¥31.20定价：¥69.00 (4.53折)
组织能力的杨三角：企业持续成功的秘诀 第2版 春节期间 正常发货
¥37.90定价：¥79.00 (4.8折)
建构公司组织：选择公司组织模型的25个要点约瑟夫·彭乔瓦尼 著；何笑梅 译；[美]杰伊·斯克拉汕头大学出 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
什么样的组织模式适合您的公司？本书分析了各种公司模式的利弊，以及合伙或独资经营模式差异的介绍，为读者说明如何依照创业者本身的条件，以及对事业未来发展的期待，选择适合、有效率的公司组成方式。本收还介绍了如何安排公司结构，以获取是大限度的法律优势、税务优势与经营优势，不仅是创业者的入门指南，更是发展中企业主的佳参考资料。
¥12.00定价：¥329.12 (0.37折)
指数型组织实施手册 [加拿大]萨利姆·伊斯梅尔 著；湛庐文化 出品；[西]弗朗西斯科·帕劳；[加拿大]米歇 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
?这是一个变革的时代，这些变革正在加速传统企业的衰败，取而代之的是创新灵活的新兴一 代，而技术正在使变革的速度加快，带来颠覆。一种新型的企业已经出现，它们知道如何应 对这些颠覆，这就是指数型组织。 ?《指数型组织实施手册》是管理经典《指数型组织》的实践篇，这本书就像一本路线导览图， 告诉你把握机遇的正确时机，指导你带领组织进行全公司范围的变革。而这场变革，甚至关 乎生死存亡。 ?如果你已经做好准备，踏上创建一个崭新的指数型组织的道路，或者你有想法将现有的组织 转型升级为指数型组织，那么，跟随《指数型组织实施手册》这本书给出的专业建议，跟随 指令一步步操作是个不错的选择。本书所提供的策略和战术都经过实际项目的有效性验证， 已经有成百上千的组织应用过本书中的方法。通过为期10周的高强度指数
¥66.53定价：¥100.44 (6.63折)
组织变革改善策略 [英]迈克尔·科伦索 著；贾振全 译；高俊山 9787801625212 经济管理 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
对于未来只有一件事是肯定的——即未来是不同的。商界事件的速度及不可预测性推动了组织频繁和快速变革的需求。组织要生存，变革就必须成为计划的一个完整部分。 基于成功的经历、案例和创新、本书将帮助你在组织中使用“改善”来有效地应对变革。 说明组织战略如何变化以适应竞争性的经营环境。 为企业提供解决方案以平稳地管理变革。 展示如何建立组织的核心专长以保持其演化（持续改进的能力）和变革（引入和实施重大变革的能力）。 未来的组织必须不断地适应变化的环境以求得生存。
¥3.86定价：¥54.26 (0.72折)
通过对大量思路、分析，和实证案例的成功结合，戴夫和诺姆向我们提出了一个非常棘手又很有意思的问题：如何将企业所有的“软”问题集中起来进行考虑，以打造企业的长期市场价值？他们给出了一个十分真实的视点：什么可行，什么不可行，其原因又是什么？ 这是一本了不起的书。它让我们了解了那些企业领袖们很多年前就已经知道的事情——企业的能力是受到很多因素影响的，在很多情况下，这些能力是隐性的。戴夫·乌尔里克和诺姆·斯莫伍德的贡献在于，他们指出了隐性并不等于不能发现或不能确定。他们为企业领导人建立起自己企业的影响力和能力勾勒出了一幅清晰的图画。《底线：通过人员与组织创造价值》并不仅仅只适合于人力资源领域内的专业人员。对于所有行业的企业领导者来说，《底线：通过人员与组织创造价值》都是非常值得一读的
¥41.39定价：¥66.74 (6.21折)
组织创造力研究全书 [美]周京、[美]莎莉 编；魏昕 译 北京大学出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
¥8.00定价：¥201.88 (0.4折)
引导工具箱：解决组织问题的49个工具 [日]森、[日]引导工具箱研究会 著；朱彦泽、夏敏、李猛 译 电子工业 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
¥8.00定价：¥199.96 (0.41折)
彼得原理 [美]彼得、[美]赫尔 著；闾佳 译 机械工业出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
¥8.00定价：¥199.24 (0.41折)
人生智慧学 李懿恒博士 文化发展出版社 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥123.20定价：¥298.00 (4.14折)
向流程设计要效率陈立云中华工商联合出版社有限责任公司9787515837413 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥43.70定价：¥78.00 (5.61折)
真需求梁宁新星出版社9787513357685 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1．文本特点 每部分都有多个小案例和一个大案例，用波澜壮阔的商业故事讲解商业理论，好读好懂； 3000字的“经”+27万字的“注”，两种读法，两种收获。 2.装帧特点 平装双封大开本，易携带，易翻阅； 双色印刷，设计精美。 3.现实意义 每个人都避免不入商业世界，想在商业世界中生存，必须了解商业。 面对经济增速放缓、企业频频裁员的现状，如果你是打工族，那你需要修炼自己的手艺，使自己立于不败之地，如果你是创业者，那你需要把握商业的内核，让企业能够在市场中生存。
¥65.30定价：¥99.00 (6.6折)
裂变思维：无裂变，不增长，成为的商业逻辑谷璟弘中国商业出版社9787520826457 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥38.10定价：¥68.00 (5.61折)
企业动态能力论:行动者的战略视角:the strategic perspective of acto焦豪经济管理出版社9 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥52.90定价：¥98.00 (5.4折)
管理的实践彼得·德鲁克机械工业出版社9787111754077 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
穿越时空的管理灯塔：彼得·德鲁克被尊为“大师中的大师”“现代管理学之父”，他的思想传播到并影响了130多个国家，对社会学和管理学的影响深远，他的几十本著作更是被翻译成30余种文字销售量超过1000万册。 洞见未来，启迪当下：德鲁克预言了知识社会的崛起，并始终将“人”置于管理的核心。无论是目标管理、创新精神，还是对社会责任的深刻洞察，他的理论始终不曾褪色，反而在快速变化的今天更具现实指导意义。读懂德鲁克，是理解商业本质、驾驭未来挑战的基石。 充满人文温度的智慧：提起“德鲁克”“管理”，或许很多读者会觉得内容艰涩，枯燥无趣，事实并非如此，他的文字深邃却不晦涩，常以生动的案例和清晰的逻辑娓娓道来，充满真知灼见与人文关怀，读之令人豁然开朗。 用心焕新：为了给读者提供更好的阅读体验，过去几十年间，我
¥97.30定价：¥139.00 (7折)
营销素养训练:团队与个人管理实务 组织行为学 中国财政经济出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
¥30.00定价：¥30.00
企业合规管理全流程:政策讲解+热点解析+操作实务9787115615640兴海图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
有干货，从合规官岗位工作出发，详细介绍岗位技能及工作流程； 作者合规经验丰富，且在从事相关培训工作，也会积极配合营销。
¥100.40定价：¥118.00 (8.51折)
产业集群内创业社会网络对创业企业成长的影响研究9787307237810兴海图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥60.40定价：¥68.00 (8.89折)
¥20.01定价：¥58.00 (3.45折)
大型集团组织结构设计 王吉鹏、邸洁 著 9787509617335 经济管理出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
深入剖析集团战略与组织的机理，深度把握集团管理的内在逻辑，不断发现、靠近、揭示集团成长规律并指导和服务于集团企业管理实践，帮助集团企业持续、健康发展。
¥3.85定价：¥60.50 (0.64折)
组织管理与领导力 安斩龙；兰芳 南开大学出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥12.39定价：¥273.80 (0.46折)
跟单员培训金典 李泽尧 著 9787807282181 广东经济 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书内容包括：基础篇——跟单员工作技能，提升篇——跟单员工作策略，成长篇——从跟单员到单经理，成熟篇——跟单员全面修炼。 本书内容实战性好、针对性强，其中有关管理的见解和实用技巧以及对人性的剖析，均颇具新意和深度，相信对企业跟单员、订单经理、总经理、业务员、业务经理、生产经理、厂长、产品经理、项目经理、总经理助理等均有直接的帮助。
¥39.30定价：¥141.50 (2.78折)
¥90.00定价：¥260.00 (3.47折)
坦诚管理:如何营造讲真话的工作环境:communicate your purpose, your profits and
1、别再被“善意的”谎言欺骗啦！它正在侵蚀你的团队！你的团队中是否有以下情况：? 表面看似平静，你近却发现其实成员们隐瞒了很多信息? 成员们汇报的工是很好，很难看出具体问题? 你经常在检查成员汇报的工作数据时发现多处过度美化? 成员们每天对你笑脸相迎，背地里却充满着勾心斗角那么请小心！你的团队可能正在被“善意的”谎言侵蚀！2、智慧的CEO不追求表面的平静，而是坦诚面对真正的问题? 营造真诚的内部氛围：警惕“讲真话的陷阱”? 针对完善绩效管理：推动行政问责制顺利执行? 真诚合作：打好坦诚团队“五大合作基础”? 引发更有效的改变：用“改变龙卷风”引发新变革? 坦诚面对客户：掌握“终客户的利润透镜”? 大胆设定目标：八大引发大胆创意的问题? 坦诚地面对情绪：估计团队成员积极谈论情绪? 把董事会当“宝藏”：十步与董事会
¥33.40定价：¥69.00 (4.85折)
管理:做重要的事(原书第5版)9787111741817 正版新书知其然图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
英国家喻户晓的泰普勒法则丛书升级 全球数十年，销量累计突破300万册 影响力媲美《哈利·波特》，长踞英国榜 个人成长大师30多年人生经验结 成为一个的、卓有成效的、体面的管理者 管理是一门艺术，也是一门科学。这方面的教科书有的有上千页，专门介绍如何做好管理；这方面的培训课程也数不胜数（你可能已经参加过几次）。然而，这些教科书和培训课程都含各种各样的“不成文”的管理法则，而恰恰是这些法则能使你成为一个的、卓有成效的、体面的管理者。 这些法则是一些指导原则，能教你如何激励你的团队以取得好成绩。这些法则会帮助你说正确的话、做正确的事，并让你自如地应对各种情况。在该书的第5版中，德·泰普勒新增加了十条法则，以便帮助你更轻松行管理，取得更大的。当你被猎头相中或再次获得晋升时，没人会感到惊讶，尤其是你自
¥42.50定价：¥59.00 (7.21折)
管理与组织发展:通过箭形图、箱形图和圆形图看问题[英]基思·帕庆（Keith Patching） 著；余慕鸿 译经济 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书深入论述管理与组织发展的过程，管理与组织发展活动的类型，组成要素与设想，其发展活动从何处着手，以及关于人性化管理者的论述等。
¥15.50定价：¥339.90 (0.46折)
一线班组建设管理一本通 洪剑坪 企业管理出版社 9787516401712
¥7.94定价：¥95.88 (0.83折)
破茧的蝶蛹 王吉鹏 著 中国发展出版社 9787800878473
仁达方略始终用企业的语言，化复杂为简单，我们受益匪浅。 ——蒙牛乳业总裁 牛根生 仁达方略让我们真正感受到企业文化是一门科学。 ——华电国际集团党委书记 田沛亭 仁达方略的项目组做了大量的工作，工作严谨、求实，项目成果操作性强，提高了金融街内部的管理能力与企业的整体运营能力。 ——金融街控股股份有限公司总经理 刘世春 仁达方略提供方案的可操作性，是我们在与很多咨询公司接触过程中感受最深的。 ——中国土产畜产进出口总公司总经理 张正明 自咨询合作后，几年来，仁达方略已经成为我们决策所必需的拐杖，甚至可以说是我们的导师。 ——北京建房房地产公司董事长 张笠纯 14个维度，15种问卷、41个诊断点
¥5.10定价：¥90.20 (0.57折)
进化组织形态管理 杨少杰 著 中国发展出版社【放心购买】 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥16.50定价：¥53.64 (3.08折)
留人更要留人心(员工激励的破解之道)9787300299693 正版新书七鲤鱼图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥36.60定价：¥59.00 (6.21折)
¥36.00定价：¥68.00 (5.3折)
在组织中高效学习：如何把学习成果转化为工作绩效[美]埃尔伍德·霍尔顿、蒂莫 西·鲍德温 著机械工业出版 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书的部分聚焦于今日组织现实下的学习成果转化。第2、3两章展示了首席学习官们有关学习成果转化的观点，紧随其后的是关于全新的挑战是如何重塑今天的学习的，以及这要求在成果转化方面必须要有相应的新的策略。第二部分关注三个关键的问题：你该如何评估和诊断学习转化系统？什么是转化准备度，你该如何评估和部署员工以取得较大的成果转化？第三部分聚焦于学习流程，也就是，从知识到绩效技能（节点1到节点3）。关键的议题包括：强化前端分析来避免转化的问题在越来越流行的基于工作的学习活动。 当今的时代需要终身学习。人才的竞争愈演愈烈，组织更需要充分利用有限的资源去进行人力资源开发。组织应该确保员工能够将习得的新知识和新技能应用于工作中，以帮助他们达成工作目标，这是组织业务发展的必然需求。 组织需要
¥15.30定价：¥335.72 (0.46折)
组织学习Ⅱ：理论、方法与实践[美]克里斯·阿吉里斯（Chris Argyris）、[美]唐纳德·舍恩（Donald A. 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《组织学习2：理论、方法与实践》的四个部分分别探讨了这些问题。第一部分，介绍了我们的概念框架，即组织学习以及研究与实践的关系，并用一个案例阐释了这些概念。这个案例描述了一家工业企业的长期演化，以及组织探询在其演化过程中所起的作用。第二部分，我们提出并阐释了有限学习的核心概念——防卫性推理（defensivereasoning）和I型（ModelI）使用理论；组织防卫惯例和有限组织学习系统（0-1）。第三部分给出了一个简要的课堂案例，以及一个从防卫性推理向有效推理转变、从I型使用理论向II型（ModelII）转变、从有限组织学习系统向更有效的学习系统转变的组织实例。第四部分，我们回顾了组织学习领域近来的历史，评述了其间出现的争议和质疑，从我们的角度分析了这些争议，主张采取合作行动研究的方法，强调把个体和人际探询及其潜在的使用理
¥29.00定价：¥372.02 (0.78折)
胃癌前病变中医药治疗 陈更新 著 胃癌前病变概述 胃的组织学基础及癌前病变的机制 胃癌前病变的西医诊治 胃癌前病变中医体
¥88.40定价：¥88.40
¥5.81定价：¥91.62 (0.64折)
组织行为学 [美]弗雷德·鲁森斯（Fred Luthans） 著；王垒、姚翔、童佳瑾、林思语 译 人民邮电出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本本书是国际知名管理学家、心理学家弗雷德·鲁森斯《组织行为学》第12版的双语教学版。本书是一部系统展示组织行为学风采的优秀著作，它集聚了*一代组织行为学家鲁森斯40多年的心血，详细而*面地以组织行为学理论的厚重基础为依托，既强调深入理论阐述，又注重精辟实践运用，堪称组织行为学领域的经典之作。 第12版与前一版相比有了很大的突破，本版本更新了新的理论、研究及案例，整合精炼了原有章节，并增添了新的主题，力求缩短组织行为理论与实践之间的鸿沟，基于循证方法在丰富实证数据的基础上构建*新理论框架。本书包括4编共14章，*编介绍学习和应用组织行为的环境和组织情境；第二编分析社会认知框架下微观取向的认知过程；第三编关注社会认知模型下组织行为动力学；第四编关注高绩效是如何通过管理实现的，体现了本书的
¥53.54定价：¥283.08 (1.9折)
新组织设计：流程与结构 郭威 著 经济管理出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥8.00定价：¥206.00 (0.39折)
跟老子学管理张易发中国经济出版社9787513675451 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
“老子”是中国古代重要的思想家之一，他的道家学派，不仅深刻地影响了两千多年的古代社会，在现代社会中仍然有大量的思想遗存。过去，大多数人读老子的《道德经》都是从修身、心等角度。被很多人忽略的是，《道德经》本身也充满了管理学智慧。老子的核心思想是“无为”，对于个人来说，“无为”是修身炼心的法门，对于组织而言，“无为”则是保持系统稳定的基础。管理学理论的新突破口看看能否从老子那里找到启发。
¥44.90定价：¥68.00 (6.61折)
读《孙子兵法》 悟管理智慧朱坤福中国商业出版社9787520829106 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥38.60定价：¥69.00 (5.6折)
企培智胜:专为企业培训人定制的销售夏凯电子工业出版社9787121430015 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥41.30定价：¥59.00 (7折)
华夏基石管理评论六十六辑华夏基石管理咨询集团中国财富出版社有限公司9787504779632 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
"22年10月16日，中国十次全国代表大会在北京召开，这是在全各族人民迈上建设社会主义现代化国家新征程、向个奋斗目军的关键时刻召开的大会。的二十大报告对未来中国发展描绘了路线图，提出了一系列重大判断和的设计。 这些对企业来说意味着什么？很多企业界人士希望能听到更贴近他们实际的解读观点。尤其是在一个信息泛滥的时代，人们更需要透过表象、穿过纷乱的洞见。"
¥58.10定价：¥88.00 (6.61折)
企业组织结构设计与管理【正版】 【正版图书，达额减，电子发票】
企业系统管理是基于企业经营战略的信息管理、流程设计管理和组织结构设计管理。企业职能管理是市场、销售、技术、生产、库存、财务、人力资源等企业某种具体的工作和业务活动的管理。 因此，管理顾问有两大类：系统管理顾问和职能管理顾问。 管理顾问工作的道德底线是实事求是。作为一个管理研究者，在协助企业建立管理制度时，管理顾问必须是中立的，不为企业内部各种权力、利益和是非所左右，实事求是地向企业经营管理者提供自己的见解和建议。管理顾问作为一个管理专家，依据自己的知识和经验，认真收集、整理和分析企业的问题，根据企业的生命周期的不同阶段和企业发展战略的需求，实事求是地协助企业经营管理者制定风险小、成本低、成效高的管理制度解决方案。
¥56.32定价：¥192.64 (2.93折)
组织理论与管理案例分析 金东日主编 南开大学出版社 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
，通过阐明所要探讨问题的意义或背景材料来确定通过这一案例所要探讨或研究的问题。这实际上是“问题的提出”(即确定为什么要研究什么问题的过程)，也是提出有待证明的推测或还没有得到证实的观点——“假设”的过程。在提出“假设”的阶段中，重要的是提出“假设”前提的正确。“假设”一般以“如果……那么……”的方式来表述。 ，根据点，划定研究的范围、层次。研究范围与研究层次上的不确定，将有可能陷入难以驾驭论述脉络的局面。在必然涉及一般理论与具体案例之间关系(即如何从具体案例情境中能够得出上升到一般理论层面上的结论的问题)的案例分析中，如果不认真对待研究的范围和层次的问题，那么必将述逻辑混乱的情况。 三，要确行案例分析的框架概念。确定这种分析框架或分析概念的工作既可以通过寻找与某一问题相关的
¥23.50定价：¥33.00 (7.13折)
组织行为学 李伟 主编,张文慧,王淑红 副主编 武汉大学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
李伟等编著的《组织行为学》是21世纪经济学管理学系列教材之一。本书全面系统地阐述组织行为学学科的基础理论和基本知识。本书分四部分十七章节，内容包括组织行为学概论、人格理论、能力与学习、知觉与归因、价值观与态度、情绪与压力管理。本书可供相关学者参考阅读。
¥9.00定价：¥25.00 (3.6折)
¥10.00定价：¥100.00 (1折)
¥38.40 - ¥0.38
正版 组织设计实战：从组织诊断到组织设计的系统方法 9787121436291 周锋【 可开发票】
¥45.73定价：¥193.50 (2.37折)
绩效构建:提升组织绩效的科学与艺术 组织行为学 电子工业出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
¥35.90定价：¥65.00 (5.53折)
¥11.88定价：¥103.76 (1.15折)
部门化:基于组织发展的架构设计逻辑 组织行为学 电子工业出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
¥33.80定价：¥69.90 (4.84折)
首席组织官：从团队到组织的蜕变 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达
¥32.00定价：¥69.00 (4.64折)
全过程员工关系管理实战案例 曹锋，韦祎，赵秀荣编著 人民邮电出版社 经济 全过程员工关系管理实战案例
1.打破传统以司法案例为的内容模式，以法理情理相结合方式处理纠纷，让专业使纠纷化解在诉讼和仲裁之前； 2.60个实务案例+作者分析点评，告诉每位读者在其他相类似案例情境下如何举一反三； 3.本书引导人力资源管理者在法理的基础上通过沟通、技巧、规则、人文关怀及情理相结合的方式，处理好各类劳动纠纷； 4.每章的管理工具都是作者以企业的管理实践为蓝本，的，旨在让每一位读者可以拿来用，起到事倍的效果。 本书案例从HR反馈的员工管理实践困惑提炼而来，从人力资源管理者的角度出发，以提升各级人力资源管理者将劳资双方的矛盾化解在企业，消除在萌芽，解决于协商，减少劳动纠纷处理成本的能力，采用六章60个案行阐述。 入职管理括合同签订、期、虚假招聘、学历造假、电子合同等内行分析。 在职管理括请假、调岗、违法竞业、拒绝加班、
¥42.90定价：¥69.80 (6.15折)
组织行为学 王里主编 北京大学出版社 社会科学总论 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
《普通高等教育"十二五"应用型规划教材？21世纪经济与管理应用型本科规划教材？工商管理系列:组织行为学》在编写过程中以案例引出相关知识点，以对行为的分析、比较为理论的切入点，以案例与联系为辅助的教学手段，以通俗的表述为写作风格，力求内容新颖、科学严谨。
¥21.10定价：¥29.00 (7.28折)
没有任何借口(白金纪念版) 施伟德著 台海出版社 经济 没有任何借口:白金纪念版
"白金纪念版较之经典版字数多7万字，内容更丰富、更。 初版今18年，市场认可！多次再版，质量有保证！ “没有借口”内容耐读，每日一遍，防止颓废！不躺平生活青年手册！ 理念实用，简单、易掌握、接受度高; 近万家企业使用的培训理念，可节约培训经费数万元、可节省数百培训课时，不受时间、空间，可组织学
¥18.40定价：¥39.00 (4.72折)
现代企业人力资源管理实操教程 王君萍主编 同济大学出版社 经济 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
¥30.30定价：¥49.00 (6.19折)
组织设计指南 [英]斯坦福 著；笪鸿安、冯云霞 译 东北财经大学出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《组织设计指南：创造高绩效、适应力强的企业》为领导者和管理者而写，为他们提供一些关于如何解决绩效问题的切实可行的建议。书中每一章都关注组织设计的一个不同方面，并引用真实的公司案例进行进一步的讲解，最后以该章所涉及组织设计问题为背景的案例研究作为总结。同时书中还提供了实用的工具和技术。《组织设计指南：创造高绩效、适应力强的企业》可以成为管理者在工作过程中的实用参考书。
¥32.40定价：¥65.40 (4.96折)
虚拟组织 邢永杰 著 复旦大学出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
伴随着信息化与全球化，虚拟组织理论的研究（特别是虚拟组织的管理）成为管理学的前沿课题；深入地研究虚拟组织的管理问题，具有重要的理论意义和应用价值。本书基于组织理论、战略管理理论和博弈论，对虚拟组织的概念、理论定位、战略意义、决策、合作伙伴选择、构建、管理和分配等方面，进行了系统的理论分析，并得出了相应的结论。
¥66.56定价：¥138.30 (4.82折)
工商管理经典译丛·战略与组织管理系列：组织发展与变革精要 [美]卡明斯、[美]沃里 著；李剑锋 译 清华大 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥85.60定价：¥324.50 (2.64折)
有效激励 (美)鲍勃·纳尔逊(Bob Nelson)著 中信出版集团股份有限公司 经济 激发员工潜能的1001种方法
本书抓住了员工敬业度这个很多公司存在的痛点，结合管理学理论和一众全球各类公司的管理实践，给出了提高员工敬业度、激发员工潜能的多种方企业大小、处于哪个行业，都能从本书的众多案例中找到解决自己企业的可借鉴思路。
¥42.10定价：¥68.00 (6.2折)
资源型企业海外并购绩效评价风险测度及对策研究 张丹著 经济管理出版社 经济 资源型企业海外并购绩效评价、风险测度及对策研究
¥42.90定价：¥88.00 (4.88折)
京公网安备11010502037644号|经营许可证编号：合字B2-20160011|互联网药品信息服务资格证
购物车