5册 用心领导打造忠诚成功团队的秘密+学会反思提升洞察力创造力和领导力+关键对话高效能沟通+进阶五步加速领导力升级+积极
¥248.00定价：¥248.00
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正版现货 企业风险管理 何叶荣 李慧宗 普通高校经济管理类应用型本科系列教材 中科大出版社
¥31.50定价：¥42.00 (7.5折)
¥14.80定价：¥30.60 (4.84折)
公司战略管理 廉志端 财政部规划教材 经济科学出版社 正版可开发票 请联系在线当当客服
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毛泽东的智慧与当代领导艺术 周国剑 著 9787802325210 时事出版社 正版图书,下单速发,可开发票
提起毛泽东，大家都知道他是一位伟大的无产阶级革命家、军事家、政治家，同时他又是一位伟大的诗人，但他更是一位谋略大师、管理大师和领导大师。其战略、战术、策略和谋略博大精深、变化无穷、深不可测；其管理大开大合、汪洋恣意，而又不失细腻、周到和温情；其领导艺术如火纯青，达到完美境界。《毛泽东的智慧与当代领导艺术》从其个人修养、为人处事、组织建设、战略规划、策略选择、识人用人、干部管理、决策智慧、谈判沟通、竞争智慧、宣传鼓动、危机处理、工作方法等人手，史论结合，深刻、全面论述了毛泽东的智慧与领导艺术。对今天有志创业的广大读者，特别是党政领导干部和企业管理者，具有很大的借鉴和指导意义。
¥68.80定价：¥138.60 (4.97折)
“卓越领导之道”书系07:故事的领导力 正版图书,下单速发,可开发票
¥31.81定价：¥64.62 (4.93折)
领导统御智慧：中国式管理实践篇 曾仕强、杨智雄 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《领导统御智慧：中国式管理实践篇》站在人性的高度，立足于中国人的特性，在汲取中国传统文化精髓的基础上，谈自我修炼、安人得人、鉴人用人，将有血有肉的案例与真知灼见融为一体，不仅充满中国式管理智慧，也十分接地气。
¥16.70定价：¥113.40 (1.48折)
领导力的5个层次 [美]约翰·麦克斯韦尔（John C.Maxwell） 著；任世杰 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
真正的领导力不在于拥有一个职位或头衔。事实上，被赋予某个领导职位只是领导力5个层次中的第1个层次，，要想成为超过“老板”层面的领导者，要想使员工追随你不是因为他们不得不听你的，那么你必须掌握投资于人并鼓舞他们的能力。为了实现个人角色的进一步突破，你必须卓有成效地领导并建立一个富有生产力的团队；你还必须帮助他人提升自我技能，进而使他们成长为新一代领导者。如果你具备了上述技能与奉献精神，你就攀登上了领导力的巅峰。如此，你的影响力将泽被深远，使更多人为之受益。 领导力的5个层次分别是： 职位--人们追随你是因为他们非听你的不可 认同--人们追随你是因为他们愿意听你的 生产--人们追随你是因为你对组织所做出的贡献 立人--人们追随你是因为你对他们所付出的 巅峰--人们追随你是因为
¥24.60定价：¥129.20 (1.91折)
高管路径："轮岗培训"领导人才 [美]拉姆·查兰（RamCharan） 著；徐中、杨懿梅 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
当今组织最大的危机，就是领导力出了问题。首席执行官失败的速度比以往快，跌得比以往重，使组织陷入混乱状态。高素质领导人才不足，已是普遍的事实。查兰在《高管路径：“轮岗培训”领导人才》中指出，传统的领导人才培养模式已经失效，在一个部门循序渐进晋升至高级管理人员，不能培养他担任首席执行官的领导才能，无法带领组织应对瞬息万变的商业挑战。基于长期对通用电气、高露洁、诺华集团和德事隆等世界500强企业的观察，查兰提炼出一个解决领导力危机的方法：轮岗培养模式。 这种模式为有领导潜质的人才提供量身定制的培养方案，使领导人才培养制度化、流程化，通过岗位轮换、领导反馈、自我修正和重复实践来提升其领导力，帮助有领导潜质的人才“从干中学”和快速成长。 女并非人人都能成为领导者。企业必须建立准
¥12.50定价：¥105.00 (1.2折)
发现你的管理风格：DiSC帮助你成为高效经理人 朱莉·斯乔（Julie Straw） 著；戴烽 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
用同样的方式管理不同的员工，有的员工深受鼓舞，有的员工备受打击，有的员工沉默不语，有的员工拍手相庆？作为管理者的你是否觉得这样的情境似曾相识，并因此而烦恼不已？借助《发现你的管理风格：DiSC帮助你成为高效经理人》介绍的DiSC工具，你就可以了解不同员工的独特行为模式，发现并调适自己的管理风格，“因材施教”，针对不同的员工用不同的管理方式，从授权、决策、激励、表扬、反馈等方面实现由一维管理到四维管理的转变，成为高效的4D管理者。
¥17.40定价：¥114.80 (1.52折)
迪创教育A系列：脱伪了炫 梁映敏 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
知人不知心，等于不知。知心基于读心，会不会读心，是魅力、智慧、境界的三重体现。做90后的偶像，魅力为第一；做80后的领导，智慧是关键；育21（世纪）族的启蒙，境界少不了。所以呀，如何探知对方的优缺点、如何掌控对方的潜需求、如何牵动对方的爱慕意、如何引发对方的上进心……皆赖了解、掌握读心本领。了底：炫我脱伪的潜质探 炫我脱伪是因“才”施教、因“脑”制宜。一般人由于缺乏读心技术，所以只能看见显化的“才”、作用的“脑”，而忽视了潜化的“才”、休眠的“脑”。要知道，潜化不等于僵化，休眠不等于死亡。“显能”属于历史，“潜质”才决定未来，“显能”属于“顶”，“潜质”属于“底”。“顶”和“底”的区别就在于，“顶”在一般的情况下起作用，而“底”却是在关键时刻起作用。当你惊讶于某人的“异常”表
¥317.99定价：¥715.98 (4.45折)
第三种品牌：雇主品牌 孟跃 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
“十年树人，百年品牌”。企业第三种品牌即雇主品牌，是一种品牌人力学新论，旨在为读者揭示一个崭新的品牌天地。雇主品牌是继企业形象品牌、产品品牌之后的第三种品牌，它是以雇主为主体，以核心雇员为载体，以为雇员提供优质与特色服务为基础，旨在建立良好的雇主形象，提高雇主品牌在人才市场的知名度与美誉度，从而汇聚优秀人才，提高企业核心竞争力的一种战略性品牌建设。雇主品牌建设是一个新型的品牌战略，铸造卓越的雇主品牌就是通过品牌吸引你的员工，促进企业形成最优秀的人才竞争机制。企业如同航船，战略如同灯塔；雇主如同舵手，而员工如船员，大海航行靠舵手。雇主品牌强调的是将个人品牌意识融入企业品牌建设中，并推行至企业内部每一个员工的品牌竞争意识中。人才是品牌动力的源泉，如何培养国内企业雇主品牌战略意识
¥18.75定价：¥117.50 (1.6折)
领导箴言 [美]罗伯特·汤森（Robert.Townsend） 著；由秀军 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《领导箴言》是成功经营企业的生存手册。本书是关于组织，即为一个共同目标而在一起工作的一群人，应该如何管理自己的书。你若有机会实践，请慎重考虑以下两点： 1.尽管大企业成功，但其经营方式可能不成功。因为按照其目前的经营方式，他们不能做到最好。 2.本书中的每一句话都很重要，都是经过实践检验，被证明很有实效的。但是如要为你所用，则必须使之与你的性格特点相适应。不要畏首畏尾，要赋予它你自己的风格，适时使用，坚持到底，否则干脆弃之不用。 关键在于，要调动你以及与你共同工作的员工的积极性，实现既定的目标。 无论如何要记住，实现既定目标不仅是一种乐趣，更会其乐无穷。
¥51.65定价：¥183.30 (2.82折)
现代企业的领导艺术 约翰·科特【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
发展经济是我们这个时代的主旋律。我国自实行改革开放以来，在经济建设方面已取得了举世瞩目的成就。党的十四届五中全会把实现“两个根本性转变”作为我国下一步改革的目标，其核心是建立、完善社会主义市场经济体制，创造良好的经济环境。改革传统的企业制度，建立适合市场经济发展、符合国际惯例的现代企业制度，是构筑我国市场经济新体制的最重要一环。 无论是市场经济的运行机制，还是现代企业的经营管理，对我们来说都是新东西。我们没有现成的路可走，没有现成的模式可以照搬。为此，我们必须认真总结几十年，特别是改革开放十年来的成功经验。同时，我们还应该学习借鉴现代市场经济的成熟经验。
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领导不“狠”地位不稳：优秀领导的高效管理之道 方向东 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《领导不“狠”地位不稳：优秀领导的高效管理之道》结合了现代企业管理中经常出现的问题，通过具体而生动的事例来讲述经营管理之道。书中非常细致地介绍了管理的技巧和方法，简单易学，同时还兼顾了理论性、实用性和可操作性，适合中层领导借鉴和掌握。
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支撑：做副手的智慧 [美]罗塞亚·博得斯基 著；郭武文 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
罗塞娜·博得斯基跟传奇人物通用电气公司前首席执行官杰克·韦尔奇共事了14年。14年中，罗塞娜·博得斯基一直被称为杰克·韦尔奇的“秘密武器”。《支撑做副手的智慧》通过讲述她与20世纪最聪明、最严厉、最活跃的商业领导人之一共事生涯中丰富多彩的轶事，揭示了她多年来总结的职业成功的奥秘。每个人都有一个老板，任何一个渴望在公司阶层上提升的人都知道跟上司的关系至关重要。《支撑做副手的智慧》直截了当、引人入胜、毫无保留地讲述了如何使你与老板的关系朝对你有利的方向发展，无论你在公司的阶层中处于哪个位置。
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沟通就是领导力：突破性领导力之卓越沟通 范博仲 著【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】 【正版】
《沟通就是领导力：突破性领导力之卓越沟通》全方面阐述了沟通与领导力之间的密切关系，给出探知下属员工心理活动的方法；提升企业领导者的人格魅力，训练管理者聆听、发问能力和良好的表达能力，激发管理者潜能，提升组织凝聚力，打破传统沟通壁垒，形成富有成效的领导风格，提升个人工作绩效；提高有效影响他人的能力；掌握指导、激励、培育下属的方法；增强公司的赢利能力及竞争能力。
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职业化校长成长之路+中等职业学校管理制度选辑 2册 中职学校管理章程书 教职工管理书 教务管理专业建设书 校管理体系参考 【畅销品 假一罚十正版图书 请放心下单，本店所有商品均可开票】
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正版现货 新编英国文学选读（第四版）（21世纪英语专业系列教材） 主编李公昭 西安交通大学出版社 可开发票，支持7天无理由退换货
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费曼学习法系列3册 写书哥 人民邮电出版社等 正版书籍 新华书店文轩 可开发票，支持7天无理由退换货
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【全3册】美国陆军史：从1775年至21世纪+美国海军史：从1775年至21世纪+美国空军史：从1910年代至21世纪华 部分书籍售价高于定价严者慎拍
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为官之道(清代四大官箴书辑要) 书籍非全新 85-99成新，以实拍图为准发货，介意勿拍
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新君王论:造就政治领袖的50堂课 蔡子强[著] 领导力培养 政治人物训练 成功/励志 广西师范大学出版社 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
《造政治的50堂课:论》我不是想写一本教从政者尔虞我诈的书，相反，我认为今天群众已非吴下阿蒙，再不是我们祖先辈般灰头土脑，他们教育水平高，充分掌握信息，有着相当的独立思考和判断力，不会再任由政客轻易摆布，让阴谋诡计得逞。我只是希望通过介绍大量海外政治的故事和经验，让大家看看，别人在民主中究竟是如何待人处事的。;只有当政治，渐渐学懂之道，学晓在一个民主社会中种技巧，掌握与人民沟通的窍门，明白人民、民意不是洪水猛兽，不会在政治风波和危机中轻易没顶时，他们将会更好的接受民主。;
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西点军校的领导力 [美]Doug Crandall（道格.克兰德尔） 著；刘智强 译 电子工业出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，欢迎选购。
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卓越背后的力量 安德伍德 中信出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，欢迎选购。
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领袖的风采：企业家从优秀到卓越的9重洗礼 易发久 著 电子工业出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，欢迎选购。
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设计领导力 提升设计在组织中的战略价值 埃里克 昆特 设计领导战略 设计领导力 设计管理书籍 官网正版
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领导:全球顶级CEO的领导智慧[美]梅瑞狄斯·D.艾什比（Meredith D.Ashby）、[美]斯蒂芬·A.迈尔斯（ 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书是全球顶级CEO和全球顶级商业分析师关于人力资本、竞争优势、变革转型及利益相关者的超级思想之文章汇编，集中反映了他们的领导才能和领导战略。
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领导学全书：柯维领导培训中心 琼仁 编 海南出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
在领导学方面，《领导学全书》的作者柯维堪称美国的顶尖人物。那么，柯维的领导艺术有什么精湛与独到之处呢？如果用四个字概括，那就是“原则领导”。《领导学全书：柯维领导培训中心》以“原则”为重心将全书剖为三大部分。上篇里，作者讨论了作为领导人的品格、修养、规范和习惯。中篇里，作者讨论了如何将有效的原则运用在组织和管理上。下篇里，作者讨论了如何以原则处理公共关系。柯维的“原则领导”既是一种理论艺术，也是一种实际操作艺术，必将对读者大有裨益。
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猎头：人才战略专家谈雇主与雇员间的博弈和双赢 王洪浩 广东南方日报出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
中国第一本系统揭示猎头行业的书！ 本书由华南地区*影响力的猎头公司总裁亲自执笔！ 对职业经理人来说，最重要的是选择合适的企业，是谓择木而栖；对企业来说，最重要的是选择合适的职业经理人，是谓千军易得，一将难求。正因为此，猎头作为一个行为产生了…… 所有企业都在想如何能够以较低的成本和较快的速度来找到适合自己的人才，所有职场人士都在想如何才能够让企业欣赏自己、发现自己。华帝作为一家上市公司，在如何选择*的人才方面与苛特杰猎头顾问公司有过愉快的合作。本书作者从一名专业猎头顾问的角度，用他独特的感受与全新的视角为你诠释了企业与人才的关系，是一本值得细细品味的好书。 从一个500强企业的营销经理，凭着自信和魄力在短短的几年内跻身于浩浩的猎头顾问队伍并成为华南区颇有影响力的顾问公司
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发现你的领导力 [美]安东·卡马罗塔 著；扈喜林 译 北京科学技术出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
作为一本拓展领导才能的极具实用性的著作，《成就卓越领导：发现你的领导力》将教给你如何适应当今纷繁缭乱快速变化的商业世界，如何成为一位成功的领导人。无论你是一个团队的领导者、高级主管、经理、部门主管还是执行人，《成就卓越领导：发现你的领导力》为你提供食全面的指导，告诉你如何在进一步学习相关知识的基础上提升你的领导潜力。 与其他领导力作品所不同的是，《成就卓越领导：发现你的领导力》为读者提供了一个独特的进行“自我运用”练习的机会，而“自我运用”练习的有效性已经被来自各阶层的数十万读者所验证；它是利用自身心语言程式学的技术系统设计出来的。应用“自我运用”练习，你将置身于领导力的所有奥秘中，可以积极强化《成就卓越领导：发现你的领导力》有关的领导技巧和洞察能力。它将告诉你怎样提升自己认
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保证正版 生产管理制度与表单精细化设计/弗布克企业生产精细化管理系列 韦建华 人民邮电 9787115317155【善水 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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【正版】主角模式樊登成长是为了成为自己 如何开启自己的主角模式 领导学核心价值执行力管理成长型思维团队实现自我成长【善水 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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给领导者的100个思路 王玉新 著 中国经济出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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婚姻家庭与继承法 第六版第6版 房绍坤 婚姻法继承法人大教材 收养法民事法 21世纪中国高校法学系列教材97873002 【店长推荐假一罚十 正版图书 请放心下单，本店所有商品均可开票】
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与官员谈从政方略 雷国珍、刘强伦 主编 中共中央党校出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书分十二个章节，内容包括：“科学发展必有科学方略”、“前景可以更好，命运在于抉择”、“以人为本，万事可兴”、“实效好坏大小，关键在于执行”、“走好才能走快，走远”、“自创才能自主、自强”、“民无信不立，官以诚为本”、“政通人和需权威”、“组织使个人发挥十倍力量”、“驾大局，驭大势”、“成功的第一要素是懂得如何搞好人际关系”、“通古今之变，成一家之言”等。
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中国式股权激励 薛中行 著 中国工商出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
山西票号曾鼎盛中国百年，它的辉煌背后离不开完善的管理。当我们的企业主为提高员工的绩效和生产力而费神时，可曾想到我们的先人为我们备下的这份精神遗产？当我们为西方的股权激励理论无法在自己的企业中适用而蹙眉的时候，是否知道中国式股权激励——“身股制”的存在？这是一份值得我们欣喜的礼物……《中国式股权激励》这一本书，是薛中行对于“中国式股权激励”的思考与总结。希望拨开历史的迷雾，呈现它对于山西票号的重要性。我不是学究，而是一个好奇的商人，所以，在《中国式股权激励》中，他愿与读者诸君一同带着探索的喜悦与兴奋去发现与理解隐藏在山西票号中的独特智慧。
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影响力(卡耐基最实用的说服术与社交技巧)正版 全新正版，可开发票
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人大 学会当领导 优秀员工的晋升之路 瑞安·霍克 成为卓越领导者不可不知的管理技巧 中国人民大学出版社
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领导力的本质 斯图尔特·克雷纳,戴斯·狄洛夫（Stuart Crainer） 著；葛志宏、孟丽 译 中国人民大学出版 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
◆ 《领导力的本质》对话全球杰出的领导力大师、“全球具影响力50大商业思想家排行榜”获奖者，分享他们关于领导力的真知灼见，一本书获取领导力的本质和新思想。 ◆ 领导力关乎企业的兴衰，关乎追随者的拥护和幸福指数，关乎每个人生活的方方面面。因此，领悟并运用领导力的智慧于每一个人而言都至关重要。本书主要从领导力的历程、领导者的熔炉、第五级领导者、真诚领导力、魅力型领导力、追随力等角度，对领导力进行多维度解读，帮助企业及个人直接获取领导力的智慧。 ◆ 《领导力的本质》汇集全球杰出的领导力大师，如领导力之父沃伦·本尼斯、核心竞争力理论创始人之一C.K.普拉哈拉德、全球著名管理专家吉姆·柯林斯、著名社会学家、哲学家及政治经济学家马克斯·韦伯、领导力理论家杰伊·康格、世界一流管理大师加里·哈默、美
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“作为风险投资家，我喜欢为那些没有多余负担的新创公司融资。读完此书我非常兴奋，现在要慢慢地调整投资方向……因为如果你和你的公司将哈默尔的变革性原理讨诸实施，那些新创公司将难以你所获得的成绩。” ——德雷珀·费希尔·尤尔韦特松创业投资公司执行董事 史蒂夫·尤尔韦特松
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领导力18项修炼 张振学 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
组织能力是指领导者正确运用手中权力，按照一定的计划和目的，把分散于不同时空序列中的人、财、物等各种社会资源有机组织到一起、并实现协调运作的能力。组织能力是领导者不可缺少的重要领导能力之一。
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跟帝王学用人 杨东雄 编【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书收录了11位中国古代帝王如何求贤，如何用人的故事，文笔清新，故事生动，具有很强的可读性，读来令人沉思。想成大事，得学会用人，人才就是财富，让能人发挥作用，让能人为国家效力，虽说每个帝王所处的时代不同，其用人策略也不尽相同，但本书所选取的故事都体现了古人重视人才，任人为贤，以能力授官的思想，现实意义很强。
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忠诚法则 弗雷德里克?F?赖克尔【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
今天，发达国家的公司平均每5年流失一半的客户，超过半数的雇员认为他们的公司不值得他们为之付出忠诚。在如此易变和高速发展的市场环境下，客户和雇员“变心”比以往任何时候都更容易发生，忠诚这一概念是否已经成为明日黄花？ 弗雷德里克.F.赖克尔是畅销书《忠诚的效果》的作者，他认为，忠诚是经济快车平稳快速运行所需的燃料，在新经济中尤其如此。很多“头脑录活”的公司领导者常常将利润与公司目的混为一谈，采取短视的做法，以牺牲员工、客户以及投资者的利益来求得一时的收益。赖克渔产指出，在现今互利互惠的商业环境下，公司领导者所面临的“严峻考验”不是能否获取短期的利润，而是建立牢固持久的忠诚关系的能力如何。 作者深入到思科、戴尔、Intuit等著名公司作了广泛调查，在诸多活泼生动的案例研究之上揭示出建立或忽视
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带人先带心：管人先管己带人先带心中基层领导者的成功之道 丁晓辉 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
抓不住员工的心？队伍不好带？ 自己忙死累死，员工却总是阳奉阴违、偷奸耍滑？ 本书由心理学家、管理大师、魅力领袖使用的带人方法组成， 比如“给员工的一封信”、“问题仓库”、“今日之师”、“愿景板”、“七步带兵法”、“公众承诺法”等等。 这些方法或来源于500强内部实践、或基于扎实的心理学实验，效果显著！只要你像吃饭一样，一小口一小口地去应用、去实践，掌握了这些方法，下属都会支持和追随你！ 只有不存在的问题，没有找不到的方法！抓住员工的心，带出一群心甘情愿执行领导意图的超级队员！
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领导能力修炼 崔保华 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
提高自身能力与素质，是当代领导者的一项重要任务。各级领导者都应当自觉地修炼领导能力，把它作为自己的一门必修课程。 本书从领导工作的具体实际出发，就提高现代领导能力，提出了现代领导者的九大能力修炼： 掌控全局能力的修炼； 凝集民心能力的修炼； 创新思维与决策能力的修炼； 用人与用权能力的修炼； 指挥、协调与沟通能力的修炼； 号召力、感召力和魅力的修炼； 处理复杂人际关系能力的修炼； 处理突发事件的能力的修炼； 学习吸收新知识能力的修炼。
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中国管理哲学导论（第2版） 葛荣晋 9787300157313 中国人民大学出版社
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现代办公事务处理曹辉暨南大学出版社9787566839183 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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领导能力培训手册 任连学 主编 中国商业出版社 9787504462053
领导能力是由哪些能力组合在一起的？领导能力怎样才能得到大幅度提高？本书回答了这个问题。本书分上下两篇，上篇为“领导能力的构成与分解”，下篇为“提高领导能力的基本途径”，体例新颖，非常适合培训。内中理论和案例相结合，逻辑环环相扣，文字流畅，适读耐讲，让人看了耳目一新，收获巨大。本书适合领导能力培训或领导能力训练，通过本书即可进行领导能力测试、领导能力评价，也可作为领导能力修养和领导力自我提升的自学读本。
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经典领导谋略全鉴 万泌 编著 地震出版社 9787502827984
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柔：数智时代的六力原则李秀娟电子工业出版社9787121489747 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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