭示了性别角色观念的生成、传递及其对劳动参与、职业选择和收入差距的深远影响。研究发现,尽管现代社会性别观念趋向平等,但传统观念仍在家庭和社会中占据一席之地,对女性劳动参与和职业晋升构成障碍。同时,这些观念也通过代际传递和文化再生产得以维持。本书不仅深化了对性别不平等机
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![哈佛招聘实战课,[美] 杰夫·斯玛特 (Geoff Smart)[美]兰迪·斯特里特 (Randy Street) 著,](images/model/guan/url_none.png)
1. 黑石集团、摩根大通、可口可乐、高盛集团、四季酒店等80多位全球杰出商界人士亲身实证、倾情口述、真诚推荐!前程无忧、智联招聘、猎聘联袂力荐。2. 管理大师彼得·德鲁克嫡传弟子经典之作,将招聘准确率从50%提升到90%的A级招聘法,破解企业“人效低、成本高”的难题,用A级团队拉动业绩增长,用低成本锁定超配人才。2. 据统计,企业聘错人的平均代价竟是一个岗位薪水的15倍,既有直接支出,又有生产力损
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人才政策优化研究--基于山东省实践,梁薇 著,经济管理出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
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薪酬外部公平性对高管行为选择影响研究,孙世敏,马智颖,张汉南,经济科学出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
¥73.53定价:¥82.00 (8.97折)