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领导力必修课：动员团队解决难题 刘澜 著 北京联合出版公司 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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从管理新人到卓越管理者 [澳]鲍勃·塞尔登 著；王瑶 译 电子工业出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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九分钟提升领导力：从管理者迅速成长为领导者 [美]James Robbins（詹姆斯·罗宾斯） 著；康睿超 译 电子 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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领导说话艺术 翟文明 著 华文出版社【正版书籍】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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谁说我不想做领导 杨春明 编著 9787801696649 中国时代经济出版社 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
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站直了主管 冯颂阳 著 北京大学出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《站直了主管》编著者冯颂阳。我们知道，不同行业的销售行为大相径庭，但是不同行业的管理行为相差无几。不管你在哪个行业、哪种企业，这本书尝试描述的问题是共通的。我必须承认，严格来说，这本书不能说是我“写”的，太多源于各个大师、各个研究者的名言和论点，其他培训师的心得和体验，各种培训书籍、资料、故事和案例。这么多年浸淫其中，我已无法一一指明出处。在这本书里，彼得·德鲁克和约翰·科特两位当代杰出的管理大师将告诉我们与上司的相处合作之道；大卫·麦克莱兰德的《权力是ZUI大的动力器》清楚地告诉我们，是什么造就了优秀的经理：还有威廉·安肯三世的《猴子管理法》，这篇《哈佛商业评论》历年来重印率名列前茅的文章，绝非徒有虚名。如果喜欢传统文化，你会在这本书里看到《孙子兵法》《论语》《道德经》，甚至易
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但凡世间大成，能有大包容，必有大慷慨；能有大慷慨，必有大气象。胸怀往开阔处去，格局往高远处去，心性往豁然开朗处去，大开大合，大收大放，自能卓然于世。
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它是通用不惜花天价引进的总裁，他是韩国企管界的“”，韩国CEO大奖得主，他曾领导三星医疗器械部连贯六年实现45％的高速增长，他是首位参加通用克罗顿维尔等级领导力培训的韩国人。 “不管出价多高，也不管三星愿意与否，通用公司都将出资借用李采郁。” ——摘自通用致三星的公文 李采郁曾经是三星在公开招聘中录用的一名普通员工，他靠自己的力量将自己缔造成为幸运儿。 尹钟龙 三星电子副会长 看一看李采郁那充满激情的开放性思考，我们就会明白，他不仅是一个“成功的人”，更是一个“胜利的人
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巧实力：权力，个人、企业和国家 [美]约瑟夫·奈（Joseph S.Nye） 著；李达飞 译 中信出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
作为美国家喻户晓的人物，约瑟夫？奈是一位能够引领美国“领导潮流”的学界、政界巨擎。他在这本《巧实力：权力，个人、企业和国家》一书中结合历史典故、商业案例、心理学研究等多种不同角度，深入全面地探讨了当今世界领导问题的本质。 奈在这本书中指出，最有效的领导者实际上是那些根据不同环境以适当比例综合使用软硬权力的人，他将这种风格称作“巧实力”。奈在广泛引用甘地、富兰克林？罗斯福、李？艾科卡和小布什等人事例的基础上，以“巧实力”这个概念来探讨领导的类型和技巧、群众的需求，并从道德和效率角度来分析好领导和坏领导。 《巧实力：权力，个人、企业和国家》既有坚实的实践研究为基础，又提供了丰富的分析和例证，不愧为一部简单明了的现代经典，不管是小企业老板，还是世界各国的领袖人物，都可从
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中层领导处在组织序列的夹心饼干中，在“上挤下压”的环境中，如何游刃有余地开展工作，营造良好的工作环境，处理好方方面面的关系，是每个中层领导都必须面对的现实课题。张一驰编著的《现代中层领导培训手册》融现代MBA(工商管理硕士)和MPA(公共管理硕士)的核心内容于一炉，结合中国改革的实际，全面系统地阐述了现代中层领导的工作特点、职能特征、工作内容和工作方法，其中包括“新官上任”时的亮相艺术，组织工作的技巧，权力的方法，以及与上级、同级和下属之间相处的艺术等。
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企业家能力管理 丁栋虹 著 清华大学出版社 9787302139737
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1.在提升企业利润、增加股东权益、创造经济收益等能力之外，DNA里应该镌刻着的品德。 2.作者通过将启发性的故事、引语和案例研究相组合的方式引导你学习50种基本的领导力品质。让读者摒弃过时、家长式、命令式和控制式的领导方式，转而采用积极、主动和目标导向的风格。 3.本书结构简单，作者将本书内容分成了50天来讨论50种基本的领导力品质。读者可以每天花15分钟读一章，了解一种领导力品质。 关于第四条底线的解释：一种新的仁爱主义主导下的商业活动需要新的领导形式，其决策依据的是仁爱，而那种仁爱是早已镌刻在我们自己的同理心里的，也就是我说的“第四条底线”。没有这种以仁爱为主导的领导与被领导关系，我们就只能生活在一个病态的星球上，人与人之间的平等关系也将不复存在。
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1.5大模块，46个常见管理挑战，超级详细实用的日常化职场教科书，轻松化解职场领导困境，带领你在职场管理中脱颖而出。 2.生动场景与科学理论的有机结合，从里到外进行清晰拆解，从思维到实践为每一位读者提供切实可行的方法，有效掌握领导力的精髓。 3.写给渴望追求自我成长人士的领导力指南，助你在管理之路上越走越远，打造团队
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神经质组织:诊断并改变不良管理风格 [荷]弗里斯 东方出版社 9787506043748 【正版图书，满额减，电子发票】
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面向企业中层管理者的“全实战领导力手册” 涵盖向上协同、向下赋能、跨部门协作实操解决方案 全景式呈现中层管理者“上承战略，下接执行”的管理实践 36家全球科技独角兽企业中层成长见证 89家世界500强企业中层领导力必修课 178家中国企业中层管理者实战验证 被誉为中国版“卓有成效的管理者”实践指南
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塑造领袖特质：二十五位世界顶级领袖的成功解密[美]郝伯特·N·卡森 著；郑颖 译光明日报出版社978751124 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
每一个美国人都有想成为领导者的雄心壮志，这一点很值得赞赏。而这种精神的付于实践，在很大程度上，造就了美国，乃至美国人在当今世界的霸主地位。将结合二十五位世界杰出领袖的成功解密向读者揭示赢得领导力的具体方法和途径，以期对大家有所帮助。共分为两大部分。第一部分主要探讨如何赢得领导力的原则方法；第二部分将结合实例，简要、精辟分析二十五位卓越的领袖是如何登顶，实现其成功之路的。
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最好的首席执行官知道什么[美]克莱姆斯 著；胡书东 译中信出版社9787800738708 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
这是一部企业领导力研究权威耗时5年写就的著作，其中详细讨论的7位首席执行官是从数十位候选人中挑选出来的，他们都是市场的领导者，做得比竞争对手都好，同时他们的每一项领导策略都经受了时间的考验，而且他们的经验都足以进入管理学教科书。这是一次独特的互动式阅读体验，每一位读者都被置身于那些伟大的首席执行官的位置，在一些虚拟的案例中测试自己的判断力，随后精彩的分析会让你更加深入地了解正确决策的依据，并在评论中得到丰富的启迪，因为所有的解决方案显然都可能有更好的替代。
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领导者希望挖掘员工的潜能，提高他们的技能，拓展他们的极限，但与员工间的对话往往并没有帮助他们达到预期的效果甚至事与愿违，制造了更多的障碍而非给予其成长。 领导力培训师玛莎·雷诺兹在《不适区（领导者如何将艰难对话转化为突破良机）》一书中为我们提供了运用“不适区”对话的范例，使员工卸掉防御，去除惯性思维，突破束缚，不是告诉员工如何去做，而是让其自己寻找解决方案，最终实现员工成长。
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