科技企业孵化器的系统运行与绩效评价【正版】 【正版图书，电子发票】
《科技企业孵化器的系统运行与绩效评价》应用企业创业理论、孵化器理论、区位优势理论和产业群等理论，采用定性和定量分析相结合的方法对我国科技企业孵化器的系统运行机制和经营绩效问题进行了深人研究。本书在外相关研究的基础上，通过调查研究，获取大量手数据，并据此从多个角度对我国科技企业孵化器的发展状况和运行结构进行了深入细致分析，总结和提炼了我国科技企业孵化器在运行发展中存在的主要问题。
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市场部岗位绩效考核与实施细则 程淑丽 著 9787115193025 人民邮电出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《市场部岗位绩效考核与实施细则》细化了市场部的市场调研、市场企划、市场推广、促销、广告、产品品牌、公关等26个岗位的绩效考核方案，是“拿来即用”的市场部各岗位绩效考核范本大全和参照范例大全。 《市场部岗位绩效考核与实施细则》设计了一套“五位一体”的绩效考核体系，该体系将“关键业绩指标、胜任素质模型、考核指标设计、绩效考核细则、关键问题解决”融为一体，精确提供了各个岗位的绩效考核方案，可以很好地用来指导市场部的实际考核工作。
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技能培训、就业质量与农民工市民化 戚迪明,江金启,刘云茹 著 上海交通大学出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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谈判与冲突管理 芭芭拉·科尔韦特 著 中国人民大学出版社，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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中国人力资本变动研究:基于多重维度考察 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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培训体系建设的8节实战课 邓玉金 中国法治出版社 【新华书店正版书籍】
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绩效管理工具(OKR\KPI\KSF\MBO\BSC应用方法与实战案例)9787115548627兴海图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
管理类书作者、三茅人力资源网高人气作家任康磊，15年人力资源管理实战经结的绩效管理工具实操指南； 剖析五大绩效管理工具OKR、KPI、KSF、MBO、BSC的应用场景及落地方法 ； 全程解答HR实施绩效管理的疑难问题； 用绩效驱动人才成长，用指标检验企业人效； 搭建合理的绩效管理体系，有效提升企业绩效管理水平； 李芳竹丨正信集团董事长 赵存银丨GHR创始人 乔顿丨招聘兄弟会帮主 叶毓政丨IGA亚太区裁 腾丨众腾人经理 梁潇尹丨联信智经理 众多行业
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员工课：给新入职员工的话 (日)松下幸 经管、励志 人力资源 人力资源 书店正版图书籍东方出版社. 9787520720
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解读中国劳动力市场的变化，是一个重大的时代课题。对于这个问题，很多人都进行了思考，也引起了很大的争论，目前也没有形成一个统一的结论。丁守海专著的《转型期中国劳动供给问题研究》的作者对此进行了深入研究。通览全书，作者解答了三个问题：现在中国的劳动力供给条件究竟是怎样的?劳动力条件的变化会带来怎样的影响?未来又会出现怎样的演进趋势?
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新版 四级真题试卷HR企业人力资源管理师4级历年真题答案及解析练习题库搭人力资源四级教材人资四级人力资源证考试教材
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怎么做事老板才会满意 如何用人 员工才不抱怨 正版图书,下单速发,可开发票
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高难度谈话：HR应对棘手问题的指导手册 [美]保罗·法尔科内（Paul Falcone） 著；马丽 译 97871116 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书着眼于妥善解决问题，提供的指导原则已经被很多经理人使用过，能将教会你如何有技巧地就绩效、员工表现和纪律等诸多问题，与员工进行有效对话。书中提供了101个贴近实际的高难度谈话模板，可供直接使用，便于HR与员工进行清晰而直接的互动交流，避免潜在的尴尬，使得事态朝着预期的方向发展。
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人力资源管理理论与实践丛书-公平薪酬设计与操作-基于战略思考与管理流程 正版图书,下单速发,可开发票
《人力资源管理理论与实践丛书·公平薪酬设计与劋作 基于战略思考与管理流程》提供了一套具有较强劋作性和工具性的薪酬体系设计的流程方法，内容涵盖薪酬管理的系统平台、薪酬策略制定、薪酬的额定、薪酬结构设计、员工福利管理和薪酬执行管理。书中提供了薪酬设计的系统方法，解决了如何科学、公平地确定职位薪酬并且进行分配的问题，介绍了较为实用的弹性福利计划实施机制和多样化的员工福利项目，并阐述薪酬执行管理的重要性及其劋作方法。《人力资源管理理论与实践丛书·公平薪酬设计与劋作 基于战略思考与管理流程》适合高等院校经济类、管理类专业师生作为使用，同时亦适合企业高层管理人员、人力资源主管以及所有对人力资源管理感兴趣的人士阅读。
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HR制度与流程合规管理全书：劳动合同法融入人力资源管理体系实战全攻略（M&L企业管理与法律实用系列） 韩铁华 著 中国法
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外语院校经济学专业人才培养的实践与探索(第2辑)/人力资源管理丛书
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国家秘书职业手册 廖金泽 著 广东旅游出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
著名秘书培训专家廖金泽教授二十多年来秘书职业训练与秘书专才使用上，积累了丰富的经验，《国家秘书职业手册》是廖金泽教授为国家机关与企事业单位秘书以及行政人员精心编写的一本专业手册。 作为一本常备的专业性实用指南，工作中一旦遇到解决不了的困惑与难题，随时可以从中找到相关内容加以借鉴；一旦碰上程序性、标准性的工作，也随时可以从中查到相应内容加以参考，既方便又规范。该书将使你更有效地节省时间，集中精力去辅佐上司做更为重要的事情。
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赢在组织《华为基本法》起草人之一彭剑锋教授最新力作 当当正版课外阅读书世界经典文学少儿名著童话故事书
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赢在HR：世界500强人力资源总监管理实践 钱国新 编 清华大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
友邦普华永道喜利得立邦浦发硅谷银行百通信诺…… 《赢在HR世界500强人力资源总监管理实践》辑录了20位来自世界500强企业和世界行业领先企业的人力资源总监所分享的个人成长经历与感悟，以及他们所在企业的人力资源管理实践。他们是中国本土第一代人力资源管理从业者，刷新了中国本土人力资源管理零的历史。他们在实践中摸索，在实践中出真知，开创了自己成功的HR职业生涯，也开创了中国本土人力资源管理辉煌的篇章。 听世界500强人力资源总监聊他们的职场故事、成长经历、人力资源管理实践，破译世界500强企业如何招人、用人、育人、留人的秘密，看“世界500强人力资源总监是如何炼成的”！
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上承战略 下接激励：薪酬管理系统解决方案 中国法制出版社 潘平著 【新华书店】 新华正版 多仓就近发货 电子发票
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本书不仅可作为大学工商管理专业的教材，而且特别适合企业作短期培训之用。
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HR进阶2本套：经营型HRD+HR晋级之路 识干家企业管理＜优选包邮好书＞ 李浇，支海宇 主编 东北财经大学出版社
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转型中的人力资源管理——创造成果与价值,谢永建,科学技术文献出版社 【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
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员工管理道与术：办公室难搞人物完全实战手册白山 著北京工业大学出版社9787563927487 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《员工管理道与：办公室难搞人物完全实战手册》从领导管理的七个方面入手，综合归纳了几十种难搞员工的特点，并且分门别类地，用生动的事例，言简意赅的语言，阐述了管理这些难搞员工的技巧和方法。深信广大读者认真阅读《员工管理道与：办公室难搞人物完全实战手册》后，一定能够从中受益，领悟和把握员工管理的精髓，掌握员工管理的方法，使自己成为一名优秀的管理者！
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面试宝典:名企面试指南与心得(3册) 邢书田 著 电子工业出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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优员增效-集团人员编制预算与管控【正版图书，电子发票】 【正版】
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极简人力资源 用极简“八位一体”框架全面解析人力资源战略层战术层实操层本质和方法 一本书读懂人力资源管理 经济管理书籍 正版全新 现货速发 可开发票
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敏捷学习地图：企业如何又快又好地建设人才梯队 电子工业出版社 【新华书店自营】 正规电子发票 多仓就近发货
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精准选人——人才画像与人才识别 人民邮电出版社 【新华书店自营】
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从微光到洪流：打造高效人力资源体系 黄颖 人民邮电 【新华自营正版书籍】 正规电子发票 多仓就近发货
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我是你爸爸 王朔 著 著 名家经典文选散文文学作品集正版书籍 北京十月文艺出版社 旗舰店正
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人事行政培训文控总务管理实例与问答郭继伟广东经济出版社9787806326572 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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企业应该这样管：企管行政·人力资源编 简小工 编著 中国经济出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本套丛书是介绍生产企业管理制度体系的参考读物，共分三册，8编68章。作者从企管行政、人力资源、财务会计、建设工程、规划投资、物资供应、生产综合、产品销售等方面介绍了现代企业经营业务管理的模式和要点，以帮助企业摆脱管理落后的困境。本套丛书的主要特点有三：一是系统、全面地搭建了企业管理制度体系架构，以消除某些企业以部门为主拼凑企业制度杂乱无章的情况；二是翔实、准确地提供了企业生产经营一线的丰富经验，提炼了企业其他业务的专业管理精华，具有较高的参考价值；三是完整、详细地梳理了全套企业管理制度脉络，为需要改善管理制度的企业提供借鉴。本套丛书适用于各种生产类型（连续流程型、间歇流程型、分散组合或离散型）企业，也适用于各种生产规模（特大、大、中、小、微）企业。企业均可根据实际情况从中各取所
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1. 这是一本专为总经理量身定制的用人管人书。针对企业中、高层管理者的需要，把人才管理的根本问题讲清楚。 2.一看就懂，一学就会，高效实用、轻松便捷。
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企业人本资本财务管理理论创新研究 南京大学出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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融合共生：现代产业人才培养创新与实践研究 魏萍 等 编著 编 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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好兵是摔打出来的张建华、祁有红 著北京出版社9787200080186 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
好兵是摔打出来的！只有经得起摔打，才能成长；只要经得起摔打，就能成长！ 这是世代相传的颠扑不破的真理，也是摆在作为e化人员工面前必须选择的道路。这条路，尽管充满艰辛，但前途光明。在当今信息化社会里，每个人在职业生涯中要想迅速成长、百炼成钢，必须做到：投身大熔炉——死去活来重获新生；钢化草莓族——练就抗打击恢复力；熔铸合金钢——提升团队配合度；钢刀须打磨——校正工作态度；刀刃用好钢——给千里马套上缰绳；变身特殊钢——主动适应e时代；撑起钢结构——扁平化更需要主体型人才；甘做炼钢料——艰苦更增上进心；炉火中永生——享受工作。
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企业管理关键细节系列：薪酬管理的55个关键细节黄钰茗、邵帅 著中国电力出版社9787512325289 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《企业管理关键细节系列：薪酬管理的55个关键细节》全面、系统地对薪酬管理的各个模块进行了科学的梳理，经过严格筛选，从制订薪酬策略、编制薪酬预算、构建薪酬外部竞争力、树立薪酬内部公正力、设计薪酬结构、运用薪酬激励、设置员工福利制度、特殊群体薪酬管理、薪酬特殊活动等9个方面选取了55个关键细节，对于每一个关键细节，不仅提出了标准和要求，还给出了具体的管理方法及解决方案，能够有效地帮助企业进行薪酬管理，实现薪酬管理的优化。 《企业管理关键细节系列：薪酬管理的55个关键细节》适合企业经营者、企业中高层管理人员、企业各个部门的主管及工作人员、高校师生、培训和管理咨询人员等阅读和使用。
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正版现货 将培训转化为商业结果实践手册 学习发展项目6Ds法则实施案例、工具、方法（钻石版 电子工业出版社 978712
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高端人才集聚的理论分析与实证研究 中国纺织出版社 郭立星 著 高端人才集聚的理论分析与实证研究 中国纺织出版社 郭立星 著
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现货 公共关系学(第2版) 9787302565628 清华大学出版社 姚凤云
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员工也是兄弟：激励员工之151招 [美]杰里·威尔逊 著；龙桑田、龙洋波 译 9787500455196 中国社会科学出 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《员工也是兄弟：激励员工之151招》是杰里理念的宝库，向企业主和管理者们展示了如何鼓舞你的员工轻松地创造和维护满意的回头客的妙法，以便创造更好的效益。 《员工也是兄弟：激励员工之151招》用通俗的故事、事例、生动的语言，简短的篇幅，介绍了151种激发员工工作热情、激励员工斗志及与员工和谐相处的“妙招”，揭开了激励员工实现个人和企业成功的神秘面纱，是一部从事企业管理的人士不得不读的好书。
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劳务派遣实操 全程实战指导手册 杨娟 编 化学工业出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
1.本书内容丰富、文字精炼。2.大量实际案例，颇具参考价值。3.图表为主，文字为辅，一目了然。
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华为人力资源管理 古吴轩出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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招聘管理实操 HR手把手教你做招聘 人力资源管理 行政管理绩效考核教程 人事行政员工关系管理书籍 金字塔原理
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人力资源管理 杜勇,杜军 著作 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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能力素质模型设计五步法【正版书籍，满额满减，咨询更优惠】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
能力素质模型方法（Competericy Model）是从组织战略发展的需要出发，以强化竞争力，提高实际业绩为目标的一种独特的人力资源管理的思维方式、工作方法、操作流程。《能力素质模型设计五步法》有助于企业规划战略执行的管理方向，即通过前期准备和调研、划分职位序列和确定建模对象、员工能力素质模型建模、岗位任职资格设计、运作体系设计五个步骤，来提升企业的战略执行力。本书内容是“以战略绩效为主线，提升中国企业战略执行力”咨询解决方案的重要组成部分。
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数智时代人力资源管理与实践研究 万燕着9787563748860 旅游研究前沿书系列 旅游教育出版社
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2016-2017年全球工资报告 中国财政经济出版社 国际劳工组织 著作 著 2016-2017年全球工资报告 中国财政经济出版社 国际劳工组织 著作 著
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HR人力资源数据分析实操手册（分析逻辑+案例） 中国铁道出版社有限公司 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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