【新华正版】关键跃升：新任管理者成事的底层逻辑 刘润 底层逻辑 进化的力量 5分钟商学院 胜算 跃升 团队成长个人成长
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刘润作品7册 进化的力量3+进化的力量2+底层逻辑:看清这个世界的底牌1+底层逻辑2：理解商业世界的本质+商业简史+商业
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股东资源论 中国人民大学出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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项目管理实操从新手到高手 项目管理实操从新手到高手（项目管理专家周贤撰写与分享，随书附赠制造企业项目管理常用电子表单）
手把手教你做制造企业项目管理 详细讲解项目管理全流程 让精细化管理理念深入人心 配套丰富真实的项目案例 轻松化解制造企业经营难点痛点
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海尔制 北京联合出版公司 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
"● 物联网时代，企业不应是“有围墙的花园”，而应是新物种不断涌现的“热带雨林”。如果你是管理者，想要率先打造物联网生态企业，学习海尔制！物联网时代在人类进化目前如何定位未为可知，但可以明确的是，物联网时代的企业要变成生态圈，物联网时代的组织要变成自组织，物联网时代的管理要变成人单合一。物联网时代，企业不应再是有围墙的花园，而应该是一片热带雨林。热带雨林不会死亡，是因为它是一个生态系统，自己能够繁衍出新的物种而生生不息。● 杰出的组织，步步是创业的冲动，时时皆创新的激情！如果你是企业家，想要让组织在竞争中“赢了，再赢一次”，学习海尔制！海尔的发展史，就是一部创业创新史。海尔成立37年来，历经6次战略迭代，同时伴随着颠覆性的组织结构调整和管理模式创新。海尔能够在激烈的竞争中“赢了，再
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有意义的管理 张瑞敏 野中郁次郎 朱宏任 王方华 王文举联袂推荐，构建第四代管理体系的扛鼎之作
习近平总书记 坚持以人民为中心 的发展思想，丰富发展了马克思主义政治经济学关于社会主义经济本质的理论，把增进人民福祉、促进人的全面发展、朝着共同富裕方向稳步前进作为经济发展的出发点和落脚点。本书倡导 人的回归 ，关注员工的意义感知和幸福体验，关注企业的社会责任和商业伦理，关注社会的福祉文明和持续繁荣，旨在为未来的企业家和管理者提供更好的管理思想，具备鲜明的时代特色和深远的人文价值，为全球管理范式的转型提供了有意义的探索。
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◆3个阶段！9个步骤！35种工具与方法！ ◆让招聘装上营销的大脑，解决企业用工荒、招聘难的问题。 ◆人力资源营销学创始人教你：把握求职者的需求，高效聘员工，精准选人才！ ◆人才招得来、选得准、用得好、留得住！
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将成本削减到底 推动企业利润新增长 《全面预算管理：让企业全员奔跑》作者温兆文又一力作，世界500强财务总监教你如何科学管控成本、持续提高企业利润，帮助企业做好节流，抵抗风险。
《全面预算管理：让企业全员奔跑》作者又一力作，曾在世界500强企业、跨国企业等大型企业担任过CFO，将多年的成本管控经验进行总结与提炼； 一问一答的行文方式让阅读更加轻松，幽默的语言风格让枯燥的财务内容变得有趣，故事情节的推动让阅读更加沉浸； 聚焦企业降成本痛点问题，帮助你的企业做好节流，抵抗风险。让读者走出成本 越管越高 的误区，传授给读者科学的成本管控心法。
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摩西带你玩转思维导图 一本真正适合中国人学习与实践的思维导图指南！罗辑思维罗振宇、樊登读书会田莹、《好好学习》成甲、知识IP大本营创始人秋叶等倾力推荐！
1.要超越：拒绝千篇一律的 八爪鱼 ，在传统博赞图的基础上，创新思维导图方法，突破盲维，拓宽认知疆域。 2.很国际：剑桥大学、牛津大学、哈佛大学、斯坦福大学、微软、迪士尼、汇丰等世界知名学府和跨国企业都在使用的思维方法！ 3.更中国：真正适合中国人学习与实践的思维训练法！死磕思维导图， 图不惊人死不休 ！千变万化的造型，多维的解读角度，全面融入中国元素。 4.超点赞：罗辑思维罗振宇、樊登读书会田莹、《好好学习》成甲、知识IP大本营创始人秋叶等写序写评点赞。
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释放潜能：7个改变个人、团队和组织的教练技巧 适用于所有领导者的成功模式，提升各层级领导力、决策力、专注力和精力管理
《释放潜能：7个改变个人、团队和组织的教练技巧》不只是提供了基于信任的、有效的探究式指导，还向当代领导们提供了一套综合的方法，其中包括用于战略规划、有效执行和绩效管理的试验方法，以及与数百名管理者共事而学到的人才开发经验。当这些全面的工具转变为业务关系时，生产力、盈利率、忠诚度和顾客导向将达到zui佳水平，实现个人和组织双赢。 教练 ，本世纪具革命性的管理概念，当今全新、有效的管理方法之一。 畅销书《信任的速度》作者史蒂芬 M.R.柯维盛赞并力荐。
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领券立减100元 麦肯锡工作法全套4册 麦肯锡极简工作法+工作思维+商务沟通与文案写作+教你做人力资源管理
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涟漪效应 “助推”的零基础商业化应用 用行为科学改善你周围的世界
英国伦敦商学院（LSE）研究员朱尔斯 戈达德（Jules Goddard）诚挚推荐 本书通过14个有趣的案例分析，总结出40个实用工具包，帮助我们认识行为科学并将行为科学应用到现实生活，尤其是商业领域中，通过微小的行为改变，改善人们的系统性偏见和决策捷径，帮助我们做出更好的决定。在商店百叶窗上绘制婴儿面孔可以减少反社会犯罪吗？将墙壁漆成粉色可以防止建筑工人高空坠落吗？怎样才能改善墨西哥的国民肥胖问题呢？任何人都可以利用行为科学的力量，通过在现实世界中小小的 助推 ，产生积极且长远的连锁反应。
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崩溃 社会如何选择成败兴亡《枪炮、病菌与钢铁》作者贾雷德·戴蒙德作品 有的社会国家为什么存续发展有的却崩溃 中信出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
1.《崩溃》回答了这样的一个问题：人类历史上，为什么有的社会存续发展，有的却最终崩溃？通过跨越时间与地域的比较历史研究，道明社会兴衰存亡的关键真相。2.提供“古代社会”与“现代社会”的十余个典型案例，基于环境危机的视角，重新整理关于人类历史发展的理解。3.历史殷鉴为我们敲响警钟：现代社会面临危机的抉择将决定人类未来的兴败存亡。
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大道 段永平投资问答录 个人投资心得 企业管理经验 子女教育 社会公益的看法经营管理创业财富智慧之书 全球段永平首肯出版
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【官方】常识工作法 马丁林斯特龙著 商业财富 高效不内卷的工作法 消减繁文缛节 回归商业常识 中信出版社图书 正版
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企业内部控制与风险管理 20多年企业运营管理和风险管理实战专家亲述公司股权风险、税务风险管控之道
本书根据企业管理、财务管理、风险管理、公司法、税法等知识，结合作者20多年的实践经验，对公司各环节、各业务流程的主要风险、产生原因做了系统总结，并提出切实可行的管控措施和管控流程。结合大量实例，对公司从筹划成立，到股权、控制、税务、采购、销售、资金、资产、投资、融资等关键节点的风险做了全面归纳总结，内容充实，简明扼要，通俗易懂，让没有专业学过财务、管理、法律的读者也能轻松掌握，阅读门槛低。
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心力+自适力 吴世春作品2册 创业如何在事与难中精进创业心学 创业者持续进化的六项法则天使投资人创业导师 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
《心力 创业如何在事与难中精进》 投资界“快狼”、梅花创投创始合伙人、知名天使投资人吴世春重磅作品；关于企业核心竞争力的哲学思考：管理者的底层思维系统到底有多重要；创业心学是作者将十年实战经验与阳明心学加以结合，总结出的指导创业全程的底层思维系统；疫情当前，点亮了当代坚强成长的创业者们认知成长和心力提升之路。
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对赌（实践版）安妮杜克等著 万维钢 汪冰 马克安德森 亚当格兰特荐读 使用简单工具 做出高质量决策 中信出版社图书 正版
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创新的起源：一部科学技术进步史 GoodRead2020年度商业书籍 《三联生活周刊》2020年度好书榜推荐 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
给挣扎在“创新荒时代”人们的启示科技进步的恢宏历史背后蕴藏着怎样的逻辑脉络？疯狂内卷中应该拥有怎样的思维方式？宋志平 中国上市公司协会会长· 陈春花 北大国发院BiMBA商学院院长·尹烨 华大基因CEO·高庆一 奇葩说辩手 等多位大咖联袂推荐面向全年龄段有深度的科普·思维读物，从不起眼的事物颠覆你对“创新”的认知GoodRead 2020年度商业书籍《三联生活周刊》2020年度好书榜推荐首届文津奖获奖作者 全新力作著名心理学家 史蒂芬·平克 推荐
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应用非常广泛。通过流程思维可帮助个人实现 有序、高/效 ，提升成就感。帮助组织加强客户导向服务意识、提升系统协同效率和风险控制能力等。 理论知识和实践经验的完/美结合。两位作者是企业管理咨询和教育领域辛勤深耕的奋斗者，书中内容既是作者多年企业管理咨询经验的总结，又是她们长期思考后的心得。 管理者办公桌上必/备的工具书。书中将理论与案例结合，有严谨的思维导图、丰富的实践案例和清晰的方法指导。 各大企业创始人、名校教授等多方人士联袂推荐。西交利物浦大学执行校长席酉民、上海现代服务业联合会会长郑惠强、西安交通大学管理学院副院长田军、华为项目管理能力中/心前部长易祖炜....... 湛庐文化出品
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与组织存亡攸关的5个问题。 让的管理者更，让成功的组织更成功的5大力量。
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汲取道家智慧，传承管理之道。
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Product Details 基本信息 ISBN-13 书号 9787302625254 Author 作者 袁真富 Format 版本 平装-胶订 Pages Number 页数 1048页 Publisher 出版社 清华大学出版社 Publication Date 出版日期 2023-05-01 Product Dimensions 商品尺寸 32开 Language 语种 其它（含多语）
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复旦大学 数据库系统教程习题解答与实验指导 丁宝康施伯乐 第3版 高等教育出版社 施伯乐数据库系统教程第三版配套习题解答 B5
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清醒:如何用价值观创造价值 ［美］弗雷德·考夫曼(Fred Kofman) ,王晓鹂 中信出版社【放心购买】 【正品保证，进入店铺更多优惠！】
《清醒》一书作者为麻省理工学院（MIT）年度*教师奖得主，与美国、欧洲、南美各地的众多企业领导者共同实践，书中的内容在真实世界经历过数千位领导者的检验与精炼，包括微软、雅虎、思科、谷歌、通用汽车、克莱斯勒、花旗银行、联合利华等。 《清醒》获得《向前一步》作者桑德伯格盛赞，《向前一步》关于情绪控制一章的内容即来自本书作者。作者从7个方面，讲述了如何从“知道该做什么”到真的能做到“能够做到什么”，不管是对于管理者还是个人，都是非常重要的自我提升途径。著名管理大师《第五项修炼》作者彼得·圣吉、世界著名心理学家兼哲学家肯·威尔伯、微软副总裁等力荐。
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走出考核困局——业绩倍增的新绩效模式 全新绩效考核、绩效管理模式，不考核下属，激活下属和团队，不同于OKR和KPI,破解管理者和下属的三大困境，实现共赢提升
1.新绩效管理模式：不要考核，要激活 2.可以学的新：理念 方法 工具 3.回归本源：以人为本，绩效赋能 4.基于实践：20年验证，上百家企业已经受益 5.各行业管理者验证，14位人力高管点赞力荐
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1 、选题新颖。本书从企业表格管理体系的角度另辟蹊径，通过理论 案例 管理清单的形式，着力解决管理困境，让管理者更高效，让执行更有力。 2 、实用有效。本书侧重管理的实用效果，以管理表格的形式，对企业人事、财务、市场、研发、采购、生产、销售、库管等多个部门进行剖析，书中的案例、方法、工具（表格）极具代表性、借鉴性，读者可以举一反三用于企业实际中。 3 、本书附赠 CD 一张，内含作者多年总结的企业表格管理工具箱，便于读者简单修改、拿来即用。
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整合决策 全球极具影响力的50大商业思想家之一罗杰?马丁的全新思维方式训练手册！将被无数人引用的创新性思想转化为卓有成效的实践工具！
全球极具影响力的50大商业思想家之一、罗特曼管理学院前院长罗杰 马丁、罗特曼管理学院副教授詹妮弗 里尔总结十多年商业咨询经验的经典力作。 领导者致胜的关键在于他们的思维方式：跳出两难选择，重新界定问题，通过转变看问题的视角，权衡各方，提出更好的解决方案。 IDEO设计公司CEO蒂姆 布朗，畅销书作者丹尼尔 平克、亚当 格兰特强烈推荐! 湛庐文化出品。
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阿里巴巴与四十大道（珍藏版）(团购，请致电400-106-6666转6) 读懂阿里巴巴，读懂中国互联网。荣获财资中国十大经管好书、中国工信出版集团2019年度优秀出版物一等奖，彩色精装
1. 读这本书你能收获什么？ 读懂了阿里巴巴，就能读懂中国互联网，进而就会提升在互联网生态下的沟通、判断、成交能力。这个提升能力的过程，是通过感知阿里、重拾激情、自我升级的过程实现的。这是一本充满能量的书，也是一本很有趣易读的书，这也是本书能够获得很多奖项的原因之一，相信她不会让你失望。 2.写阿里的书很多，为什么要读这本书？ 这本书与其说描述了阿里巴巴崛起的个性轨迹，不如说传承创新了中国互联网在全球独树一帜的共性文化基因。这是一本阿里员工写阿里公司的书， 贵在真实，非 见闻和资料 的拼凑！ 作者以 零距离 的亲身感受，记录了阿里巴巴公司内部日常工作与生活的点点滴滴，深刻映射出一家企业在千载难逢的时代背景下艰辛创业和飞跃式发展的动人场景。
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多角度讲解项目管理方法，助力企业高效管理项目合理分配项目，精准控制进度避开项目风险，强化项目沟通控制成本与质量，确保项目完美交付
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Product Details 基本信息 ISBN-13 书号 9787115327055 Author 作者 (美)麦克.哈南(Mack Hanan) Format 版本 平装-胶订 Pages Number 页数 191页 Publisher 出版社 人民邮电出版社 Publication Date 出版日期 2013-09-01 Product Dimensions 商品尺寸 16开 Language 语种 其它（含多语） Book Contents 内容简介 《顾问式销售？？向高层进行高利润销售的哈南方法(第八版)》是畅销40年的销售经典著作《顾问式销售》的第八版。书中通过对顾问式销售策略的系统介绍、分步骤的实施指南，以及IBM、惠普、美国航空、摩托罗拉、施乐、NCR、通用汽车和波音等有名公司的案例，帮助读者避免传统的价格谈判，快速完成重大销售；击败低价竞标者；缩短销售周期，控制销售成本；与客户运营经理建立长期可持续的关系。 《顾问式销售？？向高层进行高利润
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底层逻辑：看清这个世界的底牌（俞敏洪、董宇辉东方甄选强势推荐） 正版保证
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未来的领导者 赢在下一个十年的9种技能和思维 清华大学出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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公平工作：如何根除工作中的成见、偏见与霸凌 让尊重与协作战胜胁迫与顺从！ 直击职场不公，打破女性成长天花板。 《华尔街日报》畅销书，脸书COO谢丽尔·桑德伯格力荐。
1.6种职场不公现象，关注女性工作的真实环境。是什么导致工作环境不能保持基本的公平公正？作者首先对成见、偏见、霸凌、歧视、骚扰和肢体侵犯这6种行为进行了明确区分，结合自己作为领导者的真实经历，揭露女性在工作中经常遇到的性别歧视、能力歧视、薪资差距、晋升中断等困境。 2.4种观察视角，提供实用的职场暴力应对技巧。如何更好地应对工作中的不公平对待？不要因为方方面面的压力而保持沉默，回击成见、偏见和霸凌好的方式就是正面挑战它们。这本书语言犀利、内容丰富，集合受害者、旁观者、加害者和领导者视角，为打造公平工作的文化，给出了切实可行的建议和执行框架。 3.闪光少女斯斯、幸知在线女性心理成长平台创始人潘幸知、脸书首席运营官谢丽尔 桑德伯格、趋势专家丹尼尔 平克、通用电气前副董事长贝丝 康斯托克等鼎力推荐
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管理的核心是管人，企业的问题归根结底都是人的问题。如果把人的问题解决好了，企业也就顺了。可怎么才能管好人呢?这确实是个庞大的课题，不管从哪个角度来解答都是单薄的。《从心管理》作者提倡的是从心管理。“从心管理”主要从个人层面探讨这一问题，但要在企业实现从心管理，还需要两大管理系统支持：软系统——企业文化建设；硬系统——人力资源管理。因此，我的“企业文化建设”课程与“人力资源管理”课程是“从心管理”课程的两大基础课。为了让学员深刻领悟、实践操作，宋联可与她的团队还开发了“C0沙盘”演练课程，让学员将所学直接应用到课程现场。经过十多年的研发与实践，她与她的团队建立了如下课程与研究体系：实操课-核心课-基础课CO沙盘-从心管理：人力资源管理、企业文化建设。
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克服组织防卫 “学习型组织之父”彼得·圣吉的思想源头，“学习型组织理论”奠基之作。当代管理理论大师、组织行为学创始人克里斯·阿吉里斯经典作品，助力管理者探寻人性本质，从根源消除企业内耗
奠基之作：阿吉里斯是当代管理理论大师，组织行为学创始人，组织学习理论的主要代表人物之一。 组织学习 和 行动科学 的理论源头就来自阿吉里斯。 应用范围广：本书阐述了组织发展和管理中的种种障碍，包括团队沟通、内外部环境、管理层、战略等方面，并提供了有效克服障碍的实用性建议。能够助力管理者探寻人性的本质，从根源上消除企业内耗。 学习型组织之父 彼得 圣吉，Thinkers50创始人、管理史学家、《管理百年》作者斯图 尔特 克雷纳，知名心理学家和行为科学家、期望理论奠基人维克托 弗鲁姆重磅推荐！ 湛庐文化出品。
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