
第五项修炼:学习型组织的艺术与实践【正版书籍,满额减,电子发票】 正版
《第五项修炼》被《金融时报》称为有影响力的五部工商巨著之一,被《哈佛商业评论》称为过去75年有影响力的管理类图书。彼得??圣吉1990年在《第五项修炼》中即提出“终身学习”、“学习型组织”的概念,并不断丰富公司的案例,在之后的几年中被译成二三十种文字,1992年荣获世界企业学会(World Business Academy)的开拓者奖(Pathfinder Award),这本书不仅带动了美国经济近十年的高速发展,并引发了一场创建学习型组织的管理浪潮。 彼得??圣吉长期关注中国企业的发展,并师从南怀瑾先生,融合西方理论与东方思维,不断修正与完善自身的管理理念。在互联网时代,从个人学习到组织深度学习再到社会创新,每一个个体、组织机构都要完成五项修炼,而第五项修炼——系统思考带来认知未来的全局思维,是每个人要学习的一项修炼。 第五项修炼系列典藏版选
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粤港澳大湾区产业协同发展研究丛书-深港合作:共建跨境高科技产业基地 新华正版 团购优惠请咨询客服
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击穿组织的本质 千里江山长卷的高管教练道与术 电子工业出版社 正版 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
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从鲶鱼到鲸鱼:构建竞争导向型商业模式 9787515825427 中华工商联合出版社 【新华书店正版书籍】 新华书店 全新正版书籍 正规发票
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【3册】费曼学习法+西蒙学习法+康奈尔学习法. 9787115590268
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TBC员工驱动策略 李泽尧 著 广东经济出版社 9787545430394
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稻盛和夫谈经营:创造高收益与商业拓展(精装) 9787111572121 北京枫林苑图书专营店 温馨提示:划线价为图书市场价,不是定价!商品图片仅供参考,以实物为准。(书名没写全多少册的均为单本价格)
每一位企业经营者的指南针和案头书。 企业的经营者和经营干部们,当你们在自己前进的道路上感觉困惑的时候,这个系列的书籍能够成为“经营的指南针”,在诸位引导企业成长发展的过程中,能够助上一臂之力。
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适读人群 :大众 刘永行是中国改革开放过程中民营企业家的一个缩影。他秉承工匠精神,探寻管理真谛和未来趋势,开辟出传统制造业新的价值创造源泉,带领企业穿越经济周期,在经济困局中逆势增长。刘永行“道法自然”管理思想的成功实践,不仅为中国的传统制造业投下了一线曙光,也能为现今“大众创业、万众创新”浪潮下拥有激情与梦想的创业者提供启示。
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1.《管理真相》针对中国企业的现状而写,观点独到鲜活,感悟真实、有血有肉 2.《管理真相》介绍的一系列管理方法接地气,实用性强,直接可用。
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创业历程 他们怎么犯错 又是如何成功 盖伊 拉斯,尼尔斯 帕克 9787300301945 中国人民大学出版社
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法家的法术管理:领导者的权与势 曹军 著 中国广播影视出版社 9787504351067
把韩非子法家治国的观点与现代企业相结合,对于企业的管理者具有重要的参考意义。管理企业把法、术、势相结合,管理者处在领导的位置就不容易被蒙蔽,而下级也不会因为没有制度的约束而作乱。 “法”的内涵是,制定严明的规章制度和强有力的奖罚措施。措施明确,奖罚公开,有利于领导者有效行使权利。
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![提问的艺术:沃顿商学院写给管理者的提问指南 [美] 特里.费德姆(Terry J. Fadem) 97871154176](images/model/guan/url_none.png)
提问的艺术:沃顿商学院写给管理者的提问指南 [美] 特里.费德姆(Terry J. Fadem) 97871154176
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正版 心纯见真 9787115673497 曹岫云 人民邮电出版社 北京枫林苑图书专营店 温馨提示:划线价为图书市场价,不是定价!商品图片仅供参考,以实物为准。(书名没写全多少册的均为单本价格)
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长远看来,我们都已死去! 肯·赫尔曼 9787539995649 江苏文艺出版社 【新华书店正版书籍】
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行政管理学导论 陈瑞莲,刘亚平 高等教育出版社 9787040326024
陈瑞莲、刘亚平主编的《行政管理学导论》力图以新的结构、新的风格、新的视角阐述行政管理学的基础知识、基本理论与基本方法,目的是为读者还原一个真实的行政管理世界,更好地了解中国行政管理的现实状况,把握行政行为发生的深层机理,展望行政管理未来的发展方向。全书共设行政管理基础、行政管理主体、行政资源管理、行政管理过程、行政管理展望五大模块,不仅对行政管理学的基本知识和基础理论作了言简意赅的阐释,而且引入许多鲜活的小案例和专栏,以生活化的叙事方式对相关知识和理论作注解,以便读者加深对理论知识的理解。
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变革心动力:个体、团队和组织成长指南 张丽雪 9787559681768 北京联合出版有限公司 【新华书店正版书籍】
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两化融合管理体系贯标流程与方法 两化融合管理体系贯标过程指南 戴勇精要两化融合管理体系广策略企业管理. 97875153
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千问从入门到精通:AI助手和智能体轻松搞定工作、学习和生活难题 乔剑 苏小文 新华书店 全新正版书籍 正规发票
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德鲁克管理经典:工业人的未来 (美)德鲁克(Drucker,P.F.) 著,余向华,张珺 译 机械工业出版社 97871
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数字化转型 从数字个人到数字企业的演进 清华大学出版社 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
本书重点围绕个体与中小企业组织在数字化进程中受到的影响及如何寻找最适合的解决方案展开了阐述,并就数字经济发展中特有的模式、趋势做了非常具体的解析。
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食品供应商管理指南 合肥工业大学出版社 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
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军工质量管理体系与装备承制资格评定实践 田思明 等编著 北京理工大学出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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精细化管理实践手册 温德诚 著 新华出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
职责、流程、制度的落实与干部的责任,未来十年中国企业的做强之路。 精细化管理的核心理念是精、准、细、严,是管理层对做精做细的认识、决心、意志和态度。精细化管理的基本方法是:细化、量化、程序化、标准化、精益化、协同化、经济化和实证化。
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【新华书店旗舰店正版】新任管理者快速成长手册 卡桑德拉·阿尔森 著 宋瑶 译 领导学经管、励志 新华书店正版图书籍 浙江
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管理的常识 陈春花 著 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
很多时候不是员工的素质不行,更不是企业文化不行,在大部分效率低下、内部无法协同的组织中,由于对管理常识的误解所导致的因素占了绝大多数。 管理就是让下属明白什么是最重要的; 管理不谈对错,只是面对事实,解决问题; 管理是“管事”而不是“管人”; 管理就是让组织目标和个人目标合二为一; 管理就是让一线员工得到并可以使用资源; 管理只对绩效负责。 公司为什么不是一个家? 在组织中人与人公平而非平等; 组织结构是要解决权力与责任匹配的问题; 领导如何发挥作用? 人为什么要工作? 人不流动也许是安于现状不求发展; 群体决策不是的决策而是风险相对小的决策; 目标为什么可以不合理? 不是变化快,而是计划没有包含变化。 《从理念到行为习惯:企业文化管理
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现货速发】知识产权+互联网:知识产权服务新业态 顾金焰 孔军民 古赟 李晓翠知识产权管理研究丛书978703069372
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势科学管理原理 冉净斐,李德昌,周丽华,厉蕊 9787522825137 社会科学文献出版社 【新华书店正版书籍】
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复利思维(人生就像滚雪球。绝大多数成功,是抓住了复利。一众大佬都在用的做事思维。) 复利思维就是积小胜为大胜,积小事为大
绝大多数成功,是抓住了复利:积小胜为大胜,积小事为大事,积小利为复利。知识就是可以复利的,可以不断传播的。没有复利,即使你今天名列前茅,明天可能就会被超越。然而,大多数人是时间点的朋友,不是时间的朋友。不管是工作还是生活,朴素的坚持,有时比无畏的寻求更重要。量变逼着质变,而不是量变带来质变。随着时间的拉长,边际成本足够低,收益才会慢慢变大。这就是复利的道理,这本书将会帮助你少走弯路,快速实现人生复利。 作者简介 王智远 毕业于中国传媒大学。 人生复利 实践者,从主持人到互联网运营成功跨界的90后。 2020年荣获商业新知 新耀之星创作者奖项。 2017年后任职于楚楚街担任市场品牌总监。 2019年任职于知名美妆电商平台 海豚家 ,担任新品研发事业部负责人。 2019年担任New media新媒体联盟盛典主持人。
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股东有限责任:现代公司法律之基石 虞政平 著 法律出版社 9787503634758
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精进成长 118条高效工作法则 陈亚明 9787516834282 台海出版社 【新华书店正版书籍】
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汉语语法史 王力著 9787101087345 中华书局 【新华书店正版书籍】
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政治体制改革的中国路径:中国道路·政治建设卷 曾峻 9787521817270 经济科学出版社 【新华书店正版书籍】
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![天才谷 [美]亚当·费舍尔(AdamFisher),吕晓志 机械工业出版社 9787111621454](images/model/guan/url_none.png)
天才谷 [美]亚当·费舍尔(AdamFisher),吕晓志 机械工业出版社 9787111621454
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卓越管理 9787300297217 北京枫林苑图书专营店 温馨提示:划线价为图书市场价,不是定价!商品图片仅供参考,以实物为准。(书名没写全多少册的均为单本价格)
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中国城市工业用地扩张与利用效率研究 9787514181265 经济科学出版社 【新华书店正版书籍】 新华书店 全新正版书籍 正规发票
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【正版】从预算管理到经营管理袁国辉 著人民邮电出版社【时光岁月现货 包邮】
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班组长胜任能力 江广营,王瑜 著 北京大学出版社 9787301151884
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一切都是交易 郝大秦 著 北京大学出版社 9787301201725
《一切都是交易》是一本有用好看的策略书,换个镜头看世界。经济学家、北京大学副校长刘伟,北京大学光华管理学院副院长刘学,北京大学法学院教授贺卫方,《财经》杂志执行主编何刚联袂推荐。婆媳关系、求职跳槽、公司投资、政军大业……本质无非交易。《一切都是交易》抽丝剥茧地为我们剖析了这个万花筒般的交易世界,对那些影响我们生意与生活的交易本质与交易规则进行了有趣的探索,给出了一套看世界的新镜头,一种化繁为简破解僵局的新思路,以及一些改善事业和生活的新策略。
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何为科学:科学是什么,科学不是什么(精装) 9787521773798 北京枫林苑图书专营店 温馨提示:划线价为图书市场价,不是定价!商品图片仅供参考,以实物为准。(书名没写全多少册的均为单本价格)
1. 一本书理解现代科学。 穿越科学的历史,看清那些推动人类进程的关键时刻,了解现代科学所取得的辉煌成就和对世界的巨大改变,探寻科学的本质和真义。科学界一贯推崇的“客观真理”理念,尽管在许多领域取得了的进展,但在很多复杂的社会、文化和心理现象中却失效了。本书提出,只有通过融合科学理性与人类经验,才能构建一个更加完整、更加具有社会责任感的科学框架。 2.重新定义科学世界观。 本书启迪我们重新审视现代科学,深刻洞察科学的发展浪潮和未来方向,理解现代科学与人类经验的关系,科学不应只是冷漠的公式与定律,而应当反映人类如何感知和理解世界,从而帮助我们在AI发展的节点重视科学的根本价值,以推动更全面、更负责任的科学发展。 3. 身处当下人类命运转折点,不可不读的启发佳作。 全球性挑战的智慧反思。面对当今世
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麦肯锡意识 艾森·拉塞尔,张涛,赵陵 等 著 华夏出版社 9787508023977
麦肯锡公司由于对客户的商业形势做出明晰而有深度的分析,并提出独创性的有效解决办法而闻名全球。麦肯锡在保护其革命性的方法不受竞争对手的仔细研究上也获得了成功。本书摒弃这一阻碍,揭示了麦肯锡的顾问们能够始终展现其魔力的方式,以及如何使用这些方法在雇员数从10名到10000名不等的公司里获取非凡的效果。
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【 官方正版】最小单元工作法:深度工作与团队运转的高效能实践 张明//康伟华//史伟栋
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正版书籍 工厂生产计划精细化 精益化 精进化管理手册 方连惠 工业企业管理生产计划管理教程 企业工厂管理指南
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结果思维赋能+高效员工管理 童伯华 新华书店 全新正版书籍 正规发票
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数智时代的知识管理 北京大学出版社 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
不同于传统欧美学者将知识管理等同于信息管理,以及日本学者将知识管理与智慧拥有相结合,本书基于野中郁次郎的知识管理框架,在哲学高度,特别是中国哲学和日本哲学等东方哲学的视野下探索了知识与实践智慧的关系,对知识管理体系进行了重构,探究了数字科技对提升知识管理效率的促进机制,可以帮助读者了解知识在创新和全球化时代的数字化和人工智能竞争中的普遍作用。
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公司治理 组织视角 第3版 中国人民大学出版社 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
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优化你的2小时 基于神经科学和能量流的时间管理方法 电子工业出版社 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
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作为一名企业的管理者,你是不是还在为日常工作的安排而苦苦思索呢?你是不是还在为某件事能否落实而四处奔波呢?你是否还在为员工队伍的不和谐而伤透脑筋呢?你是不是还在为人员的安排而愁眉不展呢?如果是这样,你真应该检讨一下你的管理能力,改变一下你的管理方法了。 在这本书里,我们提出了“管理就是管人理事”的概念,它不是泛泛而谈,而是针对很多管理者为之焦虑的问题,集中讨论一个管理者应该如何管人理事。本书不仅仅提出了一些管人理事的原理和方法,也告诉了读者如何有效地去运用它们,书中列举了大量的案例,既有像日立、联想、微软、强生、IBM等大型的老牌公司,也有一些中小型的、年轻的公司,这些案例都在程度上证实了如何更好地管人理事。即使你是一名普通员工,也能从中获得启迪,因为每一条经验都会令你受益匪
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不连续的时代 全面修订新译本 机械工业出版社 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
德鲁克洞察社会的巅峰之作全面修订新译本应对社会巨变的行动纲领德鲁克在这本书中清晰而深刻地阐述了正在改变经济格局和创造明日社会的变革力量
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第一,基于企业界现状,指明家族企业未来发展的方向。本书从战略咨询的视角探讨家族企业中的企业管理问题,并结合多年的项目经验与研究洞察,为家族企业的运营和管理提供可行的行动方案,包括所有权、经营权、管理模式等。第二,建议极具实操性,诸多观点新颖而有较强原创性。本书原创性提出家族企业软性规则和软性问题与硬性规则和硬性问题的概念,认为解决软性问题需要“法治”与“德治”的双线交织,解决软性问题需要建立核心管理机制。第三,从辅导多家企业的实践中提炼出来的管理理念。本书基于波士顿咨询公司对全球家族企业的研究,并结合在亚太市场(印度、日本、韩国、中国)积累的实践案例和丰富经验,从内部和外部两个角度切入,帮助家族企业以自省的方式理清、预防、缓解并解决可能破坏商业价值的冲突,进而较好完成高屋建
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管理案例研究与评论 2021 第14卷 第6期 大连理工大学出版社 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
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