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谷歌团队五法则,浙江人民出版社 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达!团购优惠咨询:13284178503
1.如何改变团队缺乏创新?成果提升不上来?团队不发挥作用?那是因为你没有找到症结所在!学习谷歌团队五法则,从建立安全感、培养信任感、具备清晰的组织结构与明确的目标、充分理解工作价值、明晰工作影响力五个角度来领导团队,有针对性地提升团队能力,将会给团队带来脱胎换骨的变化,成为有影响力的团队也就水到渠成了。不长篇大论地讲道理,而是从谷歌、苹果、丰田等优秀企业里的真实小故事入手,每个故事都短小精悍,
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专业团队的管理 帕特里克·麦克纳 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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带团队:用制度管人,按流程做事 孙科柳 著 电子工业出版社 9787121251900 【正版书籍,可开发票,满额减】
要想带出高效团队,管理者必须摆脱中国式管理思维,抓住团队管理的本质。 深入挖掘团队管理中可能出现的各种细节问题,并针对问题提出科学合理的建议。 在管理技巧的基础上,融入了心理学原理分析以及管理实战案例解读。
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激励核能:激活团队潜能的正向管理技巧 正版书籍,满额减,电子发票
·掌握激活团队的能力,唤醒团队成员内在力,用心理教练的激励战术激励员工,打造高效能团队! ·运动心理教练25年奉献奥运,挖掘教练5大特质,助60名运动员斩获,让世界500强领导获益的启发式领导! ·领导力大师德鲁克、《高绩效教练》作者惠特默倾力推荐!
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院士带你去探索II:脑袋里的海马先生 汪品先 武向平 周忠和 褚君浩4位院士上海科技馆美丽科学团队历时3年打造 原力
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个人与团队管理(第二版)(上册) 9787302187554 北京枫林苑图书专营店 温馨提示:划线价为图书市场价,不是定价!商品图片仅供参考,以实物为准。(书名没写全多少册的均为单本价格)
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服务型管理成就高业绩团队 美国连锁业明星人物谢丽尔?巴舍尔德品牌运营笔记 扭亏为盈的企业神话源自勇于服务的管理理念
每一个走上管理岗位的人都应当细读这本书。作者在这里分享了自己在品牌策划总监职位、产品运营岗位上的多年心得:务实的领导力法则 详尽具体的沟通方式 普遍使用且操作性极强的业绩目标制定、检验及达标图 一个领导者要做的工作其实并不难,认可、了解、动员,激发你的团队成员,填补既能短板,服务于他们,帮助他们找到个人目标和工作的意义,从而达到整个团队完成优秀业绩的*终目的。领导力法则 职场沟通术 业绩达标指引图 满满技能等你来Get!
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远程经理: 异地雇员和虚拟团队管理实践指南 (美)费西尔 著,田华,田祖开 译 华夏出版社 9787508025124 【正版书籍,可开发票,满额减】
由于工作地性质的变化,越来越多的经理面临这些挑战。《远程经理》这本书汲取了每个法人层次经理们的典型经验——这些经理,无论是男女,都曾被投入远程管理这个充满挑战的世界之中,并且知道如何干好棘手的工作。他们中有些是销售经理,有些是现场经理,有些是项目经现。他们有为《财富》500强的大公司工作的,也有为初创的小技术公司工作的。现在你能从他闪的经验和来之不易的智慧中受闪了,因为你发现了几个秘密。
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300张现场图看懂精益5S管理(提升企业效率的300张案例图片) 正版图书,下单速发,可开发票
300张现场图看懂精益5S管理提升企业效率的300张案例图片【正版书籍】9787515820446乐涛中华工商联合出版社
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图解带团队一定要会管绩效(重新定义绩效管理)/漫画图解管理书系/万章智库
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4倍速:团队高速经营方法论[日]高桥恭介北京联合出版有限公司9787559641632 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
“速度”决定着团队的效益和企业的成败! 当下急剧变化的商业环境,要求企业必须具备快速应变和高速发展的能力,否则就会在竞争中处于劣势。在本书中,日本明星企业明日之团公司创始人、董事长高桥恭介公开了明日之团连续5年实现200%增长的“团队高速经营方法论”。 作者向苦恼中的团队领导者传授了以提升4倍的速度为目标,实现高速经营的16个技巧。将“以4倍的速度发展”这个基本理念融入团队管理,以比正常速度快 4 倍的速度转变团队成员的“观念”和“行动”,实现“做出成果”与“增长业绩”的目标。这些技巧是作者多年来的实践总结,在明日之团公司反复验证,不仅提升了团队的效率,更加速了团队和个人的成长,取得了显著的成效。 在书中,立教大学商学院教授田中道昭通过赋权理论的心理学方法和结构性方法等,系统解说了当今社会企
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创新与创业管理(第5辑)技术创新调查专辑 9787302219125 北京枫林苑图书专营店 温馨提示:划线价为图书市场价,不是定价!商品图片仅供参考,以实物为准。(书名没写全多少册的均为单本价格)
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中层不卑微 把“摸鱼”下属编程精英(日)石田淳中国科学技术出版社9787523611210
1.行为科学专家力作:石田淳开日本行为科学管理之先河,图书热销120,000册,以其实战经验和深入理论研究,精心打造45项职场带人技术,告诉你如何带好团队。 2.转变思维,轻松管理:本书打破传统管理思维,主张无须改变员工的态度和性格,只需运用行为科学理论引导行为,轻松实现员工从平庸到得力的转变,让团队协作焕发新生。 3.中层管理痛点一本通:专为寻求提高领导力的职场人士量身定制,让你不再为改变人而头疼,只需专注于行为引导,就能实现团队效能放大化。 4.国际认可的管理方法:行为科学管理法在国际上备受推崇,美国国家航空航天局、波音公司等多家知名企业均已采用,并在日本取得了显著成效。 5.场景式阅读体验:本书配有趣味办公场景插图,让读者更能沉浸式自我探索和反思,提供互动 场景式的阅读体验。
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小微企业是小型企业、微型企业、家庭作坊式企业、个体工商户的统称,是由经济学家郎咸平教授提出的。 面对瞬息变的激烈的竞争市场、大企业的排挤,小企业应该何去何从呢? 晓风创作的《小老板怎样带队伍》从如何找到适合自己企业的员工,培养员工对企业的情感,巧妙、适度地激励员工,提升自己的人格魅力,让沟通更高效,管理要刚柔并济,限度地激发员工的潜能,团队合作的重要性等八个方面入手,为小老板们详细地讲述了如何带好自己的队伍,让自己的队伍创造的效益达到化,从而有效地实现企业的不断发展壮大。
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做最好的团队:打造卓越团队的九大黄金法则 陈向东 著 中信出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
这个世界上很难有完美的个人,但很可能有完美的团队。如何在团队中成长,在团队中找到归属感,成为无数职场人关注和深思的问题。 新东方执行总裁陈向东在职场打拼数十年,将自己多年积累的管理理念和职场经验寓于本书中,真诚、轻松地将领导和下属之间的相处之道娓娓道来。如何在团队中发挥自己的能力和特长,如何跟随好领导干出一番好业绩,如何将团队成员关系处理得游刃有余,不论你是渴望打拼出一番业绩的“杜拉拉”,还是已经历经风雨的领导者,在本书中都能找到解决这些问题的不二法门。
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虚拟团队成功的秘诀 杰西卡·利普耐克 经济管理出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
虚拟团队就是指一群人为了实现共同的目标而跨越时间、空间和组织的边界通过技术进行的互动。人们对老式团队合作模式的典型印象,就是统一组织内的成员面对面进行互动。而虚拟团队的不同之处在于跨越时间、空间以及组织的边界共事。虚拟团队的独特之处在于通过互动的技术将彼此联结。组建虚拟团队可以降低成本费用、缩短循环周期、增强创新能力、促进不断学习,虚拟团队是获得成功的关键。纵观杰西卡·利普耐克、杰弗里·斯坦普斯著的《虚拟团队成功的秘诀--创建和运行虚拟团队的有效方法(第2版)》,虚拟团队的本质可以用四个词来概括:人员、目标、联系和时间。
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管理产生力量:成长型企业破局12讲 9787516431535 北京枫林苑图书专营店 温馨提示:划线价为图书市场价,不是定价!商品图片仅供参考,以实物为准。(书名没写全多少册的均为单本价格)
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世界500强企业极力推崇的团队心理课 士气就是生产力 一群正能量的人不等于正能量团队 积累、激发、传递正能量,打造一支战无不胜的团队
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完美团队成功记汤晓 著哈尔滨出版社9787548402282 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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