
任职资格管理 杨序国 编著 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
系统阐述华为任职资格标准设计、认证与应用全景 任职资格管理=员工能力提升 员工持续职业化
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合伙人:如何发掘高潜力人才 谢非校 译 中信出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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选聘精英5步法 (美)阿德勒(Adler,L.)著,张华,朱桦 译 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《选聘精英5步法》为如何招募、选聘以及雇用最棒的员工提供了一个清晰实用且循序渐进的描述。书中介绍的方法是注重实效的和导向性的,它对今后的研究工作具有不可衡量的价值。
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员工胜任素质模型全案 赵淑芳 编著 人民邮电出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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正版】职业化员工9787802490529中华工商联合出版社有限责任公司【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
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高校社科文库 知识型员工的心理资本与开发研究 魏荣 光明日报出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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人力资源经理岗位培训手册 刘珍 郝惠文 广东经济出版社有限公司【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
岗位胜任力培训经典 世界500台广泛使用 岗位认知 人力资源规划 员工招聘管理 员工培训管理 员工绩效考核 员工薪酬管理 劳动福利管理 常用工具表单 合格的人力资源经理是企业做好人员管理工作的重要保证。本书全面阐述人力资源经理的角色定位、岗位要求、管理技能、实操技巧等,是人力资源经理全面基本管理技能、尽快提高岗位胜任能力的读本。
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【央视网】图解绩效管理 工具与方法应用全书 王胜会编著 人力资源 企业管理 PDCA模型 OKR应用 MBO管理 BSC 部分书籍售价高于定价严者慎拍
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正版】哈珀·柯林斯优秀经理人管理手册—有效沟通9787807206606吉林出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
以最的方式进行书写、交流沟通。 通过阅读本书,你可以学习到: 通过有效沟通建立关系;利用电子邮件提高工作效率;起草文笔精练的信件、备忘录和报告;举行高效的电话会议;举办引人入胜、无懈可击的演示会。
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现代企业培训全案 周永亮,李鹏 编 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
周永亮、李鹏编著的《现代企业培训全案》细化了企业人才培养过程中各个模块的具体工作,包括企业人才发展各个体系的建设、组织胜任能力与任职资格的构建、培训管理与业务体系的建设、培训需求分析的工具与方法、培训计划与实施的过程控制、培训效果评估与改进的实操性工具讲解六大模块。对于各大模块,分别从概念出发,通过作用、目的和流程来阐释,并把工具表单与实践操作结合在了一起。本书特别注重培训体系建设过程中对工具的运用,强调每一个工具对企业实际操作和效果的重要性。各种不同的表单、流程、工具可以在企业的不同阶段单独或组合使用,是现代企业培训管理的最伞工具书。
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聘谁:用A级招聘法找到合适的人 (美)斯玛特,(美)斯特里特 编著,任月园 译 海天出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《聘谁》:世界500强企业的招聘方法 管理大师彼得·德鲁克嫡传弟子杰夫·斯玛特力作 招聘案例被哈佛商学院援引为教学案例 用A级招聘法找到最合适的人 解决商界 重要的问题——招聘失败! 招聘到正确的人,你将拥有成功的事业,丰厚的收入,轻松美妙的生活!
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用数据提升人力资源管理效能 实战案例版 任康磊 人民邮电出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
1.8大模块应用场景描述,22个典型行业案例精讲: 涵盖岗位工作量化、人才规划、招聘选拔、人才培养、人才保留、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理8大模块22个典型行业案例解析,针对数据在人力资源管理应用场景中的要点难点给出实战工具,对实战工具进行充分解析,真正做到学以致用! 2.企业收益: (1)提升企业整体的人力资源管理水平,解决企业用人问题; (2)为企业培养能分析问题、解决问题的人力资源管理人才,提升效能; (3)让人力资源管理的工作更贴近业务,更好支持企业的经营发展; (4)提高人力资源管理的效益和效率,降低人力成本和用人风险,为企业创造价值。 3.岗位收益: (1)掌握数据思维在人力资源管理中应用的原理、方法和思维方式; (2)成为通过人力资源量化管理和数据分析帮助企业解决问题的专家; (3)学会通过用
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超级教练:企业绩校最大化的商业引擎 GRAHAMALEXANDER 中国铁道出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
在阐述教练方法、帮助公司中的每个人充分发挥潜力的过程中,本书起到了非常重要的作用。——《培训》杂志主编 朱伟正你们为教练关系带来了独到的见解、经验和挑战。你们指导着我们以一种独特的、引人入胜的方法认识并释放个人和团队的潜能。这种关系对我们的绩效产生了积极的、直接的影响。——洲际酒店集团首席执行官 安迪·科斯利特你们创造性地、灵动地阐述了工作与生活的平衡关系的重要性。我会把你们的看法告诉每一个人。——英国电信零售部首席执行官 皮埃尔·达农你们为我们的团队找到了方向和目标,总能急人所急,想人所想。在帮助我们更好地理解企业遇到的问题时,你们表现出了极大的灵活性和理解力。 ——壳牌欧洲营销经理 阿利斯泰尔·吉尔摩
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中小企业人才选用育留技巧 张守春,隋淑娥作 企业管理出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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人力资源管理 朱永庚 等编著 天津大学出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书较为系统地介绍了岗位管理、薪酬管理、培训管理、安全生产管理、考核管理、人事档案管理、职工普级管理及日常管理等内容,既有具体的做法,又有典型的经验介绍,对今后我处人力资源开发具有很强的指导意义,同时对于其他从事人力资源管理的人员也有的借鉴作用。
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【央视网】科学经营 卞志汉 许 经管 励志 管理实务 人力资源 SS 部分书籍售价高于定价严者慎拍
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个别指导:一对一提高潜力培训 (英)索思 著,张晓林 译 科学普及出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书的宗旨是帮助人们发挥自身的潜力,并通过激发各种感官功能的方式帮助他们充分了解自己,对自己的实际情况作出透彻的分析,正是由于让他们对自己有了更深入的了解,才能帮助他们培养起坚忍不拔的毅力,从而增强他们的实力。
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像军人一样去落实 魏桂东 著 中央编译出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
“我们的原则是‘党指挥枪’”——从成员的思想源头确保落实 “士兵是钢铁,纪律是模具”——行为规范是强大落实力的保障 “兵熊熊一个,将熊熊一窝”——企业家精神在落实工作中尽显光华 “保证完成任务”——没有执行力,就没有落实力 “打的是硬仗,要的是战果”——的人要带着落实的结果来复命 “治军首先治心”——落实力的对比就是人力与人心的对比 “开展经常性的谈心活动”——加强落实过程中的有效沟通 “团结就是力量”——建设落实型团队 “批评与自我批评”——监督总结到位,才能落实到位 “钢铁之师”的锻造——构建落实文化,建立落实型组织
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薪酬设计与绩效考核全案 第三版 赵国军 企业管理人力资源HR工具书 企事业单位员工激励工资考核指标标准制定3PM岗位体系
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人力资源蓝皮书:中国人力资源服务产业发展报告(2025)(正版包邮)
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【库存新书 外观有破损】 大学生职业规划与发展(第二版) 陈光德、张学堂、马蕊 大学生—职业选择—高等学校—教材(正版)
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【正版】综合管理部岗位绩效考核与实施细则 张俊娟 编著 9787115194220 人民邮电出版社 套装图书为单本的价格,请看清楚再下单!
关键业绩指标,胜任素质模型,考核指标设计,绩效考核细则,关键问题解决。
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行政管理文书与方案精细化设计 薛显东 编著 人民邮电出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
作为企事业单位行政的高层管理,行政部经理、主管及一线工作人员,您是否经常为解决以下问题而感到烦恼: 1.企业方案分类有哪些? 2.员工出差管理方案如何制定? 3.接待工作包括哪些流程? 4.消防应急预案如何策划? 《行政管理文书与方案精细化设计》是“弗布克企事业单位精细化管理系列”图书中的一本。提供了11大项行政管理工作内容,包括行政事务管理、接待管理、印章证件管理、文印档案管理、会务管理、公关管理、法务管理、资产管理、后勤管理、车辆管理及安保管理,并提供了与这些内容模块相关的文书与方案。
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组织支持 激活员工的原理与方法 简浩贤 童泽林 北京燕山出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书是一部研究企业管理的著作,作品从组织支持感、组织公平感、员工正面情绪及员工忠诚度几个方面入手,以内地航空业一线员工为研究对象展开,书中除了提供相关的理论支持,更有大量事例辅助论证。本书构思合理,内容向上,尤其适合企业管理层阅读。
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金牌秘书必知的那些事儿 舒庆芝 编著 企业管理出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
让你轻轻松松次做秘书就工作到位,最全面、最实用。最的秘书工作指导手册,秘书是一个有着严格要求的职业,做秘书要有良好的沟通能力、协调能力、判断能力和预见能力,当然,办公软件也是必须的。“三分做事七分做人”是每个秘书的必修课,也是做好秘书工作的前提条件。 秘书的素养:自信——开展工作的前提条件。忠诚——获得认可的宝贵精神。热情——做好本职工作的动力。开朗——把工作做好的润滑剂。守密——做合格秘书的天职。认真——精益求精才能做好事。忍耐——修炼自身素养的途径。谦逊——职业发展的护身符。上进——无限风光在险峰。
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![招募顶尖人才 卓越高管、创新精英及骨干员工的招聘与留用 [美]戴维·E.佩里(David E. Perry) [美]马克](images/model/guan/url_none.png)
招募顶尖人才 卓越高管、创新精英及骨干员工的招聘与留用 [美]戴维·E.佩里(David E. Perry) [美]马克 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《招募人才》是靠前知名伯乐式人物——戴维·佩里和马克·哈鲁斯卡两位实践大师的新作品。 戴维·佩里先生是靠前知名的不错人才选聘专家,猎头行业的重要开拓者。他在人才选聘方面有长达三十年的实践经验,造诣极高,曾被《华尔街日报》称为“流氓招聘者”。他的很多招聘手段和方法对整个行业都有深远影响。哈鲁斯卡先生在猎头行业中也颇具知名度,总结和提炼了不少“选人秘诀”。 作为猎头行业与人才选聘方面的佼佼者,两位作者将几十年的实践经验与感悟凝聚成了这本《招募人才》。从中,您将收获: 优选很有价值人才寻访顾问、猎头行业开拓者的“抢人”心得; 世界颇具影响力的企业及猎头不肯公开的高端人才招募及留用策略; 高端猎头专用的人才搜寻和筛选工具; 高端人才的吸引秘诀; 能揭露真相的尽职调查体系; 招募高端人
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【央视网】图解薪酬激励 工具与方法应用全书 公司管理人力资源经管用书 人力资源企业管理 薪酬管理 薪酬激励 个性化薪酬 部分书籍售价高于定价严者慎拍
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员工说 (美)海恩斯 著,燕清联合 译 新华出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书的精彩绝伦!《员工说:我们希望这样被管理》提供了一个全新的视角,帮助你明白你的雇员是如何思考与感受的。能够看透他们的眼睛,听到他们心理真正想要告诉你的话,这种感觉真的很好。
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决不安于现状 邱庆剑 著 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
对待工作: 视工作为乐趣,视创造为享受,主动点燃工作激情,哪怕只是1%的工作,也值得我们用100%的努力去完成。永远追求卓越,而不仅仅满足于基本合格,因为在越来截止激烈的职场竞争中,已经没有基本合格的员工生存的空间。 对待事业 一点点领先,根本不算领先,要始终走在前列,就必须不断扩大优势。如果市场用100%的标准来要求你,你就必须用200%的标准来要求自己。 对待学习 在学业方面,没有永远的导师和永远的学生,而只有先行者与后行者。知识经济,一日千里,在储备知识和技能的时候,哪怕只是片刻的小憩,都可能意味着淘汰出局。
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关键的200个岗位能力描述表 张成银 编著 人民邮电出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
企业需要设置哪些岗位? 每一个岗位的人员需要具备什么能力? 什么样的人才是企业真正需要的? 怎样设置岗位,才能充分利用人才,实现资源效益化? 这些问题是每一位企业领导和人力资源管理者需要考虑的实际问题。 《最关键的200个岗位能力描述表》与企业实际状况进行了有效衔接,其中详细介绍了高管岗位、财务管理岗位、产品技术研发岗位、质量设备管理岗位、人力资源岗位、市场销售岗位、网络安全岗位等的工作能力关系图和能力描述表。为突出具体的工作能力要求,本书将工作能力细化到每个部门的每个岗位,并针对不同岗位设定了不同的能力描述表,从而充分体现了“能力描述”这一导向。
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员工招聘与素质测评 于海波 著 北京对外经济贸易大学出版社有限责任公司【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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组织支持 激活员工的原理与方法 简浩贤 童泽林 北京燕山出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书是一部研究企业管理的著作,作品从组织支持感、组织公平感、员工正面情绪及员工忠诚度几个方面入手,以内地航空业一线员工为研究对象展开,书中除了提供相关的理论支持,更有大量事例辅助论证。本书构思合理,内容向上,尤其适合企业管理层阅读。
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人力资源管理教程 唐丽萍,亓智斌,朱建中 主编【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《人力资源管理教程》为全国高等职业教育“十二五”精品教材之一。
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股权激励9D模型之高新企业股权激励 胡八一 著 企业管理出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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人力资源管理实操从新手到高手 张鹏彪 编著 中国铁道出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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人力资源蓝皮书:中国人力资源服务产业发展报告(2025)(正版)
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从平凡到优秀—员工成长的九堂必修课 康建 中国铁道出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
一本早就企业和员工的职场圣典,一本培养职业精神的培训。世界500强企业推崇的员工培训用书
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功劳胜于苦劳:打造高绩效低耗能的执行团队 施伟德 著 中共中央党校出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
没有功劳就没有效益,没有利润企业就要倒闭。市场不相信眼泪,不相信苦劳,只相信功劳。只有像狼一样死死盯住结果,牢牢抓住业绩不放的企业,才是有执行力的企业。
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卓有绩效:给管理者的绩效改进实用建议 段敏静 中信出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
详释西方先进绩效改进理论,结合中国企业实践案例分析,提供一套卓有成效的工具和方法。 深入剖析中外案例,紧密贴合中国企业管理实际。本书内含一套行之有效的绩效改进实践模型与工具,帮助识别并解决绩效管理问题。 打破学界及实践界对绩效改进浅度解读的“藩篱”。从理论高度与实践深度两方面,确立绩效改进在中国应用的范本。 作者在绩效改进方面具有丰富的理论和实践经验。作为ISPI年度“杰出论文”一等奖获得者,作者多次在ISPI发表主题演讲,从事课程设计与绩效改进研究与实务近20年。
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企业薪酬分配公正研究 阳芳 著 湖北人民出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《企业薪酬分配公正研究》是在作者的博士论文基础上充实完善而成的。 本书旨在从企业伦理学与管理学相结合的视角,尝试对现行企业薪酬制度作新的研究,力图寻求建立具有较高伦理质量的更为合理的企业薪酬模式。 本书适合从事相关研究工作的人员参考阅读。
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世界500强员工培训经典 服从 没有任何借口 (美)凯普 著,王刚 编译 朝华出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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研发设计部岗位绩效考核与实施细则 王永挺 人民邮电出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
研发设计部是一个企业的核心部门,肩负着研制、开发新产品,完善产品功能的任务。如何明确研发设计部的各项职责并能使之有效地发挥作用,如何科学合理地评价员工的绩效,如何将绩效考核落到实处,这就是目前摆在各岗位经理和负责人面前的主要工作。《研发设计部岗位绩效考核与实施细则》针对研发部每个岗位的绩效考核,设置了五位一体的绩效考核体系,即关键业绩指标、胜任素质模型、考核指标设计、绩效考核细则、关键问题解决。这五大模块所构成的绩效考核体系不但从结构上细化了各岗位的绩效考核,而且从实用的角度将各个岗位的绩效考核细化到底,是企业管理者尤其是绩效考核工作人员“拿来即用”的岗位绩效考核模板。如果你要解决人力资源管理工作中具体而实际的问题,如果你要设计一些研发设计部不同岗位的考核指标,如果你要解决
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总经理如何识人、用人、管人 王磊著 中共党史出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
IBM前总裁郭士纳说过:“公司是人办的,管理公司就是管人”。卡耐基的成功秘诀是:“如果把我的厂房、设备、材料烧掉,但只要保住我的全班人马,几年以后,我仍将是一个钢铁大王”。
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企业辞退员工的艺术 李冬秀,无逸 编著 中国经济出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
管理者的一道共同难题,请神容易送神难,让被辞退的人满意而去,招人旺季再辞退,辞退员工与“人员储备”,随意辞退酿苦果,及时请离朝三暮四郎,开除员工要有理、在利、有节,辞退与损失的降低。 “铁打的营盘流水的兵”。企业要进入当然也要辞人,请神容易送神难!辞退员工讲艺术,辞退员工更考验企业的用人制度和领导的战略眼光。辞退员工不容易,本书帮您和您的企业解除这块“心病”。
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转型中的人才思考 金莉萍 著 上海社会科学院出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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薪酬激励与绩效考核:高效赋能管理 实现人效倍增 提升企业核心竞争力 理论结合实践通俗易懂 薪酬和绩效管理工作人员指导书(
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人才测评 徐升 主编 企业管理出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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破局:打造人才供应链 许锋 著 北京联合出版公司【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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正版】企业25类人员量化考核设计全案9787115225467人民邮电出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
全方位5类人员量化考试指标,多层次展示93套绩效考核实施方案。 通用的人员分类,细化的岗位设置,科学的指标设计,系统的量表展现,全面的方案示范。
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痕迹识人 王新宇 梁微微 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
痕迹体现了一个人的过去,观点暴露了一个人的标准。你我的秘密,就留在痕迹里。
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组织文化与员工行为 徐尚昆 著 中国社会科学出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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识人锦囊 苏伟伦 著 中国致公出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
信息爆炸的时代,谁不想具备独特深邃的洞察力?优胜劣汰的环境,谁不想做到游刃有余领先一步?悟透1916条“识人诀窍”,从此便拥有非凡之洞察力,无论何时何地可游刃有余、永立不败。
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正版】人事第一:世界500强人力资源总监访谈9787113068479中国铁道出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
“他们是这个时代最富有激情、创造力和进取心的精英群体之一,向我们介绍了各自的管理经验和管理理念,展示了各自从普通人力资源从业者到职业经理人在一次次挫折、打击以及辉煌、荣耀中不同凡响的成长历程。” 美国管理会计师协会(Institute of Management Accountants)驻中国代表 陈越 “这本书汇集了众多资深人力资源管理者的经验与智慧,以及不同国家、不同行业世界五百强企业的文化和管理精髓,是一本高品质的HR管理实务书籍。” 富士胶片(FUJIFILM)中国人事总务部部长 赵小晶 “日常人力资源管理中遇到的实际问题和管理者普遍关心的职业话题都有提及,而且鲜活、实用、专业。” 《培训》(Training Magazine)杂志运营总监 陈强 “这些人力资源资深经理人以其先进的管理
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正版】员工脑电波:人力资源心理管理9787501774548中国经济出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
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正版】岗位分析评价与职务说明书编写实务手册9787115279545人民邮电出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
人力资源管理工作是一项实务性很强的工作,战略,但缺少实施战略的方法和工具,是无法达到预期效果的。如何把人力资源管理的工作落到实处?如何从实际出发,设计出行之有效的方案和工具?如何把人力资源各项工作加以细化?如何执行人力资源各项具体的工作?本系列实务手册给出了整体化的解决方案。本系列手册从人力资源管理实务的角度出发,把具体工作落实到了某一个部门、某一类人员、某一个问题上,对工作分析、招聘、职位说明书的编写、培训、绩效考核、薪酬、人才测评、员工手册的编写、培训课程的开发、新进与新任员工的培训、员工关系、职业生涯规划、人力资源管理工作等都进行了具体化和方案化,并且给出了每项工作的具体执行方案,个性化比较强,体现了很强的实用性和工具性。
¥2.00定价:¥4.00 (5折)

企业人力资源管理法律风险防范与操作实务 石先广 著 中国法制出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书立足于企业人力资源管理的日常实务,结合劳动法领域的相关法律规范,对人力资源管理各个环节的工作中容易产生的法律风险作出了细致的分析,并给出合理的操作建议。此外,本书还通过案例、问答、图表的形式,归纳出常见的疑难问题,便于读者查阅。希望本书能够为企业人力资源管理人员或者法务人员的工作提供参考。
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正版】培训课程体系设计方案与模板, 9787115250544, 人民邮电出版社【可开发票,正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
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有人才有可能 胡八一 著 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
牡丹虽好,绿叶扶持,光靠你一个人,就是三头六臂,到底也有分不开身的时候。还是从长远做起,要把场面拉下来,有钱没有用,不要有人。 ——中国历成功的商人 胡雪岩 人才是世界上所有宝贵的资本中最宝贵、最有决定意义的资本。 ——香港长江实业(集团)有限公司董事长 李嘉诚 如果把我们秀的20名员工拿起,我可以说微软将变成一个无足轻重的公司。 ——微软总裁 比尔·盖茨 你可以接收我的工厂,烧掉我的厂房,然而只要留下我的人,我就可以重建IBA。 ——IBM董事和兼总裁 沃森 企业只有一项真正的资源:人。管理就是充分开发人力资源以做好工作。 ——现代管理大师 彼得·德鲁克
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员工激励36计 文武 编著 当代中国出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书旨在帮助企业领导者掌握科学的激励方法和艺术的激励技巧,激励员工的创造性,增强企业的凝聚力,以适应激励的外市场竞争,使企业立于不败之地。可以说,本书内容为企业领导者打开了一扇全新的激励艺术之门。
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