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做人要长袖善舞,做官须出类拔萃!他当然不会认为朱乡长是体恤民情,更不会认为朱乡长是对自己一见如故高看一眼。这世界上没有免费的午餐,什么事情都离不开“利益”两个字。刚才朱乡长对鱼肉乡民的事情还是眼开眼闭,怎么忽然改变了态度呢?他心里掂量,估摸着是有求于自己。《步步升迁:升迁要有真本事》由起点中文网书作家任振华强力出击,是继《掌权者》后又一部长篇小说力作。
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胜任将使人有资格再度晋升,假使时间足够,同时假使层级组织里有足够的阶层,每个员工终将晋升到自己的不胜任阶层,并从此停滞不再前进。彼得博士进一步推导出一个引起全球人骚动不安的梯子定律:在层级组织中,员工倾向于晋升到自身不胜任的职位。其结果是,企业中的每个职位终将由不胜任员工所占据。“梯子定律”中的“美好的生活在于向前迈进而非向上攀爬”的理念影响了几代美国人的生活方式,是左右企业与个人发展的永恒法则。
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升职加薪当上总经理 姜得祺 著 9787554901359 辽宁教育出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
职场上有种说法,99%的职场人士都想升职加薪当上总经理,另外的1%是自己创业的老板!的确,在职场这个小社会里,每个人都有升职加薪当上总经理的梦想。如果想要在社会中、职场上脱颖而出,除了自身的技能,还必须有着很强的人际交往能力。但实现这个目标,并非依靠运气就可以。如何在自身高水平的基础上,处理与上司、与下属,与同事们的关系,从而升职加薪当上总经理,这是一门需要深入研究的学问。 《升职加薪当上总经理》对如何提升自己、建立良好的人际关系进行了深入的剖析,并为身处事业尤其是人际发展瓶颈中的职场人给予了切实可行的指导。让职场中人实现从职场小兵,到打工皇帝,从低薪求得生存,到高薪享受生活的目标。
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职场升职计:细说升职阳谋 林夕 著 中原农民出版社 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
回首过去,我们往往会发现自己走了太多弯路。比如上小学时贪玩没有考上重点中学,比如高考后填报志愿时听家人的活选择了自己没兴趣的专业,比如工作几年后才发现入错了行……在顺境中,我们迷失过自我;往逆境中,我们也会失去方向。我们总是缺乏安全感,从而不断追问自己是否有更好的选择。 人生中有许多风景注定要在弯路中才能体会,生命也往往在挫折中能够更快成长。但生命有限,青春无价,我们的人生毕竟不是用来犯错的。那些能够尽可能不走弯路的人,是最具智慧的,人生中如此,工作中亦如此。
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![晋升力-职场提升的五项核心秘诀 [美]凯瑟琳·凯莉·瑞亚顿 著;刘德仁 译 9787503947193 文化艺术出版社](images/model/guan/url_none.png)
晋升力-职场提升的五项核心秘诀 [美]凯瑟琳·凯莉·瑞亚顿 著;刘德仁 译 9787503947193 文化艺术出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
处身于刀光剑影的职场,光有才华和勤奋够不够?还需要具备哪些能力? IQ?很多人认为智商最重要,才干胜过一切,然而许多人才高气傲,四处结怨。 EQ?人们说情商是要兼备的,不过没脾气的好好先生,却只会落得“人善被人欺,马善被人骑”。 职场上没有点“手腕”,不懂点职场政治技巧,很容易让人一眼看穿,从此受制于人。 南加大马歇尔商学院管理学教授、全球知名企业咨询专家凯瑟琳?凯莉?瑞亚顿从“办公室政治智商”,这一不为人关注的职场晋升关键因素出发,解读你职业瓶颈所在,告诉你如何防患于未然,随时准备好面对职场上的突发状况,将危机变成转机,驰骋职场不再是难题。
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在高考中考出700分的大学生,获得了年薪10万; 在高考中考出350分的大专生,也获得了年薪10万; 甚至没参加过高考的农民工,同样获得了年薪10万; 那么,下一个获得年薪10万的,会是你吗?
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《没有借口》《秒杀》《时间力》等书作者博恩·崔西力作博恩·崔西作为当今励志领域的作家,与史蒂芬·柯维齐名,比尔·盖茨、巴菲特、韦尔奇、戴尔的老师,著有多本超级书,本书是他结合自身经验和经历,推出的又一作品! 工作就是和老板做生意、提升利用价值的全新励志理念不怕被人利用,就怕没有利用价值,《卖掉自己》就是一本提升自己利用价值、让自己收入翻倍再翻倍的全新理念励志图书,抛弃以往循序渐进的方式吧,直接提升你的利用价值,给自己涨价! 针对上班族的收入倍增法则,解答老板为什么要给你加薪升职老板购买的不是你这个人,而是你为他赚钱的能力。本书有的放矢,提升老板认可的七项赚钱能力。让你的收入在5年内翻10倍,在10年内成为精英。
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