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企业管理基础(第四版) (职业教育与成人教育司教材 职业教育商贸、财经专业教学用书)
《企业管理基础(第四版)》由华东师范大学出版社出版。
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日航的奇迹 东方出版社 新华书店正版,多仓就近发货,85%城市次日达,团购优惠咨询在线客服!
1.作者大田嘉仁就是意识改革的负责人和实施者。本书作为实施意识改革的手册,可以照搬实施。2.有细节。独家真实再现稻盛和夫亲自给日航高层上课,说服年轻气盛的飞行员预备生,用 “作为人,何谓正确?”来感化日航高层,化解联盟问题等事件,感受稻盛和夫兼具严厉与慈爱的卓越的领导力。3. 一本落地稻盛哲学,拯救破产企业的真实案例。感受稻盛哲学是如何使日航全体员工的纯粹的善意之心复苏。4.呈现意识改革中遇到的困难和解决措施,感受领导者统帅全局和坚决执行的魄力。
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【湛庐直供】试错力 创新如何从无到有 《卧底经济学》作者 蒂姆·哈福德 一部伟大企业持续创新的竞争法则正版
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? 有了这本MBA入门级教程, 重要商业法则尽由你掌握 ? 为非商业管理科班人士搭建一个 经商 的思维框架 ? 作者史蒂文 斯特尔泽执教于被称为 国际管理教育*校 的雷鸟国际管理学院,本书是其MBA教育思想之精华
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《人力资源服务概论》由中国人事科学研究院组织编写,中国人事科学研究院院长余兴安研究员任主编、人力资源市场研究室主任田永坡副研究员、博士任副主编,来自各地人力资源服务业行业协会、科研机构、大型人力资源服务机构的专家和一线管理者参与了《人力资源服务概论》的编写工作。写作者中,既有从事理论研究的、功底深厚的学者,也有实践经验丰富的一线从业人员。 《人力资源服务概论》读者群定位于人力资源服务行业一线从业人员、业务主管部门的管理人员及各院校相关专业师生,旨在为读者提供一本既具有一定理论性,又带有较强实践操作指导意义的读物。
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创业项目管理 本书与市场上现有的“创业学”和“创业管理”这类教材*的不同在于,本书重点不是讨论什么(what)是创业与创业管理,而是深入讨论人们应该如何(how)去开展创业项目的评估和管理。
1.本书是在我国经历了40年改革开放的高速发展之后,国家按照 大众创业、万众创新 的发展战略,从 世界工厂 向 创新型国家 全面转型的时代背景下,为服务国家 创新发展战略 而撰写的专著。2.本书与市场上现有的 创业学 和 创业管理 这类教材*的不同在于,本书重点不是讨论什么是创业与创业管理,而是深入讨论人们应该如何去开展创业项目的评估和管理。
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全国商业职业教育教学指导委员会组编 配教师网络电子课件
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中式管理学 一部汲取国学文化儒释道精髓,专为国人打造的中国式管理学
不同的文化效应具有不同的思维方式,而思维方式的不同,就会产生不同的管理模式。管理的*终目的是完成特定的目标,所以管理的过程就需要采用特定的方法和手段,促进人事物合理化地配合,只有人事物配合合理化,才能发挥管理效能进而完成管理目标。任何一种有效的管理模式都是和当地文化分不开的。所以我们的管理必须结合当地文化进行,只要能够产生良好的管理效果,就是一种先进的、较好的管理模式。
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《法律基础与HR(第二版)》力求科学性、实用性和通俗性相结合,注意法学理论阐释与法律制度介绍相统一,反映法学研究的**成果和法律制度的**内容。本书既适合于人力资源管理专业大学生、研究生使用,也适合于从事人力资源管理工作的专业人士使用。
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管理大师西蒙、赫茨伯格、德鲁克等都曾深受作者思想的启发!她被德鲁克称为 管理界耀眼的明星 。这本管理经典可以为现代企业家提供有实效的建议。
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“归零成本管理理论”不仅从成本管理入手探索提高企业整体管理水平的途径,更有意义的是设计出了企业持续改善和不断提高管理水平的机制,从方法上实现了“管理是永恒的课题”这一重要的管理思想,有很强的实用性,值得相关企业研究、借鉴。
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上市对于所有创业公司来说,都是一个极具诱惑力的词汇,也是很多创业者毕生的追求。能够上市,意昧着公司发展势头良好,具有一定的市场影响力,是创业成功的直接证明。上市之后,就能够获得外部资金得支持,使企业的知名度迅速提升。*的成功上市就是*好的证明。 而华为发展到今天,身负无限荣耀的同时,在布局海外市场特别是美国市场的过程中遭遇了重重阻挠,非上市公司的身份、领导者的军方背景等都成为对方阻挠华为拓展市场的理由。 当此之际,有人建议华为通过上市的办法增加透明度,达到削减美国政府疑虑,减少进军美国市场阻力的目的。 但是,任正非却坚持不让华为上市,为什么? 本书将为你解读任正非的创业心得,并告诉你华为不上市的真正原因。 1. 以资深华为人的视角和切身体会,告诉你华为的
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重新认识学习 知名国际教育奖“博耶奖”得主戴维森雄心之作! 30年实践成果,颠覆终身学习的认知和方向; 17项未来素养,开创数字时代全新学习模式; 科学、心理、教育等六大领域专家媒体盛赞推荐!
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人事选拔心理学 “世图心理”系统了解人事选拔的理论机制,做出更加明智的选拔决策
随着商业社会的发展,人力资源成为知识经济时代重要的资源。在心理学领域,关注工业与组织管理心理学的研究者对人事选拔的方法进行了深入的研究。他们设计了人事选拔的工具,并致力于将理论研究与企业实践密切结合。 《人事选拔心理学》一书汇集了关于人事选拔的预测因子、背景因素及效标测量的大量实操知识,以供人力资源工作者更有效地开展人事选拔工作。
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嬗变与挑战:FinTech 2017-2018年度报告 经济观察报研究院倾力打造,年度观察+专家视点+经典案例+大咖分享
《嬗变与挑战:FinTech 2017—2018年度报告》是《经济观察报》、新金融家联盟自2015开始的“新金融案例观察五年计划系列”的第四本。本书在《2015新金融案例白皮书》《2016新金融案例年度报告》《2017新金融案例年度报告》的基础上再次做了改进和提升。2017年是中国的金融科技年,科技为金融塑造了新的生态,全行业在充满变数的同时备受人们期待,在2018年及此后的一段时期,嬗变机遇与各类挑战并存。本书尝试用一种点面结合的逻辑,串起中国金融科技的概貌拼图,以期对关注金融科技的人士形成有益启迪。
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创新管理:赢得持续竞争优势(第三版) 本书介绍了创新的内涵、特征,对创新由创意到商业化的过程管理进行论述。
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实验室认可与管理工作指南 讲解标准要点,解析评审重点,分析典型案例。
①系统、全面。系统介绍实验室认可与管理的工作。②总结提炼了 实验室认可现场评审中发现的典型问题与改进对策 实验室期间核查的理解、实施与现场评审 实验室质量监控的理解与组织实施 等内容。③附录中提供实验室认可过程中所需表格的标准格式,读者可直接或稍做更改使用,同时可提供电子版。
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以 短阅读,长思考 的形式呈现是本书主要的特色。书中的内容看似碎片化的记录,但是每一小段文字都是精华的细节,总有一些思考让你受益终生。 1.线上线下即时互动。刘国华副教授将个人公众号 老刘商业洞察 的内容精华再分类、再升级,整理成册出版,既满足了热爱阅读纸质版图书读者的需求,同时,读者也可以在线和作者探讨新的商业思考。 2.短阅读,长思考。如今是互联网信息爆炸的时代,很多人每天都会面对海量的信息无从选择。本书的初衷是以节省时间的方式,在千丝万缕的商业世界中找出精华的细节,让读者在一小段文字的阅读汇总获得长久的思考。 3.小开本,精致小巧,携带方便。采用了32开的开本,携带起来相当方便,旅途中、上下班坐地铁等各种碎片化时间都可以随时翻阅。
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