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做好的副职领导 刘翠 编 中国发展出版社【达额立减】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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麦肯锡之道--领导 [英] 兰茨伯格,卞学光 9787561336571 陕西师范大学出版社 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
领导者的角色是领导企业而非管理企业，领导者向下授权应随战略需求而变。他要仔细挑选人才，然后授权给他们去负责，独立作业，并为自己的行动表现负责。 在《领导－麦肯锡高效领导法则》一书中，马克斯主要是教会你如何在你所领导和管理的团队中形成愿景、感召和动力，并为共同的公司目标奋斗。本书自出版以来，始终受到世界500强公司的热捧。作为麦肯锡管理咨询公司的忠实客户，几乎90%以上世界500强公司把本书作为高级员工的经典。
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新编普通语言学教程 吴为章 编著 北京广播学院出版社【放心购买】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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领导者培养指南 一个组织未来发展的主要限制就是它能培养出多少的 约翰·麦克斯韦尔 领导力书系
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领导力开发最佳实践手册：案例、工具和培训方法[美]大卫·吉伯、[美]塞缪尔·M.拉姆、[美]马歇尔·戈德史密 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书基于Linkage公司长期的领导力开发研究和咨询实践，对领导力开发领域经实践证明有效的指导原则、工具、模型及理论进行了梳理，在此基础上，包含了来自戴尔、美国银行、普华永道等知名企业的真实案例，对它们在领导力开发实践中的经验和教训进行总结，帮助企业及其他机构创建适合自己的领导力开发项目，进而实现个人、团队和企业行为的转变。本书撰稿者均为来自领导力开发领域有影响力的专家，书中的内容都是对领导力开发项目长期跟踪提炼的结果。对企业领导者、领导力开发从业者、人力资源人士，本书具有实用价值。
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的心智模型 拉斯姆斯?侯格著 译者王慧贤 如何打造高参与度搞绩效的组织 未来管理新模式 湛庐企业管理书籍正版 全新正版，可开发票
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游刃有余的领导者工作方法艺术-新领导智库书系 刘海藩 主编,张薇 著 红旗出版社【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《游刃有余的领导者工作方法艺术》从理论上讲述了领导艺术和领导方法在领导活动中所起到的举足轻重的作用，从全方位、多角度阐述了领导艺术和科学的领导方法在工作过程中所创造出的传奇效果。
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一的力量 [加]梅尔达德·巴格海,[美]杰姆斯·奎励杰 著 上海财经大学出版社【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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领导学原理：科学与艺术（第3版）刘建军 著复旦大学出版社（正版旧书）9787309057041 【正版原版旧图书，保证质量，电子发票，支持7天无理由退换！】
《领导学原理：科学与艺术》在汲取国内外领导学研究成果的基础上，从概念篇、理论篇、主体篇、过程篇、社会篇以及未来篇六个方面，对领导的含义与本质、领导哲学与领导理论、领导结构和领导方式、领导主体和领导过程、领导环境和领导绩效以及未来的领导者进行了系统的分析和论证。《领导学原理：科学与艺术》体系新颖，分析透彻，表述清晰，实现了理论与实践的有机结合。 与第二版相比，第三版对领导的含义、领导理论、领导方式、领导者与追随者、领导活动的科学化、领导环境、领导绩效、未来的领导者等各章节进行了内容上的扩充和部分内容的改写，增加了领导的四个维度、心理动力理论、决策的实践、有效决策的障碍、不同国家领导风格之比较、领导绩效的测量指标、反向领导等节与目，篇幅增加了数十页。
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核心能力—塑造领导力的107个问题【正版图书】 正版书籍，满额减，电子发票
《核心能力:塑造领导力的107个问题》在“培养塑造篇”中通过对“三级火箭”提升机理进行介绍，重点对三条“黄金提升途径”进行论述，指导人们遵循“一悟、二联、三递”的逻辑规律，实现自我成长：指导组织人事部门根据考评结果对领导者进行有针对性的强制提升。由于核心能力培养塑造方法层次分明，立体感和参照性强，相信读者可以找到适合自身的、行之有效的塑造核心能力的有效途径。
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伟大的挣扎:不确定时代的责任型领导力 正版图书,下单速发,可开发票
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不懂组织再造,怎么做管理水藏玺中国纺织出版社9787518086351
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左手领导力右手执行力:领导要稳，执行要狠卓越中层的15条管理法则 鲁克德著 黑龙江教育出版社 【新华书店正版书籍】
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成功由我：女性领导力的修炼：the cultivation of women leadership 康志清著 机械工业出 正规电子发票 多仓就近发货
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Toyota套路：转变我们对领导力与管理的认知（珍藏版） [美]迈克鲁斯（MikeRother） 机械工业出版社 可开发票，支持7天无理由退换货
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帝国创建者的十堂战略课:CEO伊丽莎白一世:Elizabeth Ⅰ, ECO 领导学 广东经济出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
述了伊丽莎白一世的经历，从女王各种不同的经历中归纳出大量的管理理念。本书使读者了解到伊丽莎白一世从出生到人生的低谷(被囚禁)然后成为女王的波澜壮阔一生，十分有趣味性。同时本书在女王的记述生活细节同时不断渗透管理学的知识，指导读者从中学的管理手段，并指出在日常企业管理中应该如何灵活运用。
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约翰·科特：领导变革之父 常桦,逸飞 著 中国物资出版社 9787504733986
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组织文化与领导力--如何以最有效的方式认识和打造组织【达额立减】 正版现货,支持七天无理由退货,下单前请咨询客服查看书籍情况。
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聪明领导,高效团队 如何提升团队有效性,取得更好结果 (美)罗杰·施瓦茨|责编:吴亚芬|译者:关苏哲//刘滨 电子工业 正规电子发票 多仓就近发货
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餐饮企业经营管理 餐饮服务与管理一本通 酒店餐饮管理与经营书籍餐厅经营管理书餐饮业企业运营管理服务行业商用实战教学详解书
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情境领导者 (美)保罗·赫塞 著,麦肯特企业顾问有限公司 译 中国财经出版社 9787500561811
如今，人员开发对组织的成功日益重要，有效地利用人力资源是组织取得高绩效的基础，这本书为人员开发和提高生产率提供了一个独特的架构。
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数字时代的领导力 (芬)维嘉凯南,(德)艾伯斯坦 著,钟淑珍,王典娇 译 电子工业出版社 9787121141966
以社交网络、移动互联为特征的数字革命正改变着我们每个人的工作、生活；“80后”新生代进入工作岗位，他们对科技有不同于老一代职场人士的需求；企业走向全球化，企业员工来自不同民族，他们的文化背景和习惯多样化。 面对以上种种变化，企业领导者应如何更好地在新的科技环境和社会环境下领导年轻一代员工？如何培养将成为未来领导者的他们？那就是“数字时代的领导力”。 来自中国、芬兰、俄罗斯、美国等国家的多位不同背景的领导者共同参与本书的写作，贡献他们关于“数字时代领导力”的闪光智慧和观点。该书的专家团队倾力合作、跨国界互联，本身就是对“数字时代领导力”很好的诠释。
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九型人格与领导密码 今心 著 经济管理出版社 9787509638415
在工作和生活中，人们最需要也最难做到的也许就是自我认知和相互理解。作为企业的领导者，最重要的是要善于发现团队中每个成员的性格特征。多一分对他人的认知和理解，就会少一分摩擦，把不必要的损耗降到，这样用人自然事半功倍。这本《九型人格与领导密码》提供了一种很有实际效用的领导艺术，它集指导性、灵活性、创造性及人性化于一体，相信《九型人格与领导密码》会给大家带来全新的感受和收获。
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正版书籍 全方位领导力 风里 陈雪频 包晨星 中国友谊出版公司 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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新主管手册:一本新主管的枕边书 【正版书籍，满额减，电子发票】
一本新主管的枕边书。 解决新主管的实际难题·打造优秀主管的成功指南 转变角色，找准位置，点燃新官上任的三把火，迅速树立威信，成为一名有前途的优秀主管。 给新主管的七大忠告 不要急于改变前任的工作方式。在没有摸清情况、做好铺垫工作前，便不断推出改革方案，这样只会让人感觉你在不务正业。 虚心学习，认清工作的性质和公司文化，清楚公司的办事方法。 了解每一个下属。作为领导应以正面的态度与各下属深入交谈，找出他们个人的潜力，了解他们的各自能力。 新临现场，学会表扬。新主管对下属进行表扬，是树立自身权威的最好途径。对下属来讲，表扬是极好的动力源和兴奋剂，同时也能够从心里接纳新的主管。 帮助下属发展自我。在更大范围内为下属打开机遇的大门，以开发他们还未利用的能力、技巧、资质
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变革领导:基于执行力的卓越领导力修炼 【正版书籍，可开发票，满额减】
一个企业要让战略落地、目标变成现实，需要有执行力。中国企业需要有适合本土企业现状和发展的有针对性的执行力教材。周永亮博士在长期的本土企业的咨询实践中，形成了对中国企业的深刻理解，他的《变革领导》是真正适用于中国企业提升管理和执行能力的极好工具。 ——华立集团董事长 汪力成n 《变革领导》一书让我对执行有了进一步的认识。——中国·天正集团董事长 高天乐n 本书以丰富的中国企业实践为根，是一本难得的案头之书。——庄吉服饰公司董事长 郑元中n n 执行力研究人——周永亮博士的力作！n 为什么许多企业转型失败？因为变革的领导力缺乏；为什么企业患了中年病而无力？因为推动变革的领导力缺乏；为什么迅速发展的企业突然夭折？因为形成变革的领导力缺乏；为什么很努力学习先进的企业却走向衰落？还是因
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27年前出版的《一分钟经理人》全球。然而在瞬息万变的商业世界里，高效的经理人应该具有与时俱进的眼光和统领全局的能力。本书对《一分钟经理人》中提出的管理方法进行了充分拓展与创新，涵盖了已被全球许多公司验证的管理经验。在新的层面上介绍了目标设置、人际沟通技巧、企业文化管理、高效反馈和持续学习等内容，提供了经理人应对当今市场挑战的新方法与新工具，具有很强的可操作性，适合各种不同组织中的管理者。
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《真诚领导力》是的企业管理者、哈佛大学管理学教授的力作！
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铁腕执行力：企业领导者如何度过动荡时期[美]阿米尔·哈特曼（Amir Hartman）；[美]克雷格·莱格兰德（Crai 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
当今的企业领导者面临着各种障碍，这些障碍威胁着企业的生存与发展。领导者必须知道如何在逆境中领导，同时要为企业跨入新时代做好准备。在本书中，作者阿米尔?哈特曼（Amir Hartman）和克雷格?莱格兰德（Craig LeGrande）通过全球企业的案例说明了“领导力战略”“关键能力战略”“治理方式战略”可以如何帮助企业度过艰难时期，并就此为领导者应如何寻找企业改进的“路标”提供了实用的建议。企业撞上“业绩墙”是不可避免的，但这不应成为领导者消极应对的理由。
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《总裁论道》一书注重于原始展现中国企业家的感性面和思考面，所选企业家自撰文章更多地选用了与人生感悟和社会历炼更贴近的那部分，是国内第一本展现中国企业家管理精髓及人文思想的读本，2006年元月由上海人民出版社作为社长书隆重推出。 书中精选自1984年以来41位中国著名企业家自撰文章74篇，其中不少文字已经流传甚广，堪称经典，也有一些是首次印刷成文。当这些文本以集群的方式呈现在世人面前的时候，我们大抵会对中国企业家有一个更惊奇、更全面的了解。
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