
引导:团队群策群力的实践指南 任伟 著 电子工业出版社【达额立减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
引导,是一项能够有效调动一群人的积极性、促进高质量合作的能力,它已经成为当今经理人、团队领导、部门经理、教育培训工作者的一项核心能力。也是建设学习型组织、提高团队决策力的重要方法。《引导:团队群策群力的实践指南》提供了团队引导的核心技能和过程工具,包括问题清单、评估要素、决策方法等,它们均来自于近二十年间各种场合被验证过的有效的实践经验,适用于组织内外部的引导者在工作场所、团队会议、甚至任何需要调动大家群策群力的场合。
¥7.00定价:¥23.00 (3.05折)

跨组织团队的创新管理/序伦财经文库 陈志 著 立信会计出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
跨组织合作创新和团队创新是工商管理研究领域中两个重要的研究方向。《跨组织团队的创新管理/序伦财经文库》的研究问题来源于上述两个研究方向的交又。《跨组织团队的创新管理/序伦财经文库》以跨组织团队为研究对象,对跨组织团队创新的影响因素及其作用机理展开了系列的实证研究。《跨组织团队的创新管理/序伦财经文库》共包括六章内容,分为三个子研究:一是研究两种类型的团队冲突对团队创新的作用机理;二是研究分享式领导对团队及个人创新的作用机理;三是研究中庸思维对个人创新的作用机理。《跨组织团队的创新管理/序伦财经文库》可作为创新研究领域的学生和学者以及对创新感兴趣的管理者的重要读本。
¥22.00定价:¥392.08 (0.57折)
![一分钟经理人·打造高效团队:情境领导的四种风格 [美]肯·布兰佳、尤尼斯·帕里西-卡鲁 著;王昭力 译](images/model/guan/url_none.png)
一分钟经理人·打造高效团队:情境领导的四种风格 [美]肯·布兰佳、尤尼斯·帕里西-卡鲁 著;王昭力 译 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
¥4.11定价:¥197.80 (0.21折)

懂激励:不会带团队,你就只能干到死! 赵伟 著 民主与建设出版社 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
¥10.00定价:¥205.36 (0.49折)

《马云带队伍:团队就该这样带》由顾嘉著,马云团队管理精华:多花点时间在你的其他员工身上。我自己不愿意聘用一个经常在竞争者之间跳跃的人。什么是团队呢?团队就是不要让另外一个人失败,不要让团队任何一个人失败。领导力在顺境的时候,每个人都能出来,只有在逆境的时候才是真正的领导力。碰到灾难个想到的是你的客户,第二想到你的员工,其他才是想对手。不想当将军的士兵不是好士兵,但是一个当不好士兵的将军不是好将。《马云带队伍:团队就该这样带》真实还原马云团队建设之道,深度解密阿里企业管理精神。
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团队领导:九大核心技能造就新型管理者 宋振杰 著 北京大学出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
¥8.00定价:¥201.78 (0.4折)

跨坎中层:如何打造团结高效的小团队李春蕾中华工商联合出版社9787515831152
本书吸取北大、清华、哈佛、西点军校、500强企业的领导力课程精华,为新晋中层管理者量身打造的小团队实用管理手册!让中层管理者不再受老板和员工的“夹板气”,为中层管理者提供新环境、新角色下的行动方案,让自己的优秀“传染”给更多人!
¥14.60定价:¥49.00 (2.98折)

向解放军学习获胜法则:管理竞争力的十二条术规,黄国平著,中国经济出版社
¥73.00定价:¥4398 (0.17折)

激发力-打造激情四射的团队 潘竞贤著 机械工业出版社 9787111313601
深度修炼经理人六项管理技能 打造无往不胜的企业中层
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巴洛克艺术人间剧场 产品拍摄文学 欧洲众多教堂和博物馆的收藏珍品 巴黎圣母院 德国团队十年打造艺术的故事文学经典摄影收藏
¥725.00定价:¥725.00

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![一线主管培训TWI案例解析:标准作业、持续改善和团队合作 [美]唐纳德·A·迪内罗(Donald A. Dinero)](images/model/guan/url_none.png)
一线主管培训TWI案例解析:标准作业、持续改善和团队合作 [美]唐纳德·A·迪内罗(Donald A. Dinero) 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
学习TWI(一线主管培训)实施的好办法是“在做中学”,本书作者是一位全身心投入TWI项目实践的顾问,提供了借鉴作用极强的典型实施案例,并总结了实施方法、技巧及要点。实施TWI需要JIT(工作教导)、JMT(工作改善)和JRT(工作关系)这三种基础技能。在这些案例中,作者指出了为什么TWI项目会被考虑导入、TWI需要做什么、TWI如何来推进、什么其实是不需要去做的、需要学习什么,以及这些简单但强大的项目终取得的成效(定性的和定量的)。
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给你一个团队,你要如何设计? 斯坦福大学创新力管理课程 《卖故事》作者2018年全新力作 教你设计出一支创新力和战斗力爆表的高执行力团队!再不拼执行力,你的团队就该解散了!
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全球百大*思想领袖 、谈判演讲大师 凯尔德 詹森 新作! 缔造正能量的 一站式服务 。即学即用,用 信任与信心 打通沟通之道,带领团队无往不胜! 企业领导者的案头***书,职场菜鸟的成功交易指南,教会您今日职场***的思维方式、策略和沟通技巧!
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【正版】团队知识生产互惠合作机制及制度安排9787561558782厦门大学出版社【正版图书可开发票】 图书价格为单本 如有需要请联系客服
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![学习型组织研发团队管理指南 [美]大卫·马瑟森、杰姆·马瑟森 著;孙非 9787111119470 机械工业出版社](images/model/guan/url_none.png)
学习型组织研发团队管理指南 [美]大卫·马瑟森、杰姆·马瑟森 著;孙非 9787111119470 机械工业出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
通过对惠普、3M、默克、宝洁、杜邦、孟山都和AT&T等全球最大的、研发力量很强的众多公司的研究和咨询,本书说明了资深经理们怎样才能显著提高公司在研发和技术上的投资回报。 本书为公司的决策管理提供了新的视角。它确定了促使企业开发大量成功产品和服务的关键实践,提出了智慧型研发的9项原则,强调只有通过训练有素的决策和价值创造的文化才能做出关于研发规则、投资组合管理和产品战略的适当选择。本书清楚指明,改变决策过程是改造文化、改进研发和提升公司绩效的一种有效手段。
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上任第一年1:从业务骨干到团队管理者的成功转型(原书第2版) 正版包邮 保证正版 可提供发票
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![正版 投喂AI 9787521776256 [英]詹姆斯·马尔登(JamesMuldoon),[英]马克·格雷厄姆(Ma](images/model/guan/url_none.png)
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铁军团队 欧德张 每个团队都需要激励,每个团队都要学习的阿里铁军精神。
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企业用工风险诊断:控制与应对【放心购买】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
企业规章制度与员工手册;入职环节的风险及应对;劳动合同订立环节的风险及应对;劳动合同履行环节的风险及应对;劳动争议的处理……李慧、王冬云创作的《企业用工风险诊断(控制与应对)》重点讲述企业如何防范和处理用工风险,资料翔实、内容全面。
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华为团队工作法 吴建国 著 9787521711790 中信出版集团,中信出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
华为是中国率先将人才作为战略资源的企业,华为团队工作法是其持续壮大的动力和源泉。 作为构建华为人才体系的核心成员,吴建国在本书中聚焦人才选拔、团队搭建、人才培养、激励机制与组织激活,系统阐述了华为“精准选配、有效激励、加速成长”三位一体的团队管理法则,揭示了华为团队建设和人才管理的核心要点。 本书富含真实的场景化案例,让读者既能学到方法论,更能理解该技巧的适用背景和限制条件。无论是正在崛起的新生代企业还是转型中的传统企业,都可以按图索骥,学以致用,解决人才引不进、选不准、用不好、长不快、调不动、送不走的“六不”难题。
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鲍秀兰团队婴幼儿神经行为异常早期干预病例精解 鲍秀兰刘维民编科学技术文献出版社9787518988785
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![号召力:使团队充满激情并有绩效的领导力[美]塔莎·欧里希 著;孙春岭 译电子工业出版社(正版旧书)97871212545](images/model/guan/url_none.png)
号召力:使团队充满激情并有绩效的领导力[美]塔莎·欧里希 著;孙春岭 译电子工业出版社(正版旧书)97871212545 【正版原版旧图书,保证质量,电子发票,支持7天无理由退换!】
是人性化对待员工,还是追求结果第一?作为一位领导者,你很可能感受到这样一对根本的矛盾——人性化对待员工和实现优异绩效的矛盾。高效的领导者同时做到了这两个方面,但是,我们很多人却难以做到既使团队员工快乐工作,又使团队的绩效优异。在《号召力:使团队充满激情并有绩效的领导力》中,心理学家、高管教练和领导力大师欧里希博士向读者阐述如何解决这对矛盾,并且揭示了怎样使领导行为变得无比兴奋、趣味无穷和富有成就感。她以数十年的研究成果和领导者的真实案例为基础,创建了一个新颖而实用的模型。
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汽车经销商管理 贾永轩,王遂群 著 机械工业出版社【可开电子发票】 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
索荣公司主要由北京索荣管理咨询有限公司和上海索荣投资管理有限公司等构成,其团队由长期实业公司实战阅历和咨询行业从业经验的两栖类实战型专家组成。 索荣公司董事长贾永轩先生是著名的企业战略专家、汽车咨询专家、国际注册管理咨询师(CMC)。 贾永轩先生既有十余年实业公司工作经历,也有十多年咨询从业经验,是理论与实战紧密结合的两栖类高级管理咨询顾问。 索荣公司坚守“创财造福、索能荣智”的理念,把管理研究、管理咨询、管理培训结合起来,提炼形成“行业研究×管理咨询×资本运营×绩效价值”的索荣模式。从而为企业提供量体裁衣的咨询服务,并协助企业执行实施。其目的是提高客户持续竞争能力和持续盈利能力,帮助企业做大、做强、做长。 索荣公司曾主持和参与多项国家汽车行业重点研究课题;曾为整车、零部件、经
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卓越团队的共同理念<优选包邮好书> 正版书籍 假一罚十 请放心下单,本店所有商品均可开票
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团队管理H·威廉斯中信出版社9787800732072 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《团体管理》一书系统地介绍了一个人如何管理一批人的理论和方法。全书共分三篇十一章,分别介绍了团队的特性:团队的运作方法;团体工作的技能。每章后有练习和案例供读者进一步研究掌握书中内容。
¥4.80定价:¥434.60 (0.12折)

大客户销售心法 张坚著 市场营销提升销售业绩方法书籍 源自惠普的销售技能满足客户需求背后的需求 中国惠普政府事业部原总经
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正版书籍 如何打造高效团队 王前师 广东旅游出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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![团队引导技巧 [美]唐纳德·霍克特、[美]查尔斯·L·马丁 著;陈帆 译 9787222035904 云南人民出版社](images/model/guan/url_none.png)
团队引导技巧 [美]唐纳德·霍克特、[美]查尔斯·L·马丁 著;陈帆 译 9787222035904 云南人民出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《团队建设学习方案:团队引导技巧》是一部实用的、手册般的关于商务团队工作的指南。它不是关于如何组织团队或者是如何管理团队的书,而是一本如何引导组成的团队去解决复杂和挑战性问题,并帮助团队通过创新性方法的创造和发展而增强生产力和效率的指南。 对于那些忠实地认可和接受将员工的个人小组转变为统一有效的团队的高级管理者、经理人和执行官们,《团队建设学习方案:团队引导技巧》将能提供有益的帮助。《团队建设学习方案:团队引导技巧》所进行对有用概念和工具的讨论,以及小测验和练习会帮助你理解能学知识并提高对那些有价值的技巧的应用能力。
¥5.16定价:¥200.28 (0.26折)

跨坎中层:如何打造团结高效的小团队 李春蕾 中华工商联合出版社 9787515831152
7天跨越7个坎 让你迅速成为中层管理者 本书吸取北大、清华、哈佛、西点军校、500强企业的领导力课程精华,为新晋中层管理者量身打造的小团队实用管理手册! 让中层管理者不再受老板和员工的“夹板气”,为中层管理者提供新环境、新角色下的行动方案,让自己的“传染”给更多人!
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聚能领导力(如何激活你的团队)【正版】 【正版图书,达额减,电子发票】
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由于工作地性质的变化,越来越多的经理面临这些挑战。《远程经理》这本书汲取了每个法人层次经理们的典型经验——这些经理,无论是男女,都曾被投入远程管理这个充满挑战的世界之中,并且知道如何干好棘手的工作。他们中有些是销售经理,有些是现场经理,有些是项目经现。他们有为《财富》500强的大公司工作的,也有为初创的小技术公司工作的。现在你能从他闪的经验和来之不易的智慧中受闪了,因为你发现了几个秘密。
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正版 管理就是凝聚人心:激活团队的33堂管理实操课中国商业出版社9787520818148袁亮著组织行为学 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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全套5册 商业模式新生代+个人篇+团队篇+价值主张设计+坚不可摧的公司 顶层创新设计 结构化思维决策的陷阱 盈利 企业管
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![自动自发:打造积极主动、高度责任感、高执行力、高凝聚力的团队 [美]美国海豹突击队现役军官 著;任月园](images/model/guan/url_none.png)
自动自发:打造积极主动、高度责任感、高执行力、高凝聚力的团队 [美]美国海豹突击队现役军官 著;任月园 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
自动自发是一种源自内心深处积极主动、对高标准的追求、高度责任感和大公无私的奉献精神。即使身处艰难环境,仍然义无反顾地践行原则,坚守纪律、履行承诺,维护团队坚不可摧的凝聚力;即使冒着生命危险,也义无反顾、责无旁贷地完成组织的使命和任务,激励自己、带领团队迈向更高的目标,达成组织愿景。
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眼科大医生OK镜百问百答 关于角膜塑形镜(OK镜)家长和孩子常见的问题 视光学专家团队 写给OK镜使用者的实用手册978
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战略历程 原书第2版 管理大师明茨伯格经典著作 横跨半个多世纪的战略发展全景图 战略管理研究者的推荐阅读
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高效团队:领导团队走向成功的5大黄金法则【正版图书】 正版书籍,满额减,电子发票
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高绩效团队应该这样带 (英)马库斯·白金汉,(英)阿什利·古道尔 著 蒋荟蓉 译 企业管理经管、励志 正版图书籍
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![团队赋能:大师的18堂团队管理课 [英]菲奥娜·艾尔莎·丹特 著;[英]迈克·布伦特、徐少保 王琳 译 97875](images/model/guan/url_none.png)
团队赋能:大师的18堂团队管理课 [英]菲奥娜·艾尔莎·丹特 著;[英]迈克·布伦特、徐少保 王琳 译 97875 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
团队无处不在,不管是企业、工厂、学校、医院、政府。而团队领导者经常面临着一些挑战,比如,如何处理人际关系;如何面对不同团队中的不同角色;如何指导和培养团队成员等等。那么,我们如何才能打造一支成功的团队?领导者又能做些什么来确保团队有效协作并致力于正确的目标? 《团队赋能》由来自阿什里奇商学院和霍特国际商学院的两位教授完成,囊括了阿什里奇商学院针对团队工作研究的新结果。全书以18章对如何培养管理团队进行了全面探究。首先解读了团队、团队角色、团队流程、团队发展阶段等定义问题;其次,以商业、体育和慈善部门为例,通过提升信任度、提高员工参与感、进行情绪管理、确认问责制等不同角度,帮助管理者解决团队管理的实际问题;展望了团队的未来发展,认为通过培训,所有的团队成员都应该具备有效管理团队
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团队角色:在工作中的应用 Meredith R Belbin 机械工业出版社 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
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企业导师制实操指南:以结构化在岗培训激活组织赋能系统,批量人才9787121445385 正版新书七鲤鱼图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
"一本快速教企业零基础实施导师制的工具书。 无论你是大公司的人力资源部门的新手,还是中小企业的中高层管理者,如果你对快速培养人才有需求,那这本书都足够让你使用少的时间,获得你想要的结果。因为这本书的作者5年时间都是在做这样的一件事,且有年的国企、外企和民企业务部门和职能部门的任职经历。你的痛点问题,她深有体会,相信本书可以帮助你。"
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![稻盛哲学为什么激励人:擅用脑科学,带出好团队 [日]岩崎一郎 9787111593034 机械工业出版社](images/model/guan/url_none.png)
稻盛哲学为什么激励人:擅用脑科学,带出好团队 [日]岩崎一郎 9787111593034 机械工业出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
京瓷哲学的脑科学解释,具体包括与下属建立信赖关系、成为让下属仰慕的领导、告知下属工作的意义从而激发起工作热情、领导描述的未来蓝图能够鼓舞员工、领导提出的明确任务能够团结人心、与员工共享哲学思想等六大方面的脑科学解释,每一项都用相关的脑科学实验来验证和分析。
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企业管理从优秀到卓越之团队林染 编中国纺织出版社9787506477192 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
这个世界上很难有完美的个人,但很可能有完美的团队。如何在团队中成长,在团队中找到归属感,成为已经无数职场人关注和深思的焦点问题。《企业管理从优秀到卓越之团队》作为一部阐述个人与团队成功之间关系的著作,强调优秀的员工个体必须融入团队才能获得更大成功;团队协作的力量远远大于个人能力之和。只有团结合作,才能使个人和组织达到双赢。
¥10.69定价:¥454.44 (0.24折)

正版 管理学学科前沿研究报告经济管理出版社9787509635957张永军,赵占波主编管理学理论 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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正版 社会管理体制的优化与创新:基于契约伦理行为的视角知识产权出版社9787513048781滕珊珊著管理学理论 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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【正版】 管理学 赵涛,李灵 编 天津大学出版社 9787561864609 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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管力 颜廷录企学西南交通大学出版社青年 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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