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第一性原理 第二曲线创新作者新作,混沌大学主理人李善友打磨九年的创新哲学理念,关于创新方法论的分享,用原理,跨越非连续性,实现第二曲线创新。
(1)混沌大学主理人李善友教授全新力作 *性原理解读版 李善友教授继《第二曲线创新》之后的全新力作。什么是*性原理?为何它影响着决定着我们所做的每一件事、企业的每一项创新?混沌大学的创新教科书《*性原理》将为创业者、企业家深度解析*性原理这个万事万物的根本性命题,追根溯源,迎接思维的蜕变。 (2)混沌大学30万学员的创新教科书 《*性原理》不仅是混沌大学的创新书,更是凝聚了李善友教授的创新课堂的知识精华,更加清晰明了地展现了李善友教授所传递的创新思想。 (3)用哲学与科学视角重新认识创新和创业,开启认知升级 李善友教授将 *性原理 引入了商业教育,帮助了无数创新创业者完成了认知升级, *性原理 在创新和创业领域的应用,正是本书的重要课题。 书中通过方法 案例的形式,针对企业创业、创新给出了实用的启发和建
¥46.00定价:¥69.00 (6.67折)

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《基层管理者"1+N"领导力模型与发展》观点新颖,内容全面、系统、翔实,图表丰富、简明、清晰。它承认挑战,也看到机遇,可读性很强,是企事业单位各层级领导者和管理者、明日之星领导者和管理者以及经济管理学研究者的之物。《基层管理者"1+N"领导力模型与发展》不仅适合作为企事业单位的各类管理者的培训、参考用书,同时也可作为高等院校管理学或心理学等相关专业的教材或参考用书。
¥18.50定价:¥25.80 (7.18折)

本书在归纳、概括、总结地区间主义现有理论的基础上,通过批判性的反思,尝试解读欧盟对亚欧会议和东盟的地区间外交的动因、战略与举措,进而寻找二者在欧盟的全球与地区战略框架下相互支持、互为补充的关系。*后结合欧亚双方各自一体化的*进展,探讨中国、日本和美国等国际行为体对亚欧会议和东盟的政策将如何影响欧盟对东亚的双层地区间外交。
¥31.10定价:¥42.00 (7.41折)

《创新思维的培养》系统地论述了如何通过培养创新思维,点亮每个人身上都固有的创新之火,让创新潜力得以爆发。编著者将众多创新、国学、历史、机械等方面的材料经过咀嚼消化,转化为自己的知识力量,用自己的语言、方式刻画出来。在讲述创新思维的原理与方法基础之上,结合实践,论述创新思维在机械设计与文学创作等领域的应用。本书内容新颖,实用性强,有新观点、新材料、新方法,或者用不同的视角认识问题,含有一定的有效信息量,对读者有一定的启发性。全书共十章,分别阐述创新思维概述、克服思维定式、激发创新潜能、组合创新、类比创新、仿生创新、逆反创新、还原创新、系统思维创新、创新思维综合案例、大学生科技创新平台等内容。 大众创业、万众创新 , 人人都能创新。因此,本书对每一位读者均具有参考意义,特别适用于本
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让问题到你为止(珍藏版)(团购,请致电400-106-6666转6) 基层主管、部门经理、项目总监,所有中层管理者书。做公司里受尊敬的中层,让一切问题在你这里得到完美解决
? 基层主管、部门经理、项目总监 所有中层管理者***书。 ? 对团队管理中的所有问题,不论大小,给出清晰、明确的解答,让问题在企业中层这里就得到完满解决,助中层成为公司里受尊敬、无可替代的管理者! ? 博恩 崔西是全球*商务演讲家,不但获得美国演说家*荣誉(美国国家演讲人协会与演讲名人堂),其潜能激发与销售课程,更连续14年名列美国*受欢迎的训练课程。他也是位畅销书作家,先后出版了40多种图书,多部作品被翻译成20多种语言,远播世界35个国家。其《博恩 崔西的口才圣经》等多部作品在中国大陆颇受欢迎。
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2014 年,阿里巴巴在美国上市,一夜之间,有超过 10000 名员工,成为了千万富翁。但你如果没有 阿里铁军 ,今天也就不会有阿里巴巴的存在,更不会有 10000 多个千万富翁的存在 在阿里,有这么一支神秘的销售部队 中供铁军,马云的 神秘战队 。 贺学友,阿里巴巴早期员工,工号 467 ,直属领导逍遥子(张勇,阿里巴巴集团现任 CEO ),阿里铁军公认的销售战神。马云跟他打赌做不到的业绩他做到了 , 创下了一年拿下 11 个 **** 的记录,这个记录至今无人能破。 销售铁军打造心法。贺学友成为销售主管后,他让当时阿里总业绩和人效垫底的东莞区域月销售额从 10 万增长到 1100 万。他创立 销售铁军打造心法 ,把快没钱吃饭的团队,带成了人人买房、人人开车的高业绩团队。 联合推荐。干嘉伟 美团前 COO ,高瓴资本运营合伙人 / 王刚 满
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ESG披露标准体系研究 国内外ESG披露标准体系的理论与实践
首次系统提出和制定中国ESG披露标准体系 有助于国内ESG政策和实践的高质量发展
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企业管理类书籍 你的第一本管理学和领导学 正版 管理者和领导者书籍 企业团队经营管理类书籍 培养员工提高效率 以德服人以
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一本书读懂NFT:数字藏品时代的变革、机遇和实践 NFT是一项伟大的技术,也是未来组成元宇宙的重要基础之一,数字藏品只是其技术成熟度曲线上的一个必经阶段
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国务院发展研究中心金融研究所副所长巴曙松作序力荐 新东方教育科技集团董事长俞敏洪 金陵投资控股有限公司董事长王广宇 中国国际金融有限公司投行部董事总经理王庆 瑞穗证劵亚洲公司董事总经理沈建光 同济大学经济与管理学院院长霍佳震 德意志银行大中华区首席经济学家马骏
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启蒙中国现代管理**人,当今中国一切活跃着的组织*迫在眉睫的问题,正是德鲁克向我们描述的如何管理的问题。 只有中国人才能建设中国,只有中国人才能发展中国。 ——德得·德鲁克 超越时空的德鲁克,管理者永恒的导师 他称自己是“社会生态学家”,他对社会学和经济学的影响深远,他的著作架起了从工业时代到知识时代的桥梁。 全世纪的管理者都应该感谢这个人,因为他贡献了毕生的精力,来理清我们社会中人的角色和组织机构的角色,我认为彼得·德鲁克比任何其他人都更有效地做到了这一点。 ——通用电气前首席执行官 杰克·韦尔奇 点击免费阅读更多章节:成果管理
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《公司声誉危机》解释为什么越来越脆弱的声誉对公司的评估及发展生死攸关;在声誉构建过程中离析出一个新阶段,即应有一席之地的声誉修复;明确声誉修复中*重要的步骤;解释企业领导者在声誉修复及维持中应该扮演的角色;提供一个恢复声誉的长远的路线图。它们构成了本书研究方式和精神的框架。 点击免费阅读更多章节:公司声誉危机——维护与修复的12步骤
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渔夫与管理学(从经营术到管理道,在经济新格局下透析经典畅销百万册管理宝典《水煮三国》作者成君忆完美解读《老人与海》的商业
1、 百万畅销 百万经管畅销书《水煮三国》作者成君忆 管理学力作《渔夫与管理学》**修订版 2、中西合璧 以中国传统文化中的哲学思想为基石,解读文学经典名著《老人与海》,从中发现卓越的管理智慧。 3、正本清源 针对西方现代管理学无法解决的困境,为急功近利的企业管理教条提供以“爱”为主导的新思路,为困惑中的职场人提供心灵自修、励志向上的新想法。 4、强力推荐 北京大学汇丰商学院2011级研究生联袂力荐;汪中求、孙虹钢、黄志云等推崇的管理学
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见证中国地板业十年*前沿管理风云,帮你成为优秀的企业管理者。见证一个地板知名品牌十年来的发展道路;分享一位优秀管理者的经营管理思路;经历一段白手起家的心路历程;接受一次全面飞跃的思想启迪。
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韧性 不确定时代的精进法则 韧性手册(套装)【官方包邮】长江商学院张晓萌教授诚意出品 中信出版社官方旗舰店
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三精管理 扎根企业40多年,带领两家企业跻身世界500强 潜心创造中国式企业工法——三精管理 *组织精健化 *管理精细化 *经营精益化 看得懂、可实操、有成效的企业经营管理指南
中国经济正由高速增长转向高质量发展,企业如何提升组织的健康度、产品的竞争力和经营的整体效益? 扎根企业40多年,宋志平带领两家企业双双跻身世界500强行列,潜心创造出一套中国式企业工法 三精十二化,集管理和经营于一体,兼顾效率和效益,兼修内功和外功,让你看得懂、可实操、有成效。
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盛和塾指定学习教材 干法 “日本经营之圣”稻盛和夫被任正非、马云、张瑞敏、雷军点赞的企业家!全网累计销售量破150万册,凝结了稻盛和夫70多年的工作感悟, 诠释一切成功皆源自于热爱!
马云、任正非、张瑞敏、雷军学习推崇的企业家; 全网累计销量破200万册! 凝结了稻盛和夫70多年的工作感悟; 诠释一切成功皆源自于热爱! 人民日报、、新华网官方力荐! 稻盛和夫经典著作,总结了 日本经营之圣 稻盛先生70多年工作经验,季羡林、张瑞敏、马云、俞敏洪、陈春花、樊登等倾情!诠释一切成功皆源自于热爱! 想干事、能干事、干成事 ,指引当下年轻人的职场哲学! 深受广大年轻人喜爱,屡获各大管理学图书畅销榜前列;樊登读书重磅解读;长期占据亚马逊哲学理论类电子书销售排行榜名;有声书和电子书在Kindle/喜马拉雅/微信读书/掌阅等各大平台上架;抖音平台力荐!覆盖超2亿用户;多家企业团购,内部培训学习,覆盖房地产、咨询机构、快消、互联网、软件开发行业。 常读常新的能量之书,成年人的之书,给浮躁的当下,开
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☆《卓有成效的管理者》是德鲁克谈个人管理的畅销经典作品。 德鲁克在书中重新定义了 管理者 ,称企业中管理者的成效是决定企业成效的关键因素。每位管理者都可以学会且必须做到高效工作,并取得成果。本书得到了邵明路、张瑞敏、赵曙明、包政、陈春花等鼎力推荐。 ☆《卓有成效管理者的实践》 是《卓有成效的管理者》的实践手册,是帮助读者把正确事情做成的日志。书中既指明了 做什么 ,又阐述了 如何做 ,可谓一套自我开发工具。通过在留白处记录自己的决策、决策依据、预期成果并对照实际结果,管理者与知识工作者很快就会了解自己擅长什么,需要改进什么,做得非常糟糕的是什么以及根本不应该做什么。提高对自我、工作和职业生涯的有效认知。 ☆《管理的实践》德鲁克的 封神之作 。 畅销全球半个世纪,百万中国管理者共同信赖的选
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北大是中国人的骄傲,而北大光华管理学院更是培养职业管理人的摇篮。然而,能真正走进北大的毕竟是少数,大多数人还是难以如愿以偿。为了帮助莘莘学子及广大渴望有所成就、有所作为的读者不进北大也一样能聆听到有关管理方面的精彩课程,学到百年北大的管理智慧,张卉妍编写了这部《受益一生的北大管理课》。
¥21.40定价:¥29.80 (7.19折)

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华章 稻盛和夫作品全集(共26本) 稻盛先生亲自建议的稻盛哲学学习方式:认真体悟他在任职时期的企业经营问答内容。此系列收录稻盛和夫完整经营问答内容,对理解稻盛哲学、践行稻盛哲学都有着切实的促进作用。 《稻盛和夫谈经营:创造高收益与商业拓展》、《稻盛和夫谈经营:人才培养与企业传承》2本
¥71.10定价:¥90.00 (7.9折)

管理决策模型与方法(面向十二五高等院校应用型人才培养规划教材)
本书的主要特点在于:在教材内容组织上,从实用性出发,依据多年的教学实践,充分考虑了管理学类本科专业其他相关课程的教学需求与教学内容的互补性,较好地避免了教学内容的重复;在教学内容组织上,阐明各种模型与方法基本原理的同时,注重实际应用,明确分析计算的途径,便于学生掌握。本书适合作为高等院校管理学类专业本科生管理决策模型与方法课程的教材,也可作为高职高专院校经济管理相关专业的教材或参考书,亦可作为经济管理工作岗位的领导和管理人员决策时参考的工具书。
¥25.00定价:¥25.00

¥33.60定价:¥42.00 (8折)

未来**有竞争力的组织一定是学习快、整合快、应用快的组织,学习力就是创新力和发展力。这本《无字真经》以《西游记》的独特视角对“行动学习”进行了全面阐释,很生动、很具体、很实用,尤其是对企业组织运营和管理行为有很大指导和借鉴意义。 ——中国奥康集团总裁 王振滔 许多人看《西游记》,只看到故事,没有看到其中的管理智慧。故事中的管理,管理中的智慧,在《无字真经》一书中,陶辉告诉我们《西游记》不只是取经记,更是管理经、智慧经。 ——北京赞伯营销管理咨询有限公司董事长 路长全 知行合一!“知”且“行”是为真知,“知”而“不行”实为不知。陶先生之《无字真经》为儒学哲理做出生动诠释。 ——中国人民大学人力资源开发与管理研究中心研究员、知名管理学者 李刚 陶辉先生将中国著名
¥26.20定价:¥38.00 (6.9折)

★ 重要 故事是人类历史上zui古老的影响力工具,也是zui有说服力的沟通技巧。在这个信息爆炸的时代, 说故事 已经成为个人和企业必须掌握的底层技能和商业策略。所有擅长说服的个体,有影响力的企业,成功的品牌和广告,甚至每一篇10万 的推文,背后都隐含着 故事思维 。 ★ 体系 《故事课》的作者许荣哲,长期从事小说、编剧、演讲、营销培训等众多以故事为核心的创意工作,在实践中总结出了一套以编剧学的创造性思维和市场营销的实用性思维为两大基石的 故事营销 体系。《故事课》是国内*本真正意义上体系完整、操作性极强的 故事思维 作品。 ★ 实用 《故事课》聚焦 影响力 与 营销力 两大核心诉求,通过几十个传奇名人和成功企业的案例,为你一一解读和示范,如何用故事打造影响力、创造营销力,从而达成收服人心和销售转化。涉及
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高效布置任务的27个方法 企业管理类书籍 全书采用图解的形式 介绍了如何成为卓有成效的管理者 分享高效布置任务的27个方法 助你提升工作效率 释放团队潜能 成为有影响力的领导
一、身为管理者的你,不懂布置任务,怎么带团队? 怎样布置任务,下属会死心塌地接受? 从 手把手教 到 慢慢放手 ,到底要多久? 决策和执行如何分离开来? 怎么向特殊员工布置任务? 如何明确权限范围? 对于下属的失误,如何承担责任? 我的工作也堆积如山? 怎么提高下属完成任务的效率? 身为管理者需要明白,只有将工作交给多样化的人才,公司才会发展。如果身居高位的人变成了不接受下属意见的《皇帝的新装》中的光腚皇帝,组织内也势必会出现趋同化倾向。这样有趋同化倾向发展的组织,不久必将被时代的变迁淘汰。 二、日本保险行业卓越实践者,LifeNet人寿保险株式会社原董事长,日本立命馆亚洲太平洋大学(APU)校长出口治明先生,通过四大方面的27个方法教你如何成为让下属心甘情愿跟随的领导。 (1)当升任领导时,创建有效布置任
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华为管理法 中国友谊出版公司 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
《华为管理法》作者多次深入华为,从高管到普通员工,从深圳总部到赞比亚分公司,历时五年,掌握数十万字第壹手资料,删繁就简,不断提炼,从而著成此书。《华为管理法》全面涵盖华为的团队管理、人才管理、绩效管理、项目管理、细节管理等多个方面。
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结合本专业考试特点,精选全国权威专业教材;全面归纳重难点知识,改编和编写为标准习题;整理和解答课后习题,重点分析难题和常考题。
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管理就是要搞定人 20年企业老总血汗宝典, 47条实用管理心法大公开
书中反映的职场问题个个切中要点,阐述的管理方法独特巧妙、拿来即用,对正在打拼中的职业人士,具有不可多得的借鉴作用。 本书作者结合自己从秘书到CEO的成长历程,择选了近50个具有代表性的职场实战案例。作者处理问题思路清晰,张弛有度,值得职业人士学习。 本书连载于天涯管理前线,作为头条置顶三个月,并同时被推荐到天涯聚焦、天涯财经等版面的重要位置,受到受众职业人士的好评;本书中的多篇短文多次被腾讯网推荐至 腾讯网 首页的教育栏目、 腾讯频道 的教育版块、 腾讯博客 的教育版块、 精英博客 等。
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供应链全流程管理与工作标准 供应链全流程设计与管理工具书,为企业提供"参照式"的流程设计范本,告诉你工作应该"由谁做""做什么",实现从"如何做"向"如何有效地做"的转变。
* 本书围绕供应链全流程进行设计,辅以相应的工作标准,为供应链企业提供了一套关于“干工作,干好工作,追求卓越工作”的有效解决方案。 * 设计供应链管理12大事项的工作流程, 为企业提供“参照式”的流程设计范本。 * 细化执行流程,破解执行难题,告诉你工作应该“由谁做”“做什么”, 实现从“如何做”向“如何有效地做”的转变。 * 给出供应链全流程中节点事项的工作标准,方便企业相应部门的员工“拿来即用”。 * 设计考核指标,为流程中关键事项的执行效果提供考核依据。
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传统绩效管理正在扼杀绩效? 突破传统绩效管理,给出新的绩效解决方案 为定制企业现代化的绩效解决方案提供系统工具 三步走 重新思考、重新设计、重新启动 即可形成科学绩效驱动力,打造高效团队、创造高效组织 绩效管理面临着一个很大的悖论:传统的绩效管理方式正在扼杀绩效。我们知道,却没有找到替代的方法挣脱它。现在钱德勒给出了解决方案。她的解决方案让你点头赞同,让你感到共鸣,为你提供了前进的蓝图和重新设计绩效管理的具体过程。
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未来向我们暗示了管理变革的巨大魔力。犹如神授*芝麻开门的咒语。
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本书揭示了目前数量虽不大但却以惊人的速度扩张的精英企业的董事会是怎样改变公司治理的面貌的。查然以他独特的内行视角描述了花旗集团、通用电气公司以及其他一些大型机构的董事会开创性的活动。他敏锐的洞力来源于25年来他以个人顾问的身份为全美**的商业机构以及*知名的商业领袖所提供的幕后研究咨询服务。本书中呈现给读者的是对董事会重大驱动机制的全新透视以及一整套具体的、前所未有的操作指引,借此可将董事会变成一种弥足珍贵的、具有竞争优势的公司资产。
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管理范畴中有关规划、组织、控制、考核等诸多功能,皆可学习西方的特长,唯独领导和激励,着重管理与被管理者间之互动,必须融入民族性才能真真有效。西方人的管理,科技面重于人性面,比较偏重制度化、科学化。中国人的管理,可以说人性面重于科技面,更加重视人性化、艺术化。 领导和激励,*好合起来想,不要分开来看。因为两者都和人性密切相关,属于管理的软件,而且可以同时进行。在领导中获得激励的效果,以激盛的方式来增进领导的功效,实在是事半功倍的做法。 想在华人地区一展管理才华的领导者,不能不了解本书中所阐述的中国人的文化特征。
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《董事会标准》基于一项董事会良好实践的研究,并代表了不同背景下各种跨部门公司董事的整体观点。此《标准》是为各种规模和类型的英国商业公司的董事会制定的,并且与每一位公司董事有关。董事长、常务董事和公司秘书将发现《标准》有助于提供董事会工作的结构。
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本书采用章回体形式,图文并茂地介绍了近80个股市实战技巧。其中既涵盖了作者对股市常用指标的运用解析,也包含了此前未被公开的多个独门操盘秘籍。
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村田忠嗣经营实践套装 六项精进实践 六项精进——被稻盛和夫称为经营企业和人生的基本条件;稻盛哲学优秀践行者村田忠嗣告诉你如何落地!曹岫云力荐!
努力、谦虚、反省、感谢、利他、乐观,是稻盛和夫先生修身的六种方法,不仅适用于经营者,还适用于员工,甚至一般社会人士。 继《经营十二条实践》之后,村田忠嗣先生总结自己十几年学习六项精进的实践经验,用平实易懂的语言归纳成可模仿、可复制的方法,分享给各位读者。 华章 稻盛和夫作品全集(共26本)
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六项精进实践 村田忠嗣著 稻盛和夫经营哲学 企业管理实践法则 企业经营策略企业管理方法 经营十二条实践 企业经营管理书籍 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
??努力、谦虚、反省、感谢、利他、乐观,是稻盛和夫先生修身的六种方法,不仅适用于经营者,还适用于员工,甚至一般社会人士。 继《经营十二条实践》之后,村田忠嗣先生总结自己十几年学习六项精进的实践经验,用平实易懂的语言归纳成可模仿、可复制的方法,分享给各位读者。
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公司治理的3大神话 神话一:首席执行官无所不能 神话二:董事主要对股东负责 神话三:董事存在执行董事与非执行董事之 如果要写一本关于公司董事的书,鲍勃·加勒特就是*理想的作者人选。究其原因,一方面是他很早以前就对现在泛滥的大多数问题发出过警告;另一方面,坦白地说,是因为他有高超的文字表述能力,而且敢于坚持进行真实可靠的分析,不怕别人的干涉。本书的及时出版真是我们这些读者的一大幸事。 ——罗伯特·蒙克斯 Power and Accountability的作者
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丰田产品开发体系——整合企业人员、流程与技术的13项管理原则
读完本书后,产品开发人员将找不到任何借口,声称不能借鉴甚至改善丰田的系统。 ——金沃丰(James P.Womack),LEI主席、CEO
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“这是一本很令人心神气爽的书!如果资本市场需要对新兴公司的价值大小进行准确的评估,Damodaran的书就会显得至关重要……他的见解是很具有启发性的,而且他对财务分析的理解也是无与伦比的。
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1. 本书是日本亚马逊网站五星重点推荐一分钟经理人系列图书之一,日本青年都在看的大师思维精粹。 2.作者是日本知名大学教授,研究德鲁克多年。内容权威,深入浅出地阐明了德鲁克思想对于青年人工作力、交涉力和管理力的提升之道。每天活用一分钟,学会全世界时薪**的人,现代管理学之父德鲁克的思维之道 3. 内容易读而不简单,小巧便携,读懂大师精髓,快速转变执行力,职场案头,跟乔布斯一起,学做一分钟经理人。
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《东西方管理思想史》的编写特点如下: (1) 系统性:涵盖东西方主要的管理思想,既有东西方各自的历史纵向发展,又有东西方的横向比较; (2) 实用性:所选案例多为近年发生的事例,探讨当前管理实践的热点问题。每章后还设置了管理技能训练,注重理论联系实际,与时俱进; (3) 趣味性:配有饶有趣味的阅读专栏、历史人物图像等,生动活泼,提高阅读兴趣; (4) 新颖性:根据读者心理特点创新编写体例,每章编写顺序是:学习目标 主要概念 各章内容 趣味专栏 本章小结 思考题 案例分析题 管理技能训练 推荐阅读书目。 专栏 有机地穿插在章节中,以拓宽学生的知识面; 本章小结 以结构图的形式概括各章内容,方便复习与记忆; 管理技能训练 帮助读者提高理论应用能力。
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