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圣贤论御人 王宗岐,王宇飞 编译 北京工业大学出版社 9787563913398 【正版图书,满额减,电子发票】
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¥8.82定价:¥36.80 (2.4折)
![正版图书 组织学习与进化丛书:孕育青色领导力——领导力通用模型与案例[美]罗伯特?安德森,[美]威廉?亚当斯著,陈丽君,](images/model/guan/url_none.png)
¥62.39定价:¥137.28 (4.55折)

如何当好中层管理者 陈志嵘,陈宝光 著 中华工商联合出版社 9787515807881 【正版图书,满额减,电子发票】
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像马一样思考:一个非传统牛仔的人生经验、领导力和同理心 任选备注
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如今,人员开发对组织的成功日益重要,有效地利用人力资源是组织取得高绩效的基础,这本书为人员开发和提高生产率提供了一个独特的架构。
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正版书籍 领导力3.0(精装) 杨思卓 北京联合出版有限公司 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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正版 每天学点管理艺术 人力资源管理 创业在路上企业战略管理企业管理销售项目管理卓有成效的管理者影响力 营销管理方面的书
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领导力决定企业存亡,这一论断已深入人心。然而,关于企业该如何激发、培育并保持领导力,却尚无定论。至于谈到该怎样定义领导力、如何使其与纷繁复杂的企业管理实践相结合并解决现实问题,则更是众说纷纭。《结果导向的领导力》为此而写,旨在通过实践项目帮助领导者们成功应对领导力的挑战。作为一本里程碑式的著作,《结果导向的领导力》对传统的领导力观点提出了挑战。本书作者——全球知名的人力资源和领导力开发专家——认为,根据个人特性诸如性格、学问、格调和价值观等因素来定义领导力,是不够的。作者认为,卓有成效的领导者不仅具备领导特性,更重要的是,他们能将这些特性与企业所要实现的结果联系起来。换句话说,他们不但知道如何行动,而且可以确保能取得结果的方式行动。用一个简单的公式来概括本书所要表达的内容,
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【正版书籍】 Micr 徐彬, 陆苗霞, 谢芳 南京大学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
《21世纪高等院校计算机应用规划教材:Microsoft Office应用教程》由南京大学出版社出版。
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不懂用人,你就自己干到死 张胜远 著 海天出版社 正版微瑕,自有库房,消毒发货,品质保障.套装单售,优惠多多,可开发票,放心选购
用一批善于解决问题的人,而不是自己亲自去解决所有的问题! 用对人,带好人,你的工作才能更轻松! 让身边的人帮你解决80%的问题,团队执行力提升20倍! 作为管理者,你的时间有限,你只能做最重要的20%的事情,其他80%的工作可以身边人帮你解决。而你要做的就是用对人,带好人。
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中国案例学 柴丽丽 山西经济 9787557708030 人天书店 可开发票,现货速发
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领导力的第一本书:听大师讲领导力 刘澜 著 9787111522966 机械工业出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
本书作者以对话的方式,对当今世界的十五位大师进行了一对一访谈,就领导者品质、领导力行为、领导与管理的区别、领导力修炼、领导力与人生等重要的领导力问题,提供了深刻而实用的答案,堪称一本浓缩众多大师智慧的“领导力论语”。 本书分为五个部分,分别聚焦于领导力的本质、领导力的共性、组织领导力、领导力的复杂性和东方视角五个主题。全书共十五章,每章专注于一位大师,分别从管理学、历史学、心理学、哲学等角度探讨领导力,相当于十五堂多姿多彩的领导力大师课。 本书对话的十五位大师分别来自美国、欧洲、中国和印度,涵盖了东西方的不同视角。这十五位大师是: 《领导力挑战》合著者 吉姆·库泽斯 哈佛肯尼迪学院教授 罗纳德·海菲兹 “领导力大师们的院长” 沃伦·本尼斯 哈佛商学院教授
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![更高层面的领导 [美]肯·布兰佳 著;张静 译 9787506032872 东方出版社](images/model/guan/url_none.png)
更高层面的领导 [美]肯·布兰佳 著;张静 译 9787506032872 东方出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《更高层面的领导》中,肯·布兰佳携同肯一布兰加公司的合作缔造者和顾问合伙人倾力奉献了他们在世界级领导力方面的研究成果。作为一个领导者,你将在《更高层面的领导》中发现创立目标和洞悉"三底线"策略,同时确保让人们了解你是谁、你要带领大家到哪里去以及指导你领导旅途的价值观。从《一分钟经理人》到《顾客也疯狂》,肯·布兰佳的著作帮助上百万的人释放出自己的能量和他们周围人的潜能。肯一布兰佳公司帮助成千上万的组织转变为更以人为本、更以客户为中心的绩效驱动的组织。在《更高层面的领导》中,布兰佳进一步展现了他在提供惊人的客户服务和培养忠诚的客户方面的突破性成果。你会发现对著名的“情境领导Ⅱ”的诠释指导你去领导自己、其他个体、团队和整个组织。最重要的是。《更高层面的领导》可以帮助你深度挖掘和发
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管理学9787307076044吴勤堂,吴义【可开发票】 可开发票,团购联系在线客服有优惠
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管理学习力书架·漫话微管理书系:微管理·激励的学问孙科柳、李艳 著电子工业出版社9787121202162 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《管理学习力书架·漫话微管理书系:微管理·激励的学问》分别从激励的目的、激励程度、激励时机、激励方式、激励沟通等方面,选取了激励管理中的81个典型行为,按“问题界定+案例解析+实践指南+管理提升”四个模块,深入浅出地对员工激励工作中的81项管理行为进行了解析,并辅以漫画、情境、案例等表现形式,让管理者学会如何能大限度地激活每一位员工! 《管理学习力书架·漫话微管理书系:微管理·激励的学问》适合企业管理人员、人力资源工作者、培训师、管理咨询师、高校人力资源管理相关专业师生使用。
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决定中层领导成败的5大关键易达 编著台海出版社9787801414489 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
本书从中层领导的管理任务出发全面系统地介绍了中层领导的工作特点、员工管理、团队协作、商务事宜以及写作技能的培养。
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![领导力 如何在组织中成就卓越(第6版) [美]詹姆斯·M.库](images/model/guan/url_none.png)
领导力 如何在组织中成就卓越(第6版) [美]詹姆斯·M.库
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追随者朱新月、杨金贵 著新华出版社9787501191611 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
现代管理学之父彼得·杜拉克曾说过:“领导者的定义是其后面有追随者,一些人是思想家,一些人是预言家,这些人都很重要,而且也很急需,但是没有追随者,就不会有领导者。”今天我们大多数人都是追随者,但追随不是简单的跟随、复制,追随意味着积蓄力量、成就自我,是成就梦想的必由之路。 在这个世界上,每个人在每个时期都有自己的位置,如果一个人连追随者都做不好,那么将来又如何做个领导者呢?因此,为了实现梦想,让我们做个出色的追随者吧!
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![领导力的18项挑战[英]沃多克、[英]罗拉 著;李毅、黄昊宇 译经济管理出版社9787802077836](images/model/guan/url_none.png)
领导力的18项挑战[英]沃多克、[英]罗拉 著;李毅、黄昊宇 译经济管理出版社9787802077836 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
企业今天所要寻找的已经不仅仅是有效的管理者,他们要寻找的是能够思考、预见和制订计划的人;他们想要获得的是能够创造出尚不存在的事物的人。而非仅仅能够控制已经存在的事物的人;他们要寻找的是各个层次的领导者。 管理和领导之间的差异是显著的。“管理”或“管理者”的一些标识或者特征使他们深陷于是什么、发生了什么、档案文件中的资料是什么、组织当下的情况或当前的资源是什么等问题之中,并忙于作出回应和制定短期工作重心——总之,就是只关注眼前的事情。与此相反,领导的一些特征使管理者从忙碌的工作中解脱出来,参与到一些更大的事件中,使人们相信他们能够与众不同,使他们相信自己能够进行战略性思考,使他们的行为更具影响力。 你上一次从工作中解脱出来是在什么时候?人们很容易这样度过一生,他们鼠目寸光,等待着
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非职力:从管理者者跃迁的六项修炼9787115629845 正版新书知其然图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1.书中介绍了大量的管理方法和工具,均经过实践和应用,实用强,拿来即用,用之有效。 2.书中案例都是作者亲身的经历和提炼,贴合企业实际场景,易于理解,方便对应和采纳。 3.本书强调的是力,而不是学。助者少走弯路,直接、、持续地发力,为企业的优化提供支持。
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气象公文写作规范与技巧 赵京波主编 气象出版社 社会科学总论 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
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五大品质:卓越领导力心理基因解码 风里 著 上海财经大学出版社 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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格局:中国上乘领导智慧 高岩 著 时事出版社 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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和谐管理理论创建可能的新世界 席酉民韩巍葛京刘鹏著 和谐管理理论创建可能的新世界 一般管理学书籍【善水图书 正版保真】 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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道德经与领导力 李永壮 著 机械工业出版社 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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【秦汉魏晋南北朝管理思想史 】 中国管理思想史(七卷)【西安名州 正版好书】 秦汉魏晋南北朝管理思想史
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曾国藩兵法与领导艺术——中国谋略典籍与现代成功智慧丛书 宫玉振 著 9787806777916 广东经济出版社
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发现你的管理风格 (美)朱莉·斯乔(Julie Straw) 著,戴烽,芮静怡 译 电子工业出版社【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
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九型人格与领导密码 今心 著 经济管理出版社【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
在工作和生活中,人们最需要也最难做到的也许就是自我认知和相互理解。作为企业的,最重要的是要善于发现团队中每个成员的性格特征。多一分对他人的认知和理解,就会少一分摩擦,把不必要的损耗降到,这样用人自然事半功倍。这本《九型人格与领导密码》提供了一种很有实际效用的领导艺术,它集指导性、灵活性、创造性及人性化于一体,相信《九型人格与领导密码》会给大家带来全新的感受和收获。
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50个领导力游戏 (新加坡)佘玮琦 等著 中国青年出版社【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
领导力是每个人都应该掌握的一种能力,也是我们做好每件事的核心,实用有效的游戏帮你快速发现、挖掘自身所具备的领导潜能。
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伊丽莎白一世的领导力课程 (美)肖恩·OL希金斯,(美)帕米拉·吉尔伯特 著,赵明 首都师范大学出版社【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
《伊丽莎白一世的领导力课程》由首都师范大学出版社出版。
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秘密:卓越领导者的五项修炼 (美)Ken Blanchard(肯 布兰佳),Mark Miller(马克 米勒) 电子工 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
本书是10周年纪念版,全球销量超过500000册,书中增加了自我评估部分,揭秘如何成为,可读性和实践性较强。
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执行力是管出来的-打造高效执行力的10大管理法则 华通咨询 广东经济出版社有限公司【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
本书是一本为企事业单位推进执行管理提供解决思路和解决方案的实践指导图书。
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怎样当好中层 张京俊 中国致公出版社【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
掌握中层管理智慧:汗水型中层,徽智慧型中层 摆正中层的位子:演好双重角色,在“上”“与”之间寻求平衡点 做好沟通的转换器:当好领导的“代言人”,准确完整地传达指令 打造高效执行的习惯:好中层用工作挣未来,主动去刨造条件而不是等条件 做好团结人这门功课:塑造自己的执行团队,带领下共同前进 “治微”胜过“救著”:平淡中见惊奇,做好小事是中层办好大事的基魂 有效激励是关键:用激励代替批评,能点燃下属的工作热情 好中层懂得授权:该“勤奋”时“勤奋一”该“懒惰”时“懒惰” 补足团队的“短缺元素”:不断提升自我,时刻关注下属成长 给晋升找个理由:掌握晋升规则,才能一步步迈入组织的塔尖 的中层,不仅是忠臣,更是掌握了各种中层领导艺术的能臣。只有“忠”,而缺少“能
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三国中的领导智慧 陈树文 著 大连理工大学出版社【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
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北大正版 中国式管理+领导的方与圆 全集全新 曾仕强 管理哲学 中国式管理 中国式管理行为 曾仕强谈何谓领导北京大学出版 可开发票,支持7天无理由退换货
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影响力 全新升级版+影响力 时尚典藏版 (美)罗伯特·西奥迪尼 著 闾佳 译 广告营销经管、励志 正版图书籍
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领导力:曼联功勋教练弗格森38年管理心得 亚历克斯·弗格森、迈克尔·莫里茨 著;叶红婷、柴振宇 译 9787【可开电子发
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![CEO的海军陆战队 [美]桑塔马利雅 著;刘胤之 译 中国社会科学出版社【售后无忧】](images/model/guan/url_none.png)
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驭人de智慧 赵一飞 著 吉林人民出版社【放心购买】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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领导力 管理方面的书籍领导力带团队让别人跟随你打造高绩效团队实战管理说话技巧沟通人力资源卓有成效沟通管理书籍【善水图书 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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老板可以这么当 李勇 著 北京大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《老板可以这么当》是资深财经记者与叱咤商场的企业家们面对面智慧碰撞的结晶,是成功企业家经营管理秘诀与商战心得的一次集中展示,内容涉及企业战略、营销策略、人力资源、企业文化等企业发展的各个方面。与其说是记者与企业家围绕企业运营进行的一次次语言的交流与碰撞,倒不如说是以记者独特的视角去解读企业家的经营智慧更为贴切。 本书以对话体的形式很好地架构起作者与企业家之间交流的平台。它不拘经纬,开合自如,从最能代表企业的几个横断面处入笔,直去企业的长处与隐忧,绝无冗笔,却尽得风流。智慧碰撞处,企业家的经营心得与感悟凝成了语言的珠玑,足令企业同道们从中获益,如:成功就是你比别人多坚持了五分钟;市场没有迟到者,只有强者;回避是为了更好地出击;零风险?我不感兴趣…… 凡成功者,必有其个性。个性虽
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行政领导学本书编写组中国经济出版社9787513674140【善水图书 正版保真】 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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管人要靠恩威德 北京老张 著 中国商业出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
每个管理者都在自觉或不自觉地运用着“恩、威、德”这三种管理手段。 本书以幽默的语言,机智的笔调,丰富生动的历史典故。精当地诠释了“恩、威、德”在管理中的实践方式。 作者结合中国本土管理实践和西方现代管理科学,提出“适度管理”的理念:管理没有最好,但却可以有效地防止最坏;你的管理是可以不断优化的。 读完本书。可以帮助你: ◎明晰恩、威、德在管理中各自的功能; ◎理解恩、威、德三者在管理中的相互关系; ◎全面把握各种不同的管理模式及其优劣长短; ◎评估自身的管理状态,找到最适合你的管理方式。 ◎摆脱坏的管理方式.挖掘潜在管理能量,使管理资源配置优化。
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带队伍:高效能管理者提高领导力的18个法则 张超 著【正版】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
杰克·韦尔奇说:“一头狮子带领一群绵羊,可以打败一只绵羊带领的一群狮子。”意思就是领导者的素质、技能、领导力决定着企业的兴衰。因此培养卓越的领导力对每个领导来说都是至关重要的。 《带队伍:高效能管理者提高领导力的18个法则》将领导力的提高细分为十八个部分,全方位讲解领导力的提高及意义,并选取了众多经典的管理学案例,让您在轻松、生动的案例中体会到管理学的乐趣与奥秘。打造卓越的领导力,从阅读本书开始。
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![人到高层 [美]鲁思·韦格曼(Ruth Wageman)、[美]鲁思·韦格曼(Ruth Wageman) 著;郭旭力、鲜](images/model/guan/url_none.png)
人到高层 [美]鲁思·韦格曼(Ruth Wageman)、[美]鲁思·韦格曼(Ruth Wageman) 著;郭旭力、鲜 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《人到高层》是一本关于领导团队的书,并不是关于凭借个人就能够变革整个组织的英雄般的领导,也不是关于能够有效地解决反映到组织顶层各种复杂问题的高层管理小组。我们听到过许多管理人员表示他们坚信团队不应该仅仅是一个称职的管理团队,还应该具备某些特质。他们常常用“领导力”一词来表达所说的特质,这也就是《人到高层》所要阐述的高层团队的领导力问题。具体而言,《人到高层》重点阐述凭借什么来领导一个其成员本身就是领导者的团队,也就是凭借什么来领导一个制定企业发展方向、激发他人聪明才智并调动他人积极性朝着预定方向前进的团队。
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银行客户经理营销实战一本通凌晨四点半 书管理书籍 可开发票,正版现货,支持7天无理由退换货
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德国式领导力 杨佩昌 著【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】 【正版】
德国式领导力修炼的精髓在于心、身、灵的全方位探索,当你改变心智模式后需要身体感受和情绪的配合,当你身体配合后还需要相应的能力来支撑,获得相应的能力后需要理解和引导行为,这就是德国式系统修炼的内核。 《德国式领导力》的主旨是领导者自我内在的变革,变革的方向是成为教练型的领导者,变革的主要工具是教练技术,同时也涉及到NLP、TA和撒提亚治疗模式。《德国式领导力》分为六个部分,分别为:德国式领导力的特征、领导力方向:身份定位、打开思维之窗:心智培养、高情商的来源:情绪训练、向成功迈进:能力锻造、做正确的事:行为修炼。通过个人修炼技术与领导力的结合,引发管理创新,为企业管理和领导力的提升增添了新的内涵。
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中层主管白金手册 尚旭东 著【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】 【正版】
《中层主管白金手册》中层主管处于整个组织的中间位置,既是上司的下属,又是下属的上司;中层主管不是高高在上的掌权者,也不是具体工作的实际操作者,而是保证整个组织能够有效运转的过渡者,是承上启下的链接者。本书从管理自己、管理上司、管理下属和管理同仁四个维度分别论述了中层主管在实际管理中应该注意的理论、技巧和方法。书中包含了大量的案例和图表,让读者可以更直观、更形象的了解本书内容。
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