
职场孙子兵法 商业兵法研究会 著;萧云菁 译 9787300116457 中国人民大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
在等价交换的职场里,懂得升值才能升职! 如何去揣摩客户心理?如何应对给你“穿小鞋”的上司?如何与个性不合的同事一起共事?如何把握跳槽的最佳时机?如何挖掘自身的创业潜质?…… 孙子兵法犹如“如来佛的掌心”,你在职场中遭遇的一切问题,尽在其中。所以王安石说:但用孙武一二言,即能成功名。这古老的智慧不仅能帮你解决上述种种问题,甚至也可以让你从中领悟到什么是成功的天时、地利与人和。
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一看就懂的升职兵法 夏新义 编著 北京工业大学出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
该装傻时不能聪明,该聪明时不能糊涂,该包容时不能刻薄,该大度时不能计恩怨,该“露脸”时不能退隐,该抓住机会时不能犹豫,该合作时不能单打独斗。要知方圆。明进退,不摆“八卦”,不论是非,宁可得罪君子,也不得罪小人,时时刻刻保持一种快乐的工作心境。 由夏新义编著的《一看就懂的升职兵法》里有您驰骋职场需要的实战兵法,是您升职加薪的智慧宝典。
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下一次跳槽升职涨薪的七步法则 康康等 著 励志与成功 【店长推荐正版图书 请放心下单,本店所有商品均可开票】
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走向中枢 鸿蒙树 著 线装书局 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
大学毕业的叶泽涛被分到了极度贫困的春竹乡当村官。理想与现实产生了巨大的差距,面对各种困境,踏实的叶泽涛选择少说话多办事,积极查阅春竹乡的各种资料,一步一个脚印利用各方势力在官场站稳脚跟。用可观的和让其他官员羡慕嫉妒恨的政绩,跟市委、省政法委书记挂上了钩,从而平步青云。计划在逐步实施,欲望的沙盘却不断在重建。责任在肩,美女在前,权力在握,发展在望。直击村官如何掌舵亿元项目投资;深度报道村官在爱情与权力之前的博弈;责任的驱使让他毅然决然用一个个正能量化解交锋中的负能量;用正能量逃脱理还乱的谋略纠缠……
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正版书籍 25岁前一定要知道的职场晋升经 华中师范大学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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步步升迁:升迁要有真本事 任振华 著 台海出版社【售后无忧】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
青年才俊林远方凭着过目不忘的过硬本事,在一场大洪水中拯救了危城,成了远近闻名的抗洪英雄。县委书记洪山谷慧眼识珠,把林远方调入开发区管委会,不久,破格提拔他为县经贸委主任。林远方做人聪明绝顶,做事出类拔萃,为市长孙长河重视,后又为省委书记赵三才赏识。步入官场的林远方做人长袖善舞,八面玲珑,做事风生水起,政绩卓著,因此,在官场上一次次脱颖而出,一次次度过危机,一次次反败为胜,一次次得到提拔……就这样一步一个脚印,步步升迁,从县委书记,到市委书记,最后成为手握重权的一方省委要员。
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职场进化手记:从月薪八百到年薪百万 都旭 中国友谊出版公司 9787505729582 【正版图书,满额减,电子发票】
《职场进化手记:从月薪八百到年薪百万》编辑推荐:草根变金领——她的职场经历告诉你普通人也能平步青云。职场明争暗斗的熬人生活——让你提前5—10年过上有房有车生活的职场秘笈。脸蛋不漂亮,能力不出众,学历不高,专业不好,也有机会成功上位,成功总是掌握在有方法的人手中。
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将心比薪【正版书籍】 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
《将心比薪》对人心战略进行深入浅出的阐述。无论您是谁,只要您有成功的欲望,《将心比薪》都成为您的秘籍! 作者解析了员工应该具备的七颗心:责任心、主人心、学习心、结果心、忠诚心、感恩心、合作心。从七颗心着手教会从内心启发企业及员工,只有触碰到心灵深层的角落,才有可能消除管理及执行障碍,企业才可以真正做到将心比心。将心比薪!
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蚁族突围:“蚁族”生存与发展之道 邱庆剑 著 机械工业出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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![呆伯特职场定律4:升职其实并不难 [美]亚当斯 著;杨瑨 编 新星出版社](images/model/guan/url_none.png)
呆伯特职场定律4:升职其实并不难 [美]亚当斯 著;杨瑨 编 新星出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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决胜中层:员工如何迅速成为骨干中层 房伟 著 北京工业大学出版社【正版书籍】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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老板为什么给你加薪 洪文翰 著 9787510416316 新世界出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
书中的内容,将以轻松实在的方式,为大家讲解: 1.为什么每当我们开口向老板要求加薪的时候,总是落得如此惨淡的收场? 2.如今的招聘单位,寻求的到底是什么?为什么勤奋卖力的人,在现在的市场里头占不到半点便宜? 3.3000元月薪和30000元月薪的区别原来并不是因为社会的黑暗。这样的薪资分配其实还是挺有道理的1 4.我们目前所得到的工资其实真的很公平(虽然我们依然觉得自已的市场价不仅如此),也许市场从来都没有亏待过我们。 5.清楚认识影响我们市场价的三大要素,并且掌握在这三方面自我提升的秘诀! 6.学会如何从老板的口袋里取得我们所要的工资,并且让老板在给你加薪后仍然不亦乐乎!
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左脑规划·右脑经营:好员工职场晋升守则郭玉玲 著机械工业出版社9787111303855 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
运筹帷幄之中,决胜千里之外。职业规划与经营关乎每一个职场人的前程。是每位员工和管理者必做的功课。职场人不缺少梦想,缺少的是将梦想转化为对目标的筹划;职场人不缺少信心,缺少的是将信心转化为对目标的坚持;职场人不缺少规划的概念,缺少的是将规划“落地”的具体方法。 作者富有激情地与众多职场人士进行交流,结合典型的职业心态,以她三十年来成功的职场经历给出了职业规划与经营的系统性解决方案。书中的“贝壳耳朵”“一江春水”“七音符”……的故事也许就是你、我、他的写照。《左脑规划右脑经营:好员工职场晋升守则》极具实用性和耐读性,既有助于职场人士的价值创新,又有助于企业人力资源管理者进行员工的职业生涯规划管理。
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机关的机关:告诉你如何才能脱颖而出 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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高效工作的50个小习惯 简单可行的小习惯提升行动力提高专注度脚踏实地的小努力获得改变人生的小幸运!
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职场路线图:人力资源总监手记 书籍非全新 85-99成新,以实拍图为准发货,介意勿拍
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不懂这些,别想加薪刘恭甫 著北京大学出版社9787301281307 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
每年都有很多人同时进入职场,每家公司又有很多新人同时加入,可为什么在一两年之后,有些人得到了他想要的,例如加薪、升迁,有些人却没有一点儿进步?这难道是一场公平的竞争吗?每位职场人都希望升迁更快、薪水更高、表现更出色,那么我们应该怎么做呢? 《不懂这些,别想加薪》提供了职场人士需要的有关沟通、专业与态度这三大方面、24个应用场景下的训练内容。每一场景都从故事引入,融入职场精英人士的成功经验,并以理论和技法收尾。这是作者多年培训经验的总结,实操性强,对于初入职场以及遇到发展瓶颈的职场人都有很强的指导价值,是您升职和加薪的宝典! 希望未来某一天,当别人看到您的优异表现时,会惊讶地说:“这是怎么做到的?”
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![学会当领导:优秀员工的晋升之路[美]瑞安·霍克(Ryan Hawk)中国人民大学出版社9787300324227](images/model/guan/url_none.png)
学会当领导:优秀员工的晋升之路[美]瑞安·霍克(Ryan Hawk)中国人民大学出版社9787300324227
当好领导,成为卓越领导者是一门科学,更是一门艺术! 对于刚晋升为团队领导者的你来说,随着身份的转变,既令人兴奋,又面临前所未有的挑战: 原来一起聊天吐槽的同事,不再与你说一些知心话,不是避着你,就是简单地客套几句; 依照原来的工作方法,怎么也取不到原来的工作业绩了; 手边的行政事情开始变多,一时搞得手忙脚乱; 出了问题,还是喜欢事必躬亲,大包大揽,每天都是焦头烂额,授权别人还不放心; 不知如何管理下属,不是讨好型,就是强硬型,始终掌握不好其中的平衡; 而对于如何让新晋领导者成功开展工作,大多数公司为此所做的各种准备工作却乏善可陈。 本书作者聚焦实战方法,手把手教你成为卓越领导者应采取的行动和策略。读过之后,你会发现原来当领导是有方法可循的,只要掌握书中提供的这些多易学易用的精
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秘书升职笔记 周伟光 著 9787802508033 中国言实出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《秘书升职笔记》讲述了秘书应该如何明确自己的晋升目标,如何正确面对现实中的各种问题? 秘书应该通过何种方法达到事半功倍的工作效粟.又应该掌握哪些不可或缺的知识技能? 秘书又该怎样把握身边转瞬即逝的机遇,进而从“幕后”成功走向“前台”? 秘书成为领导后又该如何掌控大局,该如何进一步取得辉煌成就?
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老板手把手教你:爬上主管位,就这样准备蔡嫦琪中国友谊出版公司9787505731875 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
想升职、要加薪,如何平衡家庭和工作的关系?组建班底、上串下联,怎样做才能入老板的法眼?一边是毫无头绪的职场修炼狂人,一边是在BOSS的指引下轻松上位,你如何选择?一系列职场“顽疾”如何解决?买来大量书籍试图进阶,上各种培训课企图洗脑,实用吗?简单吗?接地气吗?有没有一本书能够全程跟进、实战指导,并为你前行的每一步都在合适的时候给出佳的注解?如何打动老板、怎样PK对手、如何打通上下管道、怎样凝聚团队正能量,都在这本书中。本书要做的是引导你从不同的思维角度观看,甚至打破你过往对于主管一职的僵化
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职场进阶:这些事儿没有人告诉你 刘佳 著 9787302529446 清华大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《职场进阶:这些事儿没有人告诉你》讲述了招聘、求职(简历诊断)、跳槽(面试辅导、谈薪指导)、职场规划、职场维权等内容,是一本职场生存法则相关的书籍。本书一共分为四个篇章,分别是职场新人求职篇、职场生存法则篇、职场升职加薪篇和职场维权答疑篇。每一个篇章看似独立,但又融会贯通,层层递进。 《职场进阶:这些事儿没有人告诉你》这本书,无论是应届毕业生、职场新人,还是已经在职场打拼多年的“老兵”,都可以看一看。作者结合自身做猎头工作的经验,为身处职场的你遇到的相关问题进行答疑解惑,助你职场进阶之路顺利!
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![优势薪酬谈判:王牌谈判大师的薪酬谈判秘诀[美]罗杰·道森(Roger Dawson) 著;刘祥亚 译重庆出版社9787](images/model/guan/url_none.png)
优势薪酬谈判:王牌谈判大师的薪酬谈判秘诀[美]罗杰·道森(Roger Dawson) 著;刘祥亚 译重庆出版社9787 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
作为员工,你得到自己应得的薪酬了吗?王牌谈判大师罗杰?道森将告诉你怎样从雇主那里争取更好的待遇。并且让自己变得更有价值。你可以通过《优势薪酬谈判》学会如何更好地把握自己的职业生涯,并终得到自己想要的一切。 作为老板,你的员工尽全力工作了吗?王牌谈判大师罗杰?道森将告诉你怎样在支付合理的薪水的同时大大激发员工的工作热情。花少的钱,得到大的效益。 你不敢和老板谈工资福利 你不善于和员工谈薪酬奖励 拥有这本薪酬谈判实战攻略,这些问题都将迎刃而解。 ★如何让雇主迅速作出录用你的决定? ★如何让老板心甘情愿提供你所期待的薪酬待遇? ★如何让员工主动在薪酬上做出让步? ★如何在薪酬谈判中轻而易举识破对方的伎俩? ★如何在薪酬谈判中得到你想要的,同时让对手有赢的感觉?
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《要加薪你凭什么?》为那些苦苦寻找高薪的人们指出了一条光明的大道。假如你是企业的普通员工,想提高自己的薪水,本书将告诉你怎样做才能改变自己的命运,达成目标。 书中围绕“如何让自己尽快加入高薪行列”这一话题,为每一个职场中人列出了一份切实可行的高薪养成方案。本书共分十章,分别从几个方面深入剖析了工资与工作绩效、工资与工作方法、工资与能力等几大要素的关系,指出了提高工资的途径。你的工资由谁来定?关于这个问题,本书首次提出了一个全新的薪酬理念,即员工的薪水其实是自己定的,而决定薪水高低的关键就是你的职业态度与技能,而不是你的老板。
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正版包邮 进阶:成为升职加薪的少数人 9787559613042 北京联合出版有限公司 杨萃先
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职场进化论 王振宇 著 中国商业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
职场达人倾囊相授,与您分享从基层到中层再到高层的职场经验和技巧。 购买此书,请谨慎!如果您的理想是成为比尔·盖茨第二,很抱歉,本书对您基本无用。它的作用,只是提供一些经验和技巧,让您的职场生涯少走些弯路。普通成功人士的职场通关技巧,我们要努努力、踮踮脚,就能够到更实际、更实用的经验书。 基础篇 置入一个新的工作环境后,一时间无法正确地自我认知,往往会造成懵懂与慌乱。解决办法有二:其一,用时间换自己的经验,其二,用别人的经验节约自己的时间。正确地运用技巧,的确能够以小搏大、以少胜多。身处底层,想突破职场的重围,从士买骶升为将领,不仅需要临阵杀敌,更需要与主管博弈。 菜鸟,我是谁 莱鸟之技,无招胜有招 突围,也是一种博奕 中层篇 中层在中间,一上一下直接把你做了夹心饼干,虽
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![正版图书 学会当领导:员工的晋升之路 9787300324227 [美]瑞安·霍克(RyanHawk) 中国人民大学出版](images/model/guan/url_none.png)
当好领导,成为是一门科学,更是一门艺术! 对于刚晋升为团队的你来说,随着身份的转变,既令人兴奋,又面临的挑战: ·原来一起聊天吐槽的同事,不再与你说一些知心话,不是避着你,就是简单地客套几句; ·依照原来的工作方法,怎么也取不到原来的工作业绩了; ·手边的行政事情开始变多,一时搞得手忙脚乱; ·出了问题,还是喜欢事必躬亲,大包大揽,每天都是焦头烂额,授权别人还不放心; ·不知如何管理下属,不是讨好型,就是强硬型,始终掌握不好其中的平衡; ………… 而对于如何让新晋成功开展工作,大多数公司为此所做的各种准备工作却乏善可陈。 本书作者聚焦实战方法,手把手教你成为应采取的行动和策略。读过之后,你会发现原来当领导是有方法可循的,只要掌握书中提供的这些多易学易用的精妙方法和你容易忽视的管理精髓,践
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职场升迁非常道王贵水 著北京工业大学出版社9787563933976 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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![三星人的DNA [韩]孔炳焕 著;肖悦阳 译 中国人民大学出版社](images/model/guan/url_none.png)
三星人的DNA [韩]孔炳焕 著;肖悦阳 译 中国人民大学出版社 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
? 韩国真人版“杜拉拉” 刚进职场没几年,在公司老是找不准自己的定位,只好跳槽再试试看? 很想升官发财,但多年不能得以升迁,眼看周边和自己同年进公司的同事一个个都已经得到升迁,只有自己还在像“老黄牛”一样苦干,却无法得到老板的认可? 不是名牌大学毕业,专业背景不好,家境平凡,在这个“拼爹”的时代你如何可以凭自己就能够脱颖而出,成为一名大公司里的核心骨干? 《三星人的DNA》中,作者以自身经验,用轻松的故事体,来说明在职场上能表现出色的工作技巧。本书要送给刚开始工作头几年,不知道怎么把事情做出成果、得到公司认可,对未来感到迷惘的年轻上班族。想出人头地,这里肯定有你需要的实用参考。
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在宝洁,我从员工成为总裁 (日) 和田浩子著 当代中国出版社【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
《在宝洁,我从员工成为总裁:宝洁公司现实版“杜拉拉升职记”》是职业女性的之物。作者曾经是一名刚毕业的大学生,应聘到宝洁做销售人员。她从一个普通的员工开始做起,踏实的工作方法,现代的工作理念,让她不断成长起来。从职场新人到营销经理,从营销经理到营销总监,成为宝洁首位日本籍副总裁。在不同的职位上,作者不断地“革新自己”,适应不断变换的职位和市场情况,最终成为总裁级别的领导人员。
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劳伦斯·彼得博士在对层级组织进行多年调查研究之后发现了一个巅覆传统思想的梯子定律 在层级组织中,员工倾向于晋升到自身不胜任的职位。其结果是,企业中的每个职位终将由不胜任员工所占据。“梯子定律”为在不胜任职位上痛苦挣扎的人开出获得快乐的处方,为滞留在梯子低层郁郁不得志的人指点顺利晋升的捷径,为高层管理者提供知人善任的方法。
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【正版】 晋升力:职场晋升11招 (日)小宫一庆 化学工业出版社 9787122454775 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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深度工作(再版) ——如何有效使用每一点脑力 《纽约时报》《华尔街日报》力荐,引发数百万讨论的
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你也可以做老板:从员工到老板的八项修炼 邢桂平 著 中国华侨出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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正版书籍 优势薪酬谈判 (美)道森 著,刘祥亚 译 重庆出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
让员工赚得最多,老板付得最少的薪酬秘诀 别说这是不可能的,只是你还需向大师学习 《优势谈判》《成交》作者 助你拓宽职业空间 10年 谈判大师的薪酬谈判秘诀 罗杰·道森是我合作过的最有才华的伙伴,睿智、机敏、精力充沛……他的中肯建议,对我来说,是不可或缺的精神力量。不可否认,在谈判方面他总是镇定自如,与对手交锋时总是有条不紊、冷静、适可而止,连对手也敬佩他的智慧! ——比尔·克林顿(美国前总统) 道森是我所见到的少数几个天才人物之一。他影响了美国的商业进程,改变了无数企业的命运,勤奋、、孜孜不倦地帮助企业培训人才,在这方面,他无疑是整个业界的旗帜。 ——唐纳德·特朗普(美国地产界传奇人物) 谈判是沟通的境界。过去10年通过
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![超级升职术:自我管理是升职的唯一诀窍[日]森冈谦仁 著;兴远 译中国友谊出版公司9787505729988](images/model/guan/url_none.png)
超级升职术:自我管理是升职的唯一诀窍[日]森冈谦仁 著;兴远 译中国友谊出版公司9787505729988 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《超级升职术:自我管理是升职的诀窍》按照个人的成长和升职规律,把职场分为5个阶段,分别为“员工”、“前辈”、“经理”、“高管”、“大boss”,共分48节详细阐述,对应各阶段上班族的升职苦恼。 1.新人 怎样发挥自己的优势?被调到自己不喜欢的部门怎么办?如何利用自己的优势?工作中出了大错怎么办?…… 2.前辈 如何才能得到晚辈的信赖?如何得到上司更高的评价?如何进行创新的尝试?做专才还是通才?…… 3.经理 如何管理自己的团队?如何提高团队的工作效率?下属不听命令怎么办?如何评价自己的下述?怎样拥有管理者的自信?…… 4.高管 如何制定经营战略?管理团队没有发挥作用怎么办?为什么公司内部培养不出人才?应该提拔什么样的人?…… 5.大BOSS 怎样开创“第二人生”?创新型企业成功的条件是什么?如何应对经营环境
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