如何激励梦幻团队 再造的时机与流程施振荣 著生活·读书·新知三联书店9787108016553 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
内部创业是企业发展的重要活力源泉之一。它可以采用不同的形式，既可以成立实体公司，也可以组建一个新的利润中心。后者这样的虚拟公司可能是今后重要的发展形式。 再造是企业管理当中非常重要的一环。企业要发展，就必须不断地进行再造。再造不只是组织的改变而已，理念的突破更重要。在再造的过程中，领导者是龙头，扮演重要的角色。如果领导者成了再造的阻力，有换人和换脑两种方式。在美国，因为人才多，人情谈，一般都是换人。在我们这里，还是换脑更为可行。
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时代兴邦管理实务丛书：执行就是要结果·团队执行力修炼 孟志强 著 9787115330284 人民邮电出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《时代兴邦管理实务丛书：执行就是要结果·团队执行力修炼》围绕如何提高企业团队执行力这个话题，系统地阐述了执行的理论、原则和方法，并提供了大量的工具与案例。全书由“四大执行文化”和“两大修炼方法”组成了一个注重内心修炼与方法传授的执行力提升体系。“四大执行文化”包括商业人格、结果导向、客户价值和开放分享，是提升团队执行力的思想基础。“两大修炼方法”是指以5I运营管理模式为核心内容的运营管控系统的建设和被称作“新天龙八部”的团队执行力训练法，前者针对的是企业，后者针对的是个人，二者有机结合，相辅相成。 《时代兴邦管理实务丛书：执行就是要结果·团队执行力修炼》介绍的体系与方法已经在上千家企业实践和应用，取得了良好的效果，被企业称为“最适合我们实际”的执行力解决方案。
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不懂带团队：你就只能自己干杜梅 编中国华侨出版社9787511351432 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
领导能力很大程度上体现在对人的带领，怎样使平庸的人脱颖而出，使杰出的人更杰出，使你的团队人人乐意效劳，这是领导者的一门功课。 我们显然不能发明一种带团队的万全之策，第一步怎么办，第二步怎么办，第三步怎么办……你看着办就管用——那是抹掉环境复杂性的假设。如果你的员工皆为军人出身，可能武断的作风使他们更感兴趣，如果他们都是文弱书生，那么温柔谦和更容易与他们打成一片，还有种种情形，我们不能提供的解决方法，你应当遵照事物的规律性恰当干预、十分收敛。 在信息传播快捷、理论工具发达的今天，在员工的个性更加鲜明、文化程度更加高深的背景下，显然不能沿用诸如居高临下、说一不二、追问责任、检讨过失等老旧的办法了，你需要在通达明白的地步寻找关键点去撬动通达明白的人去有效运作并让他们觉
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狼性团队:企业如何打造精英团队 李睿 石油工业出版社 正版微瑕,自有库房,消毒发货,品质保障.套装单售,优惠多多,可开发票,放心选购
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高效会议指南:1小时就能读懂的会议议事规则 (加)弗雷德,(加)佩格 浙江人民出版社 正版微瑕,自有库房,消毒发货,品质保障.套装单售,优惠多多,可开发票,放心选购
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这本书提供了一套实操性很强的管理方法，可以直接应用到日常管理工作之中。 25个管理行为 13个实用工具，涵盖管理者非常重视的6大方面：绩效、激励、工作意义、招聘与解聘、团队动力、自我管理。 这本书深入剖析了一些管理行为背后深层的心理动因，能帮助你更清晰地了解和认识自己，调节自己的管理行为。 害怕成为事必躬亲的管理者；高估自己的能力，却低估自己完成任务所需要的时间（达克效应）；逃避负面反馈；达不到预期目标时，总是会下意识地找借口（归因理论）…… 这本书中分享的许多案例都来自作者在培训、咨询和教学生涯中的真实经历，无不令管理者感同身受。 组织发展专家、OKR深度实践专家况阳；OKR教练、人力资源绩效管理专家姚琼；创业酵母创始人、知名组织创新专家、《组织的力量》作者张丽俊；华为前COE专家、前全球招聘负责
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不会带团队，销售主管累到死:销售团队业绩飙升的60个销售工具【正版】 【正版图书，电子发票】
1．简单实用。本书将销售动作一一分解，提炼出一套可以拿来即用的销售管理工具，读者可根据实际情况修改使用。十大类60个工具，书后还附有销售管理实用工具模板，这些都是经过无数销售人士验证，可复制、借鉴，带队效果明显。
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【正版新书】 图解管理学 [日]远藤功 原子能出版社 9787522131603 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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图解带团队一定要会心理学(99%的管理失败源于不懂员工心理)/漫画图解管理书系/万章智
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2册按流程执行按制度执行规范化管理管理方面的书籍不懂带团队你就自己累导者的成功法则酒店管理与经营企业管理学GB
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【新华书店】 企业文化建设 第6版,王吉鹏,中国人民大学出版社,9787300298047 新华正版全新 正规发票 广州成都无锡天津辽宁 五仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询在线客服!
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赢在团队公约-团队制度与执行力建设的23个法则 正版图书,下单速发,可开发票
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团队成就梦想 [美]约翰·麦克斯韦尔（John C. Maxwell） 著；宋强 译 中信出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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让会议卓有成效 (日)清宫普美代,李彦霞 中国人民大学出版社 正版微瑕,自有库房,消毒发货,品质保障.套装单售,优惠多多,可开发票,放心选购
清宫普美代在书中具体介绍了提问会议的开展方式和机制，阐释提问会议的有效性。通过展开实际的提问会议案例，让读者感受到提问会议的现场气氛。同时说明提问会议和通常意义上的会议有何不同之处，以及提问会议对个人和团队能力的影响。 更多好书尽在湛庐文化专卖店
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带团队就是带状态:(少走十年弯路，提高百倍效率！马云、俞敏洪、史玉柱、李嘉诚团队所向披糜的秘密法则！)＜优选包邮好书＞
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创新与创业管理（第7辑） 9787302275220 北京枫林苑图书专营店 温馨提示：划线价为图书市场价，不是定价！商品图片仅供参考，以实物为准。（书名没写全多少册的均为单本价格）
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引导工具箱 解决组织问题的49个工具 修订本 引导工具基础知识 团队管理 企业管理 人力资源管理 电子工业出版社
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基于战略柔性的高管团队异质性与企业绩效 刘力钢、王朝辉 著 经济管理出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《基于战略柔性的高管团队异质性与企业绩效》基于资源基础理论、动态能力理论，以企业高管团队异质性和企业绩效之间的关系为研究主线，探讨了高管团队异质性对企业绩效提升的影响以及战略柔性中介作用对企业绩效的影响程度。在研究的过程中，作者以日渐完善的高阶理论为基础，尝试在高管团队异质性和结果变量间加入中间变量的研究方法，揭示高管团队运作过程中的“黑箱”之谜，探讨了战略柔性在高管团队异质性和企业绩效之间的中介效应，为企业在现阶段的制度环境和文化环境下开发和培育战略柔性、提高企业绩效提供理论支持和实践对策。
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团队精神 尚水利 著 时事出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《团队精神》对团队及团队精神展开了全面深入的诠释，揭示了一个普通意义上的团队与一个真正高效的团队之间的区别，对人们认识并建设一支真正具有战斗力的团队有抛砖引玉的指导作用。 《团队精神》的观点：团队并不是人数越多力量越大，只有当团队的每个人都在适合的位置做适合的事情时，团队的作用才能体现。
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【正版】 餐厅服务与管理 邓维佳 中国商业出版社 9787520831338 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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打胜仗的团队,(意)安吉·摩根,(意)考特尼·林奇,(意)肖恩·林奇,台海出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
● 2020年8月31日，任正非在华为总裁办电邮中呼吁：让打胜仗的思想成为一种信仰，没有退路就是胜利之路！如何做到？答案都在重磅推出的“打胜仗系列”中。华为管理顾问田涛7500字长序鼎力推荐！● “打胜仗系列”由湛庐文化于2020年重磅推出。这个系列由《打胜仗的思想》《打胜仗的团队》《打胜仗的策略》组成，“打胜仗系列”是关于新技术时代的领导力原则和组织变革的一套新观念丛书，也是关于在变化与动荡
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创业团队管理实战 余来文 编著；陶陶；王欣；封智勇 化学工业出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
近年来，创新创业为众人追捧，在960万平方公里土地上掀起“大众创业、万众创新”的新浪潮。草根创业可谓风起云涌，出现了“众创”现象。如今的创业，不再是单打独斗，而是团队合伙作战。创业的草莽时代已经翻篇，创业的合伙人时代即将开启。《创业团队管理实战》一书秉持本土原创这一创作思路，从创业团队、团队精神、团队领导、团队目标、团队沟通、团队激励和团队学习七个部分，逐一分析与创业团队组建及管理息息相关的方方面面，通过丰富的本土创业团队案例，提炼总结了创业团队的管理实战技巧。本书适合准备创业以及正在创业的团队合伙人、创业企业管理人员、管理咨询顾问等阅读，也可作为高等院校创业管理、工商管理、电子商务、市场营销等专业的教材及参考书。
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给你一个团队,你能怎么管·增订版 赵伟 台海出版社 正版书籍
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带着感恩的心工作(精美插图版)用感恩的心对待工作 就会对事业忠心耿耿 敢于担当
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全功率团队(数据化管理时代为团队和领导者同时赋能的PWR方程式)
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执行就是要结果 团队执行力修炼【正版书籍，满额减】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
团队执行力的修炼法宝，企业竞争力的提升秘籍。 全面讲解团队执行力的通俗管理读物； “团队执行力训练营”全国大型公开课核心教材； 近千家企业受益的团队执行力课程。 执行，就是把目标变成结果的行动，这不是一个人的战斗，是一群人的战役。 告别单打独斗的个人英雄主义，迎向的团队执行力制胜的时代。 企业靠结果生存，不靠理由活着，没有结果的企业就没有利润； 没有利润的企业就不会给员工任何保障，也无法承担社会责任。
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华为团队工作法 吴建国 著 企业管理书籍 任正非推荐 华为19万员工力出一孔的人才管理法则 正版书籍 中信出版社
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【正版】 企业风险管理:大宗商品价格、汇率、利率风险管理实务 汪滔 石建华 汪滔,石建华 机械工业出版社 9787111 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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【正版】 地位竞争导致的团队断裂研究 邓传军 中国经济出版社 9787513659505 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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高手管人 赋能领导力2册带人高手管理影响力赋能领导者当当自营抖音同款卓越管理者的领导智慧浓缩职场团队管理书籍
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正版 母子公司高管协同配置治理机制及效应研究人民出版社9787010263120徐鹏著供应链管理 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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团队协作的五大障碍 20周年纪念版 帕特里克·兰西奥尼 管理者和员工产生强烈共鸣的管理经典 中信出版社 正版书籍
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每个人都有创意：培养员工和团队创新素质的思维训练[美]福斯特 著；宋苗 译新华出版社9787501167838 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
怎样为你的公司提出有创意的建议？ 怎样为你在工作中遇到的问题找到创造性解决方案？ 怎样带动你的团队充满创新活力，好点子源源不断？ 学习和掌握创新方法与技巧因然必不可少，但更重要的，是培养和提高创新的素质和能力，使头脑能够随时进入创新的状态。 杰克·福斯特以40年的工作经验和3年的系统研究，总结出了8种培养创新素质的方法和创机关报思维的5个步骤，这是成为一个有创造力的人所应遵循的一般原则。 《每个人都有创意》文字简洁易懂，故事风格新颖，适合各具层次的读者阅读，尤其对企业员工在创造能力的培养方面有极大的启发和帮助作用，是一部值得一读再读的创新素质教育读本。
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引导的秘诀：通过团队合作获得结果的SMART指南 Michael、Wilkinson（迈克尔.威尔金森） 著；甄进明 译 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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给你一个团队，你该怎么管 孙萌 9787553444321 吉林出版集团有限责任公司 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
有时结果并不能反映出成功与失败，团队的成员们更注重的是一个过程，注重他们在这个过程中学会了什么，得到了什么、做出了什么。怎样深入了解同行的实力。怎样与你的团队其他成员保持同步，如何个性化和有力化杠杆变化，如何释放工作团队的工作效率，如何在竞争日趋激烈的商业环境中取得成功。通过本书相信会找到答案。
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东财 证券投资学 第六版6版 邢天才 “十二五”规划 教学团队 东北财经大学出版社
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不会讲故事，怎么带团队：让你的团队高效运行的10个秘密[美]蒂莫西·J·托宾、[美]杰伊·A·康吉 著；钱峰 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《不会讲故事，怎么带团队》内容简介： 据统计，全球90%的管理者都会遇到这样一个问题——为什么手把手地教，依然带不好团队？不是你领导无方，也不是你投入的时间少，而是你没有说出一个激励人心的好故事。不会讲故事，怎么带团队？！ 每一位领导者都是有故事的人，但并不是每个人都擅长讲故事，都懂得故事本身蕴含的巨大力量。相较于令人昏昏欲睡的KPI数据和各种假大空的职场套话，如果能讲述一个有声有色、鼓舞人心的好故事，不仅能建立团队信任，更能激发员工强大的潜力。 世界上所有杰出的领导者，都是讲故事的好手！《不会讲故事，怎么带团队》这本书是乔治·华盛顿大学人力管理专家托宾博士25年研究心得，通过对全球500强企业长达数十年的观察分析，总结得出简单且高效的管理方式是——讲一个激动人心的好故事！本书通过10个
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追随：让下属心甘情愿跟着你的秘密 蒂莫西·克拉克艺术百花洲文艺出版社 9787550022942 人天书店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
简单实用，一针见血，从根本上解决亿万管理者亟待解决的管理难题。 如何卓有成效地提力？如何打造一支用着顺手的团队？如何提高团队忠诚度？如何组建团队招募到的团队成员？在这个管理日益困难、万众创业的大时代，显得尤为重要。本书内容上既有理论又有实践，深入浅出，简单实用，一针见血地指者所面临的问题，以及如何去解决这些问题。 美国重量级管理学教授戴维?尤里奇（Dave Ulric力荐。 本书在国外市场上受到了一致好评，并在相关经管领域，得到了美国重量级人力资源专家、管理学教授戴维?尤里奇（Dave Ulrich）的撰文。 微软、FACEBOOK、迪士尼、福大学、NASA等所采用力提升教材。 力的精髓，不是用威权来管理，而是让人主动来追随！ 名人 戴维·尤里奇 （全球知名人力资源管理咨询专家、密歇根州立大学商学院教授） 蒂莫西·R﹒克拉克再次以简
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团队建设能力培训全案 付伟 著 人民邮电出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《团队建设能力培训全案（第2版）》全面介绍了管理者团队建设能力的培养和组织的团队建设工作。《团队建设能力培训全案（第2版）》采用“寓言、故事、游戏”相结合的方式，内容包括团队目标、角色认知、团队执行、团队协作、团队信任、团队沟通、团队领导、团队激励、团队学习、团队压力和团队危机等11个方面。同时，作者提供了一整套“拿来即用”的培训方案。 《团队建设能力培训全案（第2版）》适合企业管理者、企业培训师、高校教师等相关人士阅读、使用。
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【正版】组队：超级个体时代的协作方式中国人民大学出版社9787300328966组织行为学 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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管理学季刊(2024.01) 9787509697535 北京枫林苑图书专营店 温馨提示：划线价为图书市场价，不是定价！商品图片仅供参考，以实物为准。（书名没写全多少册的均为单本价格）
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中信正版 赋能 打造应对不确定性的敏捷团队 斯坦利·麦克里斯特尔
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赋能团队高松 ；陈晖东方出版社9787520712811 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
全书内容总共划分为六章。先是对赋能的时代背景做一简单介绍，继而分别对赋能组织和赋能团队进行了详细的说明，*后则具体讲解了如何通过建模、激发、共创和迭代来塑造一个真正的赋能团队。本书可为组织管理者、团队负责人和一线员工改善工作流程、提高工作效率提供全新的参考。
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中国县级医院眼科护理教程+神经母细胞瘤诱导分化治疗 眼科学 中国县级医院眼科团队培训系列教程 张锦华 陈丽英 宁利 主编
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引导:团队群策群力的实践指南【正版】 正版书籍，可开发票，满额减
引导的秘诀：通过团队合作获得结果的SMART指南（修订版） 开放空间引导技术：集思广益，解决冲突，达成共识，实现自组织的高效方法（第3版） 世界咖啡：创造集体智慧的汇谈方法
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正版图书 组织行为学十讲 孟亮 胡碧芸 清华大学出版社 组织行为 人力资源管理 领导力 心理学 行为学 团队
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【正版】 财务管理 陶水侠 西南财经大学出版社 9787550428508 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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正版 技术演化路径探测方法研究:专利引用网络主路径视角科学出版社9787030650603张娴著管理学理论 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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零内耗打造一支彼此信任的高效团队江苏凤凰出版社 当当正版心理学历史传记童书中小学用书科普读物自然科学小说文学动漫/幽默育儿早教
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打胜仗的团队/打胜仗系列 [意]安吉·摩根,[意]考特尼·林奇,[意]肖恩·林奇 台海出版社有限公司 【新华书店正版书籍 新华书店 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达
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