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如何一开口就赢:职场第一课·职场谈判 速溶综合研究所 著 中信出版集团,中信出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
在职场中,给别人的第一印象往往影响着后续工作中双方的交流。如果给对方留下的印象太差或者太模糊,都有可能导致自己在职场的发展受阻。良好的职场形象不仅表现在着装上,还体现在言行举止、日常行为等多方面。这本书系统地介绍了给他人留下好印象的方法,以及日常工作中容易被忽视的展现印象力的细节,并详细列出了让印象大打折扣的具体小事,以提醒大家注意。 这本书旨在帮助职场新人顺利迈出被社会欣然接受的一步。书中配以轻松的漫画图解,助读者加深理解的同时增添阅读的乐趣,亦配有有趣的场景小测试,让读者在轻松的氛围中检测自己的印象管理技能。
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合格就有机会:新员工职业素质提升手册 全金 著【正版】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
“企业和企业之间的差距就是人的差距。”员工的适应能力、专业水平、品德,这三个方面是企业最看重的方面。基本的职业素养是合格员工的标签,是员工不断超越自己、从优秀到卓越、实现职场更好发展的基础。 没有合格,哪来优秀,何论卓越?《合格就有机会:新员工职业素质提升手册》从职业心态入手,阐述了一个合格员工应具备的基本的职业素养,比如职业心态、关键的职业素养、核心的职业道德;并以小故事的方式说明如何提升职业素养。因此它是一本新员工人企的手册。
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![初入职场 [美]安德森(Lydia E.Anderson)、[美]博尔特(Sandra B. Bolt) 著;程万里 译](images/model/guan/url_none.png)
初入职场 [美]安德森(Lydia E.Anderson)、[美]博尔特(Sandra B. Bolt) 著;程万里 译 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《初入职场(第3版)》主要从四大模块出发,探讨幸福职场的四大根基:自我管理、职场101(职场素养)、人际关系和职业生涯规划工具。第一部分从方方面面讨论自我管理,从态度、目标设定和生活管理,到个人理财,时间和压力管理/组织,再到职场礼仪与着装,这些主题非常适合职场新人阅读和借鉴。第二部分,讨论与工作素养有关的一切,比如职业道德和办公室政治等。第三部分讨论人际沟通,电子通信方式,工作动机,领导力和团队合作,也涉及冲突和协商的重要性及相应的手段和方法。第四部分探讨职业生涯规划工具,从找工作的技巧,到简历写作,面试技巧和跳槽及晋升相关注意事项,等等,不一而足。 初入职场的毕业生,或者处于职业倦怠期的在职人士,都能从《初入职场(第3版)》中受益。
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