创新人才培养理论与实践探究 新华出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
¥31.50定价：¥88.00 (3.58折)
¥10.00定价：¥100.00 (1折)
服务:从业人员服务意识提升培训【正版书籍，满额减，电子发票】 正版
¥11.96定价：¥103.92 (1.16折)
¥175.13定价：¥351.26 (4.99折)
¥22.60定价：¥46.20 (4.9折)
镇江人才发展研究 王济干 等 著 正版图书,下单速发,可开发票
¥77.66定价：¥156.32 (4.97折)
服从:完成任务的学问【正版图书】 正版书籍，满额减，电子发票
这本书的昭示着一个全新企业理念的诞生，只有懂得服从的职员才有可能成为杰出的职员；只有贯彻了“服从”理念的机构和企业才能长久生存和发展。 ——《哈佛商业评论》 当我正为如何管理自己的企业而苦恼时，我的朋友哈伯德先生写了一本伟大的书，那就是《服从》。我把这本书推荐给了企业里的每一个员工，获得了意想不到的效果。现在我已用经不用为企业里人心涣散的现象担心了，因为大部分员工都具备了服从的观念，双及的执行能力。 ——比尔·劳拉
¥10.00定价：¥100.00 (1折)
绩效管理顶层设计:用最少的人创造最好的业绩【正版图书】 正版书籍，满额减，电子发票
1.提出了全新的观点和视角。不仅从管理者和咨询师的视角看待人力资源问题，更是站在企业经营者的视角看待人力资源问题。 2.资深人力资源总监和管理咨询高手的智慧结晶，本书本书不是理论派，而是纯粹的实用路线，全是干货。 3.书中所提及的理论和方法已经成功使百家大中型企业受惠，在实践中得到了印证。
¥8.74定价：¥97.48 (0.9折)
¥75.39定价：¥151.78 (4.97折)
¥10.00定价：¥100.00 (1折)
本教程的价值定位是。才测评的实操性，侧重于实践应用能力的培养，便于师生的教与学。 1. 本书侧重于人才测评的实操性，放弃了外的经典理论和复杂的数学模型。 2. 全书结构合理、清晰，案例丰富。反映了人才测评工作的新趋势。 3. 以指导人才测评实践为原则。结合人才测评的实际情况，说明了在人才测评工作中需要注意和加强的一系列问题。 4. 为了便于广大师生使用，作者准备了每个章节的多媒体课件，具体内容请与cgccmac@126.联系。 本书可作为高等院校人力资源学专业的教学用书，也可作为指导人才测评工作实践的工具书。
¥22.00定价：¥124.00 (1.78折)
知识工作生产率研究 杨丹 9787208100442 上海人民出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
杨丹的《知识工作生产率研究(基于知识工作的结构特征分析)》以” 知识工作的概念界定、内容识别、结构分析：知识工作生产率的内涵、维度、影响因素、提高路径；信息技术对知识工作及其生产率的作用机制分析及实证研究”为逻辑主线，系统探索了知识工作及其生产率问题。 《知识工作生产率研究(基于知识工作的结构特征分析)》首先以知识工作的非结构属性为依据，通过质性分析方法对知识工作进行了识别与分解，构建了知识工作的树形结构模型，并利用结构熵的数理表征方法定量表述了知识工作的非结构性程度。其次建立了基于岗位知识含量的知识工作的结构性特征与生产率的关系模型，指出不同知识含量的岗位工作，其结构化管理的模型和方法应有所差异。最后以信息技术作为知识工作结构化的工具，分析并实证了信息技术对知识工作结构及其生产
¥18.27定价：¥79.92 (2.29折)
华为员工培训与激励法则 赵建华 著 9787113226213 中国铁道出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书将为你打开华为的培训与激励究竟有怎样的奥秘，同时，我们还将对其进行深度解读，让我们理解到底什么才是真正的军事化管理、怎样的导师制度才能培养出真正优秀的新人、怎样的福利制度才能保证激励员工的同时，又不至于他们会因为福利而变得懒惰……
¥3.87定价：¥57.80 (0.67折)
牛马游戏 硅谷大厂如何驯服工程师 吴桐雨 著 著 刘睿睿,潘竹涛 译 译 人力资源经管、励志 新华书店正版图书籍 光启书 可开发票，团购联系在线客服有优惠
¥35.80定价：¥76.00 (4.72折)
创新能力培训全案王波、麻艳香 著人民邮电出版社9787115184801 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《创新能力培训全案》从9个方面详细讲解了企业创新能力的培养和创新型组织的建设。全书采用寓言、故事、游戏相结合的方式，提供了一整套拿来即用的培训寓言、故事和游戏全案。书中内容包括创新意识、逻辑思考、逆向思维、创新方法运用、学习创新、自我超越、管理创新、营销创新、服务创新9项创新能力的介绍。
¥15.70定价：¥339.46 (0.47折)
健身房运营之道2：如何做好健身行业的人力资本管理 [荷兰]赫尔曼·罗格斯（Herman Rutgers）；简·米德尔坎 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书由19位欧洲健身行业专家创作，围绕“如何做好健身行业的人力资本管理”展开论述，并对8家有代表性的健身俱乐部pin牌和培训机构做了案例研究，为读者展示了目前欧洲健身行业在人力资本研究上所取的zui新成jiu，并提供了实操性的人力资本管理解决方案，可以作为工具，成为日常管理的攻略秘籍。 本书适合健身俱乐部管理者、培训机构及健身私人教练阅读。
¥7.72定价：¥63.20 (1.23折)
天天向上：老HRD手把手教你做好人力资源曹锋 著中国铁道出版社9787113241131 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书从HR视角出发，系统讲述职场修炼，通过大量职场真实案例，将职场经验提炼为12项修炼法则，将专业、心态、思维、人际关系等要素穿插其间， 让人从不同角度感受职场真谛。本书的亮点在于，不仅案例真实，很多分享更源于笔者多年的职场经验。本书没有枯燥的理论，只有多角度多思维的分析，不仅接地气，更容易落地。读完本书，相信你已经找到职场修炼的方向。
¥12.40定价：¥141.00 (0.88折)
狼族精神/金牌员工职业精神系列 薛杰耀 编 9787508050355 华夏出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
优胜劣汰、弱肉强食是自然界和现代职场共通的生存铁律，在相同的困境之下，如何生存，如何胜出并发展壮大，是我们每一个人都必须直面和深思的问题。本书借狼族精神指导员工在激烈的竞争中用拼搏扭转发展逆境，在敌强我弱的情况下用韧性等待先机，在先机尽失的情况下用智慧制造机会，在波澜不惊的职场上用优势经营强项，在遭受挫折困境的绝境下用乐观自信泅渡成败得失，在冰冷淡漠的职场气氛中始终保持热忱善良的秉性，在分工精细的平台上用沟通协作缔造高效的合作力量。有一天你掌握了狼族的精髓，那么你就可以成为攻无不克、战无不胜、无坚不摧的职场高手和人生强者！
¥27.99定价：¥73.94 (3.79折)
房地产开发企业人力资源管理实务 余源鹏 著 9787111341628 机械工业出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《房地产开发企业人力资源管理实务》用17章的篇幅全面讲述了房地产开发企业人力资源管理的实操规范，内容包括:人力资源管理概述，房地产开发企业员工招聘管理，面试管理，试用与转正管理，培训管理，考勤管理。差旅管理，奖惩管理，提案管理，人事档案管理，保密管理，关系与沟通管理，薪酬管理，福利管理，绩效考核管理，人事变动管理，房地产开发企业员工手册范本。《房地产开发企业人力资源管理实务》为读者提供了众多优秀的房地产开发企业人力资源管理制度和表格范本，是房地产开发企业人力资源管理人员职业提升的实用读本。
¥22.39定价：¥68.28 (3.28折)
不平等的收入韩复龄 译机械工业出版社9787111562245 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书的第1章可靠地论证了收入不平等与2008年金融危机以及大萧条的联系。当下主要的经济理论认为2008年危机和大萧条主要是低利率、宽松的借贷环境和房地产价格泡沫导致的。然而通过用统计的方法进行仔细的分析后，马修·德雷南发现收入不平等才是那次危机的主要原因。同时德雷南还发现在经济大萧条和经济衰退前的消费者行为存在惊人的相似之处。 本书提供了对包括托马斯·皮凯蒂（Thomas Piketty）、雅各布·哈克（Jacob Hacker）、罗伯特·库特纳（Robert Kuttner）、保罗·克鲁格曼（Paul Krugman）、约瑟夫·斯蒂格利茨（Joseph Stiglitz）在内的杰出观测者提出的现象的经济学解释。德雷南的客观分析反驳了消费者理论的代表观点并且引起了对一致存在的收入不平等问题的大量必要的关注。
¥4.90定价：¥320.98 (0.16折)
连锁经营企业人力资源管控李善奎 著中国财富出版社9787504759276 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
连锁经营企业因经营单位过于分散，大的挑战就是如何对其进行有效的实时管控。如果过于分权可能造成经营单元自由权过大而导致失控，而过于集权也可能造成经营单位自由度过小而消极怠工的局面。如何协调并发挥分权、集权的优势呢？人力资源信息管理系统可以解决此问题，但人力资源信息管理系统很好根据企业情况定制开发。
¥13.80定价：¥328.02 (0.43折)
人力资本变迁与劳动力市场行为研究:基于区域公共政策差异的视角9787550466999 姜先登成都西南财大出版社管理 书
¥46.55定价：¥88.00 (5.29折)
3册 行政办公工作流程与制度手册+行政管理实操从入门到精通+行政文秘工作从入门到精通 行政书籍企业人事办公室写作基础知识
¥166.14定价：¥166.14
¥99.22定价：¥99.22
Word Excel PPT办公应用从入门零基础到精通一本通+人力资源管理表格制作函数公式大全办公软件office教程计
¥31.00定价：¥114.00 (2.72折)
卓越员工是怎样炼成的 中国铁道出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
¥13.90定价：¥32.00 (4.35折)
官方正版 将培训转化为商业结果 学习发展项目的6Ds法则 第三 版 电子工业出版社
¥46.02定价：¥78.00 (5.9折)
乡村人力资源开发 李志更等著 9787522718767 中国社会科学出版社 【新华书店正版书籍】
¥88.70定价：¥128.00 (6.93折)
安全健康新知丛书--员工安全行为管理 罗云 主编 李峰,王永潭 副主编 化学工业出版社 9787122282200
¥55.10定价：¥190.20 (2.9折)
弗布克人力资源管理操作实务系列：人员测评实务手册 孙宗虎、庄俊岩 著 9787115280077 人民邮电出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《弗布克人力资源管理操作实务系列：人员测评实务手册（第3版）》从企业人员素质测评技术、测评实施管理出发，概括介绍了企业人员素质测评的内容和实施概况以及测评技术，详细介绍了企业管理人员素质测评、生产人员素质测评、技术人员素质测评、质量人员素质测评、采购人员素质测评及营销人员素质测评等内容。 《弗布克人力资源管理操作实务系列：人员测评实务手册（第3版）》适合企业人力资源管理人员、行政管理人员、企业培训师、咨询师以及高校相关专业师生阅读使用。
¥12.56定价：¥120.36 (1.05折)
职业师范新工科“物联网+电子”技能工坊链式人才培养研究 潘翔,林兴志 着 着 育儿其他文教 书店正版图书籍. 97875
¥32.00定价：¥52.00 (6.16折)
《完美的HR：角色素养·法律合规·精细化管理》（HR的专业进阶指南，麦读） 赖玥 新华书店 全新正版书籍 正规发票
¥74.40定价：¥99.00 (7.52折)
一课千经：基于萃取技术的课程开发 王兴权，陆九奇著 中华工商联合出版社有限责任公司 【新华书店正版书籍】
¥7.10定价：¥68.00 (1.05折)
人力资源“三经营”：向华为学人才管理 王志芳 华为 以奋斗者为本 新华书店 全新正版书籍 正规发票
¥73.90定价：¥89.00 (8.31折)
外企秘书工作手记谭一平广东旅游出版社9787557015886 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
1.本书原版自03年上架以来，获得不少读者的喜爱，现在市场上已很难买到，孔夫子网上售价近100元。在新浪读书频道创造了00万点击量的纪录，被学术杂志《秘书》连载，并被众多知名企业选为员工内训教材。;; ; 2.本书讲的是一家地处北京的跨国公司里的故事，文中涉及到的商场街道、交通线路、饭店等都是真实存在的，给读者以真实亲切的感受。比起老版，更新了话题，比如、AI、大数据等话题。 3.全书分为60篇，每篇着重解决一个问题，涉外接待礼仪、公文写作、突发事件处理、的矛盾冲突等种种紧急而重要的问题。具有现实价值。 4.内文含年轻人喜欢的恋爱养等热点话题（价值观是正的）。文笔轻松诙谐，方便阅读。 ;
¥27.40定价：¥49.00 (5.6折)
¥32.72定价：¥49.00 (6.68折)
激励与绩效员工激励多样化方案 书籍非全新 85-99成新，更多详情请联系在线客服，介意
¥21.60定价：¥23.76 (9.1折)
行政管理实操从入门到精通 2 版 识干家企业管理C 部分书籍售价高于定价严者慎拍
¥79.73定价：¥79.73
中国陆港发展报告:23-24中国开发区协会陆港分会中国财富出版社有限公司9787504782366 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
"八章;;陆港标准发展现状与未来展望 陆港对拓宽海港出口, 内陆地区与全球经济的联系, 我国中西部地区外 向型经济与产业发展具有十分重要的意义。21 世纪初, 陆港开始在我国各地建设形成, 并保持着较快的发展速度, 截目前, 我国已有300 多个陆港投入建设和运营。当前, 我国陆港正处于快速发展阶段, 陆港的规划、建设和运行尚未形成成熟模式, 存在物 流设施规模小能简单、增值服务少等问题。陆港的规范运营需要部门和行业 组织的引导以及陆港企业自身管理的提升, 陆港相关标准作为一种技术手段, 在陆港 规范运营和服务水平提升方面能发挥其的基础作用。 一、陆港标准发展现状 《间陆港协定》是联合国多个国家之间签署的协议, 对跨境贸易和货 物运输具有重要作用, 是涉及内陆港口或物流中心的地区。该协定主括: 内 陆港口定义和范围, 明确定义内陆港口的概
¥210.60定价：¥390.00 (5.4折)
【正版】数据化管理：洞悉零售及电子商务运营 管理类书籍管理科学企业管理S 部分书籍售价高于定价严者慎拍
¥112.39定价：¥112.39
企业hrbp人力资源管理从入门到精通全5本：人力资源管理实操从入门到精通+人力资源法律风险防控从入门到精通+HRBP之菜 部分书籍售价高于定价严者慎拍
¥260.91定价：¥323.40 (8.07折)
中国人力资本投资与回报 李宏彬、张俊森 著 北京大学出版社【售后无忧】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
¥61.00定价：¥202.00 (3.02折)
人力资源管理理论与实务发展研究 过文仪,关 经管、励志 人力资源 人力资源 正版图书籍经济日报出版社F
¥38.72定价：¥78.00 (4.97折)
选人用人定成败 赵玉平 著 北京邮电大学出版社有限公司 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
¥60.90定价：¥308.00 (1.98折)
¥23.30定价：¥35.00 (6.66折)
¥44.80定价：¥89.80 (4.99折)
【认准正版 量大优惠】正版 SHRM-CP 和SHRM-SCP 考试成功指南:学习指南 练习题 第2分册人力资源专业技能 正版新书 正规电子发票 联系客服领取
¥189.00定价：¥189.00
【】大五人格心理学：人才选育管用之道【可开发票】 可开发票，团购联系在线客服有优惠
¥44.00定价：¥44.00
绩效管理PBC 上下同欲 力出一孔的管理工具 杨长清 著 现代企业管理中绩效管理实践与创新参考书籍 可开发票，团购联系在线客服有优惠
¥62.42定价：¥89.00 (7.02折)
浙江人力资源和社会保障年鉴2024/杜孝全主编/《浙江人力资源和社会保障年鉴》编纂委员会编/浙江大学出版社【畅享鑫龙专营 可开发票 如需请联系在线小当当客服
¥277.16定价：¥277.16
21世纪人力资源开发与管理系列教材：人力资源开发与管理概论 9787310016082 南开大学出版社
¥12.84定价：¥26.00 (4.94折)
绩效管理经典3本套：让绩效落地+华为绩效管理+极简绩效管理法【畅享鑫龙专营店】 可开发票 如需请联系在线小当当客服
¥187.04定价：¥187.04
【现货正版】行动学习使用手册 一本书讲透行动学习如何落地)杰克韦尔奇彼得德鲁克彼得圣吉推崇团队师行动学习专案实践总结书籍
¥64.67定价：¥68.00 (9.52折)
企业文化建设与高校人才培养的根与魂哈尔滨出版社叶金详【新华书店】
¥33.00定价：¥78.00 (4.24折)
人才密码 企业人力资源管理人性博弈专业科学智慧人才学图书 向大 全新正版，可开发票
¥40.28定价：¥45.00 (8.96折)
把信送给加西亚 (美)哈伯德 著,滕宇,李丽丽,蒋水球 译 上海远东出版社 正版微瑕,自有库房,消毒发货,品质保障.套装单售,优惠多多,可开发票,放心选购
¥11.82定价：¥16.90 (7折)
人力资源管理从入门到精通HR丛书：战略+招聘+绩效+薪酬+员工管理+法律 一般管理学 清华大学出版社 正版书籍【正版速发 【正版 假一罚十正品图书 请放心下单，本店所有商品均可开票】
¥346.07定价：¥346.07
选人的真理 (美)菲奥克(Cathy Fyock) 著,何训,燕燕,邹卉 译 当代中国出版社【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《选人的真理》适用于所有企业和事业单位的招聘者，以及所有的应聘者。
¥25.00定价：¥61.00 (4.1折)
企业文化影响员工满意度的实证研究【正版图书】 正版书籍，满额减，电子发票
¥27.14定价：¥134.28 (2.03折)
1001种提高员工积极性的方法【正版书籍，满额减，电子发票】 正版
本书为我们提供了一种洞察力，使我们能看穿一些最为有效的激励技巧。这些技巧正是在当今美国得到应用的管理技巧之精华。他一针见血地指出了问题的关键。他给我们提供的点子，不但对别人奏效，而且肯定也会对你有用。只要你肯花点时间试一下，就会知道这是真的。 公司需要有活力的员工。开卷式管理、对员工授权、员工参与管理，以及自主的工作团队，这些都是在激励员工方面常用的一些理念。这些理念的核心是激励员工，使他们更好地融入公司。鲍勃研究了这些理念最实用的部分，然后重新构建了一种可以立即投入使用的有效模式。
¥26.00定价：¥132.00 (1.97折)
京公网安备11010502037644号|经营许可证编号：合字B2-20160011|互联网药品信息服务资格证
购物车