
组织行为学 组织行为学 重庆大学出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
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敏捷组织 如何建立一个创新、可持续、柔性的组织(原书第2版),机械工业出版社【新华书店总店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
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组织学习、战略变革与组织绩效 冯海龙,刘俊英 中国经济出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
战略变革是战略管理领域较为深刻又富有争议的概念,其为毫无异议地用一种方式定义,但经常又为别的方式使用的众多战略管理领域的词汇之一。冯海龙和刘俊英编著的《中经管理文库·管理学精品系列:组织学习、战略变革与组织绩效》基于概念逻辑和定义研究方法,比较分析了战略变革的主要概念,并对其进行了界定与测量。针对战略管理领域的重要理论命题和热点问题,《中经管理文库·管理学精品系列:组织学习、战略变革与组织绩效》归纳吸取了战略变革的主要研究模式,关联组织学习,架构了组织学习—战略变革—组织绩效的研究模式,确立了组织学习对战略变革和战略执行力的影响及战略执行力调节下战略变革对组织绩效的协同效应的主要研究命题,并采用理论分析与实证检验相结合的研究方法对其进行了研究。
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组织诊断 (美)哈里森(Harrison,M.I.) 著,龙筱红,张小山 译 重庆大学出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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学习型组织之路:关于“学习型组织”的思考与探索 书籍非全新 85-99成新,以实拍图为准发货,介意勿拍
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激励理论:动机与信息经济学 唐纳德·E·坎贝尔(Donald E.Campbell) 著;王新荣 译 978730017 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》考察了激励在各种制度中所起的作用,以理解信息和动机如何调整个体决策者的行为,以及调整到什么程度。一般地,当激励导致一个高水平的个人福利时,它们就是有效的。然而,这是存在疑虑的,因为每个人都采取行动最大化他或她的收益,而不考虑对于其他人的福利的影响。同时本书考察了受雇执行具体任务的代理人的绩效,从出租车司机到首席执行官。它研究了制度的绩效,从选举制度到肾脏移植,从而理解这些制度是否提高了整体的福利。另外,《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》还考察了各种各样的市场交易,从拍卖到劳动市场到整个经济。 《激励理论:动机与信息经济学(第2版)》利用具体的、加工过的例子、浅显易懂的一般理论以及来自新闻故事的实例展开分析。理论和例子都是以严谨
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![模仿与创新——明治日本对西方组织模式的移植 李萌 译;[美]韦斯特尼(Westne) 9787302149217 清华大](images/model/guan/url_none.png)
模仿与创新——明治日本对西方组织模式的移植 李萌 译;[美]韦斯特尼(Westne) 9787302149217 清华大 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
在明治时代,日本经历了现代史上最引人注目的社会转变。在不到半个世纪的时间里,日本人民从西方先进国家借鉴了大量的新型制度、制造方法及技术,成功地将日本转变成一个现代化国家。 D.埃莉诺·韦斯特尼教授是美国麻省理工学院斯隆管理学院国际管理及行为政策科学方面著名的教授。她从两个方面对这个历史性转变过程进行了搜索:即日本传统文化对组织模式及过程演化的影响,以及新型组织对传统文化带来的转型冲击。韦斯特尼教授对三个事例(警察制度、邮政系统及报业)进行了相当深和的研究。她阐述了事关变革的重大决策是如何制定及实施的。她的研究不仅展示了当时日本社会的重要变革,还具体揭示了组织与社会情境之间究竟是如何互相塑造的。 《模仿与创新》原著由享誉世界的哈佛大学出版社于1987年出版。对于文化、历史及现代化
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权力与规则:组织行动的动力 埃哈尔·费埃德伯格 9787543214750 上海人民出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
本书是法国杰出的组织社会学大师埃哈尔·费埃德伯格的经典著作之一,旨在探讨权力与规则的关系,研究并揭示行动层面的组织的性质、特征、结构、功能与运作方式。 作者超越相关研究中将组织与集体行动相互对立的二分法,认为组织本质上是动态的,是对行动领域进行构建和再构建的过程。通过将组织普遍化并视其为诸行动领域的一种,作者揭示了组织中的构造及秩序的本质所具有的不确定性,并透过行动的表面秩序,探索出现在其中的权力过程,协商过程和渐进的结构化过程。
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4C法颠覆培训课堂:65种反转培训策略:白金版:65 ways to step aside and 莎朗·波曼 电子工业 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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创新创业型企业管理案例集 杜刚, 编著 北京航空航天大学出版社 经济 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
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破解岗位说明书体系构建中的大难题 蔺益、顾磊、张和平 著 机械工业出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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组织承诺形成机制、效应机制及作用机制研究 韩翼 著 中国社会科学出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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会议管理实务 天虹 编 中国纺织出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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![卓有成效的组织[加拿大]明茨伯格 著;魏青江 译中国人民大学出版社9787300081359](images/model/guan/url_none.png)
卓有成效的组织[加拿大]明茨伯格 著;魏青江 译中国人民大学出版社9787300081359 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
关于如何阅读这本书,我觉得你应该把它当做一次盛宴来细细品嚼。我的意思不是说内容的好坏,而是指方式方法和顺序的问题。读这本书不能急急忙忙像吃快餐一般,也不能像吃自助餐一样信手拈来翻到哪儿算哪儿,而是要按部就班地从前往后看。 第1章是一碟开胃小菜,让你为后面的大菜做好准备。这一章介绍了两个重要的理念,这两个理念是全书的基础。 第2~5章浅尝组织设计的甜酸苦辣,我们称之为设计指标。这一部分的重点是分析而非整合。也就是说,我们的主要工作是理清结构设计的基本要素,但尚未进入到融会贯通的阶段。不过,读到第5章末尾的时候,你会发现这些滋味已经开始彼此交融了。第6章还是分析,是把这些设计指标放到环境要素中加以分析。实际上这一章介绍的是另一类滋味,妙处全在彼此混合之中。 第7~12章是宴会
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执迷:新锐品牌创造之旅 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1.专业化、成体系地践行了DTC的概念,并为客户取得了巨大的。本书中提到的Casper、allbirds、Prose等品牌都是曾创下纪录的互联网新锐品牌,在一个充斥着老牌的成熟市场里,凭借互联网营销和品牌塑造突出重围,连续创造出多个在当时“叫好又叫座”的新品牌创举。 2.在资本层面尝试venture studio这种模式,将传统的品牌咨询服务资本化,通过入股的形式与客户深度绑定,突破了传统创意行业仅单一依赖服务费用的商业模式。不仅真正实现与客户站在一起,并可获得资本利得,这一模式后来也被诸多风险投资机构和广告营销机构所借鉴。 3.为DTC这一理念的普及和传播贡献了理论和实践的基础。红鹿角公司具有大量真实详尽的案例,在一线参与了诸多品牌从0到1的过程,参考意义。艾米丽本人毕业于哈大学文科专业,思路清晰,文笔流畅,所以本书兼具专业与趣味,在一
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![行动学习应用:全球最佳实践精粹[美]迈克尔·马奎特(Michael J. Marquardt)、[美]罗兰 K. 杨(R](images/model/guan/url_none.png)
行动学习应用:全球最佳实践精粹[美]迈克尔·马奎特(Michael J. Marquardt)、[美]罗兰 K. 杨(R 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《行动学习应用:全球佳实践精粹》是WIAL国际行动学习协会主席迈克尔??马奎特教授的新力作。汇集了行动学习全球佳实践方法,书中涉及了销售与市场、技术应用、环境与可持续发展、国家与社区发展、产品和服务创新、公司文化与伦理、组织变革与学习等9种情境下33个真实案例,让读者能够快速拥有来自惠普、固特异、百事可乐、德意志银行、松下、丰田汽车、联合国环境规划署等多样化的组织应用行动学习项目经验。同时本书还分析了行动学习小组在解决复杂问题时为什么会如此成功,为什么会如此具有创造性,以及小组是如何做到这一点的。
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解放企业的心灵理查德·巴雷特新华出版社9787501165414 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
本书是一本流行欧洲的企业管理领域的优秀培训教材。该书为企业的变革提供了一套强有力的易于操作的实用性工具,为企业经营管理提供了新的视角,可以帮助企业获生机并再现魅力。书中的理论和方法不仅适用于企业,而且适用于家庭、学校、医院、机关、社区等。 书中所提供的企业管理的工具可实现好、如下目标: ◆ 如何充分地发挥员工的积极性 ◆ 如何抓住企业经营管理的重点,从而卓有成效地实现企业管理 ◆ 如何提升员工、企业经营管理人员的素质及管理水平 ◆ 如何通过企业变革与流程再造推动企
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![组织理论与设计 [美]理查德·L.达夫特(Daft.R.L.)、[美]理查德·L.达夫特(Daft.R.L.) 著;刘松](images/model/guan/url_none.png)
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组织行为学学科前沿研究报告/经济管理学科前沿研究报告系列丛书
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未来的组织 美国德鲁克基金会 编;方海洁 译 中国人民大学出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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治心以广大二字为药,治身以无药二字为药。教育是的投资,培训是的福利,知识是的礼物。
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应对变化的环境、不断涌现的挑战,企业组织的设计不是找到确定的答案,而是寻找成长过程中变化的规律,持续成长是适应变化的唯yi方法
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![组织协同:运用平衡计分卡创造企业合力 [美]卡普兰、[美]诺顿 著;博意门咨询公司 译 商务印书馆](images/model/guan/url_none.png)
组织协同:运用平衡计分卡创造企业合力 [美]卡普兰、[美]诺顿 著;博意门咨询公司 译 商务印书馆 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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重塑培训管理:培训管理精英实战手册:training management elite practice manual 重塑培训管理:培训管理精英实战手册
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组织行为学:中国文化视角 书籍非全新,8-99成新左右(实拍图以图片为准发货)
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正版 培训师21项技能修炼(上):精湛课程开发(第3版)民主与建设出版社有限责任公司9787513949347段烨, 著 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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《实践社团:学习型组织知识管理指南》是一个里程碑,它帮助经理们把知识当做一种社会现象来看待,而不是一件简单的事物:更重要的是,它还提供了将这种看法转化为实践的正确可靠的方法。--彼得.圣吉 麻省理工学院教授,国际组织学习协会主席。
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高可靠性组织的理论与实践 雍瑞生 编 9787560997292 华中科技大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
现代化人机工业系统的发展,要求人与组织具备与之相适应的职业素养,以减少因人为失误与组织错误导致频发的安全事故。本书从实现组织高安全性生产运营的角度出发,分析了高可靠性组织建设对于发展与现代技术系统相协调的人与组织,降低高风险操作中人为失误率和事故发生率的重要性,结合中国石油宁夏石化公司具体实践案例,系统阐述了推行精益安全管理、建设高可靠性组织的一系列流程与方法。
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隐形的权利线:企业与组织的系统排列 (德)克劳斯·霍恩,雷吉娜·布克 著,周鼎文,林群华 世界图书出版公司【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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制度管人:企业规范化管理实务大全集9787113281489 正版新书希望阶梯图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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这本开创性的著作给管理的进化提供了一个发展观。《重塑组织》以人类意识进化的视角来观察领导力。该书的伟大贡献来源于12个实例研究,用一组崭新的管理流程与做法集中展现了人类合作的进化之道。之所以选择这些组织,绝非仅仅看重其出类拔萃的业绩表现,而是因为它们组织进化的持续性和规模化。《重塑组织》同时也升级了管理者与领导者的管理语境,让他们在回应颠覆性的时代挑战时,超越传统思维的束缚。而正如那些敢吃螃蟹者的实践所证明的,进化之道并不是简单照搬或移植已有的流程和做法——这样做往往无功而返,而是必须修炼内功,从源头入手,实现组织的集体意识从“自我”向“生态”的精微转化,这也是21世纪的管理基石。
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事业单位变革咨询实务 王璞,李小勇 著 中信出版社 9787508602271
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创建学习型组织实践指南 范爱民 编著 9787301069950 北京大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
本书详细介绍了自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考等五项修炼的操作步骤,并将其分解成若干个技能点。
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现代企业管理曾鸿上海交通大学出版社9787313302878 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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组织设计:实现组织价值的规律 李书玲 著 9787111528043 机械工业出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
寻找规律的真正意义,不是为了找到确定的结论,而是为了掌握变化的原理。 阐述整个组织建设过程的运行原理与核心命题,总结关于组织设计的系统框架和内在规律。 通过对组织管理学学科定位和研究方法的回顾、对组织定义的延伸思考,试图进一步探讨关于组织运转的真相,为组织管理学未来的研究和实践提供方向上的建议。
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现代企业组织管理创新 肖旭 编 中山大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
本书的特点可归纳为综合性、系统性和实践性。本书综合性地介绍了组织管理方面的前沿理论和发展趋势,并以逻辑为基础将其整合成一个完整的体系,这样便于读者系统地把握组织管理创新的脉络。书中的一些内容虽然在其他著作中也分别有单项的介绍,但综合性地出现在一本书中,将会极大地方便希望系统地了解组织管理动态的读者。本书立足于实践,通过大量的案例及可操作性的措施和建议,指导企业实施组织管理创新。 本书对于那些希望在组织管理方面有所改进的企业是一个很好的参考和指南,如果读者在本书的启发下,无论在管理研究还是在管理实践上能够有所感悟、有所突破,那将是非常令人欣慰的。
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创变者逻辑 刘汉元管理思想及通威模式嬗变 白勇 著 北京大学出版社 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
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组织行为学教程/21世纪经济管理类精品教材 窦胜功、张兰霞、卢纪华 著 清华大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《21世纪经济管理类精品教材:组织行为学教程(第3版)》主要是配合“数据库原理与应用”课程的学习而编写的,全面系统地介绍了数据库技术的基本原理和应用,涉及目前流行的SQLServer2005的功能和使用方法,以及在Java环境中开发数据库的方法和步骤。本书不但内容全面,知识点深入浅出,图文并茂,而且全文以网上商城数据库WebStore为例,讲解如何应用和操纵数据库,结构合理、内容紧凑,并在部分章节结束后配有相应的实验,所有实验以库存管理数据库Warehouse为例,使学生能够将数据库的基本理论真正地应用到SQLServer中,加深对具体的DBMS的认识。 《21世纪经济管理类精品教材:组织行为学教程(第3版)》可作为高校计算机类及相关专业的本、专科教材,也可作为从事计算机软件工作的科技人员、工程技术人员及其他相关人员的补充读物,并可供数据库初学
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![变革之舞 [美]彼得·圣吉(Peter M.Senge)、[美]彼得·圣吉(Peter M.Senge) 著;王秋海 译](images/model/guan/url_none.png)
变革之舞 [美]彼得·圣吉(Peter M.Senge)、[美]彼得·圣吉(Peter M.Senge) 著;王秋海 译 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《变革之舞:学习型组织持续发展面临的挑战》以生态学的观点,描绘组织实际推动深度变革时如何启动,以及如何克服随后各个阶段中所可能遇到的各种挑战。
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中国企业品牌国际化路径研究:跨国并购视角 谌飞龙著 企业管理出版社 经济 中国企业品牌国际化路径研究(跨国并购视角)
¥34.10定价:¥55.00 (6.2折)
![组织学习Ⅱ:理论、方法与实践 [美]克里斯·阿吉里斯(Chris Argyris)、[美]唐纳德·舍恩(Donald A](images/model/guan/url_none.png)
组织学习Ⅱ:理论、方法与实践 [美]克里斯·阿吉里斯(Chris Argyris)、[美]唐纳德·舍恩(Donald A 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《组织学习2:理论、方法与实践》的四个部分分别探讨了这些问题。第一部分,介绍了我们的概念框架,即组织学习以及研究与实践的关系,并用一个案例阐释了这些概念。这个案例描述了一家工业企业的长期演化,以及组织探询在其演化过程中所起的作用。第二部分,我们提出并阐释了有限学习的核心概念——防卫性推理(defensivereasoning)和I型(ModelI)使用理论;组织防卫惯例和有限组织学习系统(0-1)。第三部分给出了一个简要的课堂案例,以及一个从防卫性推理向有效推理转变、从I型使用理论向II型(ModelII)转变、从有限组织学习系统向更有效的学习系统转变的组织实例。第四部分,我们回顾了组织学习领域近来的历史,评述了其间出现的争议和质疑,从我们的角度分析了这些争议,主张采取合作行动研究的方法,强调把个体和人际探询及其潜在的使用理
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管人不如管环境2:组织环境再造 肖龙 著【正版】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
经营企业的本质是经营人,经营人的本质是经营人所处的环境——环境决定了人的状态、思维方式和行为模式(西方企业靠制度建设,中国企业必须靠环境打造)。《管人不如管环境2:组织环境再造》以环境如何帮助企业领导者做到“人尽其才”(领导者最关心的问题)开篇,讲述了企业环境形成的过程和企业环境再造的要素及方法。最后从社会环境的角度探讨“80后”、“90后”的成长和国家的崛起,提出中华民族真正的崛起是社会环境的崛起!
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企业用工管理典型案例分析9787561589311 正版新书正浩图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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组织合作与竞争 马作宽 主编 中国经济出版社【正版书籍】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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组织行为学 黄忠东 主编 化学工业出版社【可开电子发票】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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组织行为与管理 唐宁玉 主编 北京师范大学出版社【放心购买】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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病理医师实用组织学 第5五版 薛德彬 陈建 主译 病理生理生物分子学 可供病理学医及专科医师等专业参考书 北京科学技术出
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![组织设计杠杆:管理者如何利用责任体系增进绩效和奉献精神[美]西蒙斯 著;革和、吴雯芳 译商务印书馆9787](images/model/guan/url_none.png)
组织设计杠杆:管理者如何利用责任体系增进绩效和奉献精神[美]西蒙斯 著;革和、吴雯芳 译商务印书馆9787 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
在考虑影响企业成功的因素时,像战略、技术、领导力这样的一些主题都受到管理人员的高度重视。然而,组织设计这个界定整个企业的权利、角色以及义务的责任体系却往往被忽视,而没有得到有意识的规划。 罗伯特·西蒙斯认为,这是一个非常关键的错误,长此以往,它必然导致绩效降低、竞争力削弱。事实上,组织设计影响着企业中每个人的绩效。这种影响包括员工所得到的各种信息,他们如何安排工作任务的优先顺序,以及他们如何对工作结果承担责任。同样,西蒙斯认为,组织设计实际上对任何大型企业战略成功实施具有极其重要的决定性作用。 在《组织设计杠杆:管理者如何利用责任体系增进绩效和奉献精神》中,西蒙斯提出了一种新的动态组织设计理论。它清晰地说明如何创建一种能积极影响人们的工作方式、注意力焦点,以及将人们
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组织的问题管理——问题管理丛书 张楠 著 机械工业出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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组织革新 构建市场化生态组织的路线图,杨国安,(美)戴维·尤里奇(Dave Ulrich) 著,中信出版社【新华书店总店 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!
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拉动生产9787111765516兴海图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
《拉动生产》是一本实践指南,适用于想要实施拉动系统的专业人士。本书侧重于实际运用,强调落地而非纯理论,所以并不是一本关于精益的抽象的哲学讨论,而是能帮助你撸起袖子把活干好的书,为精益实践者而写。如果你从事生产运营或物流领域相关的工作,并希望实现拉动,那么这本书或许能给你一些建议,带给你一些启发。同时本书也适合作为精益生产相关专业的学生和研究人员的参考书。 全球精益联约翰 ? 舒克先生为本书作序。
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皮肤附属器肿瘤 本书内容包括所有附属器肿瘤的病理改变 按临床特征组织学免疫组化等编写 曾学思等主译 人民卫生出版社
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人力资本:企业人力资源开发与管理的之道托马斯·达文波特中华工商联合出版社有限责任公司9787515837239 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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商业新世界生存法则一帆机械工业出版社9787111767879 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
这是一个发展趋势的大变化。 这是一个产业周期的新迭代。 这是一个竞争格局的再洗牌。 我们入商业新世界,企业的战略思路和经营方式到了必须调整的时候! 本书深入剖析华润啤酒变革之路,并对话侯孝海、耿超、何勇、徐岩、黄庭明、、马未都、姚颂、柴琇、陈向东、林凡等十几位业界、学界专家,共同探讨商业新世界的思维和逻辑,为各行各业在商业新世界的生存之道指明方向。
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