正版现货数字化浪潮中的项目管理实践指南成为一个懂项目的人互联网+AI时代数字化时代新质生产力翟镇曾木武威著济南出版社
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领导力：激发你的领导潜能 博恩·崔西职场致胜系列丛书 领导力，管理
领导者并不是天生的，掌握一定的方法，我们都有可能成为领导者！我们和领导者相比，相差的不是领导天赋，而是领导方法以及领导者应具有的习惯和心态。博恩 崔西将自己的商业经验总结成这本短小精悍的 领导力笔记 ，教我们如何像领导者一样行动和思考，助我们激发出自己的领导潜能。如果你是领导者，这本书能让你发现自己的突破点。如果你还不是领导者，这本书可能是你成为领导之路上的有力助推器。
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经理人领导力训练 李小圣 著 北京大学出版社 9787301139332 【正版书籍，可开发票，满额减】
经理人是企业的灵魂，是广大员工的领头人，在相当大的程度上决定着企业的前途和命运！要担负起成功经营管理企业的重任，经理人必须拥有的领导能力。 《经理人领导力训练》介绍了经理人自身必须具备的基本素质，着重讲解了如何提高办事能力、沟通协调能力、实施权力能力、激励管理能力、团队建设能力、情境领导能力和科学决策能力等领导能力方面的技能点。
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总裁魅力学 曾仕强 杨智雄 清华大学出版社 9787302426059 【正版书籍，可开发票，满额减】
当总裁，真的很难。创业艰难，守业也不易。无论创业还是守业，总裁都有难处。创业时期，总裁面临缺资金，缺人手，缺好的项目……守业时期，总裁缺管理经验，缺沟通机制，缺领导才能……本书从管理、沟通、培训等方面，依照中华传统瑰宝《易经》三才之道，告诉读者（各位总裁）如何面对变化多端的未来，如何管好自己的企业，如何管好自己的团队，如何当一个好总裁。
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《员工激励》一书有助你限度地用人与团队技能以达到个人的、部门的、组织目标。它能从以下方面提供一些实用性的建议：成为一名好的领导并协调好一支成功的团队；制定可达成的目标并与团队成员沟通；使用一些简单的改善员工工作的技向其他成员授权；鼓励自我发展，确定培训需求，提供有益评估；确保薪酬和工作条件能增进员工的工作满意度和责任感。
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中坚力量：中层管理者的九“力”修炼一品 著新华出版社（正版旧书）9787516600603 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《中坚力量：中层管理者的九“力”修炼》由一品著，中层处于一个承上启下的位置，地位非常重要。中层干部要想让自己实现由“中间力量”到“中坚力量”的蜕变，需要加强对自身的修炼。 《中坚力量：中层管理者的九“力”修炼》从胜任力、领导力、凝聚力、沟通力、融合力、执行力、影响力、信念力和学习力这九个为重要的方面展开叙述，希望广大中层干部在此九“力”的支撑下，全面实现自身素质提升的需求，真正成为企业的“中坚力量”。
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以变求生：世界领导学专家的行动计划 正版图书,下单速发,可开发票
以变求生领导学专家的行动计划【放心购买】9787501139033(美)科特著郭明芳温新年新华出版社
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这样培养新时代下属:引导下属行为、提高领导能力的行为科学管理法 正版图书,下单速发,可开发票
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GE领导法-美国GE克劳村考察记 正版图书,下单速发,可开发票
美国纽约通用电气公司（GE）克劳顿村是神秘的“企业领导制造基地”。《GE领导法 美国GE克劳村考察记》由孙琦所著，是我国部实地考察美国通用电气公司克劳顿村后，引进通用电气领导方法的新考察报告。《GE领导法 美国GE克劳村考察记》内容包括 GE的领导观 GE领导方法 GE领导模型 GE领导决策和执行的方法 GE领导管理方法 GE克劳顿村领导培养方法等2个专题内容。《GE领导法 美国GE克劳村考察记》包含大量手的考察材料，许多内容为国内出现。本书语言通俗易懂，佐证图表详实，对企业一线领导开拓眼界、提升领导力具有不可估量的价值。《GE领导法 美国GE克劳村考察记》也可作为企业领导培训教程。
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领导箴言[美]罗伯特·汤森（Robert.Townsend） 著机械工业出版社（正版旧书）9787111236689 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《领导箴言》是成功经营企业的生存手册。本书是关于组织，即为一个共同目标而在一起工作的一群人，应该如何管理自己的书。你若有机会实践，请慎重考虑以下两点： 1.尽管大企业成功，但其经营方式可能不成功。因为按照其目前的经营方式，他们不能做到好。 2.本书中的每一句话都很重要，都是经过实践检验，被证明很有实效的。但是如要为你所用，则必须使之与你的性格特点相适应。不要畏首畏尾，要赋予它你自己的风格，适时使用，坚持到底，否则干脆弃之不用。 关键在于，要调动你以及与你共同工作的员工的积极性，实现既定的目标。 无论如何要记住，实现既定目标不仅是一种乐趣，更会其乐无穷。
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卡耐基领导的艺术 [美]卡耐基 著；刘祜 译 中国城市出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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【3折】傻瓜和骗子:曼弗雷德谈领导力心理学 精装成功励志企业管理战略管理领导学领导力21法则企业团队经营管理书籍【正版速
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1. “樊登读书会”发起人樊登作品。 2. 公开4年实现300万付费用户的指数级增长奥秘。 3. 北京大学国家发展研究院教授 陈春花、猎豹移动CEO 傅盛 作序推荐。 4. 马东 （米未传媒创始人）、戴威 （ofo共享单车创始人）、余建军（喜马拉雅FM联合创始人）、宗毅（芬尼克兹创始人）等联袂推荐。 5. 带团队就是让每个人都成为，学会领导力，收获影响力。 6. 9大行动铁律，34项关键技能，北大总裁班、清华MBA、海尔、等都推崇的团队管理法则。
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跨文化管理 陈晓萍 著 清华大学出版社 9787302113300
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秘书实训指导与案例分析 吴良勤，雷鸣 9787301173176 北京大学出版社 【新华书店正版书籍】
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愿景 [美]加里·胡佛（GARY HOOVER） 著 中信出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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领导无形管理有道 姜岚昕 机械工业出版社 9787111318613
、 掌握领导之门的钥匙，分享管理的智慧 领导无形 胜似有形 管理有道 是为无首
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董事长实战操典 总主编程爱学 北京大学出版社 9787301216309
“公司管理系列丛书”从中国企业的实际出发，根据国际化公司管理的新趋势、新理念，结合MBA经典案例，全面阐述了各高层管理职位的基本素质要求、职责权限和工作任务，详尽剖析了各相关工作流程的运作程序和操作实务，解答了管理过程中可能遇到的各种问题，提供了科学严谨的实施细则与执行方案。 这套丛书较之于琳琅满目的企业管理著作和大学MBA教材，最为鲜明的价值和特色是它的实战性和操作性：言简意赅，提纲挈领，系统完整，高效实用。因而，它既可以作为企业高层管理者开阔眼界、增长知识、提高素质的案头书，也可作为MBA教育的重要辅助教材；同时，它还是现代企业高层管理者的实战范本。相信这套丛书将帮助企业管理者进入一个全新的境界，伴随着理论知识的增长和实战能力的提升，让志向高远的经理人在追求的道路上实现新的飞跃、
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领导的三大本领识人用人管人 史晟 编著 中国盲文出版社 9787500220220
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危机学 高鹏程 著 社会科学文献出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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领导力基因 林光明,饶晓谦,冯昀 著 机械工业出版社 9787111486343
企业管理者深入了解领导力内涵，通过提升领导力获得职场成功的随身读本。 什么是领导力？作者用最通俗的语言告诉你：领导力就是为什么别人愿意追随你。别人跟随你，是因为跟着你“有肉吃”，因为跟着你有归属感、可以成长，更因为和你有价值观的共鸣，因此可以“士为知己者死”。 作者以中国读者熟知的典故和咨询案例描绘出独具创意的“领导力基因图谱”——远见卓识、高效执行、坚韧不拔、机敏应变、建立关系、激励参与、培养人才、价值共鸣等八个要素，以及相应的36个行为素质。 《领导力基因》中特别就领导力潜质深入研究，指出领导力潜质来自领导的抱负、关键经验和学习敏锐度，进而将学习敏锐度剖析为人际敏锐、思维视角、环境敏感、洞悉自我、变革意愿、响应反馈等七个维度。 最难能可贵的是，每章附有自我评估问
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领导的轨迹 (美)本尼斯 著姜文波 译 中国人民大学出版社 9787300086989
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如果会计核算将顾客满意度作业一种资产列入资产负债表，我们将对公司的现状和它的未来赢利能之间的关系有一个更好的理解。 ——Claes Fornell ACSI：American Customer Satisfaction Index，缩写ACSI，中文全称为美国顾客满意度指数，是根据顾客对在美国本土购买、由美国企业提供或在美国市场上占有相当份额的国外企业提供的产品和服务质量的评价、通过建立模型计算而获得一个指数。 顾客满意度：顾客在使用某种产品或享受某项服务以后，形成的满意或不满意的态度。包括某种特定交易的顾客满意和积累的顾客满意度。 顾客期望：顾客利用过去经验性或非经验性的信息对企业未来所提供产品或服务的质量进行的判断与预测。 顾客忠诚：顾客对某种品牌的产品持有肯定态度的程度、承诺的程序以及愿意在未来继续购买的程
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丰田模式 (美)莱克,(美)康维斯 著,赵胜 译 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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企业掌舵人的觉悟：三叶草领导人 9787522922928 中国纺织出版社
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平衡与变通：如何做六西格玛领导者 [美]潘迪（Pande P.S.） 著；马钦海、陈桂云 译 9787208082984 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
作为客户导向企业成功的核心策略，六西格玛管理法已经被引入到很多世界知名的大企业中。而在企业管理中，领导无疑是最重要的环节之一。如何做一名21世纪顶尖的领导者？如何处理求变与稳定、确定与质疑、速度与精细、团队合作与独立性这类看似矛盾的问题呢？在六西格玛基本原理的基础上，针对企业领导必须处理的七大悖论，彼得·潘迪为我们提出了“平衡与变通”的领导准则，并提出了多项卓越领导者的修炼。
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新创企业的企业家 肖建忠、付宏 著 9787310030934 南开大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
在创业理论那里企业的作用是什么？在企业理论那里企业家（创业家）的作用是什么？企业家为什么要创办企业？企业家为什么需要企业？作为创业企业家和成熟企业家有没有区别？如果有，体现在哪些方面？《新创企业的企业家》主要针对以上问题展开研究试图为小企业或新创企业，经济理论的研究或经验之间建立沟通融合的桥梁。
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国有企业领导体制中的差异化委托代理研究 王智丰 著 9787010164106 人民出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
我国国有企业领导体制中的委托代理关系，是政企关系的重要内容和组成部分。在我国国有企业中，国家(政府)与国有企业领导者之间构成了委托代理关系，但在同样的经济体制和政治体制条件下，我国国有企业领导体制又存在着多种委托代理模式，形成了差异化的委托代理关系，各种委托代理关系各具特色。《国有企业领导体制中的差异化委托代理研究》正是从委托代理理论的视角，借助我国当前的政治、经济和社会环境，对地方国有企业领导体制机制进行探索，并提出重构国有企业领导体制的委托代理关系。本书在研究提出的观点和结论等方面，都表现出强烈的时代性、科学性和可操作性。
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领导力：从起步到卓越 [美]安妮·布鲁斯,（美）斯蒂芬妮·M.蒙坦内兹,郭然, 台海出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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高绩效管理者 [加] 吉姆?克莱默 著,任月园 译 海天出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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360°谈营销：一位营销咨询师20年实战洞察 王清华 古怀亮 企业管理出版社 9787516416969
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《高效能人士的7种习惯》作者史蒂芬 柯维，《自我导向性工作团队》作者杰克 D.奥斯本等联合椎荐。 美国《财富》、《企业家》杂志年度管理图书，欧美各大公司经理人、商学院教授、MBA学员书。
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预售 数智时代的知识管理 陈劲,野中郁次郎 主编, 赵之奇,于海明 译 著 领导学经管、励志 正版图书籍 北京大学出版社 全店支持开发票
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董事会领导力：变革时代重新定义公司的管理逻辑丹尼斯·凯利 著；[美]拉姆·查兰、强薇 译机械工业出版社 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
在《董事会领导力》中，拉姆·查兰倡导一种新的公司治理模式，分享了董事会与高管团队一起领导公司的实践经验。作者基于几十年来广泛而深入的工作经验，以及对全球数十家大型企业的许多高管和董事的个人访谈，讲述了发生在苹果、波音、福特、印孚瑟斯、摩托罗拉等公司董事会的不为人知的故事，揭示了这些世界知名企业兴衰背后的人事变迁和商业传奇。本书以董事会和高管团队的实践经验为基础——这些经验来自于现实中董事会的会议室，因此是一部真正的实战指南。书末总结、提炼的18项董事会领导力清单，为忙碌的管理者们提供了简洁而重要的思考框架。
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《贞观政要》的领导艺术[日]山本七平 著生活·读书·新知三联书店9787108007025 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
企业的经营管理，在很大程度上就是一门领导艺术。古代中国无疑是世界上大、稳定、有连续性的实体（不妨说是人类历史上做得大、成功的“公司”），史学家许倬云教授分析了中国古代政治的成败得失对今天企业领导人的启示。唐初贞观年间唐太宗君臣的治国经验一直为后人称道，日人山本七平从管理学的角度对《贞观政要》的解读更说明了中国古代政治智慧超越时空的普遍意义。
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本书作者戴万成先生是管理专家、跨国公司资深高级经理人，他认为，企业的管理者只有全面提升自身的管理能力，达到内圣外王的境界，才能推动企业顺利发展、长盛不衰。内圣即“人、心、技、智、得、道”，是企业管理者“修己”的六个方面；外王即“态、谋、势、易、善”，是企业管理者“安人”的五种途径。管理就是“修己安人”的历程。 本书既是对管理理论的提炼，又是对管理实践的总结，对企业管理者而言是不可多得的实战经典。
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王伟、宋京佳编著的这本《教练式领导力》在深入研究教练模式及大量中外企业管理实践的基础上，汲取心理学、管理学和教练技巧的精髓，从外改变人的行为模式，从内发掘人的心理资源——积极而乐观的心态、清晰而坚定的信念、务实而开放的思维、源源不绝的生命正能量，将教练技术转化为中国本土的实践方式，以期帮助管理者从根本上打造人的竞争优势，从而实现管理效能和整体幸福感的稳步飙升。
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与官员谈领导科学与领导艺术司江伟 著华文出版社9787507530452 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
当前，我国正处于改革的攻坚期、发展的关键期、矛盾的凸显期，我国发展呈现一系列新的阶段性特征，我们党面临着长期的、复杂的、严峻的执政考验，改革开放考验，市场经济考验，外部环境考验。面对世情、国情、党情的深刻变化，面对改革开放和社会主义现代化建设任务的艰巨性、复杂性、繁重性，党的十七届四中全会强调，要围绕推动科学发展、促进社会和谐，加强领导班子和领导干部领导能力培养，重点提高谋划发展、统筹发展、优化发展、推动发展的本领和群众工作、公共服务、社会管理、维护稳定的本领，注重增强新形势下依法办事能力和应急管理、舆论引导、新兴媒体运用、做好民族宗教工作等方面能力。“与官员谈”系列丛书，紧紧围绕“本领”和“能力”，从学习知识、拓展视野、提升能力、促进工作四个层面设计“谈”的话题，既“
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随机振动的虚拟激励法【目丰图书专营店】 [正版书籍,达额减,现货速发,可开电子发票]
【内容简介】本书系统介绍了由作者首创的*振动“虚拟激励法”系列。全书共分十章。除章扼要地介绍*振动的基础知识外，后九章几乎全部渗透了作者与其合作者结合虚拟激励法的研究成果(也介绍了各领域学者应用和发展虚拟激励法的成果)。第二、三章介绍平稳、非平稳*振动的虚拟激励法原理 第四、五章介绍精细积分、辛代数与虚拟激励法的结合应用 第六、七章介绍虚拟激励法在地震工程、风工程、海洋工程、汽车工程等领域的应用 第八章介绍结构参数与荷载参数同时具有*性的“双*问题”虚拟激励法 第九章介绍用“逆虚拟激励法”处理*荷载的识别问题(*振动反问题) 第十章介绍虚拟激励法在非线性*振动分析中的应用。作者用尽量通俗易懂的语言和数学工具来阐述历来被认为是比较抽象难懂的*振动原理和方法 由浅入深，辅之以大量有助于理解消化和实际应用
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领导传递正能量实践版！ 积极领导力之父金·卡梅隆经典著作。 哈佛商学院强力推荐！ 这是一本领导在企业中如何传递正能量的实践版读本，《积极领导力》对积极领导力策略运用于企业的完整过程都进行了具体的说明和详细的指导。 书中提供的积极领导力策略：营造积极氛围、建立积极关系、实现积极沟通、构建积极意义，这策略在西图公司、格里芬医院等100多家企业都得到了实施和验证，这些策略确实有效，帮助了这些公司最终取得了的绩效。
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《华为执行力》按照提升执行力的严密逻辑，丝丝入扣地剖析了华为高效执行的管理细节和精神内核。本书从执行管理中的责任与担当、成果导向、流程与标准、目标管理、时间管理、员工指导、沟通协调、精细作业、过程管控、奖惩激励以及问题管理等共个方面系统化阐述了华为执行力系统。本书充分挖掘了华为人在业务执行中的一点一滴及华为教父任正非的意志传承，读者不仅可以学习到华为独特的执行文化，还能够感受到企业的风采。
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管理不仅是学问，更是艺术。如何抓住任性的弱点，如何建立领导的威严、如何用好各样各色的人、如何治理冒出来的调皮鬼、如何培养精兵强将、如何凝聚人心……每一门都值得我们费心深研。
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有人说 “上司赖，同事坏，下属懒。”还有人说 “上讨不了巧，下讨不了好，中间有人下套。”你是否也有同感?的确，要做好中层不是一件简单的事。做好了是上司和下属之间的桥梁，做不好就是—堵密不透风的墙。天底下最出类拔萃的人仿佛都挤在了中层，但在这个裙体中，为什么有的中层如鱼得水、游刃有余，有的中层却吃不好睡不好整天提心吊胆？要知道，如今已不是“老黄牛时代”，也不是“马屁精”的天下了，你需要掌握一些中层管理智慧，让自己的事业更上一层！
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