U型理论:感知正在生成的未来 奥托.夏莫(C.Otto Scharmer) 浙江人民出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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企业的文化管理 罗争玉 著 广东经济出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
新经济时代的企业霸主将是那些建立在文化创新基础上的企业。企业文化是企业最重要的无表资产，是推动企业持续成长、高速运转的强大精神力量。没有企业文化的创新，再高明的管理手段也难以成功。企业的文化管理是企业生存的基础、行为的准则、前进的动力、成功的法宝。
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组织行为学:基于战略的方法 (美)希特,(美)米勒,(美)科勒拉 著,冯云霞,笪鸿安 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《组织行为学:基于战略的方法(原书第2版)》适用于MBA、EMBA及企业管理人员，工商管理类专业本科生、研究生，以及从事相关领域研究的学者。
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组织设计指南 (英)斯坦福 著,笪鸿安,冯云霞 译 东北财经大学出版社有限责任公司【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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组织创新管理 罗佳,田新民 编 上海交通大学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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品尝变革 傅强,冯宗智 著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
沟通管理：创建集体对话机制 学习型组织建设可以从“世界咖啡”开始 通过构建正确的思维模型，培育团队和组织的深层沟通和互动协作，打造真正强大的团队，传统条块划分，即从跨界沟通开始。
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组织权力与制度新论 辛本禄 著 中国社会科学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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会务主管日常管理工作技能与范本 滕宝红 主编 人民邮电出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
明确工作岗位的职责要求，细化不同岗位的工作技能，提供行之有效的管理工具，提供具体可行的考核依据。
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组织的极限 (美)阿罗 著,陈小白 译 华夏出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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中国装备制造业的产业组织模式:基于COCP范式的研究 何禹霆 著 经济管理出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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会议革命 (日)斋藤孝 著,刘莹慧 译 世界图书出版公司【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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未来的组织:全新管理时代的愿景与战略 [美]弗朗西斯?赫塞尔本,马歇尔?戈德史密斯 著,苏西 译 中信出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
一本新时代领导者翘首企盼的帮助其打造未来组织的随身手册！ 领导与领导务学会筹划，管理思想家马歇尔 戈德史密斯领衔，吉姆 钱皮、詹姆斯 库泽斯、巴里 波斯纳、查尔斯 汉迪、戴维 汤姆森、戴夫 欧瑞奇、诺埃尔 蒂奇、乔 卡岑巴赫等36位知名管理学者、企业界人士联合撰稿！
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组织权力与制度新论 辛本禄 著 中国社会科学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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组织行为学 第二版 陈春花 等编著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《华章文渊?管理学系列:组织行为学(第2版)》采用了基本的组织行为学模型：个体一群体一组织，研究了历来被认为是组织行为学重要组成部分的内容。因此，在框架体系上我们沿用通用的结构、保持传统的目的是希望能够给学生一个清晰的关于组织行为学体系的认识。但是为了更清晰地解释这些重要的内容，我们又尽量以核心问题的视角来分析问题，让学生在庞大的体系中能够抓住重点。
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病理医师实用组织学 [美]史黛丝E米尔斯著,薛德彬,陈健,王炜译 北京科学技术出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
美国病理医师几乎人手一本。 填补组织学与病理学之间的鸿沟。
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大国国际组织行为研究 武心波 主编 上海人民出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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阿米巴经营之组织进化 詹承坤 著 企业管理出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
适读人群 ：企业员工及管理者 世界500强强势生存典范，打造幸福组织，成为下一个上佳雇主。阿米巴经营方式是日本经营学大师稻盛和夫提出并加以实践的，其核心是以“何谓正确的做人准则”这一标准，来作为工作、生活的原则。本书是讲给企业管理者的管理哲学，对企业各级管理者有很好的指导和借鉴作用。
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组织的问题管理 张楠 著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
“千里之堤，溃于蚁穴”，企业中存在的问题却比“蚁穴”还要凶猛得多，因为问题有自我膨胀能力，危机往往是问题日积月累的结果。因此，有远见、重细节的企业已经从“危机管理”转向了“问题管理”。 在中国首位问题管理专家孙继伟博士主持的这套问题管理丛书中，问题管理专家团队以外问题管理的已有成果为基础，结合多年来的亲自实践和系统研究，深入浅出地阐述了“问题管理”的理论与应用。丛书整体以性、实用性、趣味性、系统性为特色，作者以幽默的语言、独特视角、实话实说的风格，把“问题管理”这一新兴管理模式演绎得简单而生动，给人以“华实兼容”的感觉。
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组织行为学高级教程 陈维政 等主编 高等教育出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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组织脆弱性研究 刘雯雯 著 中国林业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
北京林业大学经济管理学院“英才计划”出版工程。北京林业大学经济管理学院（School of Economics ＆ Management，BFU）源于我校1959年建立的林业经济专业，目前已形成较完善的本科专业和研究生培养体系，学科构成涵盖经济学和管理学两大学科门类。林业经济管理学科作为学院的优势与特色学科，在1993年国务院学位委员会和林业部学位委员会联合主持的同类学科评估中获综合评分名，1995年被定为国家“211”工程建设重点学科，1999年培养出我国首批林业经济管理博士，2001年在全国重点学科评估中获林业经济管理学科名，2003年首批取得林业经济管理学科博士后流动站，2006年成为部级重点学科、2007年成为重点培育学科。2010年学院获工商管理硕士（MBA）学位授予权。 博士后流动站 农林经济管理。 博士学位授权点 农林经济管理一级学科博士授权点，林业经济管理和农业
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组织行为学 (加)麦克沙恩,(美)格里诺 著,吴培冠,张璐斐 译注 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
大师经典原味呈现！（加）史蒂文L.麦克沙恩《组织行为学（英文版·原书第5版）》 英文 《组织行为学（原书第5版）》 中文
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从1开始:改变组织成员，实现组织变革 (美)J. Stewart Black(J. 斯图尔特·布莱克) 著,张新民 吉维 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
改变组织，首先要改变个人 改变个人，要突破传统的心理障碍
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产业组织学 史东辉 编著 格致出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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个性与组织 (美)阿吉里斯 著,郭旭力 等译 中国人民大学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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组织柔性对企业创新的影响研究:基于组织双元性视角 张宸璐 著, 中国经济出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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组织行为学 刘彧彧,王长斌,杨杜 编著 旅游教育出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《组织行为学》不仅适用于高等院校管理学各专业的本科学生，而且对于各类组织管理人员也有较好的参考价值。基于这一思路，《高等院校经济与管理专业规划教材：组织行为学》的编写体现了以下特点：一，《高等院校经济与管理专业规划教材：组织行为学》不仅为读者提供学习概念、思想、理论和方法的机会，更将外新的理论和研究成果融入其中，以求反映该学科的新发展动态。第二，《高等院校经济与管理专业规划教材：组织行为学》在各章节中，尽量用小例子、小资料来说明相应的概念、原理和方法，易于读者理解和接受。第三，《高等院校经济与管理专业规划教材：组织行为学》在各章开头和末尾都加入案例或心理测试，以供读者讨论和自测。这样可以帮助读者更好地把组织行为学丰富的理论应用到实践中去，便于读者将知识传递和能力训练相结合。
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创新+法 王玥,潘巍 著 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
互联网 时代，中西合璧 破解颠覆式创新的组织密码
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高技术企业知识体系的构建与管理 芮明杰,陈娟 著 上海财经大学出版社【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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打破罗伯特规则 (美)萨斯坎德,(美)克鲁克香克 著,李伟明,冯颖玉 译 社会科学文献出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
在简要陈述由罗伯特规则所带来的问题之后，《打破罗伯特规则》概括出建立共识途径的五个主要步骤，计论了团体工作常会遇到的一些具体问题。附录中包括一页指南，既可以在会议时分发给与会者，也可以当做案例学习，演示《打破罗伯特规则》的观点如何应用于公司实践。
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45个学习型组织发展工具 (英)戴维斯,(英)麦克德莫特,朱晨海 上海远东【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
开发“学习型组织”是一个培训师可以起到重要作用的过程，本指南中的活动正是为了协助他们来做这件事。这本书中的许多活动都与悟性、直觉以及“右半脑”思维有关。它们被组织起来构成了团体技能，以改进知觉，提升过程技巧，加强总体的管理技术。
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会议革命 (日)斋藤孝 著,刘莹慧 译 世界图书出版公司【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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全国中医院校各科课程习题集:组织胚胎学习题集 徐维蓉 上海浦江教育出版社有限公司【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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实践社团:学习型组织知识管理指南 [美]温格等 著,边婧 译 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《实践社团：学习型组织知识管理指南》是一个里程碑，它帮助经理们把知识当做一种社会现象来看待，而不是一件简单的事物：更重要的是，它还提供了将这种看法转化为实践的正确可靠的方法。--彼得.圣吉 麻省理工学院教授，国际组织学习协会主席。
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组织理论与设计 (美)达夫特 著,王凤彬 等译 清华大学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《组织理论与设计(第11版)》不仅是对“组织”的一种宏观考察，具有独到的研究角度和理论体系，同时又与考察微观层面的“组织行为学”构成重要的互补关系。
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组织发展学:原理与应用 [美]加里·麦克莱恩 广东经济出版社有限公司【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书比较全面、系统地对OD做了简明介绍，是一本不可多得的组织发展入门级教科书，适合于对组织发展领域有兴趣的初学者阅读。 适合读者对象：高等院校管理学及人力资源专业学生，企业中高层管理者、各类组织人力资源及综合管理部门从业人员，管理咨询行业专业人士等。
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灰度决策:如何处理复杂、棘手、高风险的难题 小约瑟夫·巴达拉克 著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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保证完成任务:执行力文化核心的精神理念 郑国铭 著 地震出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
解放军是有执行力的团队，战斗力就是执行力，中国人民解放军能在残酷的战争中战胜一切强敌，靠的就是“有命必达，有令必行”的强大执行力。 “保证完成任务！请首长放心！”这是解放军战士在接受任务与命令时最标准的回答，表明了解放军战士的坚决执行命令的决心与敢于获得胜利的信心，是执行力文化最核心的精神理念。解放军是有执行力的团队，是所有缔造强大执行力团队的学习榜样。 像英雄班的战士一样——崇高的职业精神 “部属对命令必须坚决执行……以高度负责的精神，积极主动地机断行事，坚决完成任务，事后迅速向首长报道。”摘自《中国人民解放军内务条令》。 责任重于泰山——执行力的灵魂 一个人只有清楚地认识到责任比泰山还重，才会全身心地投入到工作当中，才能提高自己的执行力。因为责任是执行力的灵魂。
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活动策划与实战案例 张稳柱 著 上海社会科学院出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果邱伟著组织学电子工业出版社新华书店正版
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组织经验萃取-为企业和员工能力能量双赋能李文德著组织学电子工业出版社新华书店正版
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团结力量 团队精神 吴浩编著 中华工商联合出版社有限责任公司 经济 团结力量 团队精神
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U型理论 [美]奥托·夏莫（C.Otto Scharmer） 著；邱昭良、王庆娟、陈秋佳 译 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
我们生活在一个体制化失败的时代，需要崭新的意识和集体领导能力。在《U型理论》这本开创性的著作中，奥托?夏莫邀请我们一起以全新的视角审视世界，探索一种革命性的领导方式。 关注的对象和关注的方式是创新的关键所在，而阻碍人们有效关注的原因，是我们没有完全理解关注和意图产生的内在场域，并与之建立联结。这就是夏莫在《U型理论》一书中所说的“盲点”。穿过夏莫的U型过程，我们有意识地接近“盲点”，并学会了与“真实的大我”——知识与灵感深层的源泉——建立联结。这就是“自然流现”(presencing)，是夏莫结合了“当下”(presence)和“感知”（sensing）两个概念创造的一个术语。 在对150多名实践者和思想领袖长达10年的研究、行动学习和访谈的基础上，《U型理论》提供了丰富多彩、引人入胜的故事和例证，收录了许多练习和
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带团队的第一年:从会工作到善管理 杨光瑶编著 中国铁道出版社有限公司 经济 带团队的第一年(从会工作到善管理)
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复杂治理：个人和组织的进化法则 罗家德、曾丰又 著【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】 【正版】
这是一本用复杂系统视角剖析组织行为与战略管理的书。复杂科学发源于物理学，进入社会科学后形成了新的理论――社会网、复杂网、行为与结构共同演化、系统动态研究等，给当下复杂社会提供了治理方案。 ·组织的变革与转型期，领导者如何训练系统思维 ·企业自组织如何进行边缘创新 ·管理者如何将层级权力与圈子经营结合 ·中国本土的管理理念有何特质 ·复杂思维和复杂科学的关系 本书作者是清华大学社会学专业教授罗家德，这是其复杂系列丛书的第三部作品。作者从中西关于乌托邦（桃花源）的差异入手，阐述了三种西方组织管理的研究成果：理性系统理论、自然系统理论和复杂系统理论。作者认为，复杂系统理论是较为全面的理论体系，并将此融入复杂系统管理学，以格兰诺维特的理论为基础，提出如何以复杂思维看组织治理。
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量化考核:管理部门员工绩效提升实战 杨朝东, 等著 中国人民大学出版社 经济 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
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刚当上主管,会带人是关键 (日)大平信孝著 文汇出版社 社会科学总论 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
?三大要点五大步骤，带出精悍小团队！ ?脑科学 × 心理学！日本上万名主管亲证的员工培养法！ ?10秒行动法、目的导向法、印象训练、目标设定…… ?两种方法、三个要点、五大步骤。照着做，能激发下属热情、快速提高工作技能！ ?职场问题=“人”的问题，这本书帮助刚当上主管的你，更懂人，也更会带人！ ?马上翻开本书，让消极的员工变积极，积极的员工更积极！
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权力:为什么只为某些人所拥有 (美)杰弗瑞·菲佛 (Jeffrey Pfeffer)著 浙江人民出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书为斯坦福大学著名组织行为学教授，关于如何在现实世界中获得权力，运用权力，并维护权力的颠覆性作品。 作者指出：“世界从来都不是公正的，你想拥有的一切只有靠你自己去争取。”传统的相信生活是公平的做法，会让我们被现实世界中的挑战和竞争打得措手不及。我们也无法从当权者身上学到该如何获得权力，因为他们的建议通常经过了美化。 通过大量真实案例，作者为我们每个人指出了一条通往权力和事业成功的真正路径。本书建立在人际交往的现实基础之上，它破除了偶像和传统的神话，不仅是一本必不可少的组织生存手册，也是领导力和管理领域的一个新标准。 经典版本全新升级，湛庐文化倾情出版。
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组织设计指南 (英)斯坦福 著,笪鸿安,冯云霞 译 东北财经大学出版社有限责任公司【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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45个学习型组织发展工具 (英)戴维斯,(英)麦克德莫特,朱晨海 上海远东【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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新编基层工会工作实用手册 田裕琨,五持栋 主编 经济管理出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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战略与能力:持续的组织变革 (美)萨拉曼 等著,锁箭 等译 经济管理出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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量化考核:管理部门员工绩效提升实战 组织行为学 中国人民大学出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
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用会议激发团队效能：打磨团队 (日)堀公俊，(日)加藤彰，(日)加留部贵行著 东方出版社 经济 打磨团队(用会议激发团队效能)
《用会议激发团队效能：打磨团队》是对团队建设分析透彻入骨、细致入微的书，没有之一。 1、的团队精神是毫无争议的世界。日本不错的团队建设专家讲述团队建设的秘诀。 2、传统的团队建设法死板无效，团队建设也要趣味化，海量团队建设法，团队建设原来也可以这般有趣。 3、我们不想改变任何人，而是改善团队中人与人之间的协作关系，实现1+1=3或4乃更大数。 4、请参考“用会议激发团队效能”系列其他三本书《视觉化共识》、《场域设计》、《说服的逻辑》一并学
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八招教你带团队 严亚珍著 台海出版社 经济 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
1.MBA商学院都看好的管理团队很好课程！封面简洁，带有些许童趣，可在程度上激发读者的阅读兴趣。2.新时代都要掌握的团队管理秘籍，手把手教你如何轻松带团队。3.全书内容直击团队管理的本质，聚焦当下带团队的问题、难点问题，是一本的教你如何带团队的工具书。4.全书章节安排合理，语言简洁犀利，并且穿插了一些经典案例，让你一看懂，一学学，一用灵。
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卓越领导与管理的体系纲要(上下) 张明著 中国华侨出版社 经济 卓越领导与管理的体系纲要
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组织理论 [美]斯科特、[美]戴维斯 著；高俊山 译 中国人民大学出版社 9787300133508【速开发票，优质售后 【正版】
《组织理论：理性、自然与开放系统的视角》被公认为介绍组织研究领域文献最为详尽和最具权威的著作之一。作者充分运用社会学和管理学的组织研究成果，广泛吸收其他社会科学对组织理论做出的贡献，不仅从研究者的角度，而且从组织管理者以及各种参与者乃至普通大众的视角来阐释组织理论问题，对我国组织研究学者和管理实践人员具有重要的借鉴意义。 全书共分l4章，第1章为导论，引入了三种不同的组织定义和三个组织研究的视角：理性、自然和开放系统观。第2～4章分别以三个视角为主线，梳理了组织研究的历史，包括对各个主要学派及其代表人物的简介和评论。第5章讨论了三个视角的融合与渗透，指出它们曾经以不同的组合方式出现，分别适用于不同层面的分析，提出了整合三种视角的分层模型。第6～1 2章从组织结构、组织内部机制与过
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彼得原理 (美)彼得,(美)赫尔 著,闾佳 等译 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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团队协调力心法:儒家团队调和学 武齐 编著 中国时代经济出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
[仁][礼][智][信]是儒家思想的体现，能很好的协调企业内部团队的相互协作和相互信任，提升团队整合能力。 中庸之道能使企业的各个环节更加的磨合，故被许多国外大企业引进。从企业人力调和的角度去分析儒家思想在企业运营中的作用。
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