
你和老板谁是『弱者』 黄南 编 南京出版社 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
当你拿到这本书的时候,已有3000册总价值5.7万元的《你和老板谁是弱者》,无偿捐赠到了数百家企业(单0-)的工会和上千名员工手中。与此同时,由于《劳动合同法》增加了国家机关、事业单位、民办非企业单位为对象,这次捐赠也随之增加了一部分国家机关、学校、医院等单位,让这些单位的聘用制员工也能和企业的员工一样,充分了解自己的权利。 作者希望让越来越多的企业(单位)和员工读懂《劳动合同法》,以免摸不透法律、用不好法律,避免遭受更多的经济损失,就是这本书的最终目的。避免损失一赚取收益——读懂《劳动合同法》,你和老板在博弈中就能“双赢”。 作者不愿意免俗,需要在这里感谢一些人,因为作者不能忘记也不应忘记他们的支持。首先要感谢为本书提供宝贵法律意见的六位法律界专业人士——来自江苏圣典律师事务所的刘正操
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《像老板一样工作》由中国致公出版社出版。
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驭上之道:如何与不同类型的上司相处 正版图书,下单速发,可开发票
1、 本书教你: 想能想到上司的潜在需求! 说就说到上司的心坎里! 做则做到上司充分授信授权! 2、 作者为人力资源主管,20多年从业经验,人力资源同类网站经常转载贡扎格?杜福尔的文章及书籍篇章节选。 3、 这是一本“来自经验”、“受过实践检验”的书,针对每一类型的上司: 剖析各类上司的性格特征及行为表现,揭示行为背后的真实意图; 提供有针对性的沟通策略,应对上司的正负面情绪; 提供行之有效的行为策略,交付令上司满意的绩效; 警示不可触碰的行动禁区,避免触动“雷区”,引发负面影响。 知彼更要知已,“自我测评”评估自身的耐受力。 秘密战略,摸清每类上司的“软肋”。
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好员工为什么离开你 杨继刚 著;沈小滨 9787807297840 凤凰出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
如果你是企业家,这本书给你最大价值是,请上你的好员工慢些离开,搞清楚他们到底想要什么? 如果你是员工,这本书给你最大价值是,如何才能在为真正的好员工,既获得利益又能自我实现? 我们只负责解决一切有关好员工的问题,关键是你想要什么?
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像老板那样工作【达额立减】 正版现货,支持七天无理由退货,下单前请咨询客服查看书籍情况。
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老板不在李志敏 著中国商业出版社9787504454201 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
一个优秀的员工所的素质概而言之,无非就是:一是做人,二是做事做事就是尽职尽责地完成本职工作而做人是表里如一、忠诚敬业。人的一生中有大半的时间都耗费在工作上了,不管你愿不愿意,每天的工作都是一个人无法回避的,而且随着竞争的进一步的加剧,就业越来越难,想找一份自己称心如意的工作是很困难的,如何保住自己的工作岗位,如何在工作中干出骄人的成绩,脱颖而出,成为公司中不可或缺的员工?这是每一位正在工作的人把必须思考的问题。 不管老板在还是不在,身为员工都应该时刻尽自己大的努力去完成自己的工作。因为员工的表现会通过各种渠道传达老板的耳朵里,当老板不在的时候,不要认为自己可以随心所欲,对工作敷衍了事。
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管理你的老板 张超 著 北方妇女儿童出版社 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
《管理你的老板》 你在被动接受老板的命令,还是运用智慧制约老板? 管理你的老板需要正确的方法。 《职场潜伏心理学》作者张超最新力作,在他看来:挖好了坑把老板推进去是不现实的,应该远远地设好包围圈,慢慢地从四面围起来,诱导老板自愿按照你的意思走进去,才是一种智慧。 例如:在汇报一件工作的时候,你可以从客观的事实中,挑选出对自己有利的客观事实,然后把这些事实汇总给老板,让他得到你所想要的结论。这就是张超的挖坑术,让你对老板的思想进行控制和管理。 又如:分析一件事的角度有很多,如果你每次都能很自然的,从维护老板利益的角度来看问题,分析此事对老板本人的影响,老板更容易被说服。张超认为这是对老板决策的管理之道。 翻开本书,在一个个贴近现实的案例中学习,这一切可以做
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老板不在 张世贤 著 经济管理出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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什么样的老板不能跟 老刀 著 9787800287237 现代出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
事必躬亲型、优柔寡断型、朝令夕改型、专权独断型、心胸狭窗型、缺乏诚信型、喜好女色型、江湖义气型、因循守旧型、贪图安逸型、奢侈糜烂型、见利忘义型、过河拆桥型、目光短浅型、以貌取人型、用人不善型、贪得无厌型、急于求成型、赏罚不明型、狂妄自大型、任人唯亲型、处事不公型、情绪无常型、漠视部下型。每种类型下又从特点解析、典型代表、前途分析、不可跟指数4个方面进行分析,深入浅出,资料翔实,分析到位,是管理者和员工都不可多得的最佳教材。 作者编写本书就是要跟各位提个醒,不要一味地迎合老板、老板需要什么我们就做什么,最后丧失了原则,丧失了个性。我们是有独立思想、独立追求的人! 如果你已经是一位老板,也请你对照本书,好好反思一下,在自己身上有没有书里解析的那些缺陷?有则改之,无则加勉。要知道,什
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洞悉老板:与老板相处的艺术 杜双 著 西南财经大学出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
老板坐轿,你抬轿,只有把轿子抬得十分平稳,老板才会安逸,个中辛苦滋味职业者心知肚明。但辛苦并非就等于功高,惟有让老板对你情有独钟,你方能苦中有乐。职业生活纵有千难万险,但仍有从容谈笑其间、游刃有余的人。他们的心得是:掌握老板的心思动向,投其所好,方能飞黄腾达!
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老板和你想的不一样:富爸爸不如好老板 黄永宏 中华工商联合出版社有限责任公司【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
你可能没有一个“富爸爸”,但是你随时都会遇到成功的好老板。想要掌握事业成功的秘密,首先就要向成功的好老板学习!
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与领导相处的艺术:读懂领导的身体语言 良石 著 中国纺织出版社 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
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如何管理你的上司 (德)施特格尔 著,江澜 译 民主与建设出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
无论你是经理,还是职员,都有自己的上司要取得突出业绩,下属就必须培养好上司提高你的工作交际潜能。
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向老板学习 宋红超 编 中国经济出版社【达额立减】 正版图书,速开发票,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
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找到你的雇主 杨文泽、王立公著 中国经济出版社【正版保障,实物如图】 书籍品相80-99成新,实拍图以图片为准发货,介意勿拍
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摸准老板脾气,晋升才更容易。 搞清老板思路,事业才有出路! 干革命不是请客吃饭 , 会工作不能仅靠能力! 揭露职场8大陷阱,让你快速掌握职场生存法则! 决胜职场不是靠“拍马屁”, 弄清老板的管理逻辑, 懂得老板决策思路, 才能切实提升“工作软实力”! 思路决定出路!懂老板才有发展!做一个会工作、能赢得高职高薪的职场人 l.囊括了企业老板和员工关系的8个主要方面:加薪真相、用人真相、评估真相、沟通真相、,责任真相、协调真相、等级真相、决策真相。 2.颠覆传统职场图书从老板角度出发的说教方式,从员工角度出发,揭示老板∕上司的管理思路与决策思维,使基层管理者和员工通过读懂老板∕上司的思路来把工作做得更好更到位。 3.以“老板面孔”“内心真相”和“员工对策”的体例形式进行创作,形式创新,
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点击老板致命弱点 冯雪松 著 当代世界出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
一部关于企业老板的《新醒世恒言》。谨以此书奉献给那些正在创业的、想当老板的、老板之中入道未深或中毒未深的朋友们,用心不良不怀好意地给他们提个醒! 不管你是初出茅庐的老板、资深老板、还是预备役老板,首先得明白:在这个新千年里,你所面对的和你所呈现的早已不是过去的模样,这是一个追求个性张扬和利已主义盛行的时代。 过去,老板每天看到的都是身边那些熟的不能再熟的面孔。对于员工,老板可以想让他们干什么,他们就得干什么,作出的决定,似乎总是对的,至少属下从没当面表示异议…… 如今,好不容易混熟的面孔也被蜂拥的人潮和利益稀释得形同陌生。老板为员工头痛,员工为老板头痛!痛来痛去,培训老板居然也跟培训员工一样,成了一种职业。 那些曾经在老板看来靠得住、守规矩、任由他拿圆捏扁的员工已经
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像老板那样工作 邱庆剑 著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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和领导沟通的艺术 韩佳冰 著 沈阳出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
在职场中,那些拥有好口才、会说话的人总能给人以如沐春风之感;而那些不懂口才和语言技巧的人,时常会引起领导和同事们的反感,甚至会招来不必要的麻烦。舌头是圆的,也是软的,在领导面前如何把“丑话”说成“好话”,从而为自己铺平职场之路,这完全取决于一个人的语言能力和说话的艺术。《和领导沟通的艺术》通过大量生动的案例和深入浅出的论述,让身在职场的你领略到和领导沟通的口才有多么重要,并掌握和领导说话的技巧,让你在职场中立于不败之地。
¥7.86定价:¥60.00 (1.31折)

老板要抓的五件大事 张俊杰 中国言实出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
抓好关键业务,其他的自然不会差! 大老板的财商进阶课! 老板成功五部曲:投资、用人、管理、客户、避险! 大老板的五项修炼:修心、修缘、修志、修财、修行! 高效能大老板的五种能力:管人、管事、人脉、智慧、胆识!
¥9.00定价:¥31.37 (2.87折)

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老板是怎么想的 陈中 著 9787807297147 凤凰出版社 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
员工要发展就要懂得老板!老板要成功就要让员工懂!这是一本让企业、老板、员工和谐共赢的行为指引。作者非常客观、理性地揭示了职场生存的本质之道、老板行为的背后逻辑、员工应对的正确方向、企业发展的思维基础。 作为员工,开展工作之前要了解老板是怎么想的。 作为老板,要让员工知道自己的真实想法。 职场上有两个巴掌,老板是其中一个,很多书告诉了大家职员的巴掌,这本书是对于老板巴掌的很好透析。 ——零点研究咨询集团董事长 袁岳博士 与其拼命从技巧上来武装自己,不如从根本上把握职场的种种规律。本书就是跟你分享如何顺势而为的一本书,启人深思。 ——钟震玲,经管书作家
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与领导相处的艺术 良石 中国纺织出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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动什么别动老板的底线 周锡冰 著 中国青年出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
关于“老板的底线”这个话题,既是一个敏感而神秘的话题,又是一个极具谈资的话题,多少王侯将相在此折戟。《动什么别动老板的底线》作者周锡冰在写作过程中,参阅了许多相关资料,包括电视、图书、网络、报纸、杂志等,从四个方面来为职场人士解读“老板的底线”。第一部分“老板个个有底线”,向读者介绍形形色色的老板底线。第二部分“老板的底线在哪里”,深度分析了老板与下属之间微妙的关系,而这种关系的好坏关健取决于下属对老板底线的认识。第三部分讲述老板底线的思维路径,具体分析了微妙的“老板心理”。第四部分告诉读者四种避免触及老板底线的方法。《动什么别动老板的底线》文字生动、语言幽默,为职场人士讲述和分析了成功者应该具备的职场智慧。
¥2.80定价:¥37.76 (0.75折)

别让上司抓住把柄:职场生存30天条 书籍非全新 85-99成新,更多详情请联系在线客服,介意
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同理心:站在老板的角度发现好的前途 张新越 著 国家行政学院出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
同理心是情商的重要组成部分。本书介绍的同理心,主要探讨的是员工的职场同理心,中心内容是“站在老板的角度,发现的前途”。本书期望能帮助到职场中人懂得应该如何怀揣着同理心,像老板那样去思考和行动。因为这是职场中最可行的收获成功、快乐与幸福的方法。 像老板那样思考,才能更全面深入地了解企业,站在老板的高度去思考企业所面临的问题,从而更好地将我们的努力用到正确的事情上,为企业和自己创造出更大的价值。像老板那样行动,才能让自己更快乐地、充满激情地、富有成效地工作,从而不断赢得老板的赏识和重用。 任何员工,只有怀揣着同理心,才能真正领会老板的意图,让自己更好地融入企业和组织,更好地为企业工作,从而更好地为自己创造似锦般美好的前程。
¥11.00定价:¥27.00 (4.08折)

如何才能被需要:中层领导的做事哲学 枯藤老树新芽 著 金城出版社【售后无忧】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
如何做一个优秀的中层领导?仅仅有出众的业务能力、饱满的工作热情是不够的,中层领导需要掌握圆融的处世技巧,需要拥有出色的协调能力,需要学习高超的领导艺术…… 中层领导的位置很微妙,上有领导,下有部属,如果处理不当。就会成为“夹心饼干”,搞得上下不落好,里外不是人。优秀的中层领导,应该是一个“被需要”的人,既能获得上面的信任,又能受到下面的拥护,成为联系上层领导和普通员工的桥梁和纽带。
¥4.46定价:¥25.00 (1.79折)
![学会与上司沟通 [美]格林 著;爱丁 译 电子工业出版社【放心购买】](images/model/guan/url_none.png)
学会与上司沟通 [美]格林 著;爱丁 译 电子工业出版社【放心购买】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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上司是下属职业生涯中至关重要的人,上司对下属的前程以及命运起着极为关键的作用。我的上司究竟是个怎样的人?我该怎样和上司相处?我怎样做才能赢得上司的赏识?本书将一一为你解答这些问题.
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老板是你最大的客户 胡震宁 著 中信出版社【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书不仅出发点诚恳踏踏实,从基本的源头着手,给出清楚易懂的指导,并且处处可看出作者深切的体会,配合生动的实例,应可让有心在职业生涯中求进取的人读手受用不少。 ——合富集团总裁 李惇
¥8.00定价:¥33.00 (2.43折)

扔掉大象:管理上司的艺术 (美)宾 著 机械工业出版社 9787111118510
这是一本关于什么的书…… “你无法选择你的老板。” 我以前的一位上司曾向我讲过这样一句极富哲理的话。 这个说法有些令人泄气,不过的确如此。但是我们可以在共同任职的公司里,从各自所处的不同职位中寻求某种情感上的共鸣。自从这位我“无法选择”的上司从我的视野中消失,与高尔夫球相伴余生的时候起,我就一遍又一遍地思索他所说过的这句话。我想得越多,就越觉得他说的是对的……
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![影响力:如何与上级构建伙伴式关系[美]艾伦·R·科恩(Allan R.Cohen)、[美]大卫·L·布拉德福德(Davi](images/model/guan/url_none.png)
影响力:如何与上级构建伙伴式关系[美]艾伦·R·科恩(Allan R.Cohen)、[美]大卫·L·布拉德福德(Davi 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《影响力:如何与上级构建伙伴式关系》两位作者将其开发的影响力模式扩展到下属对上级的影响,介绍组织中的成员应如何消除权力差距与各种类型的上级进行沟通,帮助读者无论面对多么难以沟通的上级,无论对方的权力等级有多高,都能够将其转化为伙伴式的合作者,从而获得资源、认可和支持。书中介绍的案例情境都是在工作、生活中经常遇到的,许多人被之困扰,作者介绍的方法能切实应用于实践,帮助你成为高效的沟通者、成功的影响者,从而获得事业的提升。
¥23.74定价:¥469.90 (0.51折)

如何管理你的老板 (英)杰伊 著,谢明 译 机械工业出版社 9787111155621
¥21.88定价:¥123.76 (1.77折)
![别拿老板不当狼 [美]哈特 著;李建国 译;杨燕 9787543320994 天津科技翻译出版公司](images/model/guan/url_none.png)
别拿老板不当狼 [美]哈特 著;李建国 译;杨燕 9787543320994 天津科技翻译出版公司 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
一本老板不愿员工看到的书! 本书揭露了13种不同类型“坏”老板的“丑陋嘴脸”;每一章的“生存测试题”帮你客观评估你的处境;有针对性地提供了你即刻就能使用的应对“坏”老板的生存策略! 你是否曾经私下里抱怨自己的老板太难对付,工作成了“鸡肋”,打算选择离开还是委屈求全? 本书全方位地分析了13类“坏”老板的特点,并且告诉你如何恰如其分地应对他们,从而争取事业和人生的成功!
¥8.47定价:¥60.44 (1.41折)

读懂一把手岳成君 著北京时代华文书局9787807697404 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《读懂一把手》是一本诠释“领导科学”的通俗读物,它面向职场、商场和公共单位的相关群体,以通俗易懂的语言结合情境丰富、贴近现实的案例,逐一剖析“领导科学”中常见的研究成果。它不仅告诉你作为一个领导在什么场合该怎样做和为什么这样做,更重要的是,本书侧重于如何与领导进行有效沟通和互动;如何正确领会领导因为各种原因而无法直言的真实意图;如何站在领导的角度上思考、评价和推进工作顺利进行;如何与领导保持公私生活中的良好、健康和积极的关系等一系列在职场、经济商业活动和公共事务中与领导“打交道”的正确、有效的方法和经验。
¥3.00定价:¥218.96 (0.14折)

老板不在李志敏 著中国商业出版社9787504454201 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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![扔掉大象:管理上司的艺术 [美]宾 机械工业出版社](images/model/guan/url_none.png)
扔掉大象:管理上司的艺术 [美]宾 机械工业出版社 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
¥5.00定价:¥90.00 (0.56折)

如何与各种领导打交道 宇琦 著 中国华侨出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
¥16.90定价:¥221.80 (0.77折)

老板不在 张世贤 著 经济管理出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
¥3.35定价:¥194.70 (0.18折)
![驭上之道:如何与不同类型的上司相处 [美]贡扎格·杜福尔(Dufour G.) 著;郭岑、袁频 译 清华大学出版](images/model/guan/url_none.png)
驭上之道:如何与不同类型的上司相处 [美]贡扎格·杜福尔(Dufour G.) 著;郭岑、袁频 译 清华大学出版 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
¥26.67定价:¥230.94 (1.16折)

企业成长力书架:读懂你的老板曾文 著中国财政经济出版社9787509549841 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《企业成长力书架:读懂你的老板》正是从上述问题入手,指导想要读懂老板的员工找到适合自己的详细、精彩的学习方法。每一小节都配有案例,或列举工作中对老板的误解,及时纠正观点,或展示员工如何摸清老板性格的过程,借他山之石而可以攻玉。 通过阅读这些案例,相信读者可以找到需要的方法,并通过合理分析,得到其背后蕴藏的规律,从而真正读懂老板。从而早日获得老板的青睐。 另外,《企业成长力书架:读懂你的老板》以科学的分析来为案例做出诠释,语言更贴近生活,并简短举出工作中的事例,让你更好地理解这些方法,争取尽快运用它们。这些论述针对性强,且非常全面,几乎涵盖了各种方法,相信你能够通过阅读,找到理想的答案。
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怎样和领导相处 书籍非全新 85-99成新,更多详情请联系在线客服,介意
¥45.56定价:¥74.67 (6.11折)

你的老板是那种人 海阔 著 金城出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《你的老板是哪种人》由金城出版社出版。海阔能把西方的管理、心理学研究成果,与中国民问及传统文化有机融合到一起,这将给所有职场人士带来新鲜的体验和启发。 ——人众人教育集团总裁 杜葵 海阔的“中国风”式的人格研究成果,极大地推动沟通艺术的发展。无沦是在工作还是牛活方面,此书都让我受益匪浅。 ——内蒙古小肥羊餐饮连锁有限公司总裁 卢文兵 《你的老板是哪种人》一书,从中国传统文化人手,用商业竞争的眼光深入浅出地论述职场管理学真谛,值得企业老板和职场有志之士们深读。 ——蒙牛集团副总裁,书《蒙牛内幕》作者 孙先红 海阔用十三型人格帮助氽业有效解决员工与领导员工与员工间的沟通难题。按此方法操作,公司成员间就能有效减少不必要的摩擦与内耗,使工作效率达到。 ——中电通信科技有限责任公司(CECT)董事
¥7.00定价:¥31.00 (2.26折)

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1、 本书教你: 想能想到上司的潜在需求! 说就说到上司的心坎里! 做则做到上司充分授信授权! 2、 作者为人力资源主管,20多年从业经验,人力资源同类网站经常转载贡扎格?杜福尔的文章及书籍篇章节选。 3、 这是一本“来自经验”、“受过实践检验”的书,针对每一类型的上司: 剖析各类上司的性格特征及行为表现,揭示行为背后的真实意图; 提供有针对性的沟通策略,应对上司的正负面情绪; 提供行之有效的行为策略,交付令上司满意的绩效; 警示不可触碰的行动禁区,避免触动“雷区”,引发负面影响。 知彼更要知已,“自我测评”评估自身的耐受力。 秘密战略,摸清每类上司的“软肋”。
¥37.27定价:¥180.40 (2.07折)

读懂上司好办事:不可错过的领导性格分析学 孙科柳,姜婷 中国电力出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
目前,有很多的员工都会反映与上司相处难的问题。不能与上司进行良好的沟通,不禁会影响工作任务的完成,而且,会极大程度的影响到员工自身的职业发展。而与上司相处难的一个大问题就是不知道不同的上司有怎样不同的要求和职业性格。 所以,本书以员工的角度,对根据人的性格对不同的上司进行分类,根据不同的上司类型,员工可以详细的了解到,如何与上司进行更好的相处,目的是帮助职场中的员工可以与不同类型的各种上司进行有效的沟通与合作,从而更好的发展其本身的职业生涯。
¥11.00定价:¥37.00 (2.98折)

π型人:做一个左右逢源的职场达人 吕宗昕 著 9787301157626 北京大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
“一技之长就够用”的时代已经过去,先进企业追求的不再是“专业分工”,而是强调“专业多工”。管理大师大前研一提出,单一专长已经无法满足顾客或主管的要求,至少要具备两项专长,才能在职场屹立不倒。《π型人:做一个左右逢源的职场达人》独辟蹊径,提出用两只脚站稳职场的“π型人”理念。对求稳定的人来说,π型人比I型人更容易规避风险;对求发展的人来说,π型人比I型人更容易攫取机会。用第一专长防守原有疆土,用第二专长获取未来机会,将成为上班族立于不败之地的不二选择。 纵观社会上的各界精英,他们身上或多或少都流有π型人的血液。成为π型人,并非遥不可及的空想,亦非高不可攀的梦想。《π型人:做一个左右逢源的职场达人》正是一本教授你如何练就第二把刷子、发挥π型人职场优势的实用说明书。台湾畅销书作者吕宗昕教授
¥9.98定价:¥207.96 (0.48折)

和领导沟通的艺术 韩佳冰 著 9787544149907 沈阳出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
在职场中,那些拥有好口才、会说话的人总能给人以如沐春风之感;而那些不懂口才和语言技巧的人,时常会引起领导和同事们的反感,甚至会招来不必要的麻烦。舌头是圆的,也是软的,在领导面前如何把“丑话”说成“好话”,从而为自己铺平职场之路,这完全取决于一个人的语言能力和说话的艺术。《和领导沟通的艺术》通过大量生动的案例和深入浅出的论述,让身在职场的你领略到和领导沟通的口才有多么重要,并掌握和领导说话的技巧,让你在职场中立于不败之地。
¥11.79定价:¥63.50 (1.86折)
![怎样应付难缠的老板 [美]罗伯特·布兰森博士 著;周欣 译 辽宁教育出版社](images/model/guan/url_none.png)
怎样应付难缠的老板 [美]罗伯特·布兰森博士 著;周欣 译 辽宁教育出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
遇到老板盛气凌人,侮辱人格、吹毛求疵,蛮不讲理或是处事不公时,作为下属你该怎么办?本书中详细讨论的实用方法和技巧将有助于你有效地对付那些颐指气使、盛气凌人、偷偷摸摸、阴险狡猾或是其他各种类型的难缠的老板。这些方法适用于呼行各业不同职位的人,并使你在如下几个方面获益匪浅:使你在工作中更能掌握自己减少你孤立无助、挫败愤懑的感觉减轻你的激愤情绪,令你更客观更理智地考虑自己的工作和境遇改变你因为难缠的老板而引起的言听计从,无所作为的心理打消你只想一走了之的挫败感增强你全身心投入工作的愿望
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本书不仅出发点诚恳踏踏实,从基本的源头着手,给出清楚易懂的指导,并且处处可看出作者深切的体会,配合生动的实例,应可让有心在职业生涯中求进取的人读手受用不少。 ——合富集团总裁 李惇
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如果你也为上述问题感到困惑,不妨从忙碌的生活中抽身,静下心来思考片刻:究竟哪里出了错?或许,问题出在你无法以平常心对待主考官,以致在面试时手足无措;你不知道自己究竟有什么,想要什么,以致无法找到适合你的工作。为此,你要试着找出什么是你想要的生活,同时学会从别人的立场考虑问题,比如,把老板当做你大的客户,了解他的苦衷,学会和他相处。《老板是你大的客户》大的特色在于从分析他人想法的角度切入,对你在职业生涯各个阶段将要遇到的问题予以剖析,从心态与方法层面揭示出职场成功的奥秘。无论你是一名求职者还是职场中人,都将从中受益。
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不怕老板来找碴 江城子 著 中国华侨出版社【售后无忧】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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从校园到职场:老板最需要的9种能力 宋相涛 著 机械工业出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《老板最需要的9种能力》通过发生在我们身边的求职案例及有针对性的点评,深入地总结分析了在求职过程中应聘者需要具备的九种能力,对正在求职途中不断摸索的求职者们具有积极有效的指导作用。当今社会竞争激烈,就业压力日益增大。求职者要想在就业市场上脱颖而出,就必须要具备思维能力、再学习能力、潜能开发能力、沟通协调能力、推销能力、适应与应变能力、创新能力、时间管理能力、借助外部资源能力,具备了这些能力能帮助你在招聘会上技压群芳、所向披靡。
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就这样读懂上司 伏建全 著 中国言实出版社 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
《就这样读懂上司》是一本实用性很强的职场读物,文字通俗易懂,形式活泼多样。通过对《就这样读懂上司》的阅读,你不但能够读懂上司的心意,进而在工作上不断发挥自己的各种潜能,成为上司的得力下属,更能使自己的事业不断攀高,不断超越自己,使自己这个今日的下属早日成为明日的上司、领导。
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【正版】 别说你会工作:搞定老板的48招 (日)吉越浩一郎 著,曲鹤 译 南海出版公司 9787544274661 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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富爸爸不如好老板 黄永宏 著 中华工商联合出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
台湾金石堂书店、诚品书店上榜书! 现在,你还在抱怨没有“富爸爸”吗? 或许我们没有“富爸爸”,但有机会选择追随好老板。要掌握事业成功的机密,的办法是向成功的好老板学习!
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老板和你想的不一样黄永宏 著中华工商联合出版社9787802499355 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
作者在自身工作、创业过程中就曾受多位老板启迪,可谓现身说法。有在麦当劳做实习生时接受的管理理念,有做职员时接受的不抱怨的理念,还有在创业阶段接受的人脉、财富管理理念,更有创业落魄时接受的自我调控理念。 总而言之,从获得创业成功、体现人生价值的角度看,拥有一个引导自己进步的好老板,比拥有一个给自己财富的“富爸爸”更为重要。相信绝大多数读者也会认同这个理念!因为如果你没有“富爸爸”,那你就别无选择,只能下定决心,努力创业。 因此,在工作和创业的历程中,明智的人会抓住一切机会跟成功的老板学习——因为他们掌握着“富爸爸”给不了你的秘密!
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老板不在 李志敏 著 中国商业出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
一个优秀的员工所的素质概而言之,无非就是:一是做人,二是做事做事就是尽职尽责地完成本职工作而做人是表里如一、忠诚敬业。人的一生中有大半的时间都耗费在工作上了,不管你愿不愿意,每天的工作都是一个人无法回避的,而且随着竞争的进一步的加剧,就业越来越难,想找一份自己称心如意的工作是很困难的,如何保住自己的工作岗位,如何在工作中干出骄人的成绩,脱颖而出,成为公司中不可或缺的员工?这是每一位正在工作的人把必须思考的问题。 不管老板在还是不在,身为员工都应该时刻尽自己最大的努力去完成自己的工作。因为员工的表现会通过各种渠道传达老板的耳朵里,当老板不在的时候,不要认为自己可以随心所欲,对工作敷衍了事。
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同理心:站在老板的角度发现好的前途【正版图书】 正版书籍,满额减,电子发票
同理心是情商的重要组成部分。本书介绍的同理心,主要探讨的是员工的职场同理心,中心内容是“站在老板的角度,发现的前途”。本书期望能帮助到职场中人懂得应该如何怀揣着同理心,像老板那样去思考和行动。因为这是职场中最可行的收获成功、快乐与幸福的方法。 像老板那样思考,才能更全面深入地了解企业,站在老板的高度去思考企业所面临的问题,从而更好地将我们的努力用到正确的事情上,为企业和自己创造出更大的价值。像老板那样行动,才能让自己更快乐地、充满激情地、富有成效地工作,从而不断赢得老板的赏识和重用。 任何员工,只有怀揣着同理心,才能真正领会老板的意图,让自己更好地融入企业和组织,更好地为企业工作,从而更好地为自己创造似锦般美好的前程。
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