复盘紫云群言出版社9787519309985 可开发票，保证正版
¥31.80定价：¥59.80 (5.32折)
正版 从零开始学建账做账 企业会计制度及国家财政 税收相关法律 法规 精通工业 服务业等各行业建账 记账 销售往来 成本
¥24.20定价：¥40.61 (5.96折)
¥112.50定价：¥150.00 (7.5折)
工商管理硕士系列教材：组织行为学高级教程 陈维政、余凯成、黄培伦 著 9787040140163 高等教育出版社【达额立 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本教材是为所有管理类专业研究生编写的，既包括以实际应用为主的工商管理硕士（MBA），也包括以科研为主的普通管理类专业研究生。《组织行为学高级教程》兼顾实际应用和理论研究，有三个特点：①在理论与知识层次，使研究生较全面掌握本学科的理论框架和系统知识；②在技能与方法层次，使研究生在组织行为管理的主要工作环节具备相应的操作技能与方法；③在科研层次，为研究生的相关科研提供参考和指引。
¥62.60定价：¥139.10 (4.51折)
组织行为学（第二版）,格致出版社【新华书店总店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
¥68.82定价：¥88.00 (7.83折)
【正版】 组织官：从团队到组织的蜕变 房晟陶左谦樊莉 机械工业出版社 9787111656364 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
¥47.10定价：¥69.00 (6.83折)
远程工作革命:simple and effective tips for successful, productive,
能够打造远程团队的，才是真正的商业领 袖； 在远程办公方面做得好的组织，将拥有明显的人才竞争优势。 一个加速扩张的远程组织，一种势不可挡的商业大趋势，一条顺势前行的管理路径。 这是一本立足于组织个案经验，与组织共享经验的倾心之作，多年来，远程工作的势头越来越猛，尤其是在年新冠疫情暴发以后，远程组织及远程模式实现了一次新的跃升，它不仅仅是一种势不可挡的商业趋势，在让个体拥有多元化工作态势的同时，对提升适合此种工作模式员工的幸福感和参与度更成为了我们需要思考与拓宽的管理维度。 从员工层面到管理策略，实现远程组织整体化的重塑，不止是教你如何在远程职场游刃有余，不止是让你意识到远程环境中的企业文化同样重要，更是对工作方式在思维和行动上的一次重要转变。 这是一部顺应历史变局和数字经济，探索适
¥26.90定价：¥56.00 (4.81折)
组织的极限 组织行为学 华夏出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
¥16.80定价：¥28.00 (6折)
平衡计分卡制胜方略9787504697820兴海图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1.作者秦杨勇老师是有名战略绩效管理专家，是早将平衡计分卡引入中国企业实践中的咨询顾问之一。为华为、美的、海尔等中国有名企行过相关培训指导，并取得了显著成效。2来，作者的平衡计分卡理论体系、案例得到了较快更新，本书主要阐述平衡计分卡体系的近期新理论与操作技巧，是作者在近几年的平衡计分卡管理咨询的职业生涯中新的感悟。3.本书案例与理论延伸相结合，强调管理的实践操作，满足读者“通过看到图书能在管理工作岗位中直接操作”的目的。
¥68.30定价：¥89.00 (7.68折)
华信经管引进精品·组织：行为、结构和过程 詹姆斯·L·吉布森（James L.Gibson）、约翰·M·伊万切维奇（J 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥225.00定价：¥531.94 (4.23折)
在简要陈述由罗伯特规则所带来的问题之后，《打破罗伯特规则》概括出建立共识途径的五个主要步骤，计论了团体工作常会遇到的一些具体问题。附录中包括一页指南，既可以在会议时分发给与会者，也可以当做案例学习，演示《打破罗伯特规则》的观点如何应用于公司实践。
¥7.98定价：¥95.96 (0.84折)
公司中的创造力:创新型组织行动指南 (美)莫齐(Mauzy,J.) 等著,鲜红霞,郭旭力 译 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《公司中的创造力》对如何打造组织，才能使创造力创新意识渗透到公司的核心活动当中，提出了实用而又深刻的见解。CEO们若要静下心来钻研，从研读《公司中的创造力》一书开始！ ——鲍勃·皮布勒 《公司中的创造力》将使你突破固定的思维模式，帮助你建立新的、更有益的联系。该书明确提出了如何才能凭借创新使你的公司重新焕发活力。 ——阿德里安·斯莱沃思凯
¥7.00定价：¥21.37 (3.28折)
【正版新书】 组织学与胚胎学 张宏权 北京大学医学出版社 9787565929441 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
¥78.17定价：¥89.00 (8.79折)
底线:通过人员与组织创造价值 [美]戴夫·乌尔里克（Dave Ulrich）、[美]诺姆·斯莫伍德（Norman Sma 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥11.21定价：¥112.42 (1折)
更多好书尽在湛庐文化专卖店
¥98.33定价：¥276.66 (3.56折)
45个学习型组织发展工具 [英]麦克德莫特 著；朱晨海 译；[英]戴维斯 上海远东 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
在当今瞬息万变的世界上，任何组织想要生存和发展，唯一的办法就是持续不断地学习，而其中也包括了学会如何学习。在发展“学习型组织”的过程中，有效的培训工具能够起到重要的作用。 本书的活动涉及了悟性、直觉以及右脑思维。这些活动旨在提供团队体验，从而增进理解，提升综合管理技巧。培训从简短的破冰活动到复杂的集体讨论，每个模块都为培训师提供了细节性指导（包括回顾总结的指导），并为参与者准备了可供复制的活动资料。为方便培训师进行选择，在本书的开头有全部活动的索引。
¥24.00定价：¥60.00 (4折)
组织设计与岗位管理 组织行为学 首都经济贸易大学出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
¥33.40定价：¥54.00 (6.19折)
兽医组织学彩色图谱(第2版) 陈耀星主译 王柱三审校 9787811170917
¥185.00定价：¥185.00
初创企业经营与管理9787565444593 正版新书七鲤鱼图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥35.80定价：¥49.00 (7.31折)
正版】企业继续教育创新--学习型企业的理论与实践9787501756353中国经济出版社【可开发票，正版图书直接下单即可 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
¥2.00定价：¥4.00 (5折)
正版】组织的学习9787300057651中国人民大学出版社【可开发票，正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
《哈佛商业评论》是哈佛商学院的标志性杂志，创刊于1922年。作为管理理论与实践方面的期刊之一，《哈佛商业评论》始终致力于发掘和传播工商管理领域中前沿的思想理论、观点和方法，用助管理者不断更新理念、开阔视野、适应变化，与时代共进。 《哈佛商业评论》被读者普遍认为是国际管理领域中“最，最有思想性、最有价值和最为独特”的期刊之一。
¥2.00定价：¥4.00 (5折)
上市公司组织设计/变革时代的企业组织设计丛书 李信民 著 学林出版社【售后无忧】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥22.47定价：¥94.94 (2.37折)
组织行为学丁敏 主编人民邮电出版社9787115272652 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本教材阐述了组织行为学的基本概念、基本方法和基本理论，课程的结构体系，学科发展的新理论、新趋势及面临的挑战，从个体、群体和组织三个层次上系统地对组织中人的行为及其规律性进行了分析，以培养和提高学习者对个体行为、群体行为、组织行为规律的认知、预测和控制能力，并能应用所学知识分析组织中的各种心理与行为，以提高组织绩效。 本教材各章章前有学习目标、关键概念和引例，章节中有可供课堂讨论的小案例，章后有本章小结、复习思考题。 本教材提供课件、电子教案、复习思考题答案、模拟试题与参考答案。 本教材可作为高等院校经济类和管理类各专业本科生教材，也可作为MBA或MPA的教学参考书，同时可作为从事组织管理工作的广大干部和对组织行为学感兴趣且有一定阅读能力的读者的学习读物。
¥17.10定价：¥239.36 (0.72折)
项目策划与文案写作 孟庆荣,陈万金 主编 北京大学出版社 社会科学总论 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
本书采用“理实一体”的编写模式。编者在本书的编写过程中对编写体行了创新，注重理论与实践紧密结合，体现了“理实一体化”的教学新模式。本书在编写上聚焦于文案写作的实战训练，紧密结合社会各行业的职业需求，于将基础理论知识与职业技能有效融合。“专题写作篇”中的每一章都设有“文案写作实战训练”环节，训练内容涉及文案框架的设计、文案提纲的编写、整体文案的写作等，旨在帮助学生提升文案写作能力。
¥24.10定价：¥39.00 (6.18折)
《企业组织系统》全面介绍了企业组织的内容和结构，深刻阐明了企业组织系统在企业管理中重要的奠基作用，对于企业构建科学管理体系具有重要的指导价值。是企业经理和法人们管理企业重要的参考和学习资料。
¥75.95定价：¥231.90 (3.28折)
组织诊断：方法模型与过程 [美]哈里森 著；龙筱红、张小山 译 重庆大学出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥123.33定价：¥434.66 (2.84折)
无边界组织 罗恩·阿什肯纳斯（Ron Ashkenas）、戴维·尤里奇（Dave Ulrich）、托德·吉克 著；姜文波 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
在《无边界组织》中，四位曾经帮助杰克·韦尔奇创造了GE无边界文化的管理专家，为我们详细阐释怎样才能实现无边界组织：深度呈现GE等知名企业实施无边界的历程；六个问卷帮助你测试你的企业无边界的程度；四种强有力的杠杆帮你找到实现无边界的途径。领导无边界组织，需要采纳的新领导方法。《无边界组织》对传统管理体系的核心，包括它的一切壁垒、边界和限制发起了猛攻。书中充满了实用的行动建议，它们对任何规模的企业都会非常有帮助。
¥8.18定价：¥18.68 (4.38折)
网络组织与企业高成长 林润辉 著 南开大学出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
本书采用理论研究和案例分析结合的方式，阐述横向并购、纵向并购和混合并购三种实现企业高成长的途径，通过国家间综合比较，提出了相关的治理整合、经营管理整合、资源整合和文化整合的思路与措施。
¥70.23定价：¥110.00 (6.39折)
¥136.00定价：¥136.00
重塑责任心引爆执行力 组织行为学 中华工商联合出版社有限责任公司 全新正版 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
¥13.00定价：¥39.90 (3.26折)
1、《第五项修炼》作者彼得·圣吉,《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬·柯维鼎力推荐！ 2、 团队中的每个人思考方式不同、性格迥异、行为方式也大相径庭，如何让不同的人发挥出各自的力量（即协同的力量）走到一起共同思考是每个团队或组织不可回避的问题。大到跨国公司小到创业团队长久以来都致力于解决这个问题。本书作者通过多年的实践研究解决了这个问题。 3、这本书给出了了解自己及他人思维方式、思考方式的直接方法。为团队领导、企业领导者、培训讲师打开了了解企业员工一个崭新的窗口。为企业更好地了解员工提供了独特的角度。 4、本书作者通过研究发现我们每个人获取信息的方式不同，思考方式也不经相同。因此对待不同的员工，在不同的情境下可以用书中提供的不同的方式引导和对待员工以提高工作效率。
¥16.14定价：¥112.28 (1.44折)
不懂带团队 你自己累:打造强悍的狼团队，向管理要业绩9787555710622 正版新书知其然图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥12.90定价：¥35.00 (3.69折)
走出成功的陷阱:依恋、探索、复杂成熟度与组织变革【正版图书】 正版书籍，满额减，电子发票
基于团队与组织变革咨询经验的实战指导读物。前瞻性：人们往往在团队和组织陷入失败时才下决心开始组织变革，而作者则对成功的组织提出了警告。指导性：作者给出了发掘出成功背后潜在的危机的分析理念，如依恋、探索、复杂成熟度等，并给出了基于经验证明的AEM立方体模型。操作性：作者给出了团队和组织变革过程中重要阶段和每个阶段中管理层责任的说明。成功可能带来僵化而导致失败员工需要有安全感才能勇于探索一致性是员工安全感和信任的来源组织变革是过程而不是项目，需要争取关键大众管理层通过决定性事件中的表现来建立员工信任
¥44.38定价：¥168.76 (2.63折)
当代组织行为学 [美]莉·汤普森（Leigh L.Thompson） 著 人民邮电出版社【放心购买】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥19.50定价：¥89.00 (2.2折)
留住好员工 组织行为学 中信出版集团股份有限公司 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
靠前23年的人才管理战略指南 26个简单策略，改善员工投入度，打造组织核心竞争力 一套适合管理者、创业者、员工共读的职场实用手册 长销年、过时、像小说一样好读的团队管理经典
¥36.50定价：¥58.00 (6.3折)
¥45.00定价：¥79.00 (5.7折)
组织变革管理/工商管理经典译丛·战略与组织系列[英]科林·卡纳尔 著；皇甫刚 译中国人民大学出版社97873 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《组织变革管理（第5版）/工商管理经典译丛·战略与组织系列》是英国专业学者科林?卡纳尔教授的经典之作，深入研究了如何在组织中实施有效的变革。 全书分为五篇。第Ⅰ篇“组织变革的挑战”讨论了如何确定应该变革什么，以及如何构建具有雄心的战略性变革。第Ⅱ篇“组织变革理论”回顾了变革的传统模型，提出了变革理论的批判性视角和战略管理模型。第Ⅲ篇“组织变革中的相关议题”探讨了增值型组织、变革中的领导力、学习型组织等问题。第Ⅳ篇“变革管理技术”谈论了怎样评估组织的绩效，以及怎样管理组织变革的流程。第Ⅴ篇“战略性变革”提出了一个新的战略变革模型，即战略整合模型，并介绍了其在实际部门中的应用。 本书适合作为商科类本科生、研究生和 MBA的教材或教学参考书，也适用于管理人员的培训，对于组织变革与
¥168.00定价：¥707.43 (2.38折)
企业组织能力与管理 宫松峰,蔡志文,张怡瑾 等 企业管理出版社 经济 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
¥37.90定价：¥78.00 (4.86折)
组织行为学 伊强 编 知识产权出版社【可开电子发票】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥21.00定价：¥132.00 (1.6折)
本书就是为引导者们准备的“工具箱”。为方便阅读，书中总结了无论是在职场、学校还是社交场所等各种场合下都可以用到的工具。另外，本书还在图画方面下了一番功夫，让读者即使不看解说也尽可能地可以从图中看明白。如果你希望成为一个的引导者，就可以把自己的问题记在心里，然后翻看本书。相信可以从书中发现一些有用的提示。作者就是抱着这个想法，和引导工具箱研究会的各位一起创作了本书。
¥18.50定价：¥38.00 (4.87折)
组织行为学(第3版21世纪经济与管理规划教材)/工商管理系列
¥43.96定价：¥59.00 (7.46折)
组织话语与组织管理：一种跨学科研究进路 张慧玉 著 浙江大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
20世纪80年代以来的“语言转向”促使人文社会科学学者开始打破以语言为工具、镜子的既有逻辑，直接关注语言本身的作用，组织管理领域同样如此。 《组织话语与组织管理：一种跨学科研究进路》首先系统介绍组织话语研究的理论基础与研究方法，尤其重视对跨学科理论与方法的借鉴及融合，进而以创业话语、创新话语、企业社会责任话语等方向为例，分析如何开展组织话语研究，最后在总结全书的基础上展望未来主要研究思路与方向。
¥42.00定价：¥105.00 (4折)
不拘一格的组织：未来企业管理的八大趋势 [荷兰]约斯特·米纳(Joost Minnaar) (荷兰)皮姆·德·莫雷（Pi 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
过去的几年里，约斯特和皮姆走访了五大洲30多个国家，拜访了100多个行业先锋，其中包括海尔、谷歌、Spotify、奈飞等多家企业和组织，涵盖制造业、互联网、金融、医疗等多个领域。 除了跟企业高层交谈，他们参观实地的办公环境，关注员工的工作节奏、满意度等，全方位观察、考量组织的先进要素。除此之外，本书描述到的管理者个人风格，更为本书增添了深度与阅读趣味，让读者看到组织背后有趣的人们。 本书每个章节以1~2个主案例作为重点，深入研究“企业目的、组织架构、领导方式、运营方式、企业文化、管理模式、信息公开以及人才招募”8个板块，提炼总结出未来企业管理的8大趋势，使我们更好地了解和判断先进的组织，并让管理者从中汲取灵感以进行变革与创新。
¥22.00定价：¥55.00 (4折)
商业模式管理何潮俊经济管理9787509694480 可开发票，正版现货，支持7天无理由退换货
¥48.00定价：¥68.00 (7.06折)
【正版包邮】柔性组织 提高企业核心资源复用性；破解交付难题，实现高速增长 企业组织经营管理学类书籍当当自营同款 保证正版 现货包邮速发 假一罚十
¥56.00定价：¥69.00 (8.12折)
正版人与组织匹配的理论与方法9787562522836中国地质大学出版社【正版图书可开发票】 图书价格为单本 如有需要请联系客服
¥21.45定价：¥42.90 (5折)
正版组织新论:网络经济条件下的组织管理新范式9787810883887西南财经大学出版社【正版图书可开发票】 图书价格为单本 如有需要请联系客服
¥31.50定价：¥63.00 (5折)
组织边界管理:多元化观点 [英]尼尔·保尔森（Neil Paulsen）、[英]托·赫尼斯（Tor Hernes） 编； 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥37.70定价：¥125.40 (3.01折)
活动策划从入门到精通(案例拆解版) 胡柯柯编著 清华大学出版社 社会科学总论 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
一场好活动能帮助你拉新用户、活跃用户、塑造品牌影响力、用户消费……活动策划岗位有着良好的前景，在注重用户运营的当下，它的作用越来越突出。本书将告诉你一个活动策素养，并为你带来16张实用的工作表格与32个实战案例，手把手教你策划一场有效果、冲业绩的好活动。
¥37.00定价：¥59.80 (6.19折)
接待业概论9787568930604 正版新书正浩图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥43.10定价：¥59.00 (7.31折)
¥82.00定价：¥246.00 (3.34折)
权力 权利为什么只为某些人所拥有 影响力 杰弗瑞菲佛著 博弈领导力 企业
¥53.00定价：¥54.90 (9.66折)
洗澡 疲劳与危机中的变革之道 成君忆 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
成君忆设计的文化力检测模型，是一套很有用的测评工具，可以用来测试和评估任何—个组织的文化。他把组织文化分为歌手文化、部落文化、宫殿文化、军营文化四种类型，并且引用古今中外的案例进行了生动的阐述。利用这套工具，你可以在组织文化象限图上清晰地画出自己的组织文化，然后对症下药地启动组织的变革。采用这套测评工具的第二个好处，就是能够有针对性地引进和采用自己所需要的管理技能。例如 当我们创建宫殿文化时，需要的是行政专家 当我们创建部落文化时，需要更多的人文关怀 当我们创建歌手文化时，需要的则是创新机制。这样一来，我们就会变得很明确，从而有效地避免管理的盲目性。成君忆同时指出，组织变革的意义有如洗澡，而不仅仅是换衣服——也就是说，只有通过价值观的更新，才能实现真正的组织变革。
¥9.98定价：¥59.94 (1.67折)
¥43.00定价：¥43.00
开公司就是定制度走流程 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
人们常说“逆水行舟，不进则退”，其实，办企业是比逆水行舟更残酷的事情，不进则亡。企业寿命的长短取决于什么？长寿的企业都具备哪些基因？公司运作到底有没有客观的规律可循？这是全球企业界人士共同关注的话题，也是管理学家们孜孜不倦、梦寐以求想要破解的难题。谁拥有把握企业成长规律的方法，谁掌握了公司运作的密码，谁的企业就可以生存得更久、发展得更好。作者作为企业规范化管理实战专家，在近30年的企业管理实践中，总结了一套自成体系的公司化运作管理方法论。他在多年的研究中发现，公司成长有三个秘诀 企业成长，靠关系不如靠体系 公司运作，管人不如管流程 基业长青，要利润不如分利润。如果企业管理者想要摆脱经营企业的痛苦、掌握企业成长的方法、拥有公司运作的密码、摆脱企业短命的宿命、打造不依赖个人作用而又让
¥19.44定价：¥88.32 (2.21折)
没有任何借口(I+II) 组织行为学 哈尔滨出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
： 1.理念实用，适合中国企业状况;近万家企业使用的培训理念，电力系统、石油系统、矿业系统、非组织都踊跃学.简单、易掌握、接受度高;可节约培训经费数万元、可节省数百培训课时，不受时间、空间限制，可组织学
¥28.80定价：¥48.00 (6折)
¥27.36定价：¥104.72 (2.62折)
铸团队的智慧:团队管理前沿与实践(翻译版·原书6版)9787111720393 正版新书七鲤鱼图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥97.30定价：¥128.00 (7.61折)
组织设计指南 (英)斯坦福 著,笪鸿安,冯云霞 译 东北财经大学出版社有限责任公司【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
¥16.00定价：¥77.37 (2.07折)
组织学习2:理论、方法与实践 阿吉里斯 中国人民大学出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
¥22.00定价：¥69.37 (3.18折)
京公网安备11010502037644号|经营许可证编号：合字B2-20160011|互联网药品信息服务资格证
购物车