人生拐角 生涯咨询师手记 赵昂 著 机械工业出版社 【新华书店正版图书】 正规电子发票 多仓就近发货
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穿透 洞察性格优势,让用人效能倍增 中国纺织出版社有限公司 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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三分用人 七分识人 宋金成 编著 海潮出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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执行决定成败 郭蓉 著 中国电力出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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中国特色不良资产处置的理论创新与实践 刘晓欣 知识产权出版社有限责任公司 【新华书店正版书籍】
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穿透 洞察性格优势,让用人效能倍增 李亮 著 中国纺织出版社有限公司 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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人才强国战略论 吴江 主编 党建读物出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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激励与绩效 员工激励多样化方案 [英]伊恩·麦克雷(IanMacrae)[英]艾德里安·弗尔汉 人民邮电出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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岗位分析与岗位评价 陈庆 著 机械工业出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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现代办公室内部管理制度1001例 李津 主编 海南出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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岗位绩效目标与考核实务手册 孙宗虎,李艳 编著 人民邮电出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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拿多少，业绩说了算 蔡巍,姜定维 著 东方出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
延续了作者人力资源作品《奔跑的蜈蚣》的轻松与睿智。作者数年培训实战中，以这种方式帮助上百家公司人力部门和领导层理解了奖金设计的理念和方法，受到人力资源管理者和企业管理者的高度赞誉。书中引用了大量企业的案例，同时，为了增加本书的可读性，也引用了许多历史典故，希望能让广大读者在奖金设计方面有所借鉴。
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生产企业薪酬管理模式设计 徐恺 编著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《生产企业薪酬管理模式设计》是“制造业管理模式设计丛书”中的一本，以生产企业的薪酬管理为主线，从生产企业薪酬管理综述、生产企业绩效薪酬模式分析、生产企业薪酬模式设计流程、生产企业薪酬模式设计、生产企业薪酬管理与改善、生产企业管理人员的薪酬模式、生产企业作业人员的薪酬模式七个方面，全方位阐述了生产企业薪酬模式设计中的核心工作。 本书摒弃了抽象、理论化的知识，以“实务”、“可操作”为准则组织编写内容，通过大量的图表、流程，用简洁、凝练的笔触，力图将生产企业薪酬模式的构建、设计、管理以及工作流程、方法和内容阐释清楚。书中所有的流程、模型以及分析均以各业务模块的建设和管理为线索，充分做到内容充实，结构严谨、易于操作。 制造业管理模式建设的执行方案。 提供管理模式方案！提供管理模式
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识人锦囊 苏伟伦 著 中国致公出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
信息爆炸的时代，谁不想具备独特深邃的洞察力？优胜劣汰的环境，谁不想做到游刃有余领先一步？悟透1916条“识人诀窍”，从此便拥有非凡之洞察力，无论何时何地可游刃有余、永立不败。
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人力资源管理研究与实践:前沿量表手册 苗青 等编著 浙江大学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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员工入职、培训与薪酬管理实务操作与典型案例全书 丁会仁 编著 中国法制出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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培训游戏全案 拓展 升级版 经理人培训项目编写组 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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高层次创新创业人才评价工作研究 王振,高子平等 上海社会科学院出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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以KPI为核心的绩效管理 饶征,孙波 著 中国人民大学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书从分析企业绩效管理存在的十大问题入手，讨论如何建立基于能力的绩效管理系统，以及将能力开发与绩效管理相结合的方式与途径。尤其是将企业经营检讨的方法引入绩效管理，引导全体员工围绕KPI的达成情况，找出企业经营管理中的问题与“短板”，从而使员工明确进一步改进绩效的关键。
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招聘管理入门 王燕 编著 广东经济出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《绩效管理入门》讲客观地说，对员工的考核很难做到无误，而当考核的结果要与员工的晋升、奖金发放直接挂钩时，则考核工作变得如履薄冰。而作者的经验是只要建立科学的绩效管理体系，并能规范运行，那么绩效管理工作赢得公司绝大多数员工的认可也不难做到。
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人力资源管理 唐贵瑶 孙卫敏 经济科学出版社 【新华书店正版图书】 正规电子发票 多仓就近发货
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制度是好的老板 袁钟辉 广东经济出版社有限公司，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
一家企业要想做大做强，离不开一套好的制度。制度是企业的灵魂，是企业得以正常运转的基石。但凡成功的管理者，必然深谙制度管理的智慧之道。如果说管理是树木，那么制度就是滋养企业的土壤。只有肥沃的土壤，才能培育出茂盛的植物；只有健全、完善、合理的制度，才能使企业实现规范有效的管理。
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人力资源经理成功手册 李笑 主编 经济管理出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
李笑等编著的《人力资源经理成功手册》内容丰富而全面，共分五大篇目，即人力资源经理总论、人力资源经理管理技能、工作方法与技巧、适用法规与操作实务以及常用文案、制度与表格；内容系统科学，如人力资源经理职责任务、时间管理与自我管理、战略规划与设计、员工招聘与录用、员工培训与开发、员工绩效与考评、员工薪酬与激励管理、职业生涯管理、常用法律法规管理与操作、常用文案和制度的撰写与表格的制作等。每一部分内容都力图阐述全面、系统介绍，并结合理念和发展趋势，有助于提高人力资源经理运用相关理论和方法分析解决实际问题的能力。
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金字塔原理2 [美]芭芭拉·明托 著,罗若苹 译 南海出版公司出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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员工激励36计 文武 编著 当代中国出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书旨在帮助企业领导者掌握科学的激励方法和艺术的激励技巧，激励员工的创造性，增强企业的凝聚力，以适应激励的外市场竞争，使企业立于不败之地。可以说，本书内容为企业领导者打开了一扇全新的激励艺术之门。
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金字塔原理 [美]芭芭拉·明托 著,汪洱 高愉 译 南海出版公司【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
用《金字塔原理》理念和方法培训全员的 世界知名企业：中国移动、中国电信、中石化、中海油、中国银行、中国黄金、中航工业、上汽集团、深发展、IBM、惠普、通用、强生、波音、可口可乐、麦当劳、埃克森美孚、松下、LG、西门子、花旗、沃尔马、宝洁、拜尔、宝马…… 世界知名院校：清华大学、北京大学、人民大学、哈佛大学、斯坦福大学、牛津大学、大学…… 金字塔原理能帮助你解决哪些问题 掌握如何用金字塔原理思考、沟通、管理下属和解决问题；提高逻辑性、条理性；掌握表达规范动作；沟通准确高效，效果好、效率高。 思考：用全脑思维，提高结构化思维能力，思考全、准、快。 书面表达、公文写作：挖掘读者的关注点、兴趣点、需求点、利益点；用金字塔搭建逻辑清晰的框架结构；归类分组、重点突出、逻辑清晰、主次分明，让人看得懂
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标准化课程开发与企业梯队讲师培养 周平 范歆蓉 世界知识出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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三星的人才经营 (韩)申元东 著,千太阳 译 科学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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责任心是管出来的 华敏,邵雨 著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书将告诉管理者如何获得员工的责任心，旨在帮助管理者更好地在企业内部管理责任。 员工的责任心是管理出来的，而不是培养出来的。员工不负责任意味着管理者的无能。 “什么样的问题对于企业经营来说是最为致命的？80％以上的人给出了这样的答案：“员工没有责任心。”员工的责任心提升已经成为中国企业迫切需要解决的问题。
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2011年中国大学生就业报告 麦可思研究院 编著,王伯庆 主审 社会科学文献出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书是在麦可思人力资源信息管理咨询公司“中国2009届大学毕业生求职与工作能力调查”数据的基础上，由麦可思公司与西南财经大学共同完成的2010年度大学毕业生就业暨重点产业人才分析报告。从大学生就业水平、薪资、工作能力、求职等各个方面，分析了2010年大学毕业生在就业流向、就业与收入、工作能力、自主创业、读研与留学、高考志愿填报和大学毕业生的满意度分析等方面的状况，并提出了相应的对策建议。其数据对社会各界都有重要的参考价值，特别是在当今就业难、毕业生多的现实面前，本书具有相当的参考价值和借鉴意义。
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立场 俞凌雄著 企业管理出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
“立场”的内核是人性，是人实现自己目标的一种本能。谁能玩转立场，谁就能掌控世界，取我所需、行我所愿。
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领导力与项目人力资源管理-中国职场的工作技能与领导力自我开发 刘平青等著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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薪酬管理全流程实战方案 白睿 中国法制出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
流程步骤 工具方法 案例分析 图表展示 1.流程步骤：展现全局式、框架式操作流程与步骤 2.工具方法：6大薪酬体系模式切入具体问题 3.案例分析：22个案例生动解析实务问题 4.图表展示：108张图表综合梳理知识脉络
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员工帮助计划-中国EAP的理论与实践 张西超 编著 中国社会科学出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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任职资格-人才价值链实现 陈谏 等著 电子工业出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《任职资格:人才价值链实现》突破传统的任职资格体系“以职位定标准”的思路与定式，另辟蹊径地围绕人才具备的价值展开分析和阐述，沿着企业经营过程中人才价值链的形成，进行“企业核心业务”分解与“工作项”提炼，然后针对“工作项”进行更加精准的任职要求界定，以便职位的设置更为合理和具有弹性，最终实现“凭工作项定标准、定职位、定价值、定人员”，并通过工作项、职位、人才三者之间的任职匹配有效支撑企业人才的晋升、调动、撤换等职业发展与安排，也为解决业界一直深陷“能上不能下”之顽疾提供了策略与依据。
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企业高绩效人力资源管理研究 张岚，王天阳，王清绪 著 吉林文史出版社 【新华书店正版书籍】 正规电子发票 多仓就近发货
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人人账本:量化员工个人价值的绩效与薪酬设计方案 周锋，唐芬著 电子工业出版社 【新华书店正版书籍】
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夯根柢 创新思 毓栋梁——南京大学地理与海洋科学学院“三三制”下的本科人才培养研究 王玮 南京大学出版社有限公司 【新华
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聚光灯下：明星员工的激励与管理 马君 经济科学出版社 【新华书店正版书籍】
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非国有企业员工总体报酬及其结构对工作绩效的影响研究 王红芳著 中国财政经济出版社 【新华书店正版书籍】
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人力资本对中国经济增长质量的影响研究 符建华著 中国商务出版社 【新华书店正版书籍】
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中国劳动力市场的分异与分割 徐伟，杨波 科学出版社 【新华书店正版书籍】 正规电子发票 多仓就近发货
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