-
¥99.00
理解公司——产权、激励与治理
77条评论
-
¥5.38
第11集 领导者能力塑造:摘掉个人和企业的面具,回到本源(此商品为视频课程)
9条评论
-
¥59.40
蛋糕经济学:如何实现企业商业价值和社会责任的双赢
284条评论
-
¥4.42
第25集 随喜的三种境界(此商品为视频课程)
18条评论
-
¥9.36
第11集 供应商的报价策略(一)可变成本定价法(此商品为视频课程)
9条评论
-
¥4.42
第18集 在招投标项目上怎样才能成功“捡漏”?可三招致胜(此商品为视频课程)
38条评论
-
¥5.38
第12集 家族企业做不大做不强的重要原因是什么?(此商品为视频课程)
13条评论
-
¥7.96
第28集 数字化转型的启动路径(此商品为视频课程)
9条评论
-
¥4.33
第5集 如何用流量产品多次变现?(此商品为视频课程)
29条评论
-
¥9.36
第4集 如何透视成本结构(下)(此商品为视频课程)
8条评论
-
¥8.99
梁稳根和他的三一重工
64条评论
-
¥6.60
第8集 阿米巴+多层级合伙人,激发员工的争强好胜之心!(此商品为视频课程)
17条评论
-
¥4.33
第44集 蹭热点是否可以起到引流的作用?(此商品为视频课程)
27条评论
-
¥4.42
第7集 透过西游记解析生死事大的目标(此商品为视频课程)
24条评论
-
¥9.36
第12集 交付方式需要注意什么问题?(此商品为视频课程)
5条评论
-
¥5.69
第5集 如何通过WBS(工作分解结构)将一个项目化繁为简、化整为零?(此商品为视频课程)
18条评论
-
¥26.33
第2集 了解你的职业价值观(此商品为视频课程)
4条评论
-
¥6.33
第8集 汉庭能在纳斯达克上市的缘由(此商品为视频课程)
15条评论
-
¥57.20
企业出海:案例与专家洞见
-
¥4.42
第21集 如何避开评标专家判定围标的雷区(此商品为视频课程)
34条评论
-
¥5.38
第3集 企业合伙人的5个层级,你在哪一级?(此商品为视频课程)
28条评论
-
¥7.11
第18集 员工要永远证明老板是对的(此商品为视频课程)
15条评论
-
¥2.88
第8集 胜战计之精准定位1(此商品为视频课程)
14条评论
-
¥4.33
第33集 流量卡落地环节——如何拿到营销结果?(此商品为视频课程)
27条评论
-
¥4.15
第35集 如何给员工绩效可靠性做准确预估?(此商品为视频课程)
12条评论
-
¥4.63
第10集 什么时候导入股权激励时机最佳?(此商品为视频课程)
28条评论
-
¥4.42
第11集 两家公司关系复杂 但狼狈不一定为奸(此商品为视频课程)
35条评论
-
¥48.00
智慧物流:数字经济驱动物流行业转型升级(解码更*的现代物流体系建设路径,把握未来物流行业发展机遇)
56条评论
-
¥4.42
第2集 异常低报价有新说法,靠杀价过日子的公司混不下去了(此商品为视频课程)
35条评论
-
¥6.50
第17集 做好客户价值要从哪四个层面出发(上)(此商品为视频课程)
19条评论
-
¥4.42
第27集 评委都是好色之徒 投标文件用好图片可迷倒评委(此商品为视频课程)
35条评论
-
¥3.81
第16集 战略展开的6个步骤,是老板制定公司战略的根本和基础,超级实用(此商品为视频课程)
18条评论
-
¥6.70
第31集 激励相容:你越自私,公司越赚钱(此商品为视频课程)
41条评论
-
¥19.72
构建学习生态：让学习为企业创造价值
20条评论
-
¥11.99
中小企业的成功范式：心力管理解读
6条评论
-
¥39.20
共享经济：迈向理性和规范
6条评论
-
¥6.33
第17集 哪个市场是当今最大的机会?(此商品为视频课程)
13条评论
-
¥5.38
第31集 家族企业中没有亲情就没有管理(此商品为视频课程)
13条评论
-
¥11.70
第4集 华为价值观:以客户为中心,以奋斗者为本,长期坚持艰苦奋斗(此商品为视频课程)
29条评论
-
¥6.70
第27集 新零售: “新零售”还是零售吗?(此商品为视频课程)
41条评论
-
¥6.50
第10集 做结果必须具备哪两个思维(此商品为视频课程)
18条评论
-
¥9.90
第3集 民营企业需要处理好大于强、才与德的关系(此商品为视频课程)
13条评论
-
¥9.99
中国服务型制造企业案例集
23条评论
-
¥27.20
顾问手札：洞悉来自管理的利润：人、品质及生产力
12条评论
-
¥6.03
第26集 用分子公司锁定有才之人(此商品为视频课程)
19条评论
-
¥5.38
第12集 联合创始人退出机制如何设计?(此商品为视频课程)
25条评论
-
¥8.25
第14集 新三板分层(此商品为视频课程)
8条评论
-
¥24.88
第4集 目标计划管理“三九”说明书之三——做推演(此商品为视频课程)
5条评论
-
¥4.15
第17集 管理者的六种领导风格,哪种不要学,哪种你必须要学?(上)(此商品为视频课程)
10条评论
-
¥0.00
通路精耕(试读本)
-
¥6.33
第33集 试用期工资如何设定才能留住人才?(此商品为视频课程)
16条评论
-
¥5.69
第1集 项目经理面临哪些压力和技能挑战?(此商品为视频课程)
16条评论
-
¥4.42
第37集 企业管理中如何运用匹配论?(此商品为视频课程)
16条评论
-
¥6.22
第27集 如何打破富不过三代的魔咒1(此商品为视频课程)
26条评论
-
¥7.11
第3集 “西湖论剑”5分钟谈判的内幕(此商品为视频课程)
16条评论
-
¥4.42
第47集 抓住设分机会 投标人就能变被动为主动(此商品为视频课程)
36条评论
-
¥6.70
第13集 价量之称:要卖得更贵,还是要卖得更多?(此商品为视频课程)
45条评论
-
¥9.95
第12集 JI指导四阶段法(此商品为视频课程)
9条评论
-
¥6.70
第3集 损失规避:要让客户“痛苦”还是让客户快乐?(此商品为视频课程)
43条评论
-
¥4.42
第30集 质疑函怎样写才能申诉成功?(此商品为视频课程)
33条评论
京公网安备11010502037644号|经营许可证编号：合字B2-20160011|互联网药品信息服务资格证
购物车