第31集 重要内容六讲法之举实例、谈观点、讲期望、下定义(此商品为视频课程)
职场写作，的确不是简单的命题作文。 职场写作，更像是一场没有硝烟的战场。 年终总结、商业计划书、求职简历、合同书等等，都离不笔杆子。 一篇篇好的文章，定会让你得到赏识，助你平步青云。 本书有以下核心特： （1）像小说一样情景式写法，有主人公山羊胡、领导老姜、同事子衿等各类职场人物，让一本写作书读起来不那么枯燥。更可以模拟自己在职场中的情况，对号座，方便快速掌握核心技法。 （2）正反范例的对比，加上悉心的解读，让看似板正的文章变得鲜活起来。那些写作上的雷区，一一透，自己不会在类似的问题上出错。 （3）针对如何写作，设计 这样做 不要这样做 版块，把道理和方法掰揉碎，娓娓道来。 （4）这本书不仅讲了写作的技巧，而且通过多篇文章和附录插文，告诉读者在职场中写作有多么重要。与其说这是一本工具书，不如
我们为什么这样思考、那样工作(不同性格的职场成就法则——深入理解自己,精准洞悉他人。在不断变化的职场与时代中,找到并发挥
5大维度拆解职场精秘诀 4种动物性格 深理解自己 精准洞悉他人 多角度、立体化地应对职场 问题 和人际交往的挑战 一本每个职场人都需要且都能有所收获的自我成长指南
发刊词:国际PTT专业讲师培训:快速成为优秀培训师必修课(此商品为视频课程)
第2集 必用的快捷键与鼠标操作技巧(下)(此商品为视频课程)
2020年高校毕业生数量创历史新高，将达到874万，竞争愈发激烈；大量企业修改招聘计划，求职难度更高 你是否还在为收不到笔试和面试通知发愁？ 你是否还在写洋洋洒洒数十页的流水账式简历？ 你是否还在套用从网上随便找的简历模板？ 你是否还在绞尽脑汁地思考自己的那些劣势该怎么回避？ 你是否还在为没有相关实习经历、工作经历苦恼？ 你是否还在为空有一身本领却得不到表现的机会而惆怅？ 《简历写作与求职通关一册通：技巧 模板 范例》就是解决以上问题的良方妙药。 （1）全面系统：涵盖了中文简历写作、英文简历写作、求职信写作、简历投递、简历检查和优化、求职跟及企业调查等多个方面，也在一些章节提及了与简历内容相关的笔试和面试中需要注意的事项，每一个模块都深到细节，系统地行了讲解，基本上涵盖了简历制作中所有需要注意
极度效率（敲黑板：一年时间出版500册绘画教材的百万畅销书大家亲手教你如何给每周多一天！）
◎找不到大块空闲做自己想做的事？时间总浪费在等待和配合别人上？任务一多就不知道该先做什么了？ 如何合理安排工作与生活，让一周仿佛多获得一天时间？ ◎本书作者曾用一年时间出版500册绘画教材，他会用个人创业经历告诉你，这并不是不可能的任务，关键是你在工作和生活中养成的一个个看似不起眼的习惯，它们能让你达成 极度效率 。 ◎无论你是艺术家还是学生，给别人工还是自主创业，要想获得极度效率，你需要优化日常生活和工作中的每个细节。本书提供了60个技巧与规则，帮你在繁忙的日常中挤出时间，做完别人没空做的事。
你是否怀揣绝佳创意，却在项目起步时茫然无措？又或者，在产品发的漫漫长路上，深陷资源浪费、客户不账的困境？ 本书 无疑是为你量身定制的破局指南。 ? 本书作者杰克 ? 纳普与约翰 ? 泽拉茨基堪称产品设计领域的璀璨明星。 他们作为谷歌风投 设计冲刺 流程的缔造者，凭借这一创举助力 数百 家初创公司驶向成功彼岸 。 二人强强联合，在谷歌风投积累深厚经验后，携手创立风险投资公司，为众多团队的产品落地出谋划策。 ? 在这本书中，他们倾囊相授，将帮助数百个团队成功推出新产品和服务的实战经验，以及对全球顶尖初创企业的深度洞察凝练其中，独创基石冲刺 法 。这一体系绝非纸上谈兵，而是被 Google 、 Slack 、蓝瓶咖啡 等知名企业验证过 有效的 成功方法，能让你在短短 2 天内，通过 10 个关键步骤，高效完成原本可
别找替罪羊:如何跳出自欺欺人的盒子(10年雄踞管理类排行榜前列,谷歌、微软、波音等亲测有效的员工手册。后浪出品)
◎被译为33多种语言，全球销量逾200万册，10年雄踞管理类排行榜前列 谷歌、微软、波音、美国海军亲测有效的员工***手册 一本你看完之后会想推荐给同事、客户、朋友，甚至家人的书 ◎我们每个人都有可能遇到这样的问题：沟通低效、同事失和、工作无法推、家庭关系紧张 其实，工作与生活中的大多数问题，都源于 自我背叛 与 自我欺骗 ，只不过我们对此浑然不觉。阅读本书，你将跟随主人公汤姆 卡勒姆脚步重新审视自己的内心，在自我剖析的同时收获个人成长和领导力的提升。
● 如何跳出别人为你设定的轨道？如何破无聊到爆炸的生活？如何找到命中注定的工作？这本书将带你跳出无尽的纠结，提供实现梦想的法宝。 ● 给不想安于现状，默默忍受的你。这本书能帮你：挣更多的钱，获得求职必杀技，解决职业困境，胜任现在的工作，副业变全职， 和平 辞职，做自己喜欢的事，启斜杠人生 ● 作者多年职业生涯经验的积累、众多职场新概念和新思维、数十个真实案例、丰富的职场策略和行动指南，真正帮你找到命中注定的工作。 ● 湛庐文化出品。
初入职场的新人，对前途都有着无限的向往和期待！但往往不久就会被职场的现实撞得粉碎；校园中，你有无话不谈的朋友，可以爱憎分明，而职场中，同事之间却要求你既不能太亲密，也不能太疏远；校园中，憧憬着以自己的学习成绩和无数奖状在职场中大展宏图，可是进入职场后，却发现自己总是做着*基础的工作…… 本书是写给职场新人的指导用书。
行走在职场，每一个人都渴望获得升职、加薪的机会，但是这些机会从何而来呢？我们常说：“机会只垂青于那些有准备的人。
1、全亚洲备受欢迎的青年导师松浦弥太郎实践一生的工作哲学。先练习 100个工作基本 ，精细磨工作技能，再学习 100个领导基本 ，为职业升级时刻准备着。 2、这本书*令人感动之处在于轻柔的文字中蕴含着深刻的哲理。温暖质朴的文字，抚慰忙碌工作中疲惫的心，珠玉般的箴言，为困惑之人指引方向。不是皮鞭子也不是软刀子，不是一味教人奋，或为了个人成功而勉强登高 作者认为，所谓工作，就是抱持 让他人幸福 的信念，希望人可以通过每天有价值的工作，找到自我生存的意义，并将爱意与热情投注在他人身上，回报团队和社会。 3、内容涉及工作的方方面面。人际关系、沟通合作、演讲技巧、自我提升、时间管理、情绪控制、团队领导 足以应对工作中可能出现的任何场景。大到公司决策，小到办公环境的布置，对工作的指导是全方位的。建议每日定量阅
每个人的一生都要经历各种挫折，有的人在挫折中倒下，有的人却在挫折中成熟。
有《1001种奖励员工的方法》在手，褒奖、认可和激励员工将会变成一件轻而易举的事情。现在你可以开始对你人生中非常值得认可和奖励的人进行这项活动了。鲍勃·纳尔逊特别提出了一项研究，他从遍布全国各地的公司搜集到广泛而具有说服力的例子，再次证明了原理的正确性。他为大家提供了一个方法、灵感和资源的百宝箱，让褒奖、认可和回报成为你管理艺术中一个永远不可或缺的部分。这是每个管理者的书桌上必不可少的一本书！
没有不重要的工作，只有看不起工作的人。没有不好的工作，只有不肯吃苦的人。青岛啤酒董事长金志国在青岛啤酒的**份工作是刷啤酒瓶，他把瓶子刷得又快又干净，曾在厂里比赛中取得*好成绩。把手头的工作做好并不容易，世上没有能饿死人的工作，只有看不起本职工作的人。麦当劳的经理都曾经担任过服务生，从基层做起、都打扫过厕所。日本一家普通的饭店洗碗程序：**遍先用水冲，第二遍用一盆稀释好的洗碗清洁剂洗，然后用凉水冲一遍，热水再冲一遍，再用凉水冲一遍。一只碗会洗5遍。这就是细节，就是老老实实做事的程序。福布斯说：做一个一流的卡车司机比做一个不入流的经理更为光荣，更有满足感。没有不重要的工作，只有看不起工作的人。天下老板都厌恶看不起本职工作的员工，眼高手低、好高骛远的人。老板*欣赏的是老老实实工作、不挑三
本书总结出21条团队员工欲达成目标所需的“信使”精神，尤其强调信使精神中的“使命感”，认为是放飞梦想、实现自我价值的核心品质。
《你在为谁工作》世界500强企业倡导的思维理念！**秀员工所应具备的工作境界！
构建职业生涯全局观，通职业发展新通道。《职场阶：职业生涯规划与面试宝典》是行走职场的生涯规划指南，也是走向职场面试成功的秘笈。
一部流传近百年的致富对经全美销量已突破2000000册。 为什么有的人努力赚钱，却还是无法走出经济困境？ 为什么有的人付出较少，却仍然可以获得丰厚收？ 穷人到底缺什么？缺少的不是赚钱的能力，而是富人的思考方式！ 一本父母送给子女，长辈送给晚辈，老板送给员工、亲朋之间相互馈赠的财物富礼物！ 拿破化?希尔、戴尔?卡内基、博恩?崔西、罗伯特?清崎等诸多大师都阅读过本书，并鼎力推荐。 对任何一个想获得财富成功的人而言，都应该阅读本书。
示人以优：利用**信息的力量展现自己1957年，美国心理学家洛钦斯做了一个实验。
今天的我们比任何时代的人都渴望成功，成功的含义被阐述得越来越透彻，成功的方法也变成科学，以至于渴望成功的人们在无数的成功秘籍面前感叹——究竟哪种方法*直接有效呢？。
畅销书《你在为谁工作》《你在为谁工作2:你在为自己的未来工作》作者的超越**巨作 **大职业素养：敬业——爱岗敬业是一流员工的首要职业素养 第二大职业素养：责任——恪守责任是一个员工*基本的职业素养 第三大职业素养：忠诚——忠诚是每个员工的职业素养 第四大职业素养：诚信——诚信是一种植根于内心的职业素养 第五大职业素养：执行——提升执行力，保证完成任务 第六大职业素养：协作——没有完美的个人，只有完美的团队 第七大职业素养：业绩——一流员工敢于用业绩说话 第八大职业素养：智慧——做智慧型员工，用聪明头脑解决工作中的问题 第九大职业素养：感恩——感恩是多赢的工作哲学 第十大职业素养：微笑——绽放正能量，带着微笑和快乐去工作
对于人的一生而言，职场生涯几乎占据了人生的三分之一甚至更多的时间。
20几岁，是一个人从幼稚走向成熟的关键阶段，更是为成功事业奠定基础的黄金期。
你知道稻盛和夫是如何工作的吗？超越自我的铁律成功=思维+效率+激情+斗志
“秘诀”+“实战”，一本书讲透开会的所有门道！
● 本书将用科学视角带你重新认识 成功 ，了解 成功者 是如何突破自我局限，达成目标的；同时，还给予了具体的行动指南，让你不再受困于低效的忙碌之中。 ● 即学即用。书中对脑力升级的8大要素一一做了详细解说，并配有科学研究的小窍门，可以用来提升你的脑力。 ● 科学严谨，拥有强大的脑神经科学和心理学背景，作者中有一位是哈佛医学院的心理学家，还有一位是脑科学家，他们讲解每一个成功要素时都辅以证据确凿的*相关科学研究。 ● 《新闻日报》、《中西部书评》、《波特兰书评》、企业家故事网联袂推荐。 ● 湛庐文化出品。
相关推荐：《做**的中层》 在管理中绽放你的光彩，造卓有成效的管理者。 一本塑造企业新主人翁精神的权威著作。 一个缺乏责任的员工是没有价值的员工，一个缺乏责任的组织是注定失败的组织。
对于人的一生而言，职场生涯几乎占据了人生的三分之一甚至更多的时间。
成为“最后一人”(日本一年内重印七次，创造销量佳绩，知名企业人手一册的职业技能学习指南。)
◎ 从经营者到年轻员工都应掌握的 对待工作的方法 。 ◎ 让日立集团起死回生、 坚持到底的力量 让日立复活的功臣川村隆总结 专业职场人士 的知识。 ◎ 日本一年内再版七次，创造销量佳绩。
辛勤工作却得不到老板的赏识？明明我比他优秀而*终升职加薪的人却是他？为什么他能跟所有人成为朋友而我却总是形单影只？职场是一个特殊的地方，这里的人时而亲切时而冷漠，看似简单却又难以捉摸，这便是错综复杂的人与人之间的关系。
本书**版曾获得优秀廉政文化图书和中央国家机关读书活动推荐阅读书目两个提名，并荣获全国职业指导优秀成果奖。
与同事相处时，如何把握进退，才能在利益的争斗中全身而退？大功告成时，如何拿捏分寸，才能化解上司的嫉妒心理？委屈被诬时，如何适应形势，等待以后的真相大白？私下交往时，如何保持清醒，提防落入职场圈套……在自有其规律的职场中，没能力的人不一定就生存不了，而有能力的人也不见得就能成功。
同理心是情商的重要组成部分。
★《你在为谁工作》一本所有公务员、公司职员的书。 ★从表面看来，我们在为企业、为老板工作。实际上，我们都是在为自己工作! ★工作的初衷是为公司创造利润，终将成就的却是自己。 ★如果每一位组织成员都能从内心深处承认并受“我们在为他人工作的同时，也在为自己工作” ★《你在为谁工作》是提升企业凝聚力、建设企业文化的完美指导手册和员工培训读本！公司员工人手一册的书！政府机关公务员人手一册的书！军队官兵人手一册的书！ ★如果每一位员工都能从内心深处承认并受“我们在为他人工作的同时，也在为自己工作”这样一个朴素的人生理念，责任、忠诚、敬业将不再是空洞的口号。 ★《你在为谁工作》是提升企业凝聚力、建设企业文化的完美指导手册和员工培训读本！公司员工人手一册的书！政府机关公务员人手一册的书
每个人都是满怀希望、雄心勃勃地来到职场的，可是随着时间的推移，只有少数人取得了成功，大多数人要么在原地踏步，要么在激烈的竞争中黯然退出。
工作一年拉开差距:问题解决(新人快速职业化的20个关键技巧!丛书销量超160万册!被2900家以上企业引入,世界500强
◆新人快速职业化的20个关键技巧！ ◆丛书销量超160万册！ ◆顾彼思商学院连续十年霸榜《日经职业杂志》商学院评选榜单！ ◆被2900家以上企业引，世界500强高管也在用！ ◆面对突发问题，你应该如何找出影响因素并分析？ ◆如何向领导汇报问题并给出解决方案？ ◆如何梳理项目已有程并向前推？ ◆【找到问题】【解决问题】【解决问题的窍门】 ◆翻本书，工作一年拉差距!
地低能成海，人低能成王。把握做人的准则，衡量处世的分寸，《书立方(第8辑):低调做人,高调做事(超值典藏)》让你赢在职场，赢得未来。
工作一年拉开差距(共两册)(新人快速职业化的40个关键技巧!丛书销量超160万册!被2900家以上企业引入,世界500强
◆新人快速职业化的40个关键技巧！【逻辑思考】&【问题解决】◆丛书销量超160万册！◆顾彼思商学院连续十年《日经职业杂志》商学院排行霸榜！◆被2900家以上企业引入，世界500强高管也在用！◆如何为你的方案组织证据？ ◆如何发现自己策划中的薄弱点？◆面对突发问题，你应该如何找出影响因素并分析？◆如何向领导汇报问题并给出解决方案？◆【理清项目逻辑】【分析现状】【沟通与资料呈现】◆【找到问题】【解决问题】【解决问题的窍门】◆翻开本书，工作一年拉开差距!
为什么超过百年的长寿企业扎堆出现在日本和德国？ 保持企业不断发展的秘诀到底是什么？ 如何实现从中国制造到中国质造、中国创造的华丽转型？ 工匠精神，是企业发展的基因，是基业长青的不朽之基，是一个国家创新发展的不竭动力。 ★ 传承工匠精神，炼就百年名企 ★ 放下功利心、浮躁心、投机心 ★ 坚守初心，做事走心，锻造匠心
九型人格：认识自我看懂他人(九型人格价值工作坊首席讲师教你如何通过九型人格系统，解析其中的奥秘 让你的职场融洽，生活顺遂
将每一型人的内心恐惧、自我防卫、自我救赎，浓缩在 型号速写 表格中，将艰深的理论化为逗趣的生活故事，让你轻松掌握所有人格特质。 九型人格职场攻略，教你鼓舞士气、激发创意的方法，让你与不同类型的领导、下属都能融洽相处，助你在职场中游刃有余！ 我只属于一种类型吗？有时候很像第九型，有时候又很像第八型；有时候很阳光，有时候很烦人 这些都是我吗？是的，都是你，本书为你解析真正的自己。 作者为现任九型人格价值工作坊首席讲师，拥有十几年公司管理经验和团队培训经验，擅长九型人格系统运作、九型阶、九型人格沟通对话、九型成交力、九型人格图像记忆法。 九型性格管理学是一门讲求实际效益的学科。它源于四千五百年前的古巴比伦王国，是应用心理学的一种。它是一个近年来倍受美国斯坦福等国际著名大学MBA学员推崇并
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20世纪90年代，北美IT业蓬勃兴起，广招人马。
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