技术管理之巅：如何从零打造高质效互联网技术团队？ 黄哲铿 著 9787121262180 电子工业出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《技术管理之巅：如何从零打造高质效互联网技术团队？》为您解密国内一线互联网公司技术团队管理的精髓。作者结合自己十余年在国内知名互联网公司MySteel、1号店等担任PMO总监、技术总监的丰富经验，进行归纳和总结。书中围绕着技术管理中的热点“如何搭建扁平化、去中心化的技术团队”、“大数据下的技术管理创新”、“目标管理方法OKR”、“阿米巴生产模式”、“Scrum和Kanban的实践”逐渐展开，从技术团队组织架构、产品开发流程、制度规范建立、企业文化、大数据与技术管理创新、移动技术开发、实用应用架构设计等方面，案例涉及阿里、百度、腾讯、1号店、小米、华为、Google、、YouTube、京瓷等，让您快速、全面地掌握技术团队的管理秘诀，帮助您从零打造高质效互联网技术团队。 《技术管理之巅：如何从零打造高质效互联网技术团队？
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【正版】 结构化汇报:如何呈现工作成果、产品与自我能力 黄漫宇 机械工业出版社 9787111745341 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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【正版】 领导团队:高效能敏捷团队的养成 (英)乔·欧文 机械工业出版社 9787111756590 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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【正版】 重构绩效:用团队绩效塑造组织能力 李祖滨胡士强陈琪 机械工业出版社 9787111628972 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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团体竞争力研究:精神文化视域中的团体竞争力 杨晓光 著 中山大学出版社【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《团体竞争力研究:精神文化视域中的团体竞争力》由中山大学出版社出版。
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创造性团队领导手册 (英)里卡德,莫杰 著,周方晓 译 商务印书馆国际有限公司，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
每一个进取型的组织都在为不断进步而努力。作者通过对40个国家的200个团队进行的系统调查，建立了一套成为“梦幻组合”的结构化程式。组织中团队领导者、项目管理者以及顾问等都会在阅读本书的过程中受益。
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敏捷回顾：团队从优秀到卓越之道 [美]埃斯特·德比（Esther Derby）、黛安娜·拉森（Diana Larsen） 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《敏捷回顾：团队从优秀到卓越之道》结合实际案例，深入阐述了敏捷回顾的基本理论和可操作性的工具、方法及流程，以帮助团队在每个迭代中检查在项目中哪些事情做得对、哪些事情做得有问题，快速地准确定位，制定解决方案，从而使团队成员不断提升解决冲突的技能和信心，不断改进，提升工作效率。这是一本所有团队领导、引导员以及致力于提升团队应对能力、学习能力和执行能力的人士的本。
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带团队 不懂带人 你拿什么赢别人【正版】 【正版图书，电子发票】
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15分钟打造高效团队 [美]米勒 著；冯斌、胡晓卫 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
忙碌的经理人没有太多时间可以花在团队建设上，你需要的是既方便快捷又直接有效的练习。每天你只需要抽出15分钟，完成书中提到的某一个练习，坚持下去，团队面貌焕然一新。 这本书应该被摆在每一个职业经理人的书架上。它真的很棒。——威廉·A·杰克逊（强生公司内部维护部门主管） 对于经理人和人力资源从业者来说，本书是一个伟大的工具。这些练习独特、有趣，为增强团队活力提供了富有价值的洞见。——克里斯托弗·库柏（汉堡王公司人力资源主管） 与员工一起开展团队建设练习非常有趣、回报丰厚且充满创意。问题是，
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决策分析与管理—全国决策质量提升的架构与方法【正版】 【正版图书，达额减，电子发票】
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不懂说话，你怎么带团队？【正版图书，达额减，电子发票】 正版
你的团队需要一个会讲故事的人1.本书作者吉田幸弘是日本沟通培训师。本书是他两次遭遇职场滑铁卢后，痛下决心卧薪尝胆学习沟通技巧的经验总结。
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管理就是带团队2:带团队就是带人心 【正版书籍，满额减，电子发票】
攻心为上，攻城为下不要自己总是拼命要让员工乐于玩命招 素质修炼第二招 愿景第三招 知人善任第四招 制度管人第五招 精准授权第六招 情感投资第七招 换位沟通第八招 有效激励第九招 赏罚分明第十招 培训培养
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带团队就是带人心:经理人的心理管理策略与实务 【正版书籍，满额减，电子发票】
《带团队就是带人心：经理人的心理管理策略与实务》一书的写作风格，力求兼顾理论与实务。对于一本书而言，关键是讲清楚“是什么”和“怎么做”的问题，而较少谈“为什么”的问题。所以，本书立足于管理心理学、社会心理学、人才测评学与人力资源管理学的理论精华，通过对理论、实践、故事与案例的综合介绍，努力使理论部分与实务部分达到∶的比例。这样既能够保证本书具有的专业性，以帮助读者更好地基于心理学理论来理解管理行为，又能够保证具有的实践性，输出具体的管理技术和管理工具，帮助大家改善管理行为，发挥一本书应有的社会传播价值。同时，这本书与作者何立博士的课程“团队心理管理技能策略与实务”（配套有团队心理管理技能培训课件和一本学员辅导手册）在内容和结构上相辅相成、各有特色，希望这本书与作者课程能够为
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组织智慧—21世纪企业盛衰的秘密 【正版书籍，满额减，电子发票】
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正版书籍 城镇化进程中农民工媒介素养与利益表达研究 中国社会科学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
《城镇化进程中农民工媒介素养与利益表达研究》重点研究了农民工的媒介素养与利益表达的问题，希望把提高农民工的媒介素养作为突破口，打破媒体和农民工之间的藩篱，提高农民工媒介素养水平，使农民工在城镇化的进程中加快向新市民转变，促进社会和谐并推动我国的城镇化进程，让城镇化成为保持我国经济平稳较快发展的持久动力。
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团队为王:凝聚群体的力量 书籍非全新 85-99成新，以实拍图为准发货，介意勿拍
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高绩效团队管理实务全案 王胜会 编著 化学工业出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
涉及17个管理关键点 构建20个实施模型 详析17个管理系统 提供82个管理方法 汇集80个操作模版
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不会讲故事,怎么带团队【澳】肖恩·卡拉汉（ShawnCall中国友谊出版公司9787505741966
为什么你的下属上班偷懒下班就走，从不愿意在职责外多付出一点点？ 为什么不管你是重赏还是重罚，都不能避免下属同样的错误一犯再犯？ 为什么你一再强调的公司战略，员工却一条也记不住？ 为什么不实谣言满天飞，你的一再解释却没有人听得进去？ 想要从方方面面解决这些问题，你需要学会讲故事！ 一个好故事，能帮你听见下属心声、看见员工盲点，激发团队求胜心。 一个好故事，能用新方法改变旧经验，让你的团队告别一错再错。 一个好故事，能用情感替代说教，让你传达的信息精准生动难以忘记。为什么你的下属上班偷懒下班就走，从不愿意在职责外多付出一点点？为什么不管你是重赏还是重罚，都不能避免下属同样的错误一犯再犯？为什么你一再强调的公司战略，员工却一条也记不住？为什么不实谣言满天飞，你的一再解释却没有人听
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管理智慧 成功研发团队的18条管理启示 麦思博(北京)软件技术有限公司 人民邮电出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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创意产业发展与创新创业团队培育——以深圳地区为例 江敬艳 编；张航；周利群 武汉大学出版社【达额立减】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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管理就是带团队：带出高效团队就靠这几招 尚旭东 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
据统计，全球职场中管理者面临的最大问题是：不懂带团队！由此导致管理者四处救火，身心俱疲，而团队缺乏激情，士气涣散，执行力低下。给你一个团队，究竟怎么带？纵观世界知名企业，强大团队的背后都有一套完善的管理系统。《管理就是带团队：带出高效团队就靠这几招》正是依据一定的管理系统，归纳出制度管理、授权管理、绩效管理、流程管理、激励管理等带团队的十个重点和难点，有针对性地提出带团队的实用方法，帮助管理者提升团队战斗力，提振企业经营力，把身边的“庸才”变“干将”，变“你要”为“他要”，“带”字当头，带出人心，带出业绩！
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成功的团队管理 [英]尼基·海斯著杨蓓 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本丛书是国内引进的第一套全面系统论述组织发展与创新问题，主要面向企业白领和管理人员培训的译丛。本丛书汇粹了20世纪年代中期以来，在欧美企业中流行的组织管理最新理论和实践发展的优秀成果，内容涵盖了组织管理的所有重要领域，从心理学的角度，阐述了组织管理与发展是基于战略的；结构设计合理并以绩效为中心的；组织应在变革与创新中寻求快速运转与发展；人员选聘、绩效考评和团队管理是组织管理的核心内容。本丛书具有观点新颖、结构紧凑、篇幅适中案例丰富、说服力强的特点。多年来被许多欧美著名公司选作企业内部培训教材，特别是为我国新一代职业经理人、企业各层次管理者学习和普及组织管理的基本理念和方法，为实现组织的有效管理与企业竞争力的升级提供了智力支持。本丛书是高中级管理者、企业白领、管理专业的教师和学
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狼道与人道 陈红 编【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
狼道，是追求卓越的“野心”，是猎获成功的目标；狼道，是一往无前的勇气，是不屈不挠的毅力；狼道，是舍我其谁的自信，是挑战困难的积极；狼道，是双赢天下的胸怀，是合作互助的理念；狼道，是披肝沥胆的忠诚，是忠贞不贰的节操；狼道，是傲骨铮铮的个性，是中流砥柱的本色；狼道，是声东击西的智谋，是蓄势待发的韬略；狼道，是发掘机遇的慧眼，是顺势而动的权变；狼道，也是貌似凶残的博爱，是宽恕对手的宽容；狼道，更是永不言败的执着，是反败为胜的悲壮…… 我们将惊呼：狼道，就是正在流失的可贵的人道，是当今我们立身存命的不可或缺的人道，是使我们在竞争中立于不败的人道！ 《狼道与人道》这本书，正是条分缕析地从以上诸方充分展开：既有对狼族生存状态活灵活现的描绘，又有对人类劣根性酣畅淋漓的批判；既深度挖
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超越团队 梅雷迪思·贝尔宾【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《超越团队》基于梅雷迪斯·贝尔宾对世界各种组织所做的广泛工作，以更为深入的视角切入团队运作。现代工作需要在团队角色、工作角色和专业角色兼顾均衡的理念指导下，进行积极探讨和反复检验。对现代工作日益复杂的需求，可以通过一个由国际多方试点所验证了色彩系统得到解决。一个以色彩为基础的、过程严密的沟通形式在拥有不同语言和不同价值观念的劳动者中获得灵敏的反馈。在新的时代里，工作沟通的社会性性复杂性甚至可以和昆虫世界的复杂性相比轻工业部。信息技术扩展了人们的联系网络，通过创造出与社会一超级有机体更为密切的组织形式，显示出巨大的力量。
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击掌为盟：神奇的团队合作 [美]肯.布兰佳【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书用一则感人至深的故事，阐述了团队精神的至关重要性，并演示了如何打造出一支成功团队的过程。 本书讲述了伦艾·福斯特——一个在工作上独步天下的人所经历的起起落落，通过他的亲身经历揭示了成功团队的四个要素。艾伦?福斯特是一个个人业绩突出的产品销售人员，但是由于缺乏团队精神被解雇了。失魂落魄的艾伦带着儿子去参加冰球比赛，发现儿子所在的河曲勇士队同样缺乏团队合作的精神。在冰球队教练的盛情邀请下，艾伦加入了教练组，和河曲勇士队开始了神奇的团队合作。他在教孩子们的过程中，自己也逐步认识到成功团队的四个要素。
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专心做到最好：匠人精神是怎样炼成的陈亮 编化学工业出版社9787122282644 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
2015年3月5日，国务院总理李克强代表国务院向十二届全国人大四次会议作政府工作报告时提出了“工匠精神”的概念，并在全社会引起了强烈反响。 所谓“工匠精神”（“匠人精神”），就是指匠人对自己的产品精雕细琢的精神理念，其内涵就是精益求精，注重细节，严谨专注，精致专一，而这种精神恰恰是当今浮躁的社会中各行各业都普遍缺乏的。正因为这样，在如今的移动互联网+的时代，我们比以往更需要匠人精神、更呼唤匠人精神的回归。 本书便是基于这种渴望和需求应运而生，按照总理“培育精益求精的工匠精神”的要求的指引，传承央视纪录片《大国工匠》的精神内涵，探索和分析“匠人精神”的内蕴及其组成部分，解密匠人的匠心与精品是如何千锤百炼而成的。 本书内容丰富、充实，大量震撼人心的匠人故事将使读者获得心灵的洗礼和智慧的启发。
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同款领导力法则北大管理课高效可复制的书籍企业管理类书籍高效领导力不懂带团队你就自己累公司管理者方面经营管理学成功
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懒人的营养晚餐 选取常见食材易学易做 步骤分解一看就会 金牌营养师团队倾力打造111道懒人晚餐教程 营养食谱做菜教程书
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全员执行力 : 上下同欲者胜 苏铭钦 中国商业出版社 正版书籍
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击掌为盟:打造团结一心的成功团队 [美]肯·布兰佳、谢尔登·鲍尔斯、丹·卡鲁、尤尼斯·帕里西-卡鲁 著； 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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时代兴邦管理实务丛书：执行就是要结果·团队执行力修炼 孟志强 著 人民邮电出版社 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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人力资源管理 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
由美国佛罗里达国际大学管理学教授加里·德斯勒撰写的《人力资源管理》，自1978年面世以来，一直受到美国及国际管理教育界的关注和好评，在世界教育图书出版商，Prentice Hall 出版公司书排行榜上，该书一直名列前茅。由中国人民大学出版社和Prentice Hall 出版公司合作出版的这本《人力资源管理》（第六版），是德斯勒教授的，也是修改的一个版本。
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班长的战争 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
班长就是企业未来的小总经理班长的的崛起之日就是企业挑战未来之时中国传统企业的转型指南由金字塔结构到作战型结构同心圆组织打响质量战、打胜交期站、打赢成本战
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多样性团队季丽婷 译者；果麦文化 出品；[英]马修·萨伊德天津人民出版社9787201169446 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
当下的商业环境中充满不稳定、不确定、复杂和模糊的变量，管理者要如何解决复杂问题、迅速发现商机、保持自我成长、永远走在变化前面？英国管理咨询专家马修·萨伊德认为，关键就是拥有一支真正的"多样性团队"。 《多样性团队》以跨学科视角审视当下企业的管理问题，直击管理者需要，给出建立多样性团队的基本原则和具体方法，以及维持多样性、让团队持续发挥*水平的种种措施。作者以翔实的案例研究还原具体商业场景，把开始搭建团队到*终实现高效运作的全过程拆解清楚，极具可操作性。
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1．指导性强作者次将看似很虚的“士气”落实到操作层面，给出指导方法。 2．关注热点话题“士气”是几乎每个企业都存在并需要引起关注的问题，现在正当时。关于这个话题容易引起读者关注。 3．可读性强详实的案例、鲜活的故事、生动的语言，愉快的阅读体验，让本书具备很强的可读性。 4．实战性强本书案例丰富，方法实战，很多是作者切身体会和培训中的经验总结。作者是一线培训师，深谙公司的企业文化，有多家大型公司培训的实战经验。
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领导力18项修炼 企业管理类书籍 提高领导能力和培养领袖气质经典教程法则不懂带团队就自己累企业团队高效管理籍排行榜
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管理之神-组织变革的今日与未来 【正版书籍，满额减，电子发票】
查尔斯·汉迪用深入浅出的隐喻、平实智慧的语言，对企业文化特征进行了详尽的解析，并将其归类为四型 通过影响力构筑放射形“蜘蛛网”，将权力由组织中心传递到整个企业的团体文化——宙斯型 讲究阶层的角色文化——阿波罗型 以项目为中心、着眼于提高技艺的任务文化——雅典娜型 以及听凭员工自由发挥的存在主义——狄奥尼索斯型。这不仅仅是一本洞悉组织性格的管理学著作，更是一本洞悉人性的书籍。伴随着阅读，将为读者和企业组织提供一种指引性的全新思维方式。
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提高团队执行力的58条职业法则 王建军 北京工业大学出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
执行到位是打造团队的步 在激烈的市场竞争中，一个团队如果具备强大的团队执行力，那么就拥有了在市场竞争中立于不败之地的制胜法宝。 本书的特点，就是从执行的细节处着眼，并且立足于现实，分别从行动、沟通、共同愿景、危机感等九个方面深度剖析影响团队执行力的问题，全面分析解读团队执行力与团队生存发展之间的关系。团队想要生存、想要发展，就需要高效的执行力，而高效的执行力来自于团队工作与管理的各个方面。 翻开本书，全面了解团队执行力，提出有益于团队发展的见解。让团队少走弯路，让团队走向执行力制胜。
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优秀班组长工作手册：从班组长到总经理的实战经验总结 王兴旺 著 中华工商联合出版社【放心购买】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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正版学习型组织研发团队管理指南9787111119470机械工业出版社【正版图书可开发票】 图书价格为单本 如有需要请联系客服
本书的对象，是那些关心通过公司的更新和成长去创造价值的执行官们。尽管本书以新技术、新产品和新过程和为范例，但它与涉及战略性商业决策的任何人都有关系。它既为这些人提供了实际的工具，又提供了基本的原则。
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领先增长：用营销思维践行领导力(领导力提升与销售增长的实用手册！） 塑造未来领导者，建立可持续性领导力。为寻求提高销售团队效率的销售领导者提供帮助。
在《领先增长:持续增加收入的有效公式》一书中，资深B2B销售专业人士和教练Anthony Iannarino为您的销售团队提供了一份促进收入增长的专家指南。在这本书中，你将探索组织领导力的基本原理，包括愿景、转型、战略、沟通和决策。您还将定义新的增长框架，包括构成您的战略的人员、计划、管道和效率。
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正版 曾仕强书籍全集15册中国式管理+中国式思维管理行为+领导的气场方与圆+人际人性情绪的奥秘+易经管理智慧怎样带团队
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企业招人难，留着以前的员工勉强干？ 我的团队人数也不少，怎么业绩这么差？ 给了员工权力，没想到他却开始浮躁，不好好工作，怎么办呢？ …… 如果管理者遇到以上这类问题，这本书可谓是为您量身定制。 陆丰老师在本书中将帮你解决团队管理中令人头痛的七大问题： 员工管理：招人用人、激励员工、抓执行力、员工的“权”“利”分配 管理者自我管理：遵守行为准则、处事心态、打造团队文化 这是一本帮你解决带队伍、管员工疑难杂症的书， 从团队管理的小事入手，解决团队绩效提升的大问题， 是一本真正的经营实学，帮助你成为的管理者。
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游戏经济：以社交媒体游戏促进业务增长 正版图书,下单速发,可开发票
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带队伍：不会带团队，你就只能干到死！（向往的生活张艺兴同款！）MBA商学院团队管理高级课程！把庸才培养成将才，让团队帮你
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远程经理 金博尔?费西尔；马雷恩?顿肯?费西尔 华夏出版社 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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打造高效团队的秘密是什么？就是让每个团队成员找到自己的位置。这本书可以帮助你快速了解员工处境，采取有效的方法激励员工，以个人成长激发团队成长，实现老板与员工的双赢。作者惠特尼·约翰逊是美国知名管理思想家、《哈佛商业评论》资深撰稿人，拥有数十年管理实践经验，她的高人气职场类播客节目短时间收获百万点赞。颠覆性创新之父克莱顿·M.克里斯坦森倾情推荐，公理商业图书奖金奖作品（The Axiom Business Book Awards）。
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敏捷文化 如何打造优秀的高效能团队【正版】 【正版图书，达额减，电子发票】
敏捷开发的兴起，迫切需要企业文化进行相应的变革和升级。本书重点描述如何利用信任与责任模型来重构敏捷文化，使企业恢复活力和创新，创造更多利润。本书共0章5个附录，首先介绍信任与责任模型，然后介绍如何通过适当的工具来增强信任和责任意识，如何清除障碍，如何量化企业文化变革。本书条理清楚，有理有据，深刻揭示了变则通的道理，强调了活力与创新文化才是出色企业赖以生存的基石，是卓越企业的核心价值。
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团队工作在提高组织生产力中的重要性日渐清晰，团队建设也成为一种时尚潮流。一个的团队是具有挑战性、有凝聚力的工作场所，其成员感觉自己是有价值的；工作也不再琐碎、烦人，而是一种乐趣，就像玩一样。 营建有效团队的窍门在于足够了解工作群体是怎样运作的，这样，工作群体才可能变成高绩效团队。本书以简单直白、界面友好、实践导向的形式将如何运作团队的信息传达给组织成员和，同时告诉他们如何与特殊的工作群体互动，如何进行管理。
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随心所欲的工作艺术—现实中的情景管理 正版图书,下单速发,可开发票
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团队驱动力:带出正能量团队的激励心理学【正版书籍，满额减，电子发票】 正版
为什么你催一催，员工才会动一动？ 为什么到了最后期限，员工才开始着急？ 为什么你设置了高额奖励，员工仍不为所动？ 面对个性化越来越鲜明的80后、90后员工，延长工作时间，增加任务量等粗放的管理方式已经过时，精明的管理者知道，员工总会想办法偷懒，即使实行计件工资制也无法使他们拼命工作。 管理者没有精力时时刻刻盯紧所有人。那么怎样才能管理好团队，让部门的业绩突飞猛进呢？ 心理学大师通过实验，向我们揭示了群体心理学的众多研究成果。这些研究成果与团队管理者需要掌握的技能不谋而合。它从心理学层面向我们介绍了团队和个体存在的普遍行为的深层原因，帮助管理者从根源上解决管理难题，达到提升团队绩效的结果。
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清教徒的礼物:那个让我们在金融废墟重拾梦想的馈赠 (美)霍博 等 东方出版社【达额立减】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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学习型组织研发团队管理指南 (美)马瑟森,(美)马瑟森 著,孙非,王骋骋 译 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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国外专业人才培养战略与实施 黄长著 主编 社会科学文献出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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