
本书在组织上共分十五章,前七章所论为我国历史中的战略家,其重点放在思想与著作两方面。后八章所论为西方历史中的战略家,其内容包括思想、著作、计划、将道各方面,可谓应有尽有,其中又有两章专论英美的海权思想,值得注意。
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【张艺兴推 荐】曾国藩领导力十二讲 宫玉振 大道至拙修订版 全面解析中国式领导力之典范 成功遵循的十二条基本管理原则博库
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正版书籍 中国古代领导课 孙瑞 编著 石油工业出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
那些历史中的杰出人物,不是仅仅用来阅读和追忆的;那些光彩夺目的智谋和策略,是对未来的求索和变革;那些穿越时空的历史片断,把文明从政治斗争里剥离,注入到今日的一切经济活动中。
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孕育青力力通用模型与案例9787303269501 正版新书正浩图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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蔡礼旭演讲选集《说话的艺术》世界知识出版社【博仕文化专营店】 正版图书 可开发票 如需帮助请联系在线客服
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量化考核 管理部门员工绩效提升实战 杨朝东 中国人民大学出版社 9787300331737 部分书籍售价高于定价严者慎拍
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VUCA环境有效探究9787513675666 正版新书知其然图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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常用公文范例——场景、格式与写作技巧 王健平编著 中国铁道出版社有限公司 社会科学总论 常用公文范例:场景、格式与写作技巧
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积极达成处理好情绪再处理问题【达额立减】 正版现货,支持七天无理由退货,下单前请咨询客服查看书籍情况。
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![涡轮教练:教练式领导力手册 [美]博恩·崔西、[美]坎贝尔·弗雷泽 著;李云 译 机械工业出版社](images/model/guan/url_none.png)
涡轮教练:教练式领导力手册 [美]博恩·崔西、[美]坎贝尔·弗雷泽 著;李云 译 机械工业出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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高管路径:“轮岗培训“领导人才 书籍非全新,8-99成新左右(实拍图以图片为准发货)
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帝企鹅管理实务丛书:中层不能犯的86个错误 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
每个人在职业发展的过程中总会遇到各种瓶颈和障碍,特别是作为企业发展的中坚力量的中层,不仅要寻求突破职业障碍的方法,更要注重规避职业。《帝企鹅管理实务丛书:中层不能犯的86个错误》从中层对上级常犯的错误、中层对下级员工常犯的错误、中层对自身常犯的错误三大方面入手,介绍了86个影响中层干部发展的错误。 《帝企鹅管理实务丛书:中层不能犯的86个错误》旨在帮助中层科学地认识这些职业错误,并有效地规避这些职业错误,积极稳妥地实现个人的职业发展。
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费曼学习法系列3册 写书哥 著等 管理学理论/MBA经管、励志 书店正版籍 人民邮电等F 可开发票,现货速发
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本书破解了成功之谜,揭穿了关于成功的种种神话,抛弃了故弄玄虚的行话,揭示了人人都可获得的、确保成功的模式。本书好像是一次独特的冒险之旅,你可以从头到尾,也可中途加入——去你要去的地方,学习精妙的领导艺术,并最终找到以下问题的答案:“你是谁,你何以如此?”
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![你就是艇长:打造“全员领导者”的授权管理与激励日志 [美]L.大卫·马凯特(L.David Marquet) 著;何正云](images/model/guan/url_none.png)
你就是艇长:打造“全员领导者”的授权管理与激励日志 [美]L.大卫·马凯特(L.David Marquet) 著;何正云 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
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《新领导上任100天》由中国社会科学出版社出版。 作者是美国史宾沙管理顾问公司的总裁,主要致力于物色首席执行官、高级经理人和董事会成员的猎头服务,并为领导层的转换提供顾问咨询服务,还创办了由资深首席执行官构成的顾问咨询委员会,被《华尔街日报》誉为“首席执行官号猎头”。《新领导上任100天》以诸多大企业的首席执行官的亲身感受和经历为手资料,为首席执行官新上任的100天提供了富有实战意义的行动指南,可操作性极强,既有成功的范例,又有失败的教训,可以说是阐述领导者方略的读本。
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![:神话与现实:myth and reality [美]斯坦利·麦克里斯特尔 等 东方出版中心 【新华书店正版书籍】](images/model/guan/url_none.png)
:神话与现实:myth and reality [美]斯坦利·麦克里斯特尔 等 东方出版中心 【新华书店正版书籍】
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创见未来:移动互联网创业实战手册 唐誉泽 著 经济管理出版社 【新华书店正版书籍】
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正版 追随力对领导效能的作用机理研究经济管理出版社9787509631164许晟著领导学 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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正版书籍 创新领导力:解放创造力,加速创新,带来突破性变革 (美)Lina M. Echeverria(琳娜·M·艾切维 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
创新的时代、创新的员工呼唤创新的领导力! 领导创新团队,也许需要不同的技巧,但一些基本原则却是相通的。 看看这位来自康宁公司的科学家兼经理人的经历吧,这是成功的经验,也是真诚的分享,希望她的建议对你有帮助!
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正版书籍 领导力:核心揭秘 丹尼尔·皮诺,杨佩昌,郑烨 著 机械工业出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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正版书籍 有效的激励艺术 曾仕强,刘君政 著 北京联合出版公司 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
激励的本质是公正未必公平——有本事就来拿,拿不到怪自己,曾仕强教授教你明暗公私的激励密码。
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![正版书籍 英雄领导力 [美]威廉·科恩(William A. Cohen)著,王天美 王艳波 机械工业出版社](images/model/guan/url_none.png)
正版书籍 英雄领导力 [美]威廉·科恩(William A. Cohen)著,王天美 王艳波 机械工业出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
《英雄领导力》一书基于科恩对超过 200 名离开军队后在平民生活当中事业有成的军事的调研,考察了军事领导力准则在商业和生活当中的应用 , 并解释了为何英雄领导力在千百年来总是能成功且符合伦理标准地施行。 威廉科恩是位能激励人心并且有魅力的学生,我和同事从他身上学到的东西至少与我们能教给他的一样多。——彼得德鲁克
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绩效导向的领导力—领导者业绩提升的关键 (美)达夫·尤里奇,王贵亚,何西军,吴维朝审 中国财经出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
“本书大概是领导力论丛中惟一值得一读的佳作,尤里奇、曾格以及斯摩伍德集该领域中各种冗杂论述大乘,有力夺论证了有效的领导力是‘领导特质’和绩效两方面都同时实现的产物”。 《绩效导向的领导力》是源于西方企业的领导力理论与实践之集大成者,但它同时可为具有东方文化背景有中国企业家、‘领导者’和高级管理者提供简易可行的理念指引和行动指南——本书确实能够让各级领导得真正领略到领导力实质的精髓、领导力艺术的真谛和领导力文化的精华。
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中国式股权激励 薛中行 著 中国工商出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《中国式股权激励》是薛中行长期积累后撰写的图书,阐述了古代产权激励机制——身股制度,从它的缘起、发展、完善,以及在身股制度治理下,山西票号由初创走向辉煌的历程。本书有资料价值,对我国古代的股权激励制度研究有重要作用,也对现代股权激励制度有借鉴意义。
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领导权威 郭喜著 国家行政学院出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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上司不成为 魔鬼 组织就无法运行 (日)染谷和巳 著,王玉珊 译 辽宁科学技术出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
创造强大组织和强大统率力的书,各层管理者都应知晓的管理法则,“被一头狮子率领的100只羊的羊群,会战胜被一只羊率领的100头狮子的狮群。”(马基雅弗利和拿破仑喜欢经常挂在嘴边的一句西欧谚语)。 人才,原本什么地方都不存在人才。进入公司后才成为人才。公司使凡人转变为人才。进入不育人的公司的学生,和进入育人的公司的平凡学生,三年之后无论是能力还是作为人的素质都会截然相反。 管理,公司中的所谓管理,是为了维持组织秩序和纪律,上司制约部下的行为。同厌恶管理教育的学校相同,公司如果不进行管理的话,就会造成组织机能丧失、生产力低下,公司不久就会衰弱。把部长、科长称为管理者,是因为管理这一任务非常重要的缘故,除此之外不做他想。 行动力,行动力不是肉体的力气,是头脑的力量。思考如何才能实现上级的
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管人不难 李锋 著 中国商业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
一本指导您管理员工的工具书! 管人不难,关键在于视角的转换,管理者必须跳出自我的陷阱,换个角度审视自己的管人方法。 从管理的角度来讲,两点之间最近的距离可能不是一条直线,而是一条没有障碍的曲线!
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上任100天:新领导行动指南 (美)布拉特 等 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
? ???升入新的领导岗位是每一位管理者最渴望也是最棘手的挑战。调查显示,有半数以上的领导者在上任18 个月内惨遭解雇,这场失败的罪魁祸首常常源自他们进入新岗位后的100 天内所犯下的致命错误。这头100 天很可能是你在组织内的最后100 天。 ??? 《上任100 天:新领导行动指南》通过鲜活的案例、简洁的表单,向我们展示了一个全面且易于操作的行动计划。在这些实战工具和技巧的启发下,你定能在新的岗位得心应手,并掌握领导艺术的真谛。 ? ? ?? ?? ? ?? ? ? ?? ? ? ?
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中国科学院物理研究所志(1928-2010),中国大百科全书出版社编,中国大百科全书出版社
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领导力在行动·问道戈壁 李秀娟 忻榕 主编 上海远东出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
领导力在于“行动”。戈壁行动领导力的课程一直为人津津乐道,因其能以体验式的教育突破传统商学教育难以突破的屏障,成功将“个人”置身“团队”,完成“自我”到“领导”的转变。本书文章来自中欧国际工商学院玄奘之路戈壁长跑队队员、教练等人,集结了队员们的亲身经历、成功经验与人生体悟,颇具趣味与意味,读之必有所获。
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百万年薪做经理 李泽尧,李泽卫,李晓明 广东经济出版社有限公司【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书作者在长期的培训实践过程中,接触到越来越多的年薪过百万的职业经理人,作者总结、归纳他们成功的经验,与自己的培训实践相结合,帮助更多的年轻人走上职业之路。书中的理论有深度却不深奥,方法工具可落地又不琐碎,相信本书的出版会让读者在工作实战中如虎添翼。
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领导力与新科学 (美)玛格丽特·惠特利 中国人民大学出版社有限公司 9787300097930
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领导力行动学习手册:21项可实践、可提升的领导力行为习惯,电子工业出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
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激活组织:从个体价值到集合智慧 陈春花 著 著 机械工业出版社 【新华书店正版图书书籍】 新华书店 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达
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领导力(第2版) 祁凡骅 编 中国人民大学出版社【新华书店正版图书书籍】 新华书店 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!
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【正版新书】物理人性——领导力与组织发展 邱伟年 正版书籍 书店 中山大学出版社
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一本为普通员工定制的领导力课程。不是主管就只能被动接受现状?不是主管就只能对团队的低效视而不见,或者牢骚满腹?错!只知道发号施令是最平庸的领导方式,用影响力法则影响团队成员才是最有效的。本书通过策略、五大步骤,帮助你实现对团队的侧面领导,主动把握自己的职场生涯。 只懂自己带人可以维持团队绩效,让每个员工都懂得带人才能成倍提升团队执行力!就算是神一样的管理者,也带不好猪一样的员工。培养员工的横向领导意识,促使员工主动参与团队建设,才能把整个团队拧成一股绳,爆发惊人的战斗力。 联合国发展署主导编写,罗伯特·西奥迪尼、查理· 芒格、史蒂芬·柯维激赏!大至一个国家,小至一个公司,领导者最为头痛的一个问题就是团队沟通不畅、效率不彰,有鉴于此,联合国发展署委托本书作者详细阐释“横向领导力”原
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五大品质:卓越领导力心理基因解码 风里 著 上海财经大学出版社 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
《五大品质:卓越领导力心理基因解码(第3版)》是风里老师把“领导力”从宏观理念架构到细腻品鉴甄别的汇集。《五大品质:卓越领导力心理基因解码(第3版)》既是风里对于领导力评鉴的理论研究的成果,也是风里常年实践的总结。《五大品质:卓越领导力心理基因解码(第3版)》写给两类人看:一类是企业家、创业者,希望能帮助他们甄别职业经理人。另外一类是职业经理人,或者是想成为职业经理人的人,希望《五大品质:卓越领导力心理基因解码(第3版)》帮助他们发现、发挥自己内在的领导力。
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![变革为何这样难 [美]凯根、[美]拉海 著;韩波 译 9787300117379 中国人民大学出版社](images/model/guan/url_none.png)
变革为何这样难 [美]凯根、[美]拉海 著;韩波 译 9787300117379 中国人民大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《变革为何这样难》分为三个部分。第一部分提出了一个理解变革的新方式;第二部分向读者展示了我们研究出的方法对个人、工作团队以及整个组织的价值;第三部分则邀请读者亲自体验这些方法。第一部分的开篇快速浏览了我们30年来的研究心得,这期间我们主要研究成年期智力复杂度的发展及其工作生活的意义,第1章为随后的所有叙述和实践提供了理论和经验基础。在第2章,我们引入了对之前一个隐藏现象的发现,正是该现象阻止人们做出急切想要的变革——我们将此动力称之为“变革免疫”。在第3章,你将从两位领导者中了解到,他们如何以及为什么将此书引入他们的组织,还有他们亲眼目睹的由此带来的益处。这两位领导者一位来自商界,一位来自政府。 在第二部分中,我们进一步描述我们所看到的组织和个人做出的各种变革的种类,这些变
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![领导就是沟通 [美]克拉克 著;胡书东 译 9787508602783 中信出版社](images/model/guan/url_none.png)
领导就是沟通 [美]克拉克 著;胡书东 译 9787508602783 中信出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
沟通是一种领导能力,更是一种领导艺术。 在公司的沟通行为中,常见的是领导发出“天和籁之音”,员工只能如领受圣旨般盲从。结果是最有创见的员工弃公司而去,公司的价值和长远发展受到重创。 本书作者在潜心研究10年之后指出,命令式的沟通只能摧毁领导者的魅力。而要想成为受人尊敬、令人信服的领导者,那种长者式的循循善诱,帮助下属发现值得献身的事业,才是有效沟通。 本书将告诉读者:有效沟通应该达到“马语低吟”地境界——仅透过有边的眼神,不用鞭打而驯服野马;有效沟通应该以事实、情感和象征为导向;有效不色通不仅能给团队以力量=给员工以激励,更能带领企业突破瓶颈、创造奇迹。
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领袖性格:如何塑造管理者的性格魅力 余世维 著 9787301131114 北京大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《领袖性格:如何塑造管理者的性格魅力》主要说的是:很多企业管理者只能算是“领导”,能称得上“领袖”的少之又少。领袖和一般人有什么不同?什么人可能会成长为领袖?成为领袖的关键在于培养一般人所不具备的领袖“根性”。 “根性”就是根本性格,仿佛一棵大树,从树根、树干衍生出许许多多的枝叶。性格决定命运,人们的失败,往往并不是因为能力的不足,而是由于性格的缺陷。 余世维博士首度以“根性”为主题,贯通今古,以古代帝王为证,结合我国企业家或成功或失败的例子,深入、生动地剖析了一个成功的管理者应该具备哪些性格特质,如何塑造这些性格特质,帮助管理者塑造真正的领导力,成为全方位的成功领袖。
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![记住你是谁:15位哈佛教授震撼心灵的人生故事 [美]黛西·韦德曼(Daisy Wademan) 著;赵丹 译 97871](images/model/guan/url_none.png)
记住你是谁:15位哈佛教授震撼心灵的人生故事 [美]黛西·韦德曼(Daisy Wademan) 著;赵丹 译 97871 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
哈佛商学院有个优良传统——每位教授在课程结束前的最后一堂课都要讲述自己的人生故事,作为送给学生们的特别礼物,《记住你是谁》就是这些特别“礼物”的集成。也就是说,通过本书你可以轻松地进入哈佛课堂,与15位教育一起分享他们在人生与领导力方面的珍贵经验,这些经验教训或许是趣闻轶事;或许是感人故事,或许是精彩的人生经历;或许是回顾挑战,成功与过失,或许是轻松自在地侃侃而谈。但不管内容如何,这些培育了成千上万青年学子和企业精英的教授和商业专家们,都是围绕同一个主题给出们的真知灼见,身为领导,应该如何创造更美好的生活。
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与官员谈领导科学与领导艺术 司江伟 著 9787507530452 华文出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
当前,我国正处于改革的攻坚期、发展的关键期、矛盾的凸显期,我国发展呈现一系列新的阶段性特征,我们党面临着长期的、复杂的、严峻的执政考验,改革开放考验,市场经济考验,外部环境考验。面对世情、国情、党情的深刻变化,面对改革开放和社会主义现代化建设任务的艰巨性、复杂性、繁重性,党的十七届四中全会强调,要围绕推动科学发展、促进社会和谐,加强领导班子和领导干部领导能力培养,重点提高谋划发展、统筹发展、优化发展、推动发展的本领和群众工作、公共服务、社会管理、维护稳定的本领,注重增强新形势下依法办事能力和应急管理、舆论引导、新兴媒体运用、做好民族宗教工作等方面能力。“与官员谈”系列丛书,紧紧围绕“本领”和“能力”,从学习知识、拓展视野、提升能力、促进工作四个层面设计“谈”的话题,既“
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适读人群 :公共管理专业师生、MPA、MPP、政府公务人员、企事业单位行政人员 我们总是希望领导者能够迅速解决经济前景不明、教育衰退等社会问题。如果他们做不到,我们的做法也很简单:把他们归入敌对阵营。事实上,这种做法既伤害了他们,也损害了我们自己的利益。我们的确面临着前所未有的领导力危机,罗纳德·海费茨发誓要应对这一挑战。本书同时解决了两个问题,既为领导者指明了实施领导的路径,也为那些指望领导者提供答案的民众指出了正确的做法。 在过去十几年中,海费茨参与了对公共、私人及第三部门的领导者的研究与教学活动。作为对这些经历的总结,他提出了一套清晰、实用的领导方法。本书既讲到了林登·约翰逊、马丁·路德·金、圣雄甘地等人的成功,也讲到了他们的失败。书中还列举了军官与战士、
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仆人式领导9787210035435罗伯特·K.格林利夫 著江西人民出版社2(印刷品)
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正念领导力:卓越领导者的内在修炼 正版图书,下单速发,可开发票
贾妮思·马图雅诺亲自践行过领导力,懂得真实世界中领导力面·临的挑战。在《正念领导力(领导者的内在修炼)》一书中,她以专注力训练的方法回应了这些挑战,建议大家培养时刻觉察当下的能力。书中提到的系列练习不单单能转化你的领导力,更能让你重新认识自己。
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美国培训与发展协会领导力开发手册 (美)碧柯 编,徐中,占卫华,刘雪茹 译 电子工业出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
伊莱恩·碧柯编写的《美国培训与发展协会领导力开发手册》是美国培训与发展协会出版的第三部手册系列图书,涵盖了当代领导力研究和开发领域的新成果。本书涵盖了领导力领域的所有基本内容,并进行了全面、深刻的剖析,针对各个热点及难点问题提出了完整的解决方案,力求使各层次读者在书中找到关于领导力的准确而实用的解答。
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CEO十律 (英)科菲等 编著,吴溪等 译 机械工业出版社【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
CEO必须关注的10大问题 构建远近兼顾的公司愿景 构建组织结构 创造时间 激励组织 有效领导高层团队 管理董事会 全面沟通 迎接多元化挑战 在全球丛林中生存 平衡行动
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