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正版书籍 人力资源管理综合技能训练（·人力资源管理和社会保障系列） 复旦大学出版社9787309097467 39 李琦
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战略科技人才发展规律和最佳政策实践 科学技术文献出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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上市公司高管薪酬激励研究 电子科技大学出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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促动:激活团队能量的领导力新法则 段泓冰 著 京华出版社 【新华书店正版图书】 正规电子发票 多仓就近发货
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全国农业系统国有单位人事劳动统计网上直报 丁红军 编著 中国海洋出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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脱颖而出 职场新人第一课 赵昂,维卡 著 机械工业出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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2017年农村创业创新政策简明读本 农业部农产品加工局,农业部农村社会事业发展中心 组织编写 中国农业出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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按流程执行 文明德编著 吉林文史出版社有限责任公司【新华书店正版图书书籍】 新华书店 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！
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绩效考核与量化管理全方案【正版书籍，满额减，可开发票】 正版
本书是由赵涛著的《绩效考核与量化管理全方案》，共分十章内容。由浅入深，揭开绩效考核的层层面纱；一气呵成，梳理绩效考核实施之路；若详若略，诠释绩效考核的内里精髓；有理有据，解读绩效考核的千般神奇。
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选人用人留人育人细节全书【正版图书】 正版书籍，满额减，电子发票
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高新技术企业人力资本、技术创新对企业绩效的作用研究 瞿晓龙 西南财经大学出版社 【新华书店正版书籍】 新华书店 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达
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人力资源管理制度与表单精细化设计【正版书籍，满额减，可开发票】 正版
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交办，即交给下级办理。出于各种原因，许多管理者都不知道该怎样把工作交给下属，这就导致下属不出活、主管负担重、公司资源被浪费。可见，交办工作是关乎经营成败的关键环节，是管理者的必修课。作者小仓广是日本著名的人力资源专家，从事领导职近20年，曾为3万名主管答疑解惑，被称为“培养人才的专家”。在书中，作者以丰富的职场案例、26张实用图表，手把手教给读者分派工作的7大方法28个技巧。读者会从中学到诸如挑选交办人选、提出工作要求、有效沟通、培养下属积极性、保障工作进度、提携培育下属的具体方法。 《交办的技术》理念先进，语言通俗简洁，方法可操作性强，在台湾长居管理类书榜，是一本值得管理人士阅读的实用书籍。 后浪出版公司 姐妹篇：《带人的技术》
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让每个企业都可以建设自己的企业大学，诠释企业大学理念，提供企业大学实战工具，老板关注、人力资源总监、培训经理人手一本的工具书。 实战建设企业大学的工具书 企业都在追求永续经营，而企业永续经营的原因是什么？ 人才、资金、项目还是专利技术？ 企业要永续经营，人才体系至关重要，企业重视人才体系的建设，不仅仅是广泛招募人才或加强员工福利，而是打造一个优势人才培养体系。让企业的人才稳固持续发挥潜能，并不断培养出新的优势人才为企业所用，就是企业永续营的根本。 打造企业优势人才体系，是企业大学的使命与意义。
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企业员工10大竞争力 何为民、舒庆著 中国经济出版社【正版保障,实物如图】 书籍品相80-99成新，实拍图以图片为准发货，介意勿拍
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《HR招聘实务手册》是一本招聘入门书，它细分了招聘领域的各个环节，提供了各阶段最实用的方法、具体的劋作和最易懂的知识。这也是一本招聘领域的职场暖心书，因为它把作者多年在一线招聘中的感情到的最常见的问题、最现实的心态和真实的成长，毫无保留地分享给了正在阅读的你。
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政产学研协同培育高水平商科人才研究与探索 经济管理出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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中国人力资源市场分析报告(2021) 2021版 社会科学文献出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
余兴安 全国政协委员，中国人事科学研究院院长、研究员，历任中国人事科学研究院研究室主任、人事部人才流动开发司副司长、人力资源社会保障部人力资源市场司副司长、山东省日照市副市长。兼任国际行政科学学会副主席、中国人才研究会常务副会长等，主要从事行政管理体制改革、人事制度改革与人才资源开发等研究。
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领导者人力资本和社会资本对团队绩效和员工绩效的影响机制研究 经济管理出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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