
大数据分析 Thomas Davenport, 吴峻申 机械工业出版社 正版微瑕,自有库房,消毒发货,品质保障.套装单售,优惠多多,可开发票,放心选购
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管理员工的19个大原则和190个小技巧白山、刘微 著当代世界出版社9787509003718 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《管理员工的19个大原则和190个小技巧》精心总结了管理中常见的19个原则和190个小技巧,针对不同的管理实践,介绍了相应的管理方法,并通过真实的案例来为管理者出谋划策。《管理员工的19个大原则和190个小技巧》没有什么高深的理论,也不存在什么宏篇大论,所有的方法和原则都是在管理实践中总结、领悟出来的简单而有效的技巧,具有极强的实用性和可操作性,通常只要管理者领悟了这些技巧的精髓,管理就会变得简单起来。
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人力资源管理咨询全方案 胡蔚 著 广东经济出版社【可开电子发票】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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员工绩效考核方法:与企业生命周期匹配的研究 王炳成 人民日报出版社 9787511527677
《员工绩效考核方法:与企业生命周期匹配的研究》由人民日报出版社出版。
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人力资源管理实务与量化分析实战 杨群 中国铁道出版社 9787113275617
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没有带不好的员工 10个让员工从低效到高能的督导模板【正版】 【正版图书,达额减,电子发票】
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《入职管理日记·第二季》以讲故事的方式,将员工入职管理中所涉及的劳动法以及可能产生的劳动纠纷贯穿于人资管理工作中。全书主要包括招聘广告和面试、Offer管理、劳动合同签订、试用期管理以及特殊裙体用工管理需要规避的各种法务纠纷等。
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绩效辅导—成就人员·绩效和目标的方法 【正版书籍,满额减,电子发票】
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研究方法入门:组织行为及人力资源的应用【正版图书,电子发票】 【正版】
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正版书籍 人力资源总监管理笔记系列--Excel人力资源管理:从入门到精通 刘嫔 化学工业出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
1.配套视频,手机扫码,操作视频立现。 2.本书内容丰富、文字精炼。 3.大量实际案例,颇具参考价值。 4.图表为主,文字为辅,一目了然。
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培训进化论:从培训专家到学习设计师 正版图书,下单速发,可开发票
本书作者是学习设计和课程开发专家。国药、国家电网、工商银行、浦发银行、交通银行、三星、国家电投、中国石化、大庆油田、中广核铀业、宝钢、万达、京 东、国美在线、正大集团、百丽集团、威高集团、世贸集团、佳通轮胎、长久汽车、伊利等企业的培训管理者或内训师都学习过书中内容,或从中受益。
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本书坚持“管理理念+实用案例+操作要领”的编写思路,全面阐述了人力资源总监的基本素质要求、工作职责和管理技能,解答了管理实践中可能遇到的各种问题,并提供具体可行的操作技巧和实战方法,是集操作性和指导性为一体,颇具指导价值的管理经典读本。
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行动中的组织—行政理念的社会科学基础 正版图书,下单速发,可开发票
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s人员培训与开发 金延平 主编 东北财经大学出版社有限责任公司,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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招聘管理工作手册 滕晓丽 著 人民邮电出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
全面展示10大招聘管理工作事项; 重点解析3大招聘管理工作难题; 综合涵盖199个招聘管理操作工具; 精心设计383道招聘笔试面试试题。
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我是职业人 周永亮 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
雇主欢迎的10项职业品质! 职场入职及升职! 求职竞争中脱颖而出的方法! 中国企业执行力研究人周永亮博士 倾心打造职业化标准!
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组织员工作手册 组织员工作手册编写组 编 党建读物出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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全国职工职业技能大赛参赛指南 金福吉 编 中国工人出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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薪酬设计实战9787111493013机械工业出版社【正版图书可开发票】 图书价格为单本 如有需要请联系客服
我在华为20多年所做的最重要的事就是分钱,把钱分好了,组织就活了。 —— 任正非 华为公司创始人 总裁 《薪酬设计实战》是资深人力资源实践者总结的薪酬设计实操手册,指明了薪酬设计的行动路径,填补了薪酬设计指导工具书的空白。本书 特点是没有太多的理论和概念,案例设置恰到好处,内容全是干货,可操作性强。无论是HR专业人士,还是HR新手,无论是企业老板,还是各级管理者,都可以从中获得启发。
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卓越转型 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
社会及组织的变革速度越来越快。没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,知识型员工越来越需要自我管理,才能承担起贡献社会、个人成长、生活幸福的责任。 王振林编著的《转型(知识型员工价值实现的修炼)》从实际出发。通过剖析知识型员工学习、交往、工作和成长四个维度的修炼过程及方法: ·帮助刚入职的新员工迅速成长为合格的职业人; ·帮助知识型员工化解出现的职业倦怠、职业高原; ·帮助那些每天被琐事缠身、业绩平平、价值感降低的知识型员工,突破职场瓶颈; ·让知识型员工从四平八稳的职场大象变成迅捷灵动的职场猎豹,轻松完成转型。
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高效率工作慢节奏生活 赵云 9787802506930 中国言实 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
在他们紧张忙碌的背后,一个不容乐观的现实已经摆在所有人的面前,老年病的提前“造访”,慢性病的大肆蔓延,这些不争的事实在提醒我们,是否应该放慢急匆匆的脚步,给自己的生活一些关怀?是否应该留出一段时间,让我们的心灵与肉体进行一次放松的“长谈”?生活在城市里的职场人,差不多都有同样的感受:时间的流逝,快得如同白驹过隙,很少有时间跟家人同进晚餐;自己喜欢的书,买回来之后束之高阁;在自己高兴的时候买回来的金鱼纷纷死去,当我们想到要照顾它们一下的时候,鱼缸里剩下的只有一束发臭的水草…… 阅读《高效率工作慢节奏
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职业精神培训手册:自动自发与忠诚敬业行动手册9787801970701企业管理出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
职业精神的十大表现: 1 认真对待每一件事情; 2 兢兢业业,克尽职守; 3 说做就做,坚决执行; 4 不满足于尚可的工作表现; 5 成为自己工作领域的专家; 6 永远想在老板前面; 7 不要让借口成为习惯; 8 永不拖拉和逃避; 9 每天多做一点点; 10 坚忍不拔,绝不轻言放弃; 职业精神是人们对自己所选择职业的高度认同和热爱,它是一种职业素质,是全心全意、尽职尽责、坚定信念和探索及奉献精神的代名词;造就一大批具有高度职业精神的员工,是现代企业生存和发展的关键所在。 在资本相对于劳动的强势条件下,作为出卖自身劳动力的大多数劳动者,如何才能迎接多变的社会、企业环境,如何面对越来越现实的产、职业结构的调整,面对无时不在的失业危机?在强调大大浪淘沙的今天,我们怎样才能限度适应这种变化甚至
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正版】职业人士修养9787564103439东南大学出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
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【正版】 铁路职业素质 上海交通大学出版社 9787313238689
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人力资源管理 劳埃德·拜厄斯 人民邮电出版社 9787115120175
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七步成就卓越培训师 曾明彬 著 广东省出版集团,广东经济出版社【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
本书作者曾明彬是澳门科技大学工商管理博士、广州大学广州发展研究院研究员、德森管理咨询机构培训总监、国家人力资源培训师、讲师。同时兼任中山大学高等继续教育学院、敏学商学院、亚洲(澳门)公开大学、广东省科技干部学院特聘MBA讲师、SGS通标公司特聘讲师。本书他总结了七步成“师”技巧,分别是“责、编、导、演、控、变、礼”七步。只要你每一步都练扎实,就能成为一名的培训师。
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【正版】宾馆酒店人力资源管理 9787506451413 中国纺织出版社【正版图书可开发票】 正版图书下单即可
力求突出实用性与可操作性,详细阐述了人力资源管理工作的重点及具体做法,并且还单设专章分别讨论了员工心理、管理中常见的问题与对策,以及国际化人力资源管理的方向。 口碑热销2版3届,你看了吗? 曾经有位企业家说过:“人力”不都是“资源”。特别是现代企业,只有那些具有素质和相当能力的“人力”才有可能成为“资源”。因此,我们谨期望此书对致力于现代宾馆酒店人力资源管理的读者朋友们有所帮助,并祝愿各位读者能借此书在今后的工作中取得更突出的成就!
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人力资源数据分析:人工智能时代的人力资源管理 【正版图书,满额减,电子发票】
超级智能化人力资源时代的数据分析指南发现很好的招聘渠道,识别和评估很适合你的公司的人才,激发并保持员工的工作积极性
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事业单位人事管理工作手册 《事业单位人事管理工作手册》编写组 编 9787517105930 中国言实出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《事业单位人事管理工作手册》对《事业单位人事管理条例》进行了全面系统深入解读,并附有事业单位人事管理的相关法律法规,是事业单位人事管理的重要参考读本。 国务院总理李克强签署第652号国务院令,公布《事业单位人事管理条例》。《条例》共10章44条,自2014年7月1日起施行。这是我国第一部系统规范事业单位人事管理的行政法规。《条例》适应事业单位改革发展的新形势新要求,将岗位设置、公开招聘、竞聘上岗、聘用合同、考核培训、奖励处分、工资福利、社会保险、人事争议处理,以及法律责任作为基本内容,确立了事业单位人事管理的基本制度。《条例》的颁布和实施,对于建立权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力、符合事业单位特点和人才成长规律的人事管理制度,建设高素质的事业单位工作人员队伍,促进公共服务发展,
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留住好员工 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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中国西部人力资源区域差异与协调发展/西部大开发研究丛书/周丽萍/陈磊/浙江大学出版社 9787308192750
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人才发展创新佳实践 刘磊,庞芳 编 上海交通大学出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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人才招聘与应聘 樊琪,朱月龙 苏州大学出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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商务人力资源管理 徐新辉 著 高等教育出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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北大清华学经济:人力资源管理 张德,刘伟,魏杰 著 中国发展出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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【正版】 培训师21项技能修炼下精彩课堂呈现 段烨 北京联合出版社 9787550225725 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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人力资源经济学 迟巍 清华大学出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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没有借口的好员工9787807286035广东经济出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
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世界500强黄金培训课程5·共同赢得未来:团队至胜的狼性法则 高效能工作指导委员会 陕西师范大学出版社 97875613
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人事测量 李同归、宗月琴 著 9787502251543 原子能出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
人事测量是建立在心理测量学、管理学、统计学、计算机科学以及组织行为学和人力资源管理等多学科基础之上的一种新兴的、科学的选人用人之道,旨在通过科学的测评工具,对个体的素质进行量化描述,从而获得个体知识技能、能力倾向、个性心理特征、心理健康水平等方面的定量信息,为企业提高核心竞争力提供科学的测评依据。 这本《人事测量》重点介绍了现代人事测量的一些基本原理和技术,主要内容包括胜任力模型的建立、人事测量的方法与流程,及其编制、实施、结果解释过程,并对衡量人事测量质量的测量学指标进行了详细介绍。重点介绍了人事测量中常用的量表法、调查法、以及情境模拟测验中的面试、无领导小组讨论、评价中心技术、履历分析法和绩效评估等应用性工具。《人事测量》力求涵盖国内外有关人事测量的理论和技术的最新成果,
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从平凡到优秀:员工成长的十堂必修课 康建 中国铁道出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书作为世界500强企业推崇的员工培训用书,更多地从员工的角度出发,具有深厚的人文关怀,是提升企业凝聚力、建立企业文化的指导手册和员工培训读本。
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金盾酒店绩效管理实例与操作 舒建辉、宋波 著 华中科技大学出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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人力资源甄选 罗伯特·D.盖特伍德 清华大学出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《人力资源甄选》是工商管理经典译丛/人力资源管理系列丛书之一,其内容全面系统,综合归纳了国际上人力资源甄选的理论与实践发展成果,引入了许多精彩的案例,对读者准确理解本书内容非常有用;书中所介绍的人力资源甄选取技能和方法适用面广,实用性和操作性强,凡是对人力资源甄选感兴趣的社会自学者和所有想谋求职位的人士,都能从本书中受到启发。
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孙悟空是个好员工 成君忆 著 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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人力资源管理 冯光明,徐宁 主编 北京理工大学出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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怎样选人、用人、留人、辞人 薛杰耀 中国时代经济出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
企业管理实务精品工具书系列: 怎样合理避税(修订第4版) 管人管到位:员工管理制度与表格 新编公司管理制度与表格(修订第3版) 以人为本
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跨文化管理:在华跨国公司的员工激励 周洁 著 北京师范大学出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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新主人翁管理:行人本之道,令基业长青 正版图书,下单速发,可开发票
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《 HR说:聘的就是态度》中鲜明特点和语言场景是两个重要的概念。但如果把它们逐步地细分下去,你会发现,你能非常迅速地获得成功。
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世界500强人力资源总监管理手记 范珂 当代世界出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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建议各经理人员阅读本书,以更好地理解和掌握岗位说明书的撰写、岗位评价、下属的薪酬问题的处理和企业薪酬战略的确定。 ——美国通用电气医疗临床系统麻醉呼吸机全球事业部总经理MattiELehtonen 本书详细分析了建立薪酬管理系统的方法与过程,指导企业在面对人才市场压力的情况下,始终保持人力资源优势和竞争力。 ——中国机械工业集团公司副总裁刘大山 本书详尽探讨的“DB薪点制岗位评估系统”,可以帮助企业设计工资架构,并结合人才市场的发展趋势进行薪酬管理,这正是企业人才战略与规划至关重要的内容之一。 ——中赫集团公司副总裁王志宇 本书是按照企业操作实施薪酬战略和管理项目的思路撰写的,具有很强的实用性与指导作用,可以作为外大中型企业人力资源经理人、高级管理
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管理就是用好人分好钱:企业薪酬设计与落地全案【正版】 【正版图书,达额减,电子发票】
1.高明的管理只做两件事:用好人,分好钱。把钱分好了,一切的管理问题都不再是问题。图书定位新颖,亦是管理者关注的焦点所在。2.本书针对企业在实施绩效制薪酬体系时存在的种种弊端和疑惑,为企业构建科学高效的考核激励制度和先进的企业薪酬体系,帮助企业突破所有绩效难题。同时,书后附有薪酬设计实用表格,是一本不可多得的薪酬管理案头常备工具书。
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